扶貧攻堅總結2篇 奮鬥與希望：扶貧攻堅的偉大征程

本文對扶貧攻堅工作進行了總結。通過深入分析和真實案例，探討了在經濟發展、教育扶持、醫療保障等方面取得的顯著成效。同時，也針對存在的問題提出了一系列切實可行的解決方案。通過總結經驗教訓，希望能夠為今後的扶貧工作提供借鑑和參考，助力貧困地區的社會進步與發展。

第1篇

根據上級的安排，我於20xx年x月調入x村進行扶貧定點工作聯繫隊員。在這段時間裏，讓我鍛鍊了許多，也開拓的為的視野，增強了工作的責任心，對於農業的政策理論管理也有一定程度的提高。此外，在與其他駐村工作隊員及村民的朝夕相處中，增進了理解與交流，建立了深厚的情誼，學到了許多工作方法，並從他們身上感受到了強烈的進取精神和發展意識，真切感受到基層鍛鍊的價值與益處。現將半年來的工作情況總結如下：

我認為，建整扶貧工作的主要任務，就是要打牢農業農村發展基礎，增強農村發展後勁，促進農民增收，逐步使廣大農村和農民羣眾“生活富起來、精神樂起來、生態好起來、村容美起來、班子強起來”。要做一個合格的建整扶貧工作隊隊員，就必須認真學習有關農村政策、規章制度和各種會議精神，不斷豐富自己的理論水平，充分的認識與理解建整扶貧工作的重要性。因此，在工作中，我注重學習，認真思考，不恥下問，並結合實際和工作需要，一直堅持學習相關的理論，不斷豐富自己的知識，增長工作才能，增強自己的工作自信心，逐漸提高了自身的素質和綜合能力，以幫助自己更好地完成各項工作任務。

1、進村調研，制定規劃.x月x日和其他工作隊員進駐點村後，首先是通過走訪羣眾、座談、召開村民代表大會和村組幹部會等多種方式開展調查研究，瞭解民情，熟知村民的要求與願望，仔細分析與研究，掌握好第一手材料，做到心中有數。其次是按照“生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，緊緊圍繞實現農業特色優質化、道路房屋整潔化、村風民俗文明化、社會秩序和諧化的目標，科學合理的規劃xx村的建設項目，起草了《xx年發展規劃》、《xx年工作計劃》、《xx建整扶貧工作項目建設計劃書》等資料的初稿撰寫工作。

再次是按照農村黨支部“五個好”的要求，採取以舉辦講座、集中培訓、專家示範、外出參觀等形式，着力提高村級組織和農村黨員執行政策、依法辦事的能力，科學發展、富民強村的能力，協調利益、促進和諧的能力，起草和完善了《黨員民主生活會制度》、《民主評議黨員幹部制度》、《培訓黨員幹部制度》、《村民代表大會制度》、《村務公開制度》、《“三會一課”制度》及《村幹部崗位責任制考核辦法》等制度。

2、進村做好宣傳，營造良好的工作氛圍。在做好調研，制定好規劃後，就是要做好宣傳工作，讓羣眾充分了解建整扶貧工作的主要目標。為此，我和其他工作隊員，一方面組織黨員幹部認真學習建整扶貧工作的具體內容、任務和目標;另一方面是召開羣眾大會，向羣眾反覆宣講建設內容、規劃項目、建設實施方案、過程、步驟。通過宣傳，提高了羣眾主動參與新農村建設的積極性，更為建設項目的實施打下堅實的羣眾基礎。

3、分步組織項目建設，用心為羣眾解決好實際問題。按具體制定的xx個項目建設中，現正組織分步實施。在椪柑產業項目實施中，工作進度緩慢，還有部分羣眾“等、靠、要”思想嚴重，認為“種糧為餬口、養豬為過年、養雞為買鹽”，適應市場經濟的能力較弱，滿足於日出而作、日落而息的自給自足的生產生活方式，自身脱貧致富的能力較差等情況，我和另外一名工作隊員經請示隊長同意之後，於x月x日住到村裏開展工作，白天組織村民進行xx開溝撩壕並測量，早晚深入村民家中走訪並做思想工作。

半年來，我雖然取得了一些成績，但在思想和工作上還存在着許多不足，主要表現在以下幾個方面：

一是基層工作經驗缺少，工作新局面還待打開。本人雖然以前在鄉鎮工作多年，但真正深入農村一線工作很少，農村工作經驗缺乏，對農村工作自身獨創性開展不夠，工作新局面有待進一步打開。

二是政策理論水平低，不能很好為羣眾服務。由於本人對農村政策理論掌握不夠，對市場經濟知識瞭解不多，缺少經濟操作實踐經驗，加上駐點村經濟條件所限，駐村工作半年來，在發展當地經濟工作不堪理想，還有待進一步提高。

三是科技知識缺乏，不能很好地為羣眾提供技術指導。四是工作力度不大，主要表現為觀念更新不夠，抓實事、大事不夠，高效做事不夠。五是工作上欠主動性，膽子不夠大。六是協調能力不強等。

針對上述存在的諸多問題，我將認真反思與總結，並在今後的實際工作中，加強學習，勇於實踐，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。帶着責任、帶着問題、帶着任務、帶着情感真正深入基層，深入實際，把黨在農村的各項方針政策落實好，我有決心、有信心圓滿完成各項工作任務。

經過近半年的駐村開展工作，每天都與村民朝夕相處，並肩工作，村民的純樸、善良、勤勞，深深的感染了我，使我的思想受到了極大的觸動。通過這半年的基層鍛鍊，我對農村工作的開展和存在的問題有了進一步的認識，對今後的工作有了很大的幫助和指導作用。工作中，我也深切體會到做好農村基層工作，必須與村民羣眾融為一體，放下架子，虛心待人，耐心聽取羣眾意見，加強與村民的交流溝通，並從他們的利益出發，才能求得理解與支持，更要依靠和爭取村幹部的支持與幫助。

現在我更深刻的體會到了，只有紮根羣眾，才能瞭解羣眾;只有深入羣眾才能服務羣眾;只有勤於實踐，才能儘快成長。同時，駐村工作給我在政策水平、業務能力、思想作風上的提高使我終生受益，工作隊領導教給我的工作方法、思想方法、解決問題的方法等，永遠都將是我今後學習、工作的一筆寶貴財富。

第2篇

20xx年我局緊扣“扶貧2.93萬人、退出130個貧困村，貧困發生率降至0.91%，鄉鄉有標準中心校、達標衞生院、便民服務中心，實現貧困縣整體摘帽”的扶貧減貧任務，按照市委“扶貧攻堅是天大的事，要盡天大的責、使天大的力”的要求，傾注工匠精神，下足繡花功夫，認真貫徹落實好縣委、縣政府決策部署，紮實推進全縣扶貧攻堅工作。現就20xx年上半年扶貧攻堅工作總結如下：

(一)聚焦户扶貧，夯實摘帽基礎。一是住房安全保障。抽派精幹力量成立農村住房保障指揮部，採取出台缺勞户住房“代改建”實施辦法、預撥付啟動資金等舉措全力推進住房安全建設。今年計劃投入資金8億元，將貧困户土坯房全部納入改造計劃，並在省補資金的基礎上，縣財政按2萬元、0.95萬元、0.5萬元三個檔次進行再補助，同時將20xx年、20xx年易地搬遷建設任務提前到今年實施，全面解決安全住房問題，目前4529户14034人易地扶貧搬遷和9980户危房改造建設已全部開工。二是政策兜底保障。組織人員再次核實建檔立卡貧困對象家庭收入情況，對家庭經濟確實困難但未納入低保兜底的按政策規定納入，做到應保盡保，並對不能達標的低保兜底户進行全額補差，實現兩線合一;組織醫護人員對不能到醫療機構進行殘疾人鑑定的500餘名貧困對象上門鑑定，及時發放護理補貼。三是入學教育保障。完成12271名貧困學生信息公示上報和7200名貧困大學生20xx年助學貸款預申請工作，並配套資金5760餘萬元，啟動16849名貧困住校生生活補貼發放工作，確保義務教育階段學生無一例因貧輟學。四是醫療衞生保障。嚴格執行中省市規定，加大政策宣傳力度，確保貧困户縣域內住院報銷比例不低於90%;按150元/人·年的標準為58122名貧困羣眾代繳了醫療保險，確保每一個貧困羣眾治病醫療有保障。五是穩定增收保障。全面啟動了130個扶貧奔康產業園建設，積極引導貧困户入園，通過務工、入股等方式持續增收;對9806餘户貧困户發放到户產業發展資金20xx餘萬元;新增公益性崗位846個總共達1119個，緩解貧困户短期收入問題;對20xx餘個貧困勞動力進行技能培訓，實現貧困户在河西工業區、當地奔康產業園等就近就地務工增收。

(二)聚焦村退出，加快項目建設。一是通村硬化路達標。全縣計劃新建通村水泥路479公里，徹底解決96個村硬化路未達標和130個擬退出貧困村道路新建問題;修訂《扶貧項目實施監管辦法》，下調羣眾自籌標準，確保指標下得了，資金籌得起，道路修得通，目前絕大部分道路硬化已接近尾聲，預計6月底前將全面完工。二是寬帶網絡達標。在今年計劃退出的130個貧困村中，已完成98個貧困村寬帶網絡維護新建工作，餘下的32個村建設任務將於6月中旬前完成。三是文化室達標。採取維修與新建相結合的方式解決74個村文化室硬件不達標問題，其中62個已經全面竣工。同時啟動了130個貧困村文化陣地建設，已完成108個農家書屋書籍補充更新工作。四是衞生室達標。簡易維修及功能改造的25個村衞生室已經全面完工，新建的48個衞生室主體已經完工。並對285個貧困村村醫進行5次集中培訓，提高鄉村醫生業務水平。五是集體經濟達標。成功申報為省級扶持村集體經濟試點縣，在黎明等10個村開展試點工作，爭取試點資金1000萬元，結合試點工作下發了全縣集體經濟發展指導意見，對摸排出不能達標的或壓線達標的45個貧困村進行解剖“麻雀”。

(三)聚焦縣摘帽，補齊攻堅短板。一是緊盯“一低”目標，增調減貧任務。針對“漏評率和貧困發生率之和必須低於3%”的要求，將原扶貧20800人的年度減貧計劃調整為29341人，調增8541人，預計年末貧困發生率將降至0.91%。二是緊扣“三有”任務，加快硬件建設。全面啟動未達標“三有”建設任務，目前18個便民服務中心已全部動工建設，並同步進行了辦公設備集中採購掛網工作。3所學校、22個衞生院改擴建工作正在進行主體施工，需配置的494台電腦已進入招標採購程序。三是瞄準“四好”工作，做好羣眾教育。在計劃退出的130個貧困村開展免費體檢達2萬餘人次，7000餘貧困户簽約了家庭醫生服務，進村集中開展健康知識、衞生常識、法制講座200餘場次，每月開展了1次“擺順掃乾淨”集中環境整治。1–5月共評選出四好星級農户2300餘户，為四好村創建奠定了良好基礎。

(四)聚焦長效發展，培育奔康產業。一是拓展產業佈局。在去年“3311”產業佈局基礎上，新增22個縣級示範村，130個扶貧攻堅產業園，輻射帶動2萬餘貧困户扶貧增收。二是抓實載體培育。培育業主大户、專合組織等新型經營主體，引進海升、温氏集團等龍頭企業，打造歸雁經濟產業園、電商孵化中心，構建縣鄉村三級快遞物流配送體系，在淘寶、郵樂網開設“德鄉儀隴”館，實現120餘種本地農特產品上線銷售，銷售總額達3500萬元，帶動入網貧困羣眾人均增收350元。三是強化機制創新。積極引導貧困户發展家庭種養業，開展技能培訓，支持貧困户就業、創業，解決近期扶貧問題;出台激勵政策，引導龍頭企業(業主大户)與貧困户結成利益共同體，深化和創新“三收三分”(勞務收入、租金收入、經營收入，固定分紅、效益分成、保底分紅)利益聯結機制，解決長效增收問題。

(五)聚焦落實落地，掃清摘帽障礙。一是堅持問題導向。建立“四個類別(户扶貧、村退出、鄉達標、縣摘帽)摸排彙總、三個層面(鄉村層面、縣級層面、上級層面)研究解決、兩個月為一週期”的“432”問題解決機制，今年3月和5月分別開展了一次問題摸排，共梳理住房安全、產業培育等21個方面2088個問題，對其中136個帶共性的問題，由縣委、縣政府主要領導研究形成條款式處理意見，召開鄉鎮部門主要領導、分管領導、第一書記大會，逐條解讀，逐一整改銷號，掃清摘帽障礙。二是深化結對幫扶。開展“萬人幫萬户”活動，將全縣教職員工、醫護人員、公安幹警納入幫扶主體，增加結對幫扶責任人6000餘名;按照“6542”(縣級領導幫扶6户、科級領導幫扶5户、一般幹部幫扶4户、其他職工幫扶2户)的結對要求，實現每户貧困户都有一名公職人員幫扶，杜絕“窮幫窮、弱幫弱”現象。三是嚴格督查督辦。建立“劃片包乾、定時回訪、責任倒查”的督查考核機制，成立11個片區督導組，逐月細化督導內容，嚴格督查考核，倒逼工作落實。把扶貧攻堅作為主戰場，出台《重獎重懲扶貧攻堅一線幹部十條規定》，重獎重用成績突出的幹部，重罰重懲不作為、慢作為、亂作為幹部。今年以來，全縣有2個鄉鎮分別受到紅牌黃牌警告、2名鄉鎮黨政“一把手”受到誡勉處理、2名黨委書記被停職檢查。

(六)聚焦持續用力，鞏固扶貧成效。一是紮實開展“回頭看”“回頭幫”工作。按照習xx“防止返貧和繼續攻堅同樣重要”指示精神，對20xx—20xx年6.33萬已扶貧人口和55個已退出村再次對標核實、建好台賬，分類制定鞏固提升計劃，按照缺啥補啥的原則，全力保障穩定扶貧，紮實開展“四好”創建、“農民夜校”和“三大教育”等活動，引導貧困羣眾自食其力、感恩奮進，珍惜扶貧成果。二是用好用活四項基金。今年通過上級補助、本級投入、社會捐助等方式整合資金2.1億元，出台基金使用管理細則，加強源頭管控，實行封閉運行，推行縣村户三級聯控，探索形成了“自主創業、入股分紅、集資興業”等多種模式用好用活四項基金。三是出台政策激發貧困羣眾內生動力。出台貧困户就業創業和發展種養業增收獎補辦法，按户人均增收情況給予600-1000元的獎勵，全力支持貧困户通過勞動增收致富，今年將投入到户獎補資金3500萬元左右。出台貧困户贍養老人激勵政策，對積極履行贍養義務的給予100-300元獎勵，營造“自覺盡孝、人人盡孝”濃厚氛圍。

上半年，通過全縣上下的共同努力，扶貧工作取得了階段性成效，但與上級的要求和貧困羣眾的期盼還存在一定差距。主要體現在以下幾個方面。

(一)個別鄉村幹部政策不夠熟悉。鄉村換屆後，市縣組織了基層幹部培訓，縣扶貧攻堅指揮部辦公室印發了《扶貧攻堅結對幫扶工作手冊》，較好地提升了鄉村幹部扶貧攻堅業務能力。但仍還存在個別幹部不夠注重學習，對扶貧攻堅系列政策不夠熟悉，尤其表現在上級檢查時説不清楚，具體工作中時有走樣，對扶貧攻堅造成了一定影響。

(二)個別已扶貧對象扶貧質量不高。我縣堅持嚴格執行户扶貧“一超六有”、村退出“一低五有”的標準，95%以上扶貧户、絕大多數退出貧困村能夠穩定扶貧、退出。但因為個別鄉鎮、村在作扶貧安排時，家底不清、工作不細，導致個別退出村存在集體經濟收入水平低、與“四個好”目標尚有差距，個別已扶貧户、特別是20xx、20xx年扶貧户收入雖能超過當年貧困線，仍存在住房保障水平低、政策兜底不到位、因殘因病等問題，存在返貧風險。

(三)存在幫扶工作不夠紮實的問題。我縣在幫扶工作想了很多辦法，較好地實現了“五個一”全覆蓋和所有貧困户均由公職人員幫扶，有力地推動了幫扶工作。但在個別地方仍存在着村第一書記履職到位不夠，工作不深入、不紮實;少數農技人員專業不對口、指導力度不夠;個別幫扶責任人幫扶時間少、幫扶手段少、幫扶質量不高等問題。

(四)個別地方項目推動不力。在項目推動中，縣扶貧攻堅指揮部辦公室研究出台了監督管理辦法、建立了項目庫、整合了資金，有序推動了扶貧攻堅項目建設。但仍有極個別地方項目推動不力，進度較為緩慢;不夠公開透明，羣眾參與度低;建設質量不高，甚至出現了違規違紀現象。

緊緊圍繞“扶貧2.93萬人、退出130個村、貧困縣摘帽”的年度目標，添過硬措施，建嚴格制度，強督查督辦，突出重點，攻克難關。

(一)加大幹部教育培訓。落實分級培訓扶貧攻堅政策制度，強化鄉鎮領導幹部、村第一書記、村支部書記三個重點羣體的政策培訓，提升幹部能力水平;充分運用督查考核指揮棒，將是否熟悉扶貧攻堅政策，是否嚴格按政策抓扶貧攻堅工作作為平時督查暗訪、年終工作考核的重要內容，促進各級幹部精通政策、熟練運用政策，有序推動扶貧攻堅工作。

(二)着力培育增收產業。大力實施農業產業“3351”戰略，依託海升、温氏、中味等龍頭企業，建成5萬畝柑桔產業園、302個生豬託養場、6.5萬畝加工型蔬菜產業園。大力發展立縣支柱產業，引導龍頭企業與貧困户結成利益共同體，形成“三收三分”等利益聯結機制，帶動2.1萬户貧困户扶貧增收。積極培育村主導產業，建成扶貧奔康產業園185個，引導0.8萬名貧困勞動力入園務工。投入到户產業資金20xx萬元，新增公益崗位846個，全力支持貧困户通過發展家庭種養業和公益崗位就業增收。

(三)不斷鞏固扶貧成效。對20xx—20xx年6.33萬已扶貧人口和55個已退出村再次對標核實、建好台賬。出台貧困户就業創業和發展種養業增收獎補辦法，投入增收獎補資金3500萬元，按户人均增收情況給予600-1000元的獎勵，全力支持貧困户通過勞動實現增收。紮實開展四好村創建活動，開辦農民夜校，引導貧困羣眾自食其力、感恩奮進。出台貧困户贍養老人激勵政策，積極履行贍養義務的給予100-300元獎勵，營造“自覺盡孝、人人盡孝”濃厚氛圍。

(四)切實加大羣眾教育。在計劃退出的130個村中，深入開展“遵法守法、習慣養成、感恩奮進”為主題的“五學十評兩創”羣眾的教育活動。計劃創建縣級“四好村”200個、(貧困村100個)，在縣級“四好村”的基礎上創建市級“四好村”150個(貧困村70個)，在市級“四好村”基礎上創建省級“四好村”130個(貧困村50個)，評選“四好星級農户”7602户，達到貧困户總户數的30%。

(五)嚴格督辦重獎重懲。一是責任包乾到片。抽派11名部門分管領導與376名第一書記組建11個片區督導組，實行分片包乾、蹲點督導。二是內容細化到月。分階段、分行業制定督導方案，6月前重點督導項目推進情況，7-9月重點督導“兩不愁、三保障”落實情況，10-12月重點開展模擬評估。三是問效落實到人。推行第一書記“五帶五強”工作法，出台《重獎重懲扶貧攻堅一線幹部十條規定》，重獎重用成績突出的幹部，重罰重懲不作為、慢作為、亂作為幹部，倒逼工作落實。