防暑降温通知模板彙總3篇 清涼來襲！防暑降温通知模板合集

隨着氣温的不斷攀升，防暑降温成為當務之急。為方便廣大工作人員制定合適的防暑降温措施，公文網站薈萃了多種通知模板，包括各類行業及機構，以供參考借鑑。下面就來了解一下這些模板的內容和用途。

第1篇

現已進入夏季高温時期，又是降雨高發期, 為做好高温酷暑期間防暑降温工作和防汛工作，確保施工現場一線施工人員人身安全和健康，現就做好防暑降温的有關事項通知如下：

一、各項目部要以對一線施工人員生命和健康高度負責的態度，切實加強對防暑降温工作的組織領導。要完善、落實高温期間安全生產責任制，制定應急預案，落實防範措施，安排好高温酷暑期間安全生產的值班和調度工作。要對重點現場和重點部位加強檢查，採取切實有效的防暑降温措施，防止因高温天氣引發的工人中暑和各類生產安全事故。

二、要切實關心在高温天氣下堅持施工的廣大一線施工人員尤其是農民工的安全和健康，採取切實有效的防暑降温措施，加強對防暑降温知識的宣傳，落實每一位工人的防暑降温物品。妥善安排高温期間施工生產工作，各施工單位要根據生產的實際情況，適當調整工作班次和工作時間，可以適當提早上午的工作時間和推遲下午的工作時間，儘量避開中午高温作業時間。氣温超過38攝氏度時，禁止上午11：00至下午2：30作業，確保職工休息。如需加班加點的工地，必須配備管理人員跟班作業，施工現場必須配備防暑設施，備有中暑急救藥品。

三、要採取各種有效方式，改善工作居住環境。各施工單位要進一步改善作業區、生活區的'通風和降温條件，確保作業人員有一個安全、涼爽的勞動環境，防止因為高温作業而發生安全生產事故。對不宜從事高温作業的職工，要適當調整作業崗位。此外還要加強食堂、宿舍等場所的消毒工作，確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設施符合標準要求和滿足防暑降温工作需要。要切實做好施工現場的衞生防疫工作，加強對飲用水、食品的衞生管理，嚴格執行食品衞生制度，避免食品變質引發中毒事件;加強對夏季易發疾病的監控，現場作業人員發生法定傳染病、食物中毒時，應及時向有關主管部門報告。

四、要重視夏季炎熱、天氣乾燥，火災事故易於發生的實際情況，各在建工地務必做好防火工作，加強現場監護，防止重大火災事故的發生。配電房、木

工加工區、工具庫房等易燃、易爆重點防火要害部位，要合理配置滅火器材，確保各項防範措施到位。對配電房、 倉庫、木工房等易燃場所進行定期檢查，發現問題立即處理。

五、要加強培訓，增強施工人員的安全生產意識。各施工單位要對施工人員進行夏季施工安全培訓，進一步強化建築職工安全教育和培訓工作，提高安全生產意識。堅持把防中暑、防食物中毒、防火災等作為重點培訓內容。各施工單位要指定專人或專門小組負責防暑降温工作，制定具體可行的防暑降温工作計劃和具體措施，組織有關人員檢查，發現問題，及時解決。

六、施工現場每個施工點必須保證有衞生的飲用水、茶水或者綠豆湯。現場必須配備人丹、十滴水等防暑必要的藥品，保證職工生病時能夠得到及時治療。

七、各分公司、項目部要根據所屬工程具體情況，針對夏季施工特點，編制夏季施工安全技術措施，進行安全技術交底，同時要密切注意天氣變化，做好防洪排澇、雷雨大風、防汛搶險工作。特別是正在進行基礎施工的要採取有效的支護措施，防止滑坡，坍塌等事故的發生。

各項目監理、項目部部要切實做好夏季防暑降温工作，杜絕因高温炎熱造成的安全事故。

第2篇

區政府各委、辦、局，各街道、華涇鎮，各有關單位：

近日，本市出現持續高温天氣。根據氣象預測，今年高温日數將比往年偏多，未來一段時間本市高温天氣仍將持續，極端最高氣温可達38℃以上。為進一步做好防暑降温工作，保障廣大勞動者身體健康，預防和控制各類突發事件，根據市政府要求，本區就做好防暑降温工作通知如下：

一、各部門、各單位要堅持以人為本，進一步採取有效措施，全力做好防暑降温各項工作，確保人民羣眾正常生活，確保城市安全有序運行。領導幹部要帶頭深入基層、深入生產第一線、深入困難羣眾之中，關心堅守崗位職工的生產生活，及時解決羣眾遇到的困難。

二、安全監管、建設、消防、綠化市容、環保等部門要重點關注項目工地、管線設施及市政保潔等方面工作，組織開展消防、安全生產專項檢查和高温慰問。走訪慰問重大項目在建工地以及市政工程建設、“五違四必”整治等一線人員。加強露天工地安全生產管理，督促建設單位合理安排和調整作業時間。協調區域內水、電、煤運行管理單位組織應急搶修，確保正常供應。調整保潔作業方式，儘可能增加機掃沖洗作業班次，加強上門收集和機械巡迴保潔力度，為環衞工人配齊防暑降温用品。

三、民政、城管執法、殘聯等部門要快速啟動高温應急救助機制，組織力量加強高齡、獨居、困難、純老家庭老人結對關愛服務頻率，以及其他老、弱、病、殘等救濟對象進行全覆蓋走訪。不間斷開展街面巡查，加強對高架、橋洞、公園、綠地、車站等夏季重點露宿區域的巡查力度，在區救助管理站內設立避暑室，滿足街面流浪乞討人員的避暑需求。

四、國資、旅遊、教育、衞生計生等部門要重點針對企業、旅遊集散中心以及各教育、衞生機構嚴格落實防暑降温各項措施。督促各級企業嚴格貫徹執行高温作業相關法律法規，合理安排和調整作業時間，做好職工夏天醫療保健和防暑、降温用品發放。要求區內旅行社、景區點及星級飯店做好高温期間安全生產工作，保障遊客和職工的'身體健康。要求開展暑期未成年人社會實踐活動、愛心暑託班等相關單位做好防暑預案，合理安排活動時間和內容。建立中暑病例日報告制度，暢通各醫療機構中暑患者醫療救治綠色通道，加強一線醫療救護力量，增加中暑搶救藥品儲備。

五、各街道、鎮要加強宣傳，通過社區宣傳欄、微信公的眾號等平台向社區居民和園區企業宣傳防暑降温知識，提醒居民在高温天儘量避免進行户外活動。加強巡查走訪，黨政領導、機關幹部、居委幹部和社工等要加強一線走訪，密切關注各類人羣生產生活安全，全面掌握社區高温安全生產和安全運行情況，對重點人羣落實關愛措施。

六、各部門、各街道、鎮、各單位要加強值班值守，及時掌握高温天氣影響，突發情況按照規定及時上報，組織力量妥善處置。

第3篇

各區、縣(市)總工會，各產業工會，各局(公司)工會，市直屬基層工會：

今年我市高温天氣較歷年來得稍晚，但是進入六月中旬之後温度已經超過30℃,並且根據氣象部門預測，在未來15日將有多日達到34℃及以上，持續高温會給職工身體健康與生命安全帶來嚴重影響。針對今年高温天氣來得雖晚、卻持續時間長的特點，全市各級工會要迅速行動起來，採取有效措施做好防暑降温工作，有效防控高温中暑和各類事故發生，確保廣大職工的安全健康，現就有關事項通知如下:

防暑降温工作是一項季節性很強的勞動保護工作,是加強安全預防的重要措施之一，直接關係到職工身體健康和企業生產安全。各級工會要從維護職工安全健康權益,促進社會和諧穩定的高度,充分認識防暑降温工作的重要性,把防暑降温作為工會勞動保護工作的重點任務擺上日程,切實加強組織領導,結合“安康杯”競賽活動，組織制定防暑降温工作方案，對防暑降温工作做出安排部署，協助並監督用人單位採取有效措施，推動解決防暑降温工作中存在的突出問題，最大限度地減少職工因高温中暑造成的職業危害。

深入貫徹落實《職業病防治法》《防暑降温措施管理辦法》等法律法規,督促用人單位強化防暑降温責任意識,建立健全防暑降温工作制度,落實各項防暑降温措施。改善勞動條件和作業環境,配備必要的通風和降温設備。組織技術人員，對防暑降温設備、設施進行維修和保養，確保正常運行。有高温、熱輻射等生產作業特點的用人單位，要採取通風、隔熱、排熱、降温等一切有效辦法，保證職工作業環境符合作業要求。對從事高温作業人員進行體檢、建檔，對不宜從事高温作業的禁忌症者，要及時調整工作崗位;要特別關愛孕期、哺乳期的女職工和未成年工;要認真落實中暑職工工傷保險等待遇。

結合作業特點和具體條件，合理安排調整勞動者高温天氣工作時間。日最高氣温達到40℃以上的，應停止室外露天作業;達到35℃以上、40℃以下的，應減少高温時段室外作業，適當增加高温作業勞動者的休息時間，嚴禁延長高温作業時間和違規加班加點;因高温天氣停止工作、縮短工時的，用人單位不得扣除或者降低職工工資。不得安排懷孕女職工和未成年工，在35℃以上的高温天氣從事露天作業及温度在33℃以上的工作場所作業。用人單位安排職工從事高温作業或者在35℃以上的高温天氣作業的，應當向職工發放高温津貼。目前全國除我省外，已有29個省、直轄市制定並實施高温津貼制度。建議有條件的單位，參照氣温與我省相近的鄰省標準，7-9月為高温作業人員發放200元/月高温津貼。

用人單位要按國家相關規定，供給職工足量、符合衞生標準的防暑降温飲料，根據從事高温作業職工的數量配備急救人員和足量的急救藥品，為高温作業職工提供必要的高温防護設備和符合要求的.個人防護用品，不得擅自減少供應數量或者將其變為福利待遇，更不得發放現金。錢物不能替代防暑降温飲料和必需藥品，防暑降温飲料和必需藥品也不得充抵高温津貼。要防控暑期易發的流行病和食物中毒等羣體性疾病，加強對生產現場飲用水、食品的衞生管理，把好食堂的採購與衞生管理質量關。各級工會要開展形式多樣的“送清涼”、“送健康”活動,安排專項經費購買防暑降温用品，深入户外作業集中、農民工集中的用人單位和重點工地走訪慰問,為一線職工送去工會組織的關心和幫助。

充分發揮羣眾性勞動保護監督檢查網絡作用,圍繞用人單位防暑降温措施落實、高温津貼發放、防暑降温集體協商、高温健康體檢等內容,重點對建築工地、露天作業場所、存在高温作業崗位用人單位開展監督檢查。對檢查中發現的“三違”行為，要立即進行制止和糾正，對存在的突出問題,要提出意見建議並督促用人單位落實整改,用人單位拒不改正的,要提請政府有關部門依法處理。積極配合安監、衞生、人力資源和社會保障等相關政府部門開展高温天氣作業勞動保護專項檢查,嚴肅查處違反國家有關規定和危害職工身體健康的行為。

充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、報刊等傳統媒體,以及微博、微信、手機客户端等新媒體，加強高温天氣勞動保護法規政策的宣傳教育,普及高温防護、中暑急救等衞生知識,幫助職工強化高温天氣作業勞動保護意識,提高自我保護能力。開展“高温中暑急救演練”的練兵活動，普及高温天氣勞動保護知識，有效提高高温中暑後的急救應急處理能力，提高對突發高温中暑事件的快速應變能力，進一步加強職工的防範意識。針對高温天氣作業特點,通過專題講座、案例教育等形式,引導職工增強安全生產和遵章守紀的自覺性,預防各類事故的發生。

此項工作結束後，請各單位於9月20日前，將工作總結報市總工會勞動保護部。