水育早教老師崗位職責

水育早教老師是做什麼的?本文提供水育早教老師的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。

崗位職責：

1、對0-6歲嬰幼兒進行個性化早期教育，科學地認識孩子各階段的發展特點；

2、能獨立備課，掌握教學遊戲；

3、針對授課過程中出現的問題，及時調整和解決；

4、上級安排的其他工作。

5 .必須會游泳。

崗位要求：

1、專業對口，有意從事早期教育，學前教育，或相關專業優先考慮；

2、熱愛教育事業，喜歡孩子，有愛心，有耐心；

3、具有親和力，開朗外向，普通話標準；

4、有較強的學習能力和學習願望；

5、善於溝通，具備團隊合作精神；

福利待遇：

1、提供專業系統的培訓提升能力，引領大家展望未來並實現目標。

2、保險：按照國家規定為員工購買社保。

3、福利：舉辦員工生日會，部門聚餐，聚會。

4、外出郊遊：公司定期組織員工旅遊、每月員工俱樂部、不定期的户外拓展、部門活動等。

5、薪酬待遇：無責任底薪+提成+獎金。

6、普升渠道：團隊人際關係透明化，職位晉升通道暢通。

7、節假日：按國家規定享受法定節假日，婚假、產假、陪產假、哺乳假、慰唁假、探親假、年休假等假期。

8、其他福利：節日慰問福利、年終獎金、年度調薪計劃等，彈性工作、專業培訓、人才發展通道、績效獎金、帶薪年假、節日福利。

崗位職責：

1、負責0-6歲嬰幼兒游泳，撫觸，被動操的早教；

2、負責嬰幼兒水中游泳時的認知授課、運動訓練等；

3、及時清理、並保持店面衞生，游泳館內物品的整理；

4、積極學習並提高自己的專業知識；

任職資格：

1、年齡在28歲以下，身體健康，熱愛嬰幼兒教育行業，具有親和力與良好的溝通能力；

2、具有良好的團隊合作意識，有責任心有愛心；

3、性格開朗，具有親和力。

4、具有良好的服務意識，引導幼兒開心參加課程，與家長溝通專業育兒知識。

1、按照店長的安排進行工作；
2、為寶寶做好泳前準備；
3、寶寶游泳中的互動和教學；
4、寶寶泳後的洗澡、撫觸、按摩；
5、與寶寶家長溝通育兒觀念。
6、做好自己片區的衞生工作。

崗位要求：
1、身體健康，年齡18-30週歲；
2、學歷不限，學前教育、護理等相關專業優先；
3、喜歡小孩，願意從事嬰幼兒教育事業、有親和力、溝通能力強；
4、適應每週工作6天，週六日不休息；
職位描述：
1）幼教、學前教育等專業畢業，大專及以上學歷；
2）熟悉0-6歲嬰幼兒發育規律，瞭解幼兒敏感期；
3）普通話標準，有親和力，熱愛幼兒教育事業；
4）熱情樂觀，責任心強，具有良好的溝通能力及職業素養；
5）有早教中心經驗、親子經驗者、會游泳、優先考慮；

崗位職責：
1）按照標準教案要求開展教學工作；
2）會員服務及活動組織；
3）以客户滿意度為先；