![杭城职场爆发跳槽潮]( "杭城职场爆发跳槽潮")
- 来年要不要换一份更好的工作呢？一到年底，不少人会发出这样的疑问。不过今年，很多人将疑问变成了实际行动。单位招人不费吹灰之力最近，杭州一家对外服务公司挂出了招若干名人力资源岗位的广告，令招聘方意想不到的是，几乎不费吹灰之力，公司就非常顺利地招到了与岗位相匹配的人才，很...
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![给IT人的跳槽指导]( "给IT人的跳槽指导")
- 作为过来人，自己觉得跳槽这点事很平常，不值得大呼小叫，但想想刚毕业的时候的迷茫，还是随便说点过来人的感受吧。这就象充斥在网上的一些基础教程，很多人感觉太平常，但也有很多人喜欢。希望这里写写也能给人带点启发。跳槽是有好处的，要不，人才都象鲤鱼跳龙门一样，到处乱蹦吗。不过...
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![四成人因无年终奖要跳槽]( "四成人因无年终奖要跳槽")
- 辛苦了一年，如果公司不发年终奖，是不是觉得工作干得特没劲？可是拿了年终奖的照样吃肉骂娘。一项新的职场调查显示，有一半的职场人对自己的年终奖数额不满意。记者采访到的一项最新职场调查显示，没拿到年终奖的半数职场人看着人家有年终奖的实在是羡慕不已。但是，拿了年终奖的有...
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![近半白领一年内想跳槽]( "近半白领一年内想跳槽")
- MSN中国白领原生态系列调查于2006年11月拉开序幕，历时一年，基于10万多份有效问卷，分别围绕白领消费形态、生活形态和工作形态，全面系统地展示了当前中国白领网民的特点和需求。报告显示，在职业困惑方面，白领网民的职业安全感偏低，近一半(48.2%)白领网民缺乏职业安全感，主要原因来...
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![面试时跳槽的原因千万别说]( "面试时跳槽的原因千万别说")
- 钱少、活重、离家远、没前途……众多的现实问题让越来越多的职场人加入到跳槽大军中。对于跳槽者来说，被问到跳槽原因是面试中会出现的。面对着这样一个矛盾且有难度的提问，应聘者在回答时一定得有所保留，千万别把跳槽原因说的太细。否则很可能自挖坟墓引起面试官的不满。跳...
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![年终跳槽擦亮眼睛选准行业]( "年终跳槽擦亮眼睛选准行业")
- 新近出版的《2007年：中国经济形势分析与预测》（2007年经济蓝皮书）显示，预计2007年，中国城镇需要就业的人口将超过2500万人，而新增的就业岗位加上自然减员产生的岗位也只有1000万个，供大于求的缺口在1500万个以上。又到一年年底时，面对当前严峻的就业前景，明年哪个行业就业前景好也...
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![职业经理人跳槽3大注意]( "职业经理人跳槽3大注意")
- 在职场，任何一个人做事情都应该遵守职场规则，职业经理人自然也不例外。尤其是那些身居要职的职业经理人，他们有权利选择与自己身价匹配的职位，但在跳槽时，也应遵守职场的基本规则。第一，职业人有谋求身价的权利。经理人，尤其是品牌经理人很多是站在巨人的肩膀上成长起来的。这也...
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![职场：给你不跳槽的八大理由]( "职场：给你不跳槽的八大理由")
- 1、也许你压根就没有跳槽的想法——尽管目前的工作状态也有很多不尽如人意之处——只是看到周围的人跳槽才心动。这种情况下你大可不必去追赶跳槽的时髦。2、虽然看别人跳槽觉得很平常，但真要轮到自己来实际操作，却往往并不那么容易。还没有三思好就别行。3、如果跳槽后的...
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![跳槽五大惨案，你遇到过吗]( "跳槽五大惨案，你遇到过吗")
- 无论你是蠢蠢欲动计划跳槽，还是一门心思专心“筑槽”，在跳槽季总会遇上一些意料之外的“惊喜”。来看看下面的“比惨大会”，提高警惕吧！职场状态一：已经裸辞，在找工作“惨案”：裸辞了，简历石沉大海，很长时间一点回音也没有！网友“求职心慌”吐槽：裸辞后，投了很多简历，为何回音这么少？眼...
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![职场5个跳槽理由]( "职场5个跳槽理由")
- 对于身处在高效率，快节奏都市中的我们来说，换个工作也许比换个发型还要容易。然而，如果选错了跳槽时间，结局往往是灾难性的！(想一想接手某堆烂摊子，或者一进去就碰到高层变动等等)，我们推荐你在春节期间跳槽，是基于以下几个原因：1.命中率高通常情况下，所有公司都会在年底进行一定幅...
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![68%内地员工有跳槽想法]( "68%内地员工有跳槽想法")
- 昨天，全球人力资源管理咨询公司TOWERSPERRIN在京发布2007全球调查报告，68%的受调查中国内地员工正在考虑其他工作机会准备离开。这一调查涉及全球19个国家和地区，包括来自中国的国企、外资和民营企业的5000份有效问卷。调查显示，中国只有16%的员工非常敬业，33%的员工部分或非...
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![积极备战“跳槽风暴”]( "积极备战“跳槽风暴”")
- 每到岁末年初，网上讨论的最激烈的莫过于辞职、跳槽与年终奖。春节也就成了职场分水岭。年前的小高峰是风向标、试水阶段。紧随其后的就是年后的跳槽求职高峰期了。想在这段时间，有所行动的职业人不少，但辞职后对职业发展胸有成竹的就不多了。刘小姐前段时间一直比较忙碌。最...
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![跳槽求职信3篇 "职场升级，全新跳槽之旅"]( "跳槽求职信3篇 \"职场升级，全新跳槽之旅\"")
- 本文以“跳槽求职信”为主题，针对即将面临职业转变或希望寻找新机会的求职者们，提供了一份关于如何撰写一封出色的跳槽求职信的指南。本文将从结构、内容、语言表达等方面，为读者提供实用的技巧和建议，帮助他们成功地展示自己的能力和潜力，吸引潜在雇主的注意。无论您是刚刚踏...
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![“职场医生”把脉跳槽综合症]( "“职场医生”把脉跳槽综合症")
- 近日，获上海十佳职场医生称号的几名职业指导师就上海市劳动力市场的热点话题进行点评，并向求职者提出了相关建议。青年求职，目光要长远上海十佳职场医生之一、徐汇区职介所职业指导师陆丹蒙指出，学历不够、缺乏经验、信息不灵都是青年人求职时经常遇到的问题。还有不少用人单...
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![年底跳槽可能带来三大损失]( "年底跳槽可能带来三大损失")
- 辽宁省鞍山市人才服务专家日前提醒，年底跳槽可能带来三大损失，求职者要从长计议。年底正物色新去处的小欧就是个典型代表。他在一家广告公司做设计已三年，最近公司高层人事变动，下一步员工势必会大换血。想想公司的条件和待遇都一般，小欧打算借机退出，换个工作环境。鞍山市人才...
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![你知道怎么跳槽吗？]( "你知道怎么跳槽吗？")
- 跳槽是一门学问，也是一种策略。人往高处走，这固然没有错。但是，说来轻巧的一句话，它却包含了为什么走、什么是高、怎么走、什么时候走，以及走了以后怎么办等一系列问题。那么当面临跳槽时，如何才能顺利地完成跳槽，从而取得职业的成功呢？首先，要确定你跳槽的动机是什么和自己是不是...
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![如何把握和避免冲动性跳槽]( "如何把握和避免冲动性跳槽")
- 先自问三个问题一、我在这家公司里是否能得到最大的满足感？二、个人的职业规划和整个公司大环境是否契合？三、我在这家公司是不是还有可预见的上升空间？如果三个问题的答案都基本肯定，那么你的跳槽似乎完全是针对你的老板这层人的因素，这时跳槽就带有某种冲动性，可能会断送原本...
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![跳槽求职面试自我介绍范文三篇]( "跳槽求职面试自我介绍范文三篇")
- 跳槽到一个新的环境，通常需要我们进行自我介绍，自我介绍是结识新朋友的重要手段。那么自我介绍要注意有什么内容呢?下面是本站小编给大家带来的跳槽求职面试自我介绍，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!跳槽求职面试自我介绍1尊敬的领导：我是一个渴望得到用武之地的在职人员，...
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![你患“跳槽浮躁症”了吗？]( "你患“跳槽浮躁症”了吗？")
- 武汉某大学一个新闻学硕士生在走入社会的3个月里，已经连跳三个单位，穿行三个城市，从武汉到重庆再到广州，她表示：也不知道能在这里呆多久。这不是个例，国家发改委的报告显示，2006年全国高校毕业生总数达到413万人，其中有六成（约250万）未找到工作，找到工作的大学生中由于各种原因有近7...
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![跳槽是重钱还是重发展]( "跳槽是重钱还是重发展")
- 职业专家，您好！我想跳槽的愿望由来已久，经过一番努力，现在差不多同时收到两家公司的offer。甲公司是成立于1996年的中德合资企业，从事防腐技术，在本地有一定的知名度，公司大约有200～300人的规模。我的职位是培训主管，负责公司的培训体系管理，直接向人事总监负责。乙公司的前身是一...
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![下属即将跳槽的8个征兆]( "下属即将跳槽的8个征兆")
- 在目下人才竞争愈演愈烈的情况下，保留人才是每个经理人和人力资源工作者的重要职责。如果一个对公司或部门很关键的人把辞职报告摆到你的办公桌上，你才意识到他的重要性，那已经为时太晚。通常，一个人做出辞职的决定是要经过长时间的深思熟虑、考察和论证，一旦提交辞呈，意味着他...
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![跳槽者重“氛围”轻“薪酬”]( "跳槽者重“氛围”轻“薪酬”")
- 追求高薪资已不再成为跳槽的主要动机。工作环境、人际关系、不用经常加班等软指标构成的跳槽动机比重越来越大。在昨天举行的2007中国人才服务业博览会上，记者了解到，随着《劳动合同法》即将实施，跳槽时也将面临企业越来越严格的背景调查，在录用后一旦查实应聘简历有注水成份...
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![劝君跳槽须慎重]( "劝君跳槽须慎重")
- “三四月份是跳槽高峰期，职场上将会有职位的大洗牌。”然而跳槽一旦搞不好会引发劳动争议。专家建议，跳槽不一定能够取得职场上的成功，当准备跳槽时，一定要考虑好。北方人才人力资源专家说，从春节后至今，仅天津北方人才就召开大小型招聘会近30场，进场求职的人数有六七万人，其中跳...
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![职场新人刚入行跳槽应当慎之又慎]( "职场新人刚入行跳槽应当慎之又慎")
- 新人入行，心气十足是必然的，但在立足未稳、涉世不深的情况下，盲目跳槽只会适得其反。跨行跳隔行如隔山学外贸专业的李刚，去年被一家进出口公司录用。由于公司实行的承包制，李刚的底薪只有700元，其他主要靠业务提成。实习期结束后，李刚的客户网络尚未建立起来，比起老业务员来，其待...
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![十年不跳槽的人会更抢手吗？]( "十年不跳槽的人会更抢手吗？")
- 深夜，格子间、出租屋、停车场、马路边...还没睡的年轻人打开招聘网站，点开几个岗位信息，又看了看自己的简历，默默关上手机。“前辈都说，跳槽不要那么频繁，越跳越没人爱。再坚持坚持，起码做满一年吧。”如果频繁跳槽没人爱，那十年不跳岂不就是香饽饽？你觉得十年不跳槽的人会更抢手...
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