![策略：如何妥善处理好跳槽现象]( "策略：如何妥善处理好跳槽现象")
- 圈内人都说，人才市场是有汛期的。譬如说年后的跳槽大潮，就像海宁大潮，来就来了，挡都挡不住。珠珠身边也有人跳槽了，除了祝他们好运之外，珠珠还想到了另外一个问题，就是如何妥善处理好跳槽现象。大多数人跳槽是为了谋求高薪或是更好的职位，而高薪或是好职位也是职场中人共同的内心...
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![别因想逃离而跳槽]( "别因想逃离而跳槽")
- 从跳槽原因调查排行榜来看，良好的人际关系与更高的收入同等重要。传统思维要求，女子应该胆小、怯懦、娇羞才有扶风弱柳的美感，但这恰恰成了女性就职忠诚度的大敌。成功的反例可举我的侄女典典，当淘气的幼儿园男生揪她小辫子时，她当胸一拳就奠定了江湖地位，学期末当选爱憎分明小...
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![跳槽后如何站稳脚跟“秀”出自我？]( "跳槽后如何站稳脚跟“秀”出自我？")
- “跳槽”是眼下的热门话题，随手“百度”一下，0.001秒就能找到相关网页约2,700,000个。只是，跳槽并不是样样都好，有可能会有风险，风险之一，就是到了新公司后不是那么容易就能适应环境，并迅速站稳脚跟。很多人在寻思：到了新岗位，“侍候”新老板，如何才能尽快站稳脚跟，“秀”出自己呢？阿...
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![不辞而别的“跳槽”不可取]( "不辞而别的“跳槽”不可取")
- 案例一：小赵刚从学校毕业时就到了现在的公司。开始，小赵工作很努力，多次受到上司的表扬，薪资也时常有一些意外的惊喜。可是三个月前，来了一个新上司。新上司工作方法与原上司工作方法完全不同，小赵不断加班，做完的工作不再受到表扬，而是总是得到新上司的说教和批评，月薪也是时常给...
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![频繁跳槽，警惕“职场能量”归零]( "频繁跳槽，警惕“职场能量”归零")
- 每个人在自己的职业生涯中都会经历若干次的职业转换：从这家公司转到那家公司，从这个行业转到那个行业，或者——哪个企业也不去，选择自己创业。跳槽也好，创业也罢，转行也罢，只要这种职场转换到来，我们都免不了问自己："我现在该找一份怎样的工作？"或者："我能做一番怎样的事...
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![跳槽会否影响养老保险？]( "跳槽会否影响养老保险？")
- 三大问题最受关注调查显示，参保者最关心的基本养老保险问题，排在前三位的是退休时能领到多少养老金、每月自己需交多少钱、工作变动时养老保险关系的转移。与2005年的调查结果相比，参保者的关注热点大致相同。其中，随着市民跳槽频率的加快，工作变动时养老保险关系的转移的关注...
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![跳槽“首领”的机遇与挑战]( "跳槽“首领”的机遇与挑战")
- 集体跳槽高管群体不论是进入新企业、还是自创公司，都面临着适应新环境、迎接新挑战的风险，作为集体跳槽的首领，更应对这种风险有充分估计，要对整个团队负责。数年前，牛根生与郑怀俊翻脸、伊利高管集体跳槽蒙牛；5年前，李一男光耀辞别华为，而后随之创建的港湾网络却不断挖走老东家...
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![跳槽求职简历模板三篇]( "跳槽求职简历模板三篇")
- 成功的简历就是一件营销武器，它向未来的雇主证明自己能够解决他的问题或者满足他的特定需要，因此确保能够得到会使自己成功的面试。下面是本站小编为大家整理的跳槽求职简历模板三篇的内容，希望能够帮助大家，欢迎阅读！个人求职简历1基本简历姓名：性别：出生日期：户口所在地：工作年...
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![怎样安然度过跳槽后的心理起伏期？]( "怎样安然度过跳槽后的心理起伏期？")
- 每年春节过后，是职业人忙着在新跳槽的公司里重新开始自己职业生涯的时间。面对新的环境，陌生的面孔，似曾相识的职业感觉，或多或少地对每个职业男女来说都是新的一场战斗，假想敌就是自己，而战士也是自己，如果不尽快地走出这个相当让疲惫的心理期的话，适应和磨合的时间越长，越不利于...
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![开春：做“跳槽马”还是“温水蛙”]( "开春：做“跳槽马”还是“温水蛙”")
- 在人才市场上，通常有金三银四、金九银十的说法，春秋两季气候宜人，各种大型招聘会多集中在此时举办。不少职场人士表示，金九银十只是一种表象，因为那是大学生毕业后求职比较集中的阶段，而春节后的金三银四才是人才市场最为活跃的季节。跳槽，是永不过时的词语。身在职场，做一只频繁...
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![跳槽后，67%的人也不愿吃回头草]( "跳槽后，67%的人也不愿吃回头草")
- 疫情过后，跳槽变得并不容易，所以有人就想到了“吃回头草”--争取跳槽回到老东家去！那么回头草真的可以吃吗？公司愿不愿意接受回头员工呢？日前，我们做了一个关于吃不吃回头草的调查，结果显示：有67%的受访者表示不会吃“回头草”；有22%的受访者表示不确认要看情况；另有11%的受访者表...
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![白领年关焦虑症引发“跳槽热”]( "白领年关焦虑症引发“跳槽热”")
- 1月18日，是樊猛所在的房产公司发年终奖的日子，但樊猛已在15天前提出了辞职。作为公司销售业绩最好的职员之一，他的辞职引起了其他同事的困惑，公司老总也再三挽留，但他仍毅然决然：公司在管理方面不人性化，薪金制度不透明也不合理，最重要的是感觉自己的发展空间受限，也没有归属感。...
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![公司中出现5种现象，或许你该考虑跳槽了]( "公司中出现5种现象，或许你该考虑跳槽了")
- 职场上，如果一个公司能有好的发展和保障，相信没有人愿意离职。并且离职这件事，不仅对公司造成了损害，需要重新招人培训，对员工来说，也是对职业生涯的一次影响。所以我们一般选定一家公司，都不会轻易离职。但倘若你入职后，发现这家公司常常出现以下5种现象，或许你该考虑跳槽了。1、...
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![频繁跳槽的悖论]( "频繁跳槽的悖论")
- 如今过节都流行献礼，不知是不是为了给广大记者一个惊喜，某招聘网站抢在第8个记者节来临之际发布了这样一条消息：特别调查显示，超七成上班族想改行当记者。对这种不靠谱的应时调查，我一般都不以为然，但因为跟自己的职业相关，倒想看看是什么原因让如此令记者受宠若惊的结论出现。...
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![跳槽者重“氛围”轻“薪酬”]( "跳槽者重“氛围”轻“薪酬”")
- 追求高薪资已不再成为跳槽的主要动机。工作环境、人际关系、不用经常加班等软指标构成的跳槽动机比重越来越大。在昨天举行的2007中国人才服务业博览会上，记者了解到，随着《劳动合同法》即将实施，跳槽时也将面临企业越来越严格的背景调查，在录用后一旦查实应聘简历有注水成份...
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![七成人对跳槽采取谨慎态度]( "七成人对跳槽采取谨慎态度")
- 中央电视台3月28日播出《东方时空》栏目播出你想跳槽吗，以下为节目实录：春天来了，万物都开始复苏了，而对于很多上班族来说，跳槽的心也开始蠢蠢欲动，据智联招聘网的统计，每年的3、4月份都是跳槽的高发季节。你想，这个时候一般去年的年终奖都拿到手了，对骑驴找马的人来说，下家也该找...
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![完整的成功跳槽该是什么样的]( "完整的成功跳槽该是什么样的")
- 跳槽这个字眼已经太令人熟悉，如果你用google搜寻一下，可以查到797000项和跳槽有关的结果，相信每一位在职场上飘游的人都有过几次跳槽的经历。那么，跳槽的结果如何？一个完整的成功跳槽又是怎么样的？成功之外，跳槽又会给你的职涯带来哪些风险呢？在此，我们做了一个关于成功跳槽的调查...
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![如果跳槽的原因不是HR想听到的]( "如果跳槽的原因不是HR想听到的")
- 想要成功跳槽到其他企业，往往需要通过面试，而面试考验的不仅是求职者的专业能力，还考验求职者的性格以及稳定性，因此面试时求职者往往会被HR问到离开上一家公司的理由。但是，如果跳槽的原因不是HR想听到的，应该如何美化呢？加班太多很多求职者跳槽的原因是现在的公司加班太过频繁...
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![跳槽求职信3篇 "职场升级，全新跳槽之旅"]( "跳槽求职信3篇 \"职场升级，全新跳槽之旅\"")
- 本文以“跳槽求职信”为主题，针对即将面临职业转变或希望寻找新机会的求职者们，提供了一份关于如何撰写一封出色的跳槽求职信的指南。本文将从结构、内容、语言表达等方面，为读者提供实用的技巧和建议，帮助他们成功地展示自己的能力和潜力，吸引潜在雇主的注意。无论您是刚刚踏...
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![员工携技术跳槽最受关注]( "员工携技术跳槽最受关注")
- 掌握核心技术的员工跳槽到竞争对手的公司怎么办？这是许多高新企业主管最为关注的问题。为此，市一中院的法官日前为近百家高新企业的管理人员解读了即将实施的《劳动合同法》。12月3日，市一中院的法官来到中关村科技园区上地园，为北大方正、清华同方、新浪等百余位高新技术企...
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![跳槽子，你如何落到棋盘上的“制高点”？]( "跳槽子，你如何落到棋盘上的“制高点”？")
- 岁末年初，许多不安分的职场人准备另觅“薪”径，搏取高职。这些“跳棋子”如何在新一轮跳槽大战中步步高升？宏威职业顾问提醒您：跳槽要“稳、准、狠”。计算机专业的梁斌大学毕业后来到北京，为了落下北京户口，在一家国企做了销售员，业绩不错，路子也打通不少。于是自己想创业，于是辞...
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![职场跳槽人=公司的叛将？]( "职场跳槽人=公司的叛将？")
- 为了应对竞争对手登陆中国，一家电讯公司的亚太区高层对中国区的全体员工放下狠话：你们可以跳槽，但你得知道，任何跳到那边去的人就别再想回来了。有的时候，这也仅仅是狠话而已，实在找不到合适的人，也不排除把叛将重新纳入旗下的可能。然而即使是在跳槽就像换件新衣服般稀疏平常的...
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![跳槽无罪，须重新定位]( "跳槽无罪，须重新定位")
- 一直以来，职场中都流行着这样一句"四字箴言"——"金九银十"。于是，每年都有一批又一批的职场人选择在九、十月份跳槽，趁势寻找新东家高就。就在众人皆为跳槽忙的时候，向阳生涯职业咨询机构却来了一位一进门就连连叫苦，说跳槽跳怕了的咨询者——Joe，他来向...
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![剖析28岁女性跳槽难点]( "剖析28岁女性跳槽难点")
- 众所周知，28岁女性跳槽要考虑很多的问题，盛传28岁是职业女性的尴尬年龄的说法。于是，我们就28女性跳槽话题，谈了一些观点——28女人，跳槽有三个难点：难点一、改变了家庭的生活状态，跳槽心理负担过重。李女士，孩子已经2岁了，她说孩子大一些，她应该好好琢磨一下自己的事业...
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![给IT人的跳槽指导]( "给IT人的跳槽指导")
- 作为过来人，自己觉得跳槽这点事很平常，不值得大呼小叫，但想想刚毕业的时候的迷茫，还是随便说点过来人的感受吧。这就象充斥在网上的一些基础教程，很多人感觉太平常，但也有很多人喜欢。希望这里写写也能给人带点启发。跳槽是有好处的，要不，人才都象鲤鱼跳龙门一样，到处乱蹦吗。不过...
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