公司名称: | 浙江某纺织实业有限公司起止年月:2005-05 ~ 2008-05 |
公司性质: | 外商独资所属行业:纺织,服装 |
担任职务: | 副总经理 |
工作描述: | 负责业务部和生产统筹,根据客人的图稿或来样及其相关要求组织跟单员报价、审核。进行工厂的推广和客户的开发及维护。参与企业制定具体的业务及生产计划, 组织与管理业务、生产团队实现企业目标, 控制业务和生产目标的平衡发展。 |
离职原因: | |
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公司名称: | 香港宝时太(纺织)集团浙江省绍兴市服装生产基地起止年月:2004-05 ~ 2005-05 |
公司性质: | 外商独资所属行业:纺织,服装 |
担任职务: | 生产总监 |
工作描述: | 浙江省绍兴市服装生产基地任生产总监(负责与香港市场部的落单计划和全公司的生产统筹、制定年、季、度生产计划和预算、品控、工艺流程和作业系统的改进,物料和成本控制及单件审核、生产作业系统、品控系统、数据系统的建立与落实,人员的技术培训和素质提高,负责ISO9001质量体系的实施、跟进落实、检查督导和兼管IE小组组长,协助行政部门的工作)。 |
离职原因: | |
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公司名称: | 香港宝时太(纺织)集团孟加拉分厂起止年月:2004-02 ~ 2004-04 |
公司性质: | 所属行业:纺织,服装 |
担任职务: | 临时协管 |
工作描述: | 外派孟加拉服装生产基地三个月进行生产系统和管理模式改革(生产作业系统、品控系统、数据系统的改进和建立,中方管理人员的管理理念和生产模式的素质培训)。 |
离职原因: | |
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公司名称: | 香港宝时太(纺织)集团东莞分厂起止年月:2003-05 ~ 2004-01 |
公司性质: | 外商独资所属行业:纺织,服装 |
担任职务: | 生产经理 |
工作描述: | 香港宝时太(纺织)集团东莞分厂生产经理。生产员工1700多人,主要生产针织内衣、内裤全部出口美国(负责全公司的生产统筹、制定季、月度生产计划和预算、品控、工艺流程和作业系统的改进,物料和成本控制及单价审核、人员的技术培训和素质提高,负责ERP系统的实施与管理,兼任IE小组组长)。 |
离职原因: | 外派 |
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公司名称: | 广东恒威集团公司起止年月:2001-04 ~ 2003-04 |
公司性质: | 民营企业所属行业:纺织,服装 |
担任职务: | 生产经理 |
工作描述: | 有生产员工1500多人和多间外协加工厂,主要生产(男女装牛仔服,休闲,羽绒)属国内知名品牌(负责全公司的生产统筹、制定年、季度生产计划和预算、品控、工艺流程和作业系统的改进,物料和成本控制及单价审核、人员的技术培训和素质提高。公司营销部门及各面、辅料供应商工作协调及工作跟进和落实及协助行政、财务部门的工作)。 |
离职原因: | 跳槽 |
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公司名称: | 广东恒威集团公司起止年月:1999-02 ~ 2001-03 |
公司性质: | 民营企业所属行业:纺织,服装 |
担任职务: | 生产厂长 |
工作描述: | 负责生产一部的生产计划、货期跟进、质量控制、各车间和其它部门的工作协调 |
离职原因: | 升职 |
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公司名称: | 广州市卡佛帝偌时装有限公司起止年月:1996-02 ~ 1998-12 |
公司性质: | 私营企业所属行业:纺织,服装 |
担任职务: | 生产主管 |
工作描述: | 负责公司的生产计划、工艺审批、生产进度和质量控制、单价制定。 |
离职原因: | |
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公司名称: | 南海佳盛时装有限公司起止年月:1994-04 ~ 1995-11 |
公司性质: | 私营企业所属行业:纺织,服装 |
担任职务: | 指导工(组长) |
工作描述: | 负责一个生产小组的技术指导和生产安排及日常工作 |
离职原因: | |
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公司名称: | 四会富华制衣厂起止年月:1992-06 ~ 1994-03 |
公司性质: | 国有企业所属行业:纺织,服装 |
担任职务: | 车位 |
工作描述: | 成衣缝制 |
离职原因: | |