對錶對標四個對照5篇

想必大家在日常生活中都和對照材料有所接觸吧，為了能夠寫出優質的對照材料，我們一定要對自己的基本情況有所瞭解，下面是本站小編為您分享的對錶對標四個對照5篇，感謝您的參閲。

對錶對標四個對照篇1

問題一、思想理解不到位，敷衍應付走過場。民主評估團成員工作的重要性和嚴肅性存在認知偏差，認為民主評估團成員無非是畫個圈，打個鈎，一起坐老張老張，沒有必要太認真。在民主評價,無論評價工作的基本程序和要求,原來需要廣泛聽取黨內的意見,認真開展批評和自我批評,但簡單地發表聲明,説兩個字,填寫評定表甚至過程,導致評估工作的質量大大降低。

措施一、教育先行搞好引導。要認真學習《黨章》和基層黨組織建設的有關規定，使其認清民主評議黨員工作的重要性，從而進一步提高認識，端正態度。要針對批評與自我批評難開展的實際，從論述中尋找思想武器，從《黨章》中查找理論依據，從正反典型事例中認識利弊，使其明白嚴是愛，鬆是害、自己亮醜不是醜，遮遮掩掩才是羞的道理，對組織敞開心扉講實話。

問題二、批評制度不落實，評功擺好拉關係。不能正確看待批評與自我批評，在撰寫自評材料時，説成績長篇大論，講問題遮遮掩掩，將原本找差距、查原因的黨性剖析材料寫成了評功擺好、自我表揚的先進事蹟材料。在評議其他同志時，不講缺點講優點，不講問題講成績，盡説一些有違良心的假話、不痛不癢的廢話、相互吹捧的客套話，特別是在評議幹部黨員時，更是有意奉承、一味討好，把民主評議當成了拉關係、賣人情的良機。還有的在評議中怕得罪人，影響進步;怕搞僵關係，影響工作，患得患失。

措施二、健全機制抓好落實。要建立民主監督機制，通過開設電子郵箱、羣發短信，廣泛徵求和認真聽取黨外羣眾的意見。同時，要將黨性分析評議情況以適當方式向羣眾通報，接受黨內外監督。要建立責任追究機制，對開展民主評議黨員工作思想不端正、不堅持原則的基層黨組織和黨員，要予以糾正及處理。

對錶對標四個對照篇2

一、對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署(一)學習貫徹新時代中國特色社會主義思想方面。作為一名高校的黨員，偶爾的學習重視不到位、學習上的鬆懈思想，通過學習，清晰地認識到，只有深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，才能增強四個意識，深刻領會黨中央決策部署，從而提高做到兩個維護的自覺性和堅定性。做好三個表率，打頭的就是在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率。高校黨組織，尤其是商學院，推進理論武裝不能滿足於一般化、大眾化水準，必須走在前、作表率。要堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，這樣才能建好學院、抓好隊伍，助推事業、為民服務，真正讓黨中央放心、讓人民羣眾滿意。總之，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想是我們商學院增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護的內在需要，是加強學院建設、推動各項事業發展的內在需要，務必抓緊抓好抓實。基於以上認識，我作為一名高校的中層幹部，始終把推動習近平新時代中國特色社會主義思想的學習貫徹作為政治責任、擺到突出位置、牢牢抓在手上，注意克服偶爾的學習重視不到位，克服學習上的鬆懈思想，堅持從學院自身抓起，持續推動學院提高站位學、帶着使命學、扛起責任學，不斷把學習貫徹引向深入。(二)在認真執行黨中央決策部署方面。在認真執行黨中央決策部署方面，堅持把抓落實作為衡量四個意識強不強的重要標準，不斷強化抓落實的思想自覺和行動自覺。通過學習，深刻認識到黨員幹部四個意識強不強，既要看政治表態，更要看具體行動。堅持把貫徹落實黨中央決策部署作為重要的政治責任和政治紀律，做到思想上自覺、政治上清醒、紀律上嚴明、行動上堅定，以時不我待的緊迫意識和夙夜在公的責任意識抓落實。對黨中央作出的決策、部署的工作、定下的事情，要雷厲風行、緊抓快辦，扭住不放、一抓到底。特別是在教書育人工作中，更要繃緊政治紀律和政治規矩這根弦，做政治上的明白人，切實抓好改革舉措落地，培養社會主義事業接班人。堅持把抓落實作為加強黨員幹部隊伍建設的重要舉措，不斷提高抓落實的素質能力。作為一名高校中層幹部，抓落實，要聚焦、聚神、聚力，既管宏觀，也統籌好中觀、微觀;要講求戰略戰術，注意方式方法，突出重點，做好統籌。對中央有具體要求的，要一竿子插到底，不折不扣落實下去;中央提出原則要求的，要結合實際進行細化實化。要按照增強狠抓落實執政本領的要求，加強教育培訓，強化崗位鍛鍊，教育引導黨員幹部緊盯專業發展的最新成果，深入學習專業知識，不斷提高專業素養，努力成為教書育人的行家裏手。培養抓落實的過硬作風，敢於吃苦、善於吃苦、樂於吃苦，立足本職崗位建功立業，引導廣大黨員幹部投入學院的建設和發展之中。二、對照黨章黨規(一) 堅持黨的性質宗旨方面。針對存在問題：一是有時候過多關注細節方面，面對一些發展中的困難和問題時候，把原因歸結為客觀困難，貫徹落實推進的力度不大，有時候面對一些長久性的問題措施不堅決;二是學習理論，讀原著方面做的不夠。整改：一是重温入黨誓詞，學習黨章，進一步認識到黨的性質宗旨是我們立黨的根基，是我們黨始終保持生機活力的源頭活水。要使我們黨不變質不變色，實現長期執政，就必須築牢立黨的根基，疏通活力的源泉。在當代中國，黨的性質宗旨必須具體體現在不斷帶領人民創造更加幸福美好的生活、帶領中華民族實現偉大復興上。回顧黨的歷史，我們黨之所以能夠經受無數艱難曲折的考驗、領導革命建設改革不斷取得勝利，成為長期執政的大黨，成為中國進行人民和中華民族的主心骨，就是因為我們黨始終堅持把黨的性質宗旨體現在為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興的奮鬥之中，使人民羣眾從長期的實踐中切實感受到，只有中國共產黨能夠帶領人民不斷創造美好生活、帶領中華民族實現偉大復興，從而堅定支持和擁護我們黨;二是多讀原著，把學習十九屆四中精神和學習理論原著結合起來，加深對當前形式的時代性和歷史性的理解;三是依託羣眾，依託領導班子，集思廣益，共商學院發展大計，協同解決發展中的問題，比如對期中教學檢查中發現的學生普遍性地上課看手機、嚴重影響學習效果的問題，進行調研，發動廣大老師和學生幹部一起來改進課堂教學效果。(二) 認真履行黨員八項義務方面。存在的問題是：一是自從評上教授以後，有點鬆懈，在理論研究方面不夠努力，這幾年的科研成果不多。二是在貫徹落實全心全意為人民服務的宗旨、為師生服務方面做的不夠。整改：一是帶頭做好科研，在學院營造重視科研的氛圍，2019年，自己發表了一篇c刊，出版了一本專著，獲得一個南京市統計局的重點課題;二是組織開展一系列的科研活動，外請專家學者開始講座，組織內部交流;三是組織並動員學院的老師們積極申報各級各類的科研項目;四是積極走入師生中間，廣大師生交流互動，對於師生的需要協助解決問題認真思考，發揮主觀能動性，通過和超過80%的教師黨員交流，和30名以上的學生談心，在課堂上提高教學效果，解決好自己的課堂上學生看手機影響學習的現象，想方設法解決問題，投入更多的精力和時間，和學院其他領導一起同心協力，克服困難，解決問題，尤其是積極發揮黨員幹部的的帶頭作用，服務學院的發展，服務學生的成長成才。(三) 是否符合黨員六項基本條件方面。對進入新時代黨的理論體系的新發展、新變化學得不夠深入;對黨的基本方略理解不夠透徹，只是概念化的口號，把握補習、對照不深、運用不夠;學用結合、學以致用方面做好二者結合的文章，對於一些長期積累的困難問題，缺乏及時解決，不能及時給予決斷，相對來説表現為沒有敢於擔當，在解決問題時候就會有拖拉現象。整改：一是努力用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題，堅持講學習、講政治、講正氣，經得起各種風浪的考驗;二是具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念，堅決執行黨的基本路線和各項方針、政策，立志改革開放，獻身現代化事業，在社會主義建設中艱苦創業，樹立正確政績觀，做出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績;三是堅持解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，認真調查研究，能夠把黨的方針、政策同學院的實際相結合，卓有成效地開展工作，講實話，辦實事，求實效，反對形式主義;四是有強烈的革命事業心和政治責任感，努力掌握勝任領導工作的組織能力、文化水平和專業知識;五是在工作中正確行使人民賦予的權力，堅持原則，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則，艱苦樸素，密切聯繫羣眾，堅持黨的羣眾路線，自覺地接受黨和羣眾的批評和監督，加強道德修養，講黨性、重品行、作表率，做到自重、自省、自警、自勵，反對官僚主義，反對任何濫用職權、謀求私利的不正之風;六是堅持和維護黨的民主集中制，有民主作風，有全局觀念，善於團結同志，包括團結同自己有不同意見的同志一道工作。(四) 嚴格遵守黨的組織紀律方面。作為一名黨員，一貫之地嚴格遵守黨的組織制度，遵守黨的政治紀律和政治規矩，從不違背。(五) 堅持黨的羣眾路線方面。針對存在的主要問題為：一是在專業發展方面，密切聯繫羣眾方面做得不夠，日常工作中自己與黨員同志接觸較多，但對於非黨員教師交流不深，關心不夠。二是同黨員羣眾師生談心談話方面有待加強，特別是深入師生一線比如課堂、宿舍、食堂現場傾聽了解師生呼聲、瞭解他們所思所想方面做得還不夠。整改：一是在專業發展方面，主動密切聯繫羣眾方面，聽取大家對專業發展的意見，尤其是注重加強與非黨員教師交流，聽取他們對學院發展的意見和建議。二是工作中注意密切聯繫羣眾，向羣眾宣傳黨的主張，遇事同羣眾商量，及時向黨反映羣眾的意見和要求，維護羣眾的正當利益;(六) 理想信念是否堅定方面。理想信念堅定，在中國，照搬照套西方的一套肯定是走不同的。所以，要自覺加強政治理論學習,經得起考驗和誘惑。學習是強化政治意識,堅定理想信念的前進動力。黨員幹部解決理想信念方面的問題,首先要打牢理論根基,必須保持政治上的堅定。要緊密結合先進性教育、科學發展觀內容,加強對黨的路線、方針、政策等政治理論的學習。通過學習,進一步堅定理想信念,強化政治意識,保持崇高的思想境界。(七) 落實八項規定精神和堅決反對四風方面。本人嚴格執行中央八項規定及實施細則，堅持從小事抓起，從小處着眼，解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這四風問題，隨着現在社會生活的豐富，個人收入水平的提高，偶爾會有一些享受的想法，這些問題需要在以後多加註意，分清界限，合理的消費和享受享樂主義要區分開來。(八) 堅持民主集中制方面。本人能夠堅持民主集中制，注意黨政團結，分工不分家，能夠按期積極參與召開黨政聯席會議，積極聽取班子成員及教師的意見和建議，集思廣益，促進工作進步、提升管理水平，服務於學院發展的大局。(九) 堅持廉潔自律方面。本人擔任院長職務時間不長，十分注意保持清正廉潔的政治本色，堅持三嚴三實，堅決同消極腐敗作鬥爭。為了事業的發展，按照程序，選拔學院發展需要的系主任和實驗室主任，堅持好乾部標準，雖然高校幹部主要是為了專業發展，為了培養人才，勇於於開展批評和自我批評，自覺接受對權力運行的制約和監督。智如泉湧，教育的本質在於育人，育人的前提就是教師自己必須孜孜不倦的學習，對自己的學生了如指掌，對教材構建脈絡，條理清晰。行可為表儀者，方為師。自己養成良好的習慣，樹立一個良好的榜樣，逐漸的自然而然的能夠感染到身邊的學生。三、對照人民羣眾新期待人民對美好生活的嚮往始終是中國共產黨人一切行動的出發點和歸宿,始終是中國共產黨在不同歷史時期取得勝利的根本原因。作為一名高校的黨員領導幹部，要永遠銘記中國共產黨人為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興的初心和使命，充分體現了新時代中國共產黨人堅持以人民為中心的思想,以更好地滿足人民對美好生活需要的價值追求和使命擔當;面對人民日益增長的美好生活需要,中國共產黨人必須在守初心、擔使命的基礎上勇敢地找到自己的工作與人民期盼間存在的差距。新時代高校老師要堅持高標準、嚴要求,對照人民羣眾新期待和黨的新要求,對照先進典型、身邊榜樣,找到自己所做的教學科研和管理工作與人民需要之間存在的差距,找準自己在羣眾觀點、羣眾立場、羣眾感情、服務羣眾方面存在的差距,找準自己在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面存在的差距,明確自己努力的具體目標,有的放矢進行整改。認真思考高校教書育人工作與人民羣眾新期待間的差距判斷,要把人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為衡量一切工作得失的根本標準,使我們黨始終擁有不竭的力量源泉。堅持教育為人民服務、為中國共產黨治國理政服務、為鞏固和發展中國特色社會主義制度服務、為改革開放和社會主義現代化建設服務，全面落實立德樹人根本任務，準確把握高等教育基本規律和人才成長規律，以迴歸常識、迴歸本分、迴歸初心、迴歸夢想為基本遵循，激勵學生刻苦讀書學習，引導教師潛心教書育人，努力培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人，為建設社會主義現代化強國和實現中華民族偉大復興的中國夢提供強有力的人才保障。四、對照先進典型和身邊榜樣而對照先進典型、身邊榜樣找差距，要把自己擺進去。首先要把思想擺進去。思想是行動的先導。正確的思想來源於正確的理論，習近平新時代中國特色社會主義思想，是我們實踐和全黨智慧的結晶，是我們黨和國家必須長期堅持的指導思想。對照先進把自己的思想擺進去，就是為了更好地學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，並用以武裝頭腦，以此築牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。對照先進，就是要對照他們信念堅定、對黨忠誠的政治品質，查找自身差距，時刻檢視自己作為一名共產黨員是否守牢了初心，是否始終把講政治放在首位，達到檢視心靈、洗滌靈魂的目的，從而進一步增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，將理論思想內化於心、外化於行，真正做到理論學習有收穫、思想政治受洗禮、幹事創業敢擔當、清正廉潔作表率，為守初心擔使命落地生根、開花結果夯實思想基礎。其次要把職責擺進去。崗位職責是守初心擔使命的載體，為人民謀幸福，實現人民羣眾的美好生活嚮往，不是一句口號，而是要體現到具體的崗位職責之中。對照先進把職責擺進去，就是要對照先進不負時代、勇於擔當的價值追求，恪盡職守、無私奉獻的為民情懷，查找自己在履職盡責、勇於擔責、幹事創業上的差距，使自己時刻牢記職責使命，自覺接受羣眾監督，為人民掌好權、用好權，真正做到立足本職，以求真務實的作風，紮紮實實地為人民辦實事、辦好事，切實維護好人民羣眾利益。再次要把工作擺進去。堅持立德樹人，德育為先。把立德樹人內化到大學建設和管理各領域、各方面、各環節，堅持以文化人、以德育人，不斷提高學生思想水平、政治覺悟、道德品質、文化素養，教育學生明大德、守公德、嚴私德。——堅持學生中心，全面發展。以促進學生全面發展為中心，既注重教得好，更注重學得好，激發學生學習興趣和潛能，激勵學生愛國、勵志、求真、力行，增強學生的社會責任感、創新精神和實踐能力。——堅持服務需求，成效導向。主動對接經濟社會發展需求，優化專業結構，完善課程體系，更新教學內容，改進教學方法，切實提高高校人才培養的目標達成度、社會適應度、條件保障度、質保有效度和結果滿意度。五、問題原因分析一是思想有所鬆懈。自以為是教授，認為自己理論上有一定的基礎，就輕視了學習，對於新的理論不能持續地學習和思考，就不能持續地接收新思想，就會影響自己世界觀、人生觀和價值觀的改造，慢慢的就從思想上掉隊了。二是政治理論學習不夠主動。注意專業知識和專業上的提高，對於政治理論的學習不夠深入，政治理論修養有待提高。沒有把政治理論學習放在一個重要的位置，在學習上存在着一定的片面性，缺乏對政治理論和經營管理理論的系統研究和深刻理解。三是沒有處理好學工作和學習的關係。特別是對中國特色社會主義理論體系、習近平總書記系列講話精神系統學習不夠、深入思考不夠，指導推動工作不夠，弘揚理論聯繫實際的學風、運用馬克思主義立場觀點方法改造世界觀、人生觀、價值觀不夠，集中學習與個人思想工作學習作風結合的不緊密。四是工作存在效率不高的問題。遇到工作上的困難時候，有的時候不是迎難而上，有的時候是暫時放一放，沒有及時把問題解決好。五是對學院的發展推動力度不大。覺得在師範院校辦非師範專業，不是主流，不受關注，往往容易被邊緣化，就有所鬆懈六、整改措施結合自身實際和分管工作職責，找準着力點，狠抓關鍵點，抓好整改落實。重點抓好以下六個方面：一是強化理論學習，始終堅定理想信念。端正學習態度，把學習作為一種覺悟，一種責任，一種境界和一種能力，要在讀原著方面形成習慣，重點突出學習黨的政治理論及中央各項方針政策，不斷提高自身綜合素質，進一步堅定理想信念。二是充分發揚民主，維護班子團結。作為班子成員，主動擺正自己的位置，積極維護班子團結，自覺為班子的決策提出建議，多與班子成員溝通情況。帶頭堅持民主集中制，發揚民主，集思廣益，認真聽取和借鑑他人意見和建議。對集體決議不折不扣地執行，對分管的工作狠抓落實。堅持從學院全局和長遠考慮問題，把主要精力放在抓方向、議大事、做決策、管全局上，認真貫徹執行黨的民主集中制，全力營造和諧幹事、共謀學院振興的工作氛圍，同時，由於學院的規模小，屬於商學院發展的初期，萬事開頭難，更加需要團結協作，共同為學院發展服務。三是積極開拓進取，踏實工作。要保持朝氣蓬勃、奮發有為、知難而進、昂揚向上的良好精神狀態。其次要改進作風，深入一線，加強調查研究。最後，提出分階段發展學院的各個具體目標和要求，要提高工作效率和，爭取在人才培養、科學研究、社會服務與文化傳承方面做好工作。四是嚴格要求自己，牢記宗旨意識。牢記黨的宗旨，牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神。嚴格自律，帶頭堅持從嚴律己，講操守，重品行，嚴格執行《黨章》《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》精神，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要把個人的追求融入黨的事業之中，正確對待權力、金錢、名利，要對照黨章黨規，將自己的思想、工作、生活進行一番剖析，不斷增強自己的覺悟，要經得起考驗，始終保持共產黨人的政治本色。在生活上嚴格要求自己，敢於抵制各種不正之風和腐敗行為。五是繼續發揚良好的師表形象，服務於人才培養。不斷探索建立維護良好的師表形象的長效機制，面對師生存在的問題，首先自己帶頭樹立服務學生成長成才的意識，作為院長，要引導每一位教職工端正職業態度，有效提高教學質量，為國家培養棟樑之才。六是踏實工作，促進學院發展。充分發揮主觀能動性，進一步轉變觀念、更新觀念，突破原有的經驗主義束縛，立足實際，大膽探索，創造性的開展工作。作為新設學院的院長，本人將在上級黨委的直接領導下，同商學院班子一起帶領全院師生為推進學校136宏偉戰略和三步走發展計劃，為實現商學院高質量快速發展共同努力。務必以更高的境界、更強的本領、更優的作風、更好的精神狀態，用心有效應對重大挑戰、抵禦重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾。既要有擔當的寬肩膀，還得有成事的真本領，紮實有效推動各項事業大步向前邁進。1.內部挖潛，外部借力。整合內部資源，加強外部聯絡，強化經費支持和條件保障，服務於新設專業的評估和學士學位授予權評估工作，促進專業建設。2.強化組織，着重培育。注重團隊建設，提高教改項目、各項科研項目和成果報獎工作，加強內涵建設。3.加強管理，提升水平。強化現有人員培訓和進修，增強工作和業務本領，規範工作程序，提高工作成效。4.內培外引，廣納英才。關注內部梯隊建設，加強溝通協調，加大人才引進力度。尤其是加強對貿易經濟專業和財務管理專業的學科帶頭人的引進。

對錶對標四個對照篇3

按照中央的部署和省委的要求，我在會前認真學習了學習黨章、《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，認真學習黨史、新中國史，進一步樹牢了四個意識、增強了四個自信、堅定了兩個維護，進行了專題集中學習研討，廣泛徵求了各方面的意見，深入開展了談心談話。在此基礎上，我對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規，對照人民羣眾新期待，對照先進典型、身邊榜樣，認真梳理檢視問題，深入分析問題癥結，並明確了努力方向和改進措施。

（一）在增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護方面

一是對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針的學習主動性不高，學習內容不夠全面。表現為：上面有安排才學、工作有需要才學，沒有真正把學習作為一種境界、一種習慣、一種修養來對待，主動學自覺學的勁頭不足。對用得上的知識還能夠認真學、深入學，但對系統性的理論知識研讀不夠，只停留在淺嘗輒止的層面上。

二是學用結合不夠密切，存在學用脱節現象。表現在：

無論是個人學習還是業務學習方面，都存在學習方式單一，理論結合實踐少，不善於將政治理論學習貫穿於業務工作始終，用理論指導工作實踐還有差距，沒有真正達到學以致用的目的。

三是對四個自信的理解認識還不夠深刻全面，在傳承黨的優良傳統和紅色基因上還有差距。對中國特色社會主義道路、制度、理論、文化體系的學習和認識僅停留在抽象性、概念性的層面上，對背景、內涵、具體內容、發展意義、優勢方面的學習和研究不夠深入。在傳承紅色基因、發揚紅色傳統、貫徹紅色精神上勇擔重任敢吃苦、能吃苦、吃得苦的甘於奉獻不計較得失，迎難而上，硬骨頭的精神有所弱化，這也正是四個自信不足的體現。

四是保持政治警覺性和政治鑑別力上落實政治標準不夠高，有隨大流的從眾心理，堅定做到兩個維護方面還存在差距。平時對分行的指示精神沒有做到先學一步、學深一層，瞭解不及時，對意識形態領域鬥爭的複雜形勢認識不足，對一些熱點問題敏感性不足，鑑別能力不強，從講政治高度去認識和分析問題做的還不夠，對一些似是而非的問題辨別不清，對一些苗頭性傾向性問題抵制不力。

（二）在知敬畏、存戒懼、守底線方面

一是黨性鍛鍊放鬆，自我改造完善不夠主動。在運用馬克思主義理論、習近平新時代中國特色社會主義思想進行自我教育、自我改造、自我完善，不斷改造主觀世界上做得不夠，致使自己在克思主義的理論修養、政治修養、思想道德修養、業務修養等方面提升較慢。

二是規矩意識淡化，防微杜漸的警覺性不足。對《中國共產黨紀律處分條例》《廉潔準則》和黨的優良傳統規矩學習理解不夠深入，落實原則、紀律、規矩還有打折扣地方，在監督管理上失之於寬、失之於軟，處理時意見上多是從輕照顧，存在老好人思想；雖然沒有利用職權為他人謀取利益，但也有為親友正常辦理業務更快捷順暢而打招呼、放寬尺度的問題。

三是名利思想作祟，艱苦奮鬥思想有所淡化。隨着生活條件越來越好，受到社會上一些奢靡之風的影響，自己也不知不覺的開始追求高質量生活，對辦公室和飯桌上的浪費問題有習以為常的思想，有時出差在交通、食宿方面不再願住小旅館，有追求好條件、舒適安逸的想法，雖然沒有超出開支標準，但艱苦奮鬥的精神明顯減退。

（三）在羣眾觀點、羣眾立場、羣眾感情、服務羣眾方面

一是迴應人民羣眾新期待還有差距。面對新時代新使

命、新任務和新需求，沒有緊跟經濟社會的飛速發展緊跟人民羣眾對美好生活的期盼和期待，在業務安排上缺乏全局意識，大局觀不夠，對工作存在畏難情緒，在：為了誰、依靠誰、我是誰，的問題上沒有做到知行合一。

二是主動服務羣眾的自覺性還不高。主要是平時過多忙於具體的業務工作，對了解員工工作情況，以及8小時外的生活情況缺少主動自覺。在推動業務發展中，沒有真正撲下身子，深入基層，走進業務人員身邊，走進羣眾心間，與羣眾平等對話，近距離聆聽羣眾呼聲，更多的是被分行安排調研、被安排搞家訪。

三是為羣眾辦實事解難事還有不足。對羣眾最盼、最急、最難的問題還沒有做到銘記於心，想問題、做決策有時還是從分行領導滿不滿意，對支行業績有什麼影響出發，沒有把實現、維護和發展羣眾利益作為根本出發點和落腳點。

（四）思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面

一是思想覺悟對標學習、照先進典型、身邊榜樣上有差距。汲取先進典型和身邊榜樣的精神力量不夠，以典型和榜樣為旗幟和標杆，激勵自己砥礪前行做的不夠。對新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求領會不深刻，缺乏時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當。

二是隻爭朝夕、奮發有為的奮鬥姿態不持久。滿足於已有成績，沒有前有標兵、後有追兵的危機感，自滿自足，滿足現狀，對待分行安排的任務，缺乏主動性和爭先意識，不善學習，習慣用老辦法解決新問題，開放意識、創新意識、責任意識不強，攻堅克難，堅忍不拔，奮發有為的精神不足。

三是以釘釘子精神抓工作落實的勁頭不堅韌。抓工作不深入不紮實不具體。有的工作抓不緊、抓不實，落實責任往往依靠簽訂責任狀的方式，當甩手掌櫃，影響了落實效果。

在業務落地中，習慣於較多地依靠開會、推動落實，導致一些工作推進不力，有些工作時間節點都明確了，卻不能按時完成，甚至不了了之。

二、原因分析

一是理論學習地位沒有擺正。沒有把政治理論學習作為首要政治任務來完成，在主觀認識上不重視，在工作擺佈上沒有放在首位或突出位置，從源頭始點上就忽視了政治理論學習，沒有把理論學習作為黨的優良傳統繼承下來，缺乏學習的主動性、創造性，把學習當成任務、當成負擔，裝裝門面、擺擺樣子，不是自覺地學習，而是被動地學習。

二是放鬆了信仰信念的修煉提升。對新時代黨的建設總要求深刻內涵理解不深透，對政治建設在新時代黨的建設中的重要地位與作用掌握不透，愛黨、憂黨、興黨、護黨的黨性觀念弱化，沒有從根本上搞清什麼是四個意識，為什麼要樹牢四個意識，怎麼樹牢四個意識。

三是幹實事的責任感逐漸降低。沒有把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的成果轉化推動工作自覺行動，轉化為永坐前排的積極人生態度，習慣於清閒過日子，不求有功但求無過，得過且過，缺少戰勝一切困難的決心和勇氣。

三、整改措施

一是強化理論學習，提升政治素養。樹立終身學習的理念，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，向革命前輩學習，向英模人物學習，向先模人物學習，向羣眾學習，向實踐學習，向身邊的同志學習，把學習理論的成果轉化為推動發展、指導工作的實際本領。

二是強化黨性鍛鍊，堅定理想信念。認真貫徹守初心、擔使命，找差距、抓落實的總要求，準確把握深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，錘鍊忠誠乾淨擔當的政治品格，力戒形式主義，努力提升自己思想、政治、作風、能力、廉政等方面素質水平。

三是強化宗旨意識，服務廣大羣眾。增強抓落實的本領，不當懶官當勤官，增強自身業務本領，不當昏官當明官，擔當作為、狠抓落實，多想事、多幹事、幹好事、幹成事、不出事，吃苦耐勞，樂於奉獻，勤勤懇懇，快節奏，高效率，高質量地工作。

四是強化盡職盡責，幹事創業擔當。大力發揚釘釘子精神抓落實，大力發揚嚴實作風乾事業，把事情永遠做在別人前頭，保持不甘落後、敢為人先、爭先進位的勁頭和勇氣，

儘自己最大的能力，努力去克服一切困難，出色完成每一項工作任務。

對錶對標四個對照篇4

本次黨支部開展學習 不忘初心牢記使命主題黨日活動，按照四個對照、四個找一找的要求，進行了深刻檢視和自我剖析。現將個人對照檢查情況報告如下一、對照新時代中國特色社會主義思想能做到認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，能自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。對照檢查發現的主要問題有以下幾點：一是理論學習不繫統、不深入的問題，一定程度存在以業務工作代替理論學習的現象，對政治理論學習沒有真正做到往深裏走、往心裏走、往實裏走。二是沒有很好地處理工作和學習矛盾，沒有利用好工作空閒和業餘時間的自學，理論學習有所放鬆;三是雖能積極參加黨委會、黨支部會議集中學習，但在學懂、弄通、做實方面還不夠，滿足於一般性的瞭解、知道，還不能熟練運用習近平新時代中國特色社會主義思想來研究分析問題。二、對照黨章黨規(一)堅持黨的性質宗旨方面。作為一名中共黨員，我能能夠認真貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略。但仍存在以下不足：一是對黨理論體系的只是更新不及時、新變化學得還不深入，理解不夠系統，貫徹執行不夠堅決有力。二是全局意識和戰略眼光有所欠缺。(二)認真履行黨員八項義務方面。能較好地完成了上級組織交給的各項工作任務。但也存在幾個方面的問題：一是存在政治站位不高、黨員身份意識不強的問題，先鋒模範帶頭作用發揮不充分;二是對入黨誓詞的理解僅停留在字面，時刻以入黨誓詞檢視思想和行為的自覺性、主動性還不夠強;三是在吃苦在前，享受在後方面做的還不到位，離組織的要求還有差距等。(三)堅持黨的羣眾路線方面。能基本做到認真貫徹黨的羣眾路線，堅持從羣眾中來到羣眾中去。但是具體工作中深入基層、深入羣眾，拜羣眾為師，深入調查研究的勁頭還不夠。三、對照人民羣眾新期待思想上有忽視羣眾的傾向，總覺得自己從事的護理工作就是為人民羣眾做實事、做好事，沒有真正設身處地的為羣眾着想，急羣眾之所急、幫羣眾之所需。究其根源，在於從思想上放鬆了對自己的要求，沒有處理好對上負責和對人民羣眾負責的關係。四、對照先進典型和身邊榜樣社會各界越來越多的人也正在成為社會主義事業的參與者、踐行者和奉獻者,湧現出一大批先進模範。對照先進，我還存在以下問題：一是隻爭朝夕的奮鬥精神有所減弱。二是工作思路不夠開闊。今後改正的方向：一是強化理論學習，提升黨性素養。樹立終身學習的理念，深入學習新時代中國特色社會主義思想，把學習理論的成果轉化為推動發展、指導工作的實際本領。二是強化黨性鍛鍊，堅定理想信念。認真貫徹守初心、擔使命，找差距、抓落實的總要求，準確把握深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想。

對錶對標四個對照篇5

根據公司黨委下發的主題教育要求，按照四個對照(對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署;對照黨章黨規;對照人民羣眾新期待;對照先進典型、身邊榜樣)和四個找一找(找一找在增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護方面存在哪些差距;找一找在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在哪些差距;找一找在羣眾觀點、羣眾立場、羣眾感情、服務羣眾方面存在哪些差距;找一找在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面存在哪些差距)，這兩個自我檢視的具體目標，並根據十八個是否分析材料,按照守初心、擔使命,找差距、抓落實的總要求,我重新逐段逐句研讀《中國共產黨章程》、《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》,認真學習領會新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，以人民羣眾新期待，以身邊先進典型、身邊榜樣為標準，以一名共產黨員正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣,重點對照具體問題進行逐一檢視,並深挖產生問題的根源,逐條逐項進行整改。同時也認真對深入的查擺了本人在思想、政治、作風、能力、廉政方面存在的突出問題，深刻剖析根源並制定了整改措施，現將學習收穫及檢視問題清單及整改措施情況報告如下：

一、學習收穫。

通過這次更加系統的學習，個人更加深入的理解了不忘初心，牢記使命的含義。不忘初心就是要樹立核心意識，向着中華民族偉大復興的中國夢努力奮鬥、砥礪奮進、繼續前行。我們每一個普通黨員要牢固樹立四個意識，堅定四個自信，始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央權威，在習總書記的帶領下，向着中華民族偉大復興的中國夢努力奮鬥、繼續前進。不忘初心，就是要結合自身實際，真正把精神學懂、弄通、做實。打鐵還需自身硬，堅持初心、踐行使命，不僅需要我們有堅定的信念和必勝的信心，也需要我們有過硬的能力和足夠的擔當。黨的包含的新思想、新論斷、新部署、新要求，需要我們花時間花精力去深刻領會和準確把握。習總書記強調，要切實學懂弄通做實黨的精神。在這裏，我們的每一項工作與精神都更加緊密，我們也可以經常接觸到關於精神更深入更透徹的解讀與思考。世界上最可貴的兩個詞：一個叫認真，認真的人改變了自己;一個叫堅持，堅持的人改變了命運。對於學習精神，我們就是要有用認真和堅持四個字，把功夫下在平時，把學習變成一種常態，進而指導工作實踐。不忘初心，就是要始終牢記使命，點燃努力工作成就夢想的飽滿激情、不竭活力、昂揚鬥志。習總書記在作報告時説，中國共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，一個人的力量是微小的，但是我們有八千多萬共產黨人，如果所有人聯合在一起，就沒有完不成的初心和使命。在追求初心和使命的過程中，重要的不是我們在做什麼，因為我們每一個人的崗位和職責都不一樣，而重要的是我們有沒有帶着初心、懷着使命去努力實現自己的價值與抱負。今天作為實業部的一名管理者，一名黨員幹部，更要突出體現自己的初心和使命。工作就好像爬山，只有向上走的人才會感覺累，工作也一樣，想進步就要花力氣，所以就算有時累了，我也會想起這份初心，以蓬勃的朝氣和昂揚的鬥志，投身到工作中去，奮力前行。

二、開展四個對照、四個找一找存在的具體問題問題。

1.理想信念方面存在的問題。一是理論學習有所放鬆。把理論學習當做硬任務，理論學習過程也比較粗糙，沒有系統地去讀原著、學原文、悟原理，對新理論、新知識僅僅停留在瞭解一些條例、規定的部分章節、條款上。沒有較好地結合自身工作生活和學習實際，進行認真思考，深入剖析，理解運用不夠充分。導致理論學習的深度不夠，政治意識有所減弱，工作滿足於現狀，主動性不強，缺少應有的進取精神。二是政治敏感性還不強。對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，特別是對意識形態領域的複雜性認識不夠，缺乏必要的警惕性和鑑別力，看不到潛在的風險。

2.在增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護方面的差距。一是踐行不夠嚴格。雖能夠在大是大非面前始終保持政治定力，能夠堅決維護習近平總書記的核心地位、維護黨中央權威的集中統一領導，能夠認真貫徹執行上級各項決議決定,但也存在政治敏鋭性不夠強的問題。二是結合實際不充分。不善於從政治的全局角度觀察、分析問題，對中央的最新理論方針政策沒有做到第一時間研究學習，缺少時不我待的使命感的危機感。對上級的方針政策重大戓略部署，有理解不深刻、落實不到位的現象，在結合自身特點創造性開展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對策的方法，破解難題辦法的手段不多。三是精神傳導還不夠深入。經常把樹牢四個意識、堅定四個自信、始終做到兩個維護掛在嘴邊，但對其政治意義的深刻內涵把握不夠，對為什麼要樹牢四個意識、堅定四個自信認識不到位，存在口號化的現象。

3.在知敬畏、存戒懼、守底線方面。個人的政治紀律和政治規矩方面存在的問題。一是遵守政治紀律態度不堅決，大局觀念和長遠發展意識有待加強，有時會不顧長遠發展追求短期效果和成績，有時僅僅站在實業部的角度思考問題，導致在工作過程中前瞻性、預見性不夠，在超前服務、主動服務上做得還不夠好。二是遵守執行不成文的規矩有欠缺。對面上存在的不守紀律和規矩的行為，剛性問責不足，認為只要在大是大非上立場堅定就行了，一些細枝末節的小問題沒必要深究。

4.在羣眾觀點、羣眾立場、羣眾感情、服務羣眾方面的差距。一是為職工服務的宗旨觀念不夠牢固，有時存在急於求成的情緒。在任務多、壓力大的時候，有時首先想到的是怎樣儘快完成，而不是首先考慮怎樣做到最好，導致工作中產生了一些急躁情緒，影響工作效果。二是深入現場調研不夠，真正沉下心來到基層為職工解決突出問題的情況不多，發現問題不準，致使工作效果不夠理想，對職工反映的一些問題，瞭解面上情況多，因為深入基層調查研究不夠，沒有掌握第一手資料，現場解決問題較少。三是對實業部機關作風反彈等問題，批評不多，糾正不足。

5.在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面存在的問題。一是責任擔當不夠。滿足於常規性工作開展，習慣安於現狀、按部就班，對工作困難和矛盾有畏難情緒，主動作為意識不強，存在慢落實、軟落實現象。二是謀劃工作缺乏科學性。總感覺時間都去哪了，每天看起來踐行‘四個意識’，紮紮實實推進安全生產工作都很忙，但是忙的沒章法，又沒效果。三是工作標準不高，面對繁重的工作任務時，有時會疲於應付，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，降低了工作標準，滿足於不出錯、過得去。四是對新常態下如何更好地開展工作，主動研究不夠，措施辦法不多，凡事等着上級出政策，領導出辦法，部門出主意，有時把工作推進慢、任務不落實，歸咎於外部因素，不能從自身找原因，指導工作時出現了本領恐慌。

6.組織生活方面存在的問題。一是重視程度不夠，參加組織生活積極性不高，沒有從思想深處認識到黨的組織生活的重要意義，沒有起到模範帶頭作用。二是開展批評與自我批評方面顧慮多、剛性少，在工作中説多了、説重了影響班子關係，對自己的不足也沒有主動請同志們正面指出。

7.落實監察廉潔從業工作存在的問題。一是監督責任落實還不到位。公司紀委出台了監督責任清單，作為實業部總支紀檢委員對開展監督檢查缺少針對性和實效性，以為完成責任清單就是最終結果。二是執紀監督的力度不夠。有時怕執行規定過嚴，會束縛管理人員手腳，影響管理人員積極性;有畏難思想，怕招怨氣、怕捅婁子，對一些苗頭性、傾向性問題不敏感，該提醒的沒有提醒，該批評的沒有批評，全面從嚴治黨的思想沒有得到有效貫徹落實，敢管敢嚴力度還有待加強。三是監察能力有待提高。履職能力不能很好地適應當前形勢任務需要，與所應承擔的監督任務差距大，知識面窄，工作思路、工作方法和落實舉措等缺乏創新。

三、對照存在問題找原因

1.理論武裝不到位，理想信念有所鬆懈。作為一名在中層崗位工作十年的同志，認為在理想信念方面是比較堅定的，加上有多年的實業部多崗位的工作經歷，對自己做好本職工作沒有問題。平時花比較多的時間讀自己感興趣的知識，正是在這種自我感覺良好的情況下，不自覺地放鬆了對政治理論的學習，放鬆了主觀世界的自我改造。

2.宗旨意識不牢固，職工觀念有所弱化。自己是從工人崗位走出來的，自認為對職工所想、職工所需是有着深刻理解的。但是隨着工作職務的變化，減少了基層調研、疏遠了基層職工、忽視了幹羣關係，對職工訴求體察不夠，關注不夠，解決職工的實際困難和問題緊迫感不強，在自覺增強宗旨意識方面出了偏差。

3.黨性修養不過硬，責任意識有所淡化。自己在工作的20多年中，覺得能夠做到講政治和守紀律，成為黨員之後也是在講黨性方面能夠堅持，所以或多或少產生了自我滿足的思想，自認為黨性很強，修養很好，在大是大非面前能夠經受住考驗。由於自己思想上的鬆懈，忽略了自身對黨員先進性和純潔性的追求，責任擔當意識淡化了，乘勢而上的意識不強了，創新突破的鋭氣不足了，動真碰硬的幹勁自然而然就鬆懈了。

4.制度執行不嚴格，紀律觀念有所弱化。沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規範自己的生活和工作。隨着職務的提升，聽到的表揚多了、批評意見少了，紀律意識也有所弱化。自認為入黨多年，經歷過基層和多個崗位的實踐鍛鍊，能夠成長為一名中層領導，黨性觀念沒問題，自覺不自覺地放鬆了自我教育、自我約束、自我監督、自我完善，放鬆了對主觀世界的改造。

四、整改措施及努力方向

1.強化忠誠意識，做到心中有黨。一是強化理論學習。要把學習作為提升領導水平、提高黨性修養、堅實理想信念的重要手段。每天保證1個小時以上時間自學，重點學習上級精神，深刻領會習近平總書記重要講話精神，同時加強對履職必備的政策法規、專業知識的學習，不斷修煉政德、職德和品德，多向基層和職工學習，注重以學促做、學做相長，努力成為業務行家裏手。二是要加強政治修養。堅持以與時俱進的態度學習和運用馬克思理論，在任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。解決好世界觀、人生觀、價值觀這個總開關問題。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持政治清醒，自覺按黨性原則辦事。牢固樹立四種意識特別是核心意識、看齊意識，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，嚴守黨的政治紀律、政治規矩，自覺強化政治擔當，對黨忠誠、為黨工作、向黨負責。

2.強化服務意識，做到心中有民。一是要堅持調查研究積極俯下身、沉下去，平均每天至少2次以上深入生產一線，進一步暢通職工互聯互通渠道，搭好服務職工的平台。二是要站在大局的高度，超前預測，超前研究，超前行動，協助領導提高決策的科學性。三是要把握重點工作和工作重點，做到早介入、早思考、早研究，提前安排，增強工作的主動性。根據工作重點提前將工作細化、分解，落實到人。

3.強化擔當意識，做到心中有責。一是增強履職意識，正確理解紀檢監督責任的內涵，自覺調整思路，屬於紀檢監察牽頭的工作，責無旁貸，堅持到位不越位、牽頭不包辦、督促不代替;二是突出履職重點，強化履職保障，踐行‘四個意識’，紮紮實實推進安全生產落實工作機制，探索規範有序的工作模式，建立全過程協調機制，有效整合反不廉潔力量，積極落實反不廉潔體制機制創新和制度保障。

4.強化自律意識，做到心中有戒。一是牢記打鐵還需自身硬。帶頭執行三條例、兩準則，嚴格遵守中央八項規定精神，認真落實黨風廉潔建設一崗雙責。二是把握運用好監督執紀四種形態，重點推動總支監督制度的建立健全和執行落實，不斷紮緊制度籠子全面推進廉潔從業。三是加強和規範黨內政治生活，帶頭上黨課、參加所在支部活動，提高黨內生活質量，貫徹民主集中制。四是從嚴從實嚴格要求自己。追求積極健康的工作和生活方式，純潔朋友圈，帶好隊伍、管好家人。

以上是我個人存在的問題、根源,及整改措施。我會嚴格按措施對我存在的不足進行整改糾偏，懇請公司黨委對我進行監督、批評和幫助。

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