面試怎樣自我介紹5篇 職場必殺技：面試自我介紹攻略

在面試過程中，自我介紹是展示個人能力和特長的重要環節。好的自我介紹能夠讓面試官從一開始就對面試者有一定的瞭解和印象。因此，如何做出簡潔明瞭且充滿個人魅力的自我介紹成為了每個面試者都需要思考的問題。下面將從自我介紹的重要性和技巧兩個方面為大家分享一些建議。

第1篇

一段短短的自我介紹，其實是為了揭開更深入的面談而設計的。一分鐘的自我介紹，猶如商品廣告，在短短60秒內，針對“客户”的需要，將自己最美好的一面，毫無保留地表現出來，不但要令對方留下深刻的印象，還要即時引發起“購買慾”。

自我認識想一矢中的，首先必須知道你能帶給公司什麼好處。當然不能空口講白話，必須有事實加以證明。

最理想就是能夠“展示”過去的成就。例如你曾為以往的公司設計網頁，並得過獎項或讚揚。當然，這些例子都必須與現在公司的業務性質有關。

職位愈高，自我認識就愈重要，應將個人的成敗得失，盡錄在日記中。這樣，就可以時刻都清楚自己的弱點與強項。

投其所好清楚自己的強項後，便可以開始預備自我介紹的內容：包括工作模式、優點、技能，突出成就、專業知識、學術背景等。

好處眾多，但只有短短一分鐘，所以一切還是與該公司有關的好。如果是一間電腦軟件公司，應説些電腦軟件的話題；如是一間金融財務公司，便可跟他説錢的事，總之投其所好。

但有一點必須緊記：話題所到之處，必須突出自己對該公司做出的貢獻，如增加營業額、減低成本、發掘新市場等。

鋪排次序內容的次序亦極重要，是否能緊握聽眾的注意力，全在於事件的編排方式。所以排在頭位的，應是你最想他記得的'事情。而這些事情，一般都是你最得意之作。與此同時，可呈上一些有關的作品或記錄增加印象分。

身體語言不管內容如何精彩絕倫，若沒有美麗的包裝，還是不成的。所以在自我介紹當中，必須留意自己在各方面的表現，尤其是聲線。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習對象，儘量令聲線聽來流暢自然，充滿自信。

身體語言也是重要的一環，尤其是眼神接觸。這不但令聽眾專心，也可表現自信。

曾有一項報告指出，日常的溝通，非語言性的佔了70％。所以，若想面試成功，便應緊記注意一下你的身體語言。

第2篇

在一般的求職面試中，面試官常常會讓你做一個簡短的自我介紹，求職面試時的自我介紹。如果你能利用好這個機會，把自己的優勢充分展現出來，那麼你求職成功的可能性也大大提高了。

本人在整個求職歷程中經歷了多場面試，通過不斷的自我總結，漸漸發展出了一套比較適合自己的自我介紹套路。雖然説，每個人都有自己不同的方式，但是我還是拿出來和大家分享，希望能給大家一點啟示。

首先要明確，自我介紹不是真的要做個自我介紹，讓對方瞭解你。事實上，hr並不想完全瞭解你，他也沒有時間，並且在聽你介紹前早已經看過了你的簡歷。就是説自我介紹只是個讓hr瞭解你表達能力以及臨場應變能力的手段而已。明白了這一點，我們就能夠有的放矢做好自我介紹。

看過很多關於自我介紹的所謂寶典，基本都是以怎麼全面地介紹為重點呢。其實我覺得這很不利，就像一個人跟你介紹了很多東西但是沒有終點到頭來你什麼都不記得了。比如説我在工行一面的時候一個上海理工的應屆生背了面經，自我介紹頭頭是道，但是基本集中在社會經歷並且講了很多無關痛癢的話，這就變得非常的散，沒有重點。自我介紹也跟文章一樣，要有主心骨，要有層次和邏輯，讓聽的`人又聽的慾望，這才對!

好了講了這麼多，開始講我的自我介紹。首先，要對自己的情況瞭如指掌。比如説，我總結了我的幾個優勢：1、英語好。2、專業是金融背景的。3、性格方面的優勢。

在分析了自己之後，可以定下我的自我介紹的主心骨，也就是層次 。我的自我介紹因此就分為三部分：

那麼怎麼進行一個自我介紹的開場白呢?首先，姓名是少不了了，我叫***，英文名也順帶一起報了，然後説我的學校和專業是什麼。好了，基本信息就夠了，什麼年齡等等啊簡歷上都有了，不用費口舌。

下面第一句話，我用的是：“和其他應聘者相比，我的競爭優勢主要集中在三方面，第一是我的英語優勢。我比較喜歡英語，在大學期間我努力學習了英語，因此我在大學英語四六級考試中均獲得了優秀的好成績;同時我也很重視實用性的英語，通過自己的不懈努力我通過了上海市英語中級口譯和高級口譯考試，獲得了資格證書，這兩張都是含金量高難度高的考試;同時利用課餘時間我通過了法語四級考試。所以説，應於是我的一大競爭優勢。”

接下來馬上第二點：“我的第二個優勢是我的專業優勢。我的專業是金融學國際銀行業務，通過這四年的學習，我對金融知識(銀行知識)有了較多瞭解，因此我自信能夠勝任該崗位。要説的是，上海正在建設國際金融中心。所謂國際，就是需要外語要好的人才;所謂金融，就是專業基礎要紮實。為此我還考出了人民銀行頒發的金融英語證書，因此我可以説是一個金融英語的複合型人才。”

第三點：“我為人比較低調，具有團隊協作精神，並且我比較勤懇，相信做什麼事只要花了功夫就一定能作好。另外我比較自信，對待事情開朗樂觀，比較容易與人打交道。這就是我的三個優勢。但是我有時不是很有耐心，急於求成;有時太過於苛刻，力求完美，這將使我今後要改進的地方。”

好了，這就是我的自我介紹，雖然很簡單，三段論，但是你是不是可以比較全面地瞭解我並且馬上捕捉到了我的長處呢?企業招人，就是看中你能給企業帶來什麼，通過讓對方快速瞭解你的優勢，方便他們做出選擇。同樣的介紹，如果我説，我參加過什麼社會活動，然後講得很清楚到底幹了什麼或者當過什麼幹部，你覺得誰好呢?一個個點無法及面，我們需要的是在儘可能少的話語裏讓對方捕捉到信息點，這就是好的自我介紹的必備要素。

第3篇

1.請用簡短的話介紹下你自己（以志願經歷和特長為主）2.作為一名志願者，你對“重在參與”是如何理解的？重在參與絕對不是光靠熱情和不理智進行參與的。發揮長處，真正達到志願服務的目的的參與才是受歡迎，有效的參與。如果你可以在某件事上發揮你的特長或起到不可代替的作用，那就需要參與。或別人的困難是那麼的無關緊要，你覺得這個事情對你來説又那麼的.微不足道，當愛心快要被忽略的時候，重在參與才真正的體現了他的重要性。它的作用：提醒你，勿以善小而不為。温暖他，世界是充滿愛的。對於重在參與，我認為就是比賽有時候不能只注重結果，而在比賽過程中的經歷是最寶貴的。比如收穫的友誼，對手的尊敬，賽中對於精神與智力的鍛鍊和考驗，這都是值得我們珍惜的東西。並不是説比賽了就非得拿到名次什麼的。3.很多人報名賽會志願者是為了觀看比賽，對此你有何看法？有人是為了能近距離看見自己的偶像，有的人是喜歡某項運動從而想成為其中的一員哪怕雖然自己不能站在賽場上，但能為自己心儀的項目服務也很高興，不管什麼樣的原因肯定都會有一些私心。但當然也不能排除那些思想境界高尚的人純粹是想為他人服務，為社會服務。當然像你所説的考題的報名賽會志願者是為了觀看比賽，這一點個人不能贊同。的確很多人報名時是為了那樣，但不是説報名就能成為志願者的。沒有一顆真誠服務他人服務社會的心，是成不了一個真正的志願者的，賽會也不會錄取那樣的人，志願者要經過很多艱苦的培訓，那

1自我介紹（基本情況，個人喜好，對社會服務的熱情具體社會實踐）

2.自我推薦（個人特長，做事態度，工作激情，紀律管理）

第4篇

銀行面試如何做自我介紹，銀行面試自我介紹應注意的問題：不要天花亂墜的説個沒完，到最後發現已經不着邊際了。圍繞中心介紹才是最好的方法。

1、分析自己哪種類型的人是銀行所看重的。如果你的經歷較少，建議你先將自己的經歷仔細分析和挖掘一下，考慮這些經歷可以着重説明你具備哪種技能，進而在今後的面試中將面試官向這些方面引導，勝算會更大。

2、分析行業真正的去了解銀行業，知道這個行業在做什麼、未來的.發展方向怎樣以及他們之間的核心競爭力差異等等。在中國活躍的投行有那麼幾家，在管理運作和優勢劣勢方面仍有一定的不同，要通過新聞等各種渠道瞭解它們。

3、分析目標公司知道這個公司的優勢在哪裏，曾經做過哪些交易和擁有的大客户，他們的文化等等。

4、分析你要申請的部門和職位銀行有很多部門，工作性質差異非常大，對每個人的要求也就不太一樣。而且，在列舉公司業績的時候也要有的放矢。在面試ibd的時候強調這些，並不一定能夠有效的刺激面試官的神經。

5、熟悉求職簡歷上寫的都是自己曾經做過的事情，沒有理由不知道具體的內容。銀行裏的人喜歡看細節、刨根問底，希望你對簡歷上所有的細節都100%瞭解並可以很好的陳述，從而不至於面試官誤認為你是在欺騙。

6、模擬面試如果有可能的話，請一個有銀行面試經歷的同學給你一個模擬面試，會讓你很快的進入狀態的，模擬面試後，你自己也可以給自己打分，並進行改進。

第5篇

通常情況下在公務員面試中都是以應試者的自我介紹開始的，如何開好這個頭就很重要了。

面試考官問你：“談談你自己的情況如何?”或“請介紹一下你自己”或“簡單談談你的家庭”等等。這是面試中的第一個問題。你應該將在這之前所有緊張不安的情緒穩定下來。因為這個問題，你已經做了充分的準備!(下面以“自我介紹”為例)

首先請報出自己的姓名和身份。可能應試者與面試考官打招呼時，已經將此告訴了對方，而且考官們完全可以從你的報名表、簡歷等材料中瞭解這些情況，但仍請你主動提及。這是禮貌的需要，還可以加深考官對你的印象。接着，你可以簡單地介紹一下你的學歷、工作經歷等基本個人情況。請提供給考官關於你個人情況的基本的、完整的信息，如：學歷、工作經歷、家庭概況、興趣愛好、理想與報負等。這部分的陳述務必簡明扼要、抓住要點。例如介紹自己的學歷，一般只需談本專科以上的學歷。工作單位如果多，選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹，就可以了，但這些內容一定要和麪試及應考職位有關係。請保證敍述的線索清晰，一個結構混亂、內容過長的開場自，會給考官們留下雜亂無章、個性不清晰的印象，並且讓考官倦怠，削弱對繼續進行的面試的興趣和注意力。

需要注意的是：應試者在這部份介紹的內容應與個人簡歷、報名材料上的有關內容相一致，千萬不要有出入。在介紹這些內容時，應避免書面語言的嚴整與拘束，而使用靈活的口頭語進行組織。這些個人基本情況的介紹沒有對或錯的問題——都屬於中性問題，但如果因此而大意就不妥了。

再來由這部份個人基本情況，自然地過渡到一兩個自己本科或工作期間圓滿完成的事件，以這一兩個例子來形象地、明晰他説明自己的經驗與能力，例如：在學校擔任學生幹部時成功組織的活動;或者如何投入到社會實踐中，利用自己的專長為社會公眾服務;或者自己在專業上取得的重要成績以及出色的學術成就。下面，要着重結合你的職業理想説明你應考這個公務員職位的原因，這一點相當重要。你可以談你對應考單位或職務的認識瞭解，説明你選擇這個單位或職務的強烈願望。原先有工作單位的應試者應解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業選擇的原因。你還可以談如果你被錄取，那麼你將怎樣盡職盡責地工作，並不斷根據需要完善和發展自己。當然這些都應密切聯繫你的價值觀與職業觀。不過，如果你將自己描述為不食人間煙火的、不計較個人利益的“聖人”，那麼考官們對你的求職動機的信任，就要大打折扣了。

這裏我們介紹了一條清晰的線索，便於你組織你的自我介紹。為了保證結構明確，有條有理，你可以多用短句子以便於口語表述，並且在段與段之間使用過渡句子，口語也要注意思路、敍述語言的流暢，儘量避免顛三倒四，同一句話反覆説幾遍的“粘糊勁，同時不要用過於隨便的表述。

一般情況下，自我介紹應該是三～五分鐘較適宜。時間分配上，可根據情況靈活掌握。一般地，第一部分可以用約二分鐘，第二部分可以用約一分鐘，第三部分用1～二分鐘。好的時間分配能突出重點，讓人印象深刻，而這就取決於你面試準備工作做得好壞了。如果你事先分析了自我介紹的主要內容，並分配了所需時間，抓住這三、五分鐘，你就能中肯、得體地表達出你自己。有些應試者不瞭解自我介紹的重要性，只是簡短地介紹一下自己的姓名、身份，其後補充一些有關自己的學歷、工作經歷等情況，大約半分鐘左右就結束了自我介紹，然後望着考官，等待下面的提問。但也有的應試者想把面試的全部內容都壓縮在這幾分鐘裏。要知道面試考官會在下面的面試中間向你提有關問題的，你應該給自己也給他人留下這個機會。

通過自我介紹，主動地向面試考官推薦自己，這是面試組成結構的重要內容，同時也是面試測評的重要指標。

(1)自我介紹是應以面試的測評為導向。自我介紹也是一種説服的手段與藝術，聰明的應試者會以公務員考錄的要求與測試重點而組織自我介紹的內容，你不僅僅要告訴考官們你是多麼優秀的人，你更要告訴考官，你如何地適合這個工作崗位。而與面試無關的內容，既使是你引以為榮的優點和長處，你也要忍痛捨棄，以突出重點。

要想讓考官們欣賞你，你必須明確地告訴考官們你具有應考職位必需的能力與素質，而只有你對此有信心並表現出這種信心後，你才證明了自己。應試者在談自己的優點的一個明智的辦法是：在談到自己的優點時，保持低調。也就是輕描淡寫、語氣平靜，只談事實，別用自己的主觀評論。同時也要注意適可而止，重要的、關鍵的，要談，與面試無關的特長最好別談。另外，談過自己的優點後，也要談自己的缺點，但一定要強調自己克服這些缺點的願望和努力。

特別指出的是，不要誇大自己。一方面從應試者的綜合素養表現，考官能夠大體估計應試者的能力;另一方面，如果考官進一步追問有關問題，將令”有水份“的應試者下不了台。面試中應試者的自我介紹，可以讓考官觀察到簡歷等書面材料以外的內容，如你對自己的描述與概括能力，你對自己的綜合評價以及你的精神風貌等。自信、為人等是其中的重要的潛台詞，應試者務必注意。

(1)應試者應充分利用各種個人資源。除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外，請以沉穩平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發音、以開朗響亮的聲調給考官以愉悦的聽覺享受，聲音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。

(2)情緒也是一個需要控制的重要方面。情緒，做為個人的重要素養，如果在自我介紹中起伏波動，就會產生負面影響。例如在介紹自己的基本情況時面無表情、語調生硬;在談及自己的優點時眉飛色舞。興奮不已;而在談論自己的缺點時又無精打采、萎糜不振。

(3)有的應試者談及自己的興趣愛好時，説自己喜歡唱歌，便自做主張，一展歌喉，在面試考場上為考官們唱它一曲，直到被考官客氣地打斷後，才反應過來行為有些出格。

(4)有的應試者描述自己喜歡這樣、愛好那樣，如：文學、藝術、旅遊、攝影等等，由此考官進一步詢問其拍攝過什麼作品，這位考生的回答卻是她喜歡別人給她拍照，還説家裏的幾本影集都已經滿了。

(5)有的應試者在介紹家庭關係時，似乎”漫不經心“地告訴考官們，自己的某位遠房親戚是應考單位的上司單位的某領導。

(6)有的應試者表示將來踏上工作崗位，將”一定要……“絕對……諸如此類的保證，似乎在做就職演講。這些例子很多，切記，畫蛇添足似的自我介紹，不但不會為你的形象增添色彩，反而還會適得其反!

對於你的自我介紹，考官既可能就其中某一點、向你提出問題廣也可能過渡一下，繼續下面已經安排好的問題。這時考官會説：”我們十分欣賞你的能力…… “或”你的自我介紹很精采……“等，那麼一聲”謝謝“將是你最得體的應答。如果有什麼材料，你在報名表、個人簡歷中未提及，而你又覺得有必要讓考官知道，你可以在這時將其遞給考官。

綜上所述，自我介紹是你的“主動出擊”，你有相對充分的自由發揮的餘地，但要好好運用上面提到的流程及注意點就可以有個漂亮的開場白了。