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關於銷售的實習報告模板3篇 “銷售實習報告模板:揭開成功的祕密”

關於銷售的實習報告模板3篇 “銷售實習報告模板:揭開成功的祕密”

本文提供一份銷售實習報告模板,旨在幫助實習生更好地總結實習經驗,展現自己的成果和成長。除了報告要素外,本文還附帶了樣例和注意事項,方便讀者參考。無論是學生實習還是企業招聘,都可從中受益。

關於銷售的實習報告模板3篇 “銷售實習報告模板:揭開成功的祕密”

第1篇

20xx年3月24日,帶着滿腔激情,冶金141班的五個同學踏上了去往湖南婁底市漣鋼集團總公司的火車。大家都表現得十分開心,也十分激動,一上幾乎是説着笑着並且吃着走過去的。

18日上午11點左右,我們順利到達了婁底西客站,並在校友的指導下找到了他預先為我們找好的旅店——漣鋼職工第三招待所。

19日我們正式開始了漣鋼之行的觀察實踐和採訪。首先,我們訪問了漣鋼鍊鋼廠。19日上午8時許,由漣鋼鍊鐵廠派來的一輛麪包車將我們接到了漣鋼鍊鋼廠。據以前的聯繫,我們首先找到了鍊鋼廠的廠長,也是我們北京科技大學的校友——郝志忠廠長,可時遇不巧,此時正值漣鋼集團公司進行全體的保持黨員先進性教育,所以,各個領導都很忙,因此,我們的活動安排也就由郝廠長交給了廠主任來安排。 在齊主任的安排下,我們首先參觀了漣鋼第三鍊鋼廠的高爐運行。在參觀和對漣鋼鍊鋼廠的工人的採訪中我們瞭解到,漣鋼鍊鋼廠有四座7426立方米的高爐,其中,四號高爐是 90年代新建成的現代化大型高爐,無論其安全性還是產鋼量都是很先進的,其直徑大約為10.5米左右,每天出爐鋼鐵18次左右,雖然不是世界最先進的,但各方面性能對漣鋼這樣一箇中型企業來説已經是富足有餘了。

離開鍊鐵廠嘈雜悶熱的高爐,我們走向了高爐南面的主控室。一進主控室立刻有一種逃離火海的涼快愜意的感覺,而且帶隊的工人師傅也很快給我們幾個人每人拿了一瓶礦泉水,坐在計算機旁邊喝着清涼的水看着顯示器才意識到一牆之隔的外面的工人師傅是多麼辛苦。在炎熱的夏天,站在幾千度高温的高爐旁,雖然爐外的的温度遠不及爐內,但對人來説的確受不了啊。可是裏面的工人師傅們卻喝着水,享受着空調的涼風,並且坐在機子旁邊,對比之下,“科技就是第一生產力”的確是再正確不過了。再仔細想想,落在我們當代大學生,尤其是當代北京科技大學冶金與生態工程學院的大學生肩上的擔子的確不輕啊 ,我們決不能辜負“冶金學院”這一光榮稱號,更不能辜負我們“北京鋼鐵學院”這一有着50幾年培育英雄,冠以“鋼鐵搖籃”美譽的母校啊。 接下來我們去了主控室。 在這裏,我們採訪了一位來自重慶的工人師傅,他是兩年前來到漣鋼的, 據他介紹,經過這兩年來的鍛鍊實踐,他對漣鋼鍊鋼廠的運行模式已經有了一個比較全面的認識,工作起來也輕鬆了許多,當然,這要歸功於進廠之初老工人師傅的幫助和教誨第二天也就是x月20日,我們再次踏進了漣鋼,這天我們主要去的是燒結車間和供煤車間。在這裏,張師傅帶領大家從儲煤車間一直到球磨機粉碎車間在到主控室,一路參觀下來,我們對其他的不怎麼感興趣,倒是對球磨機有很大的興趣,因為聽老師説我們假期的機械製圖實習就是要畫球磨機,所以大家都很激動,那個想象中的東西此時就在我們眼前,我們一定要好好看個夠,回去實習也好有個印象,畫起來也就會容易了吧。

x月21日下了一天的雨。 第四天也就是x月22日,雨停了,我們第三次走進漣鋼,開始了對漣鋼鍊鋼廠的參觀採訪。而此時,對於x月的北京也許正是驕陽肆虐之時,而遠在千里外的包頭的暑氣卻在一天一天的消散。我們漣鋼實踐團一行5人來到漣鋼鍊鋼廠,經過兩天的鐵廠參觀,大家都已倍感疲倦,然而想起這次參觀實習機會的來之不易,也都提起十二分的精神。這些天裏,先有鍊鐵廠工人師傅王師傅放下自己手中的工作,頂着炎炎烈日陪我們參觀四號高爐,耐心細緻的給我們做嚮導,由於我們只是大二學生專業知識方面受限,因此也總有問不完的問題。老師傅卻一點沒有嫌煩的意思,從來都是有問必答。漣鋼鍊鐵廠的郝廠長是我們北科大的校友,我們去的那幾天恰巧漣鋼搞保持共產黨員先進性教育活動。郝廠長在百忙之中還能細緻的幫我們聯繫到漣鋼鍊鋼廠的參觀事宜 。直到後來我們才得知幸得他們的聯繫與溝通,如若我們自己貿然前去,即便不是吃了個閉門羹,也肯定是沒法完成我們的任務。通過這次的經歷也至少讓我們明白原來校園與企業的氛圍和環境竟是如此的不同。也讓我們這些即將踏入社會的青年學生提前準備了一個生動的社會素材。

關於銷售的實習報告模板3篇 “銷售實習報告模板:揭開成功的祕密” 第2張

第2篇

xx年7月9號至xx年8月18號是我們實習階段,這是我第一次實習那麼久,收穫也最大的一次。9號是一個難忘的日子,我與麗雲早上六點鐘就開始趕到大學城南區搭地鐵,一路上又興奮又有點緊張,畢竟是自己沒有想到能到王老吉藥業股份公司這樣好的實習機會。大概八點鐘就到公司,八點十五分開始上班,接下來的40天裏,我們都是這樣上班的,雖然辛苦,但也過得挺開心挺充實的。

我們被安排在廣州市城辦的銷售部,公司大概分為兩個大部門 ——食品部和藥品部,各個部門又分為市場部和銷售部,食品部和藥品部又有比拼組,他們主要負責商超那一塊。我們負責海珠區的藥店,這樣離學校也比較近一點,比較方便。我們幾乎每天到公司的第一件事就是要先開早會,會議上主管傳達了公司最近的活動和活動對各業務員的要求,然後各業務員彙報昨天的工作、遇到的問題和當天的工作打算。開完會之後,大家直奔自己負責的藥店,我們也跟着業務員去各個藥店看看情況。公司不讓我們實習生自己跑業務,公司的業務員幾乎分佈廣州的各個區域和小巷,每個業務員負責的區域和路線基本都固定了,並不缺我們幫他跑業務,何況我們能自己去跑業務的話,公司要幫我們辦一些證件,也不容易,所以我們只能跟着業務員去跑,看他們是怎麼做的,幫一下他們。自己不能去親自體會,這一點覺得挺遺憾的。

實習那段時間,我們很多時候都是跟業務員去跑業務,所謂的跑業務最主要的是把公司的促銷活動傳達給各個藥店和維持一下市場,幫藥店搞搞促銷,主要做到下面幾點:

第一:查看藥店的藥品數量,看看該藥店的藥品足不足,不夠貨的話就要催一下他們並 説服她們進貨了。

第二:查看藥店藥品的銷售價格。督促藥店不能以太低的價格出售藥品,否則破壞市場價格。公司對藥品的價格比較敏感,公司努力維護市場價格,制定一個最低價格,最高價格倒是沒有那麼嚴格限制。

第三:查看公司的藥品在藥店裏的擺放位置。儘量説服店長把公司的產品擺在明顯的地方。架位價格一般是200塊,不過有的藥店要的架位費很貴,1000塊一個月。

第四:幫藥店擺設公司的藥品,並換掉舊的廣告,貼上新的廣告。

第五:與店長和店員打好關係,這個是最重要和最關鍵的。關係好了什麼都好商量,成功率就比較高。要不他們的態度會不是很好,既影響藥品的擺設和銷量,還影響自己一天的心情。我們這組銷售隊伍只有一位是跑代理商的。公司把代理商分為一級和二級,二級只能與一級拿貨,不能混亂市場直接與廠家拿貨,公司根據代理商的銷售量和信譽劃分一級和二級經銷商。

實習階段,讓我感受到了公司不同業務員的不同的作風帶來對公司的影響和不同藥業公司的不同作風。記得影響很深的是有一位新加入的業務員,她在沒多久就能與很多客户很熟,並讓他們不用收攤位費的情況下,讓她把公司的產品擺在顯眼的位置,她只需要給一些小恩小惠給客户,就能為公司省去了不少的攤位費。白雲山藥業的作風是給一些好處給藥店,不像王老吉那樣經常搞藥品促銷。中山的中智藥業要業務員自己配送藥品給藥店。還有一些不知名品牌的藥企,他們的產品批給藥店比較便宜,藥店的很多利潤都是來自於這些藥品,而名企藥業的利潤都很薄。

第3篇

題 目 系 (部) 經濟管理系專 業 電子商務 指導教師xxx

在我即將畢業之際,通過投簡歷、面試、考核、參考等層層把關之後,我來到了五新公司實習,這是一次難得的機會,也是一次非常嚴峻的考驗。在這接近半年的實習經歷中,讓我受益匪淺,學到了原本在課本上學不到的一些東西,使自己更進一步接近社會,體會到市場跳動的脈搏。

如果説在象牙塔是看市場還是比較感性的話,那麼當你身臨企業,直接接觸到企業的生產與銷售的話,那就理性的多了。

市場的競爭受市場規則的約束,生產到銷售都與市場有着千絲萬縷的聯繫,如何避免風險、如何開拓市場、如何保證企業的生存與發展,這一切都是要通過對社會有一定把握,制定相關的計劃才能使自身企業突出重圍與其他有實力的企業互相抗衡。

實習時一項綜合性、社會性的活動,是一個由學校向社會接軌的環節,是學校學習向社會工作轉型的一大模塊。搞實習時學生把所學的知識運用到時間中的一個過程,學習的目的就是運用,就是去指導工作,而實習正好扮演了學到的文化知識理論正確運用到工作中去的角色。

我們必須要做到用理論去指導實踐,用實踐去證明理論,不斷在實踐中來自己。當我們把所學的知識運用到實踐中去,才能真正體現它的價值。通過實習,我們要努力的提高自身的動手能力,在實踐過程中發現其不足,然後去不斷改進反饋到學習中去。

五新公司位於成都經濟區,是五新集團旗下的一家專業智能設備製造企業,註冊資金20xx萬人民幣,佔地面積45000平方米。

公司擁有專業、強大的技術研發團隊,設有智能停車研發中心與高鐵事業研發部兩個技術創新團隊。

在五新公司市場部的實習過程裏,需要要經歷以下幾個方面

在剛到公司的時候,公司每一個部門的一個主要負責人就對我們進行了為期三天的上崗前的培訓,主要是讓我們瞭解公司的發展歷程、所生產的產品及一些規章制度。讓我們大致的有一個瞭解,通過這些來了解熟悉公司,在行為舉止上來嚴格要求自己,在真正意義上成為一個全能的工作者。

到公司後的第二個星期,市場部的主要負責人就對我們進行了一項關於我們需要銷售產品的培訓,在培訓中,主要是讓我們瞭解公司所生產的產品及在。

我們以前生產設備的,但是,隨着市場的一些走向,公司開始自主研發了一項新的產品:車庫。我們就是要把公司的這項新產品推向市場,讓廣大市民知道我們的產品,對我們的產品感興趣。

簡易升降式停車庫一個車庫泊兩台車 (最適宜多車型家庭用)構造簡單實用,無需特殊地面基礎要求。適合裝置於工廠、別墅、住宅停車場,可任意遷移,搬遷安裝容易或根據地面情況,獨立及多台設備,備有專用鎖匙開關,防止外人開動設備,車板防下滑保險裝置。

如果上面的車要開走的話,必須要先把西面一輛車開出之後,上面的車才能自動放下來,所有這種類型的車庫比較適合於兩輛車以上的家庭或小型工廠及事業單位使用。

垂直升降式停車庫最突出的就是佔地少,容車量大,高層設計最高能夠達到平均一輛車僅佔一平方米的空間,可同時提供多車位進出口,等待時間短,智能化程度高,可預約存取車及空車位導向。

只有置身在生產的一線,才知道一項產品出來是有多麼的複雜,流程是多麼的多。在車間裏,裏面全是鋼結構的東西,幾乎沒有木質產品,連裏面所坐的凳子都是由鋼鐵做的。

我在裏面第一個月呆的是剪板組,主要負責一些小型的鋼材的搬運以及幫助師傅畫畫線之類的,第二個月就換到鑽孔組,主要負責所有在鋼材需要鑽的孔。

我就只在車間裏呆了一個半月,雖然沒有到每個組上去學習,但是我還是大致的瞭解了裏面的一些生產流程,比如一個小小的鋼板要做成型是需要人工編程、測量、打磨、加工、裁剪等流程的,所以,一個機械式車庫的完成是需要無數項工序來體現的。

在車間呆的那些天裏,讓我學習到的東西不僅僅限於機械車庫的一些零件及其生產流程,更多是讓我看到了各類產品各種加工手段及其各個裏面

員工對其工作的一種責任和另外一種上進心,所以在車間裏面學習可以説是一舉兩得。

到車間實習完了以後,我們就回到市場部開始接受銷售之內的工作,公司又安排給了我們新的具有挑戰性的任務,那就是到各個房地產施工現場及其公司去送資料,不僅能連成我們的厚臉皮,還能很好的鍛鍊我們的口才能力,尤其是在心理方面,經常和一些大的領導交談,從一開始的緊張到現在的侃侃而談,這都是我所學習到得認識到得。

在我們還在走訪這些項目的時候,公司又會安排下一項新任務,那就是給我們一些相關信息,裏面包含所有項目名稱和相關負責人的電話號碼,讓我們打電話去一個一個的訪問,如果遇到説需要的或是送資料的,都要及時的上報到我們的負責人那裏,讓他來安排具體的事項。

在打這些項目上的電話的時候,其實學問是很高深的,説話千萬要客氣,要帶着對方的節奏走,在最短的時間裏讓客户知道你打電話的目的,不管發生什麼都不要跟對方起衝突,既是是對方罵你也不要當場反駁,每次打完電話都要進行工作彙報和總結,總結好的地方和不好的,然後下一次再多多注意。

我還有一個工作就是銷售內勤,我主要把銷售人員的項目進行彙總,分類,再發給大家進行分區突破,不僅如此還要制定相應的工作計劃,做好路線、外出準備等一系列相關的工作,慢慢的我的工作重心就像這一塊來偏離了,領導也有意培養我作為以銷售內勤,正因為如此,我才變得細心了,做事情也不再急燥了,我很感謝這個工作內容。

總的來説,這半年的實習生涯使我説活過得更充實,讓我感受到並且親身體驗到了學校與社會的不同。在這個過程中,讓我在一些平常不太關注和了解的東西上有了一定的感性認識,雖然時間很短暫,但感受頗多,受益匪淺,讓我們明白了一些所謂的工作與校園之間的差別,社會的現實讓我們更能成長,壓力無處不在,這就是工作,這就是社會,這就是人生。這“剛剛”所發生的一切將會對我們以後工作和生活上都有着不可磨滅的幫助,這是一次非常愉快的實習經歷。

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