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紀委書記2020述職述德述廉報告

紀委書記2020述職述德述廉報告

紀委書記2020年度述職述德述廉報告

2020年在市紀委的堅強領導下,我認真落實市紀監工作部署,把黨的政治紀律和政治規矩挺在前面,紮實推進電大紀監工作,加強黨內監督和執紀問責,積極查處違紀案件,為打造風清氣正的校園環境履職盡責。現將一年來主要工作報告如下:

紀委書記2020述職述德述廉報告

主要工作情況

加強黨風廉政工作組織領導。召開了黨風廉政工作會議,由我做工作報告。調整和充實了黨風廉政建設工作領導小組,明確了工作要求和推進措施。一是要求黨委書記要認真履行第一責任人職責,率先垂範。班子成員按照“誰分管、誰負責”的原則,嚴格履行黨風廉政“一崗雙責”,進一步夯實了工作責任;針對紀委成立時間不長,好多領導幹部不熟悉紀委工作,所以,提醒領導班子要牢記“四種形態”、“四個着力”、“四種意識”、 “四個定力”、“六大紀律”等概念和內涵。二是逐級簽訂黨風廉政目標責任書、廉潔從業承諾書,明確黨委書記為全面從嚴治黨主體責任第一責任人,其他班子成員在分管工作範圍內履行黨風廉政監督責任。三是統籌安排部署。紮實開展廉潔風險防控管理,築牢防控堤壩。為進一步加強對權力運行的監督制約,從源頭上預防和治理腐敗工作力度,要求各部門圍繞人權、事權、財權、審批權等重要領域、重要崗位和關鍵環節,查找崗位和個人在決策、執行、監督環節中廉潔風險點,針對查找出的廉潔風險點,對照與業務工作相關的各項規章制度,提出防控風險的具體措施。加強監管,規範分散採購,拓寬分散採購監督途徑,提高管理時效。

嚴明紀律,紮實推進作風建設。保證權力規範運行,一是堅持民主集中制,認真落實“三重一大”制度,強化權力制約和監督,紮緊制度的圍欄,保證有權不能任性。年初,在黨委民主生活會上,針對黨委在民主集中制方面做的不夠提出建議,將“三重一大”決策與班子建設、黨風廉政建設緊密結合起來,確保重大決策、幹部任免、招標採購、重大項目安排和大額度資金使用的程序規範、決策民主。二是在黨委分工上,紀委堅決落實“三轉”要求。在黨委討論電大2019年預算時發出電大紀委的強音。

着力查處違規違紀。年初,根據市紀委的安排要求,積極配合市紀委查處電大違規違紀案件,認真提供相關資料,保障談話人員的安全,做好被談話人員的思想工作。完成了市委巡察辦移交電大8個問題線索的查辦,這次電大紀委在查處問題線索,得到市紀委的大力支持和幫助,對辦案的程序,辦文的格式、辦文的措辭都進行了規範,細緻到公文歸檔排序。我也加強請示彙報,遇到不懂的地方加以請教。並針對查辦中發現的管理漏洞,及時進行整改。堅持監督執紀工作以上級紀委領導為主。堅持體現蕪湖電大紀監的擔當,監督執紀我是第一責任人,案件是我辦的,出了問題我負主要責任,同時強調要維護市紀委的權威。對電大以前違規違紀,習以為常的做法堅決予以制止。全年約談縣處級幹部12人次、提醒18人次;科級幹部約談25人次、提醒38人次;其他約談5人次、提醒8人次。及時瞭解思想動態,消除不良傾向,打好“預防針”,做到不良苗頭早發現、早處理、早控制,儘量把問題遏制在萌芽狀態。

積極解決羣眾反映強烈的問題。圍繞着力解決羣眾反映強烈的突出問題深入開展工作。今年共接待5起羣眾來信,對羣眾反映的5個問題進行了初查核實,並做出相應處理。加強廉政教育。

認真開展了警示教育活動。集中組織黨員幹部觀看《塌陷》、《路在腳下,舵在心中》等警示教育片,並要求黨員幹部認真撰寫觀後感。組織黨員幹部參觀新四軍舊址,進行革命傳統教育。認真學習《黨內政治生活若干準則》,教育大家守規守紀。國慶前夕,給每個黨員發放新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》,要求黨員幹部利用節日假期認真學習,以《條例》為準繩,規範自己行為。參觀蕪湖市反腐倡廉教育館,教育黨員幹部一要幹事,二要乾淨,也就是既勤又廉。今年在黨員領導幹部中開展了“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育。要求黨員領導幹部既要嚴格遵守黨紀國法,更要以上率下當好表率。一定要心中存有紀律戒尺,規範權力行使,自覺接受監督,要堅持“三嚴三實”,鑄牢忠誠品格和務實作風。要緊繃自律之弦,乾淨清白做人做事。要厚植信仰之基,激發使命擔當。加大對開展“六清六提升”專題研討活動的督促指導。紮實開展“六清六提升”專項行動,徹底肅清“信仰缺失,搞兩面人、做兩面派”等遺毒遺風遺痕,提升樹牢“四個意識”、落實“兩個維護”的自覺性。積極參與黨小組活動,主動要求發言體會文章,落實好“抓好黨建是最大政績”的認識。同時,對領導幹部個人有關事項報告和在企業和社會組織兼(任)職取酬,以及領導幹部經商辦企業等,進行監督、檢查。

存在的主要問題

隨着國家監察體制改革,出台了一系列新的政策規定,對這些新的政策規定,學習、理解、把握不夠,同時,對這些政策規定在學校宣傳教育不及時,對自己的監督執紀工作帶來影響。二是學校建章立制督促不夠,好多工作不規範,職責不明確,造成工作相互推諉扯皮,不作為、亂作為時有發生。三是督促黨委落實民主集中制努力還不到位,執行黨委議事規則有偏差。

下一步工作打算

1.以督促落實主體責任為抓手,層層壓實廉政職責,加強內部監督,進一步加大責任落實力度。充分發揮紀檢監察工作的再監督與提醒作用,督促黨員領導幹部切實將黨風廉政建設當作份內之事、應盡之責,按照全面從嚴治黨和廉政制度要求,加強廉政意識,履行好“一崗雙責”,堅持黨風廉政建設與業務管理工作兩手抓、兩手硬,積極協助黨委落實好主體責任,逐級壓實責任。

2.強化監督問責,樹立講擔當、重擔當、敢擔當的鮮明導向。充分利用好紀檢監察監督問責職能,重點對畏縮不前、迷茫無措、等待觀望等不作為、不擔當行為,採取常態化、近距離、可視化的日常監督與問責。不斷讓擔當作為的幹部有平台、有空間、有幹頭。在其位、謀其政、幹其事、求其效,努力營造敢於擔當、容錯糾錯濃厚氛圍和幹事創業、攻堅克難的良好環境。

3.繼續加大執紀力度。深入開展紀律教育,引導黨員幹部守紀律、講規矩,切實發揮好紀檢監察廉政談話的提醒教育作用,規範管理部門的職能監督作用。

4.深入推進廉潔風險體系建設,用好“四種形態”,不斷提高監督執紀問責水平。堅持嚴字當頭,綜合運用監督執紀“四種形態”,嚴格按照擬立案、初核、談話函詢、暫存、了結五類標準分類處置問題線索,對羣眾反映的問題,認真分析案情材料,嚴肅進行調查核實。健全抓早抓小工作機制,實踐運用早發現、早提醒、早糾正預警機制,對苗頭性、傾向性問題及時提醒、教育,防止小錯誤演變成大問題,體現黨組織的嚴格要求和關心愛護。

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