![如何与面试官谈薪资成为求职的玄学]( "如何与面试官谈薪资成为求职的玄学")
- 面试进入尾声，offer近在眼前，你已经开始幻想拿到心仪的薪水买新衣新包和美人约会走上人生巅峰...慢！面试最后一关，一文钱难倒英雄汉！如何与面试官谈薪资，成为求职这门玄学挂科率最高的一门课。@三杯两盏淡酒刚毕业时候真是什么都不懂。面一家互联网公司的运营，HR问我期望薪资是...
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![HR问上家薪资，到底该不该说实话？]( "HR问上家薪资，到底该不该说实话？")
- 面试犹如宫斗，步步惊心，一不小心就踩上HR的套路，比如HR漫不经心的一问：你的上家薪资，能说说嘛？此时你可得打起十二分的精神，毕竟问题的答案将直接和你的薪资挂钩。好多人犹豫，说实话吧，那么点钱，以后我还怎么要价？说假话搏一搏吧，万一查出来怎么办？今天，大湘君就来说说如何应对这个危险...
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![薪资相同的不同工作，怎么选择？]( "薪资相同的不同工作，怎么选择？")
-     网友提问：同样的薪资不同的工作，应该怎么来选择？    专家：即使薪资相同，不同的工作本身也有不少要素需要考量，通常的情况下有十项要素，孰轻孰重还是要根据自身情况来判断：    1.工作内容   ...
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![面试题：你对薪资的要求?]( "面试题：你对薪资的要求?")
- 面试题：你对薪资的要求?回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔...
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![高薪资加剧求职风险不少企业"只招不聘"]( "高薪资加剧求职风险不少企业\"只招不聘\"")
- 上半年不招人下半年敲不定“到底有多少岗位是真的要招人？”昨天，某消费品公司业务主管在QQ群上抱怨，他谈妥了跳槽事宜，不料在辞职后却被告知新公司“暂时冻结招聘”。记者向沪上多家招聘机构调查发现，近期中高级岗位屡屡出现“招而不聘”的新现象，不少企业反复招聘反复冻结，造成...
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![三大策略教你如何谈薪资]( "三大策略教你如何谈薪资")
- 通常来说职业顾问不主张在面试时主动和老板谈薪水，因为从某种意义上说，这是给别人一个拒绝你的理由。但在有些面试中，即使你一再避免谈薪水，面试官还是会要求你正面回答这些问题。这个时候如果还一再推脱，恐怕就要使自己显得软弱了。所以本文就给大家介绍几种谈论薪资的策略，从...
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![不敢提薪资等于对不起自己]( "不敢提薪资等于对不起自己")
- 很多时候我们总有些迂腐的想法，比如关于薪酬这件事，总是想在心头口难开。难开的理由会有很多，最关键的是害怕被拒绝。更进一步说是害怕老板和公司会用各种理由来拒绝或转移话题，而我又没法反驳，甚至反而会被迷惑。这些虚拟的大饼可能是：良好的发展空间、更多的授权、更多的培训...
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![深圳物流经理薪资居全国之最]( "深圳物流经理薪资居全国之最")
- 据劳动报消息，中国物流业年产值已超过2000亿美元，预计未来10年内相关服务收入将保持20％的年增长，而与之相对的是人才的紧缺。在此背景下，有全球的眼光、经验和能力的物流经理变得越来越抢手。相关调查显示，本科学历的物流经理的平均薪资几乎是大专出身的物流经理的1.4倍左右，外...
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![在试岗期间，到底该不该要求薪资]( "在试岗期间，到底该不该要求薪资")
- 找工作并非一蹴而就，大家想要找到一份适合自己又心仪的工作，往往需要花费很长的时间来进行筛选。最近，就有朋友在找工作的时候遇到一件不顺心的事情：他在面试通过后，便收到了某公司的offer，但是去入职的时候，用人部门却说新员工需要先试岗七天，这七天的试岗时间是没有工资的，过了...
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![通过三步骤教你如何面谈薪资]( "通过三步骤教你如何面谈薪资")
- 当面试官说自己预期的薪酬比他们制定的职位薪酬要高时，自己该如何通过面谈获得理想的薪资呢？下面我们通过三步骤教你如何面谈薪资。第一步：首先可以这样说：如果说薪酬是能力的体现，那么我想我的努力和工作情况将会达到您的标准，并且也让我自己满足，我们双方虽然属于雇佣关系，但是...
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![处市场中位韩企业员工之薪资待遇揭密]( "处市场中位韩企业员工之薪资待遇揭密")
- 薪资福利处市场中位记者了解到，韩资企业为了招揽到更多优秀人才，在薪资待遇上非常大方。本科生的年收入一般不低于4万元，大专生不低于3.5万元，中专生不低于3万元，另外还提供“5险1金”。从市场普遍行情来看，韩资企业的薪酬待遇处于市场中位水平：经理级员工4000－8000元/月，普通员工...
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![简历中是否应该写明期望薪资]( "简历中是否应该写明期望薪资")
- 简历中是否应该写明期望薪资？似乎大部分人都会选择不写，如果简历模板里这一项是必填的，那他们也宁愿填写上“面议”。权威网站（）的一项调查就显示，78%的网友都不会贸然在简历上标明自己的薪资要求，很多人担心，在简历中提出的要求越多，则自己获得工作机会的概率就越小，不如先争取到...
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![薪资调整申请书范文7篇]( "薪资调整申请书范文7篇")
- 写申请书是一件能够让领导更直观的看到我们诉求的事情哦，根据环境的进步，大家运用到申请书的机会越来越常见了，本站小编今天就为您带来了薪资调整申请书范文7篇，相信一定会对你有所帮助。薪资调整申请书范文1尊敬的x总、x经理、x经理：时间过得很快，来到企业工作，转眼已一年有余...
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![对于何时聊薪资主要有以下几种做法]( "对于何时聊薪资主要有以下几种做法")
- 对于大多数普通人来说，一份新工作，钱可能是一个很重要的衡量指标。找工作之前对自己的新工作有期望薪资，做面试准备的时候也看了一些面经知道如何谈薪资。那么，找工作过程中什么时候跟HR聊薪资呢？是主动谈起还是被动等待呢？这可能也需要我们研究一下。采访了几个周围的朋友，他们...
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![薪资结构是什么意思？]( "薪资结构是什么意思？")
- 金九银十求职高峰，薪资作为大家求职的直接动力，一直以来都备受关注，今天这里给大家总结了诸多薪资相关的问题。1.薪资结构是什么意思？为什么我的工资比说好的低？薪资结构是指你总工资收入的构成，主要包含：固定工资，绩效工资，年终奖，公司分红，五险一金，各类补贴(餐费，交通，加班），节日福利（...
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![HR问你期望薪资，包含了三个意图]( "HR问你期望薪资，包含了三个意图")
- 本人从事HR工作多年，作为面试官，经常会问应聘者的期望薪资。其实薪资结构公司早有成套框架，哪个岗位应付薪资多少早已在计划之中，为什么还要问应聘者这个问题呢？其实这里面包含了三个意图：第一，希望藉此了解应聘者对从事本岗位工作绩效的自我定位。你如果大致了解同行同岗位的薪...
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![个人薪资调整申请理由6篇]( "个人薪资调整申请理由6篇")
- 我们写申请理由一定要实事求是的，根据环境的进步，你们使用到申请理由的情况越来越多了，本站小编今天就为您带来了个人薪资调整申请理由6篇，相信一定会对你有所帮助。个人薪资调整申请理由1尊敬的公司领导：您好!我于20xx年10月进入本公司以来服从领导安排，目前在沙洋香柏华溢住...
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![合同薪资与实际薪资不同，可以吗？]( "合同薪资与实际薪资不同，可以吗？")
-     网友：    上班第一天，公司让我签劳动合同的时候，我发现上面写的工资和我的实际工资不一样。公司答应我的实际工资是6000元，而合同上写的工资是“基本工资”，以本市最低工资标准订的，才比2000元多一点点。    ...
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![简历中到底是否应该写明期望薪资]( "简历中到底是否应该写明期望薪资")
- 简历中到底是否应该写明期望薪资？似乎大部分人都会选择不写，如果简历模板里这一项是必填的，那他们也宁愿填写上“面议”。很多人担心，在简历中提出的要求越多，则自己获得工作机会的概率就越小，不如先争取到一个面试机会再说。其实，求职者与HR要就薪资展开博弈，从简历就可以开始了...
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![新员工被老员工打听薪资，这么回答]( "新员工被老员工打听薪资，这么回答")
- 新员工被老员工打听薪资，总是很尴尬，说也不是，不说也不是，尤其是新员工的工资比老员工高，更会引发嫉妒和排挤。聪明的你，按照这三招做，就会化解尴尬、避开不必要的纠纷……网友“奔三的女人”的困惑：进入新公司的财务部第四天，和三个老员工一起吃午饭时，席间老员工A向我打听我的底...
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![调薪申请书范文3篇 财富升级：调薪申请书范文，助您薪资华丽转身！]( "调薪申请书范文3篇 财富升级：调薪申请书范文，助您薪资华丽转身！")
- 本文将为大家提供一份调薪申请书范文，以帮助员工们在申请调薪时能够更加准确地表达自己的要求和理由。调薪是每位职场人士追求公平和价值的一种方式，而良好的申请书能够增加申请的成功率。通过本文的范文示例，读者将能够了解如何结构化自己的申请书以及应包含哪些关键信息。...
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![部门薪资调整申请书范文6篇]( "部门薪资调整申请书范文6篇")
- 写申请书是一件能够让领导更直观的看到我们诉求的事情哦，根据环境的进步，大家运用到申请书的机会越来越常见了，本站小编今天就为您带来了部门薪资调整申请书范文6篇，相信一定会对你有所帮助。部门薪资调整申请书范文1尊敬的公司领导：你们好!首先，我有幸进入XX与大家共事，非常感...
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![怎么和HR谈薪资？记住以下3点]( "怎么和HR谈薪资？记住以下3点")
- 怎么和HR谈薪资？作为一名求职者，在经历初试、复试和终试后，最后的一环就是薪酬的谈判，但很多人往往到这一步就很容易认怂，不知道如何谈。要知道，工作最终的本质就是为了价值的体现，价值如何体现，其中一大部分就是薪酬的体现。因此，谈薪资的时候别怕！记住以下3点，助你高薪！要给自己一...
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![面试“你的期望薪资是多少”]( "面试“你的期望薪资是多少”")
- 在面试的过程中，我想你一定会遇到面试官常问的问题，那就是你的“期望薪资是多少”，作为面试的你，我想肯定是心理不知道该如何回答，都期望薪资高一些，可是说高了怕被不录用，说低了怕自己吃亏，心理多少有些犯嘀咕，那么这篇文章对你一定会有作用。首先，了解下HR常规制定薪资的套路。一...
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![面试如何巧妙合理地与面试官讨论薪资]( "面试如何巧妙合理地与面试官讨论薪资")
- 每个人在求职过程中都会面对薪资的问题，想要谈到自己比较中意的薪资，除了要在投递简历的时候选择一些薪资范围与自己目标相符的公司，也要学会在面试过程中更加巧妙合理地与面试官讨论薪资。今天就来具体谈谈面试如何谈薪资。把薪资问题放在中间提问一般在面试的尾声，面试官都...
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