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採暖費收費員崗位職責共3篇 高效專業的採暖費收費員:職責重要,服務至上

採暖費收費員崗位職責共3篇 高效專業的採暖費收費員:職責重要,服務至上

採暖費收費員是公共事業單位中重要的崗位之一,主要負責對用户進行採暖費的收費工作。他們負責確保採暖費的準確計費和及時收取,同時也要做好用户諮詢和投訴的解答工作。作為一個高度責任感的職業,採暖費收費員承擔着確保用户享受温暖的重要職責,為社會提供舒適的採暖服務。

採暖費收費員崗位職責共3篇 高效專業的採暖費收費員:職責重要,服務至上

第1篇

為規範物業收費,提高收費管理水平,維護廣大業主的合法權利,並提高企業經營效益,特制定本規定。

一、奉行“業主為本,誠信服務”的企業宗旨,增強服務意識,尊重業主,熱忱為業主提供優良服務。

二、熟悉業主情況和收費業務,獨立完成各項收費任務。

三、依據收費項目和收費標準及有關規定,提前做好各期各項收費準備工作。

四、按規定的內容、時間和要求,認真準確地填制收費憑證和編制收費登記表,並加以仔細檢查和核對,防止錯項或漏項,確保憑證和登記表正確無誤。

五、認真做好收費憑證的使用和保管工作,嚴防憑證誤用、失落或破損。

六、嚴格遵守收費作業規範。收費時必須出具收費憑證,當場核對憑證和清點款項,杜絕誤收、漏收等差錯,並防止款項短損。應留意對假鈔的識別和支票的查驗,並按作業規定妥善處理。應逐筆做好收費登記和有關標註,發現收費差錯或異常情況,應隨即妥善處理並及時報告。

七、按時(收費當天)介交款項,並按規定辦理款項交割手續。

九、收費經辦人對所經手的款項負直接責任,並承擔由於款項交割不清造成短收的損失賠償,以及由於款項保管不妥或被竊等原因引發的損失賠償。

十、收費經辦人必須提高工作警惕,加強安全防範,確保款項安全。嚴禁將款項存放在辦公室內過夜。

十一、收費經辦人必須按章收費。不得無據收費或亂收濫收,不得延時辦理款項介交,不得截留或挪用款項,否則,按嚴重違紀行為查處。

十二、收費經辦人應堅持文明收費。收費時應按規定統一着裝,佩戴上崗證,注意禮儀和規範用語,維護良好的企業形象、應改善收費服務態度,主動熱情為業主服務,做到隨叫隨到,隨交隨收。

十三、收費經辦人應認真及時做好收費憑證和收費記錄的複核和整理工作,不斷提高收費工作質量和收費工作效率。

十四、收費經辦人必須加強欠費催收工作。應耐心地據理説服業主,千方百計提高收費率。對拒不繳費者,應查明緣由並上報處理,以維護企業合法權益。收費經辦人不得擅自降低收費標準,不得以任何理由與業主發生爭吵。

採暖費收費員崗位職責共3篇 高效專業的採暖費收費員:職責重要,服務至上 第2張

第2篇

1、收費人員應對自己的工作細心負責,關心和體諒病人,態度熱情和藹,盡職盡責;

2、嚴格上、下班制度,不得擅離職守,脱崗、串崗。 3、努力提高工作效率,縮短病人交費等待或排隊時間,不得因收費人員的原因延誤病人的治療。

4、熟悉和準備掌握各種醫保收費標準,及時瞭解職工醫保、居民醫保政策,按時、按規定做好低保、困難補助等各項惠民項目的費用的登記工作。

6、嚴格遵守現金保管制度,每日收入的現金要及時送存銀行,庫存現金不得超過規定的限額,確保現金的安全。

8、除主任簽字的借據或通知外,不得任意挪用、私借現金給任何人。

10、保持科室的衞生整潔,做好工作區和生活區物品的放置、擺設工作。

一、認真執行各項規章制度,調配藥品堅持“四查十對”制度

二、按月對藥品盤存,盤存由藥房人員和中心領導一併完成,每發現帳、物不符的由藥房人員承擔。

四、各類報表要提高質量,要做到項目填全,確保準確、及時。

五、發現法定傳染病或疑似患者,立即按規定程序報告,不遲報,不漏報,不錯報,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。

六、各種活動、健教、義診資料及時整理,保質保量完成任務。

一、按照兒童保健工作制度要求,做好兒童保健門診各項常規工作。

二、建立轄區0-6歲兒童健康檔案,掌握本轄區兒童健康狀況,進行動態管理。

四、參加保健站組織的各項學習,提高自身業務素質,提高兒童保健專業技術水平。

五、定期深入托兒所、幼兒園檢查指導工作,督促基層單位做好各項兒童保健工作。

二、掌握社區慢病、殘疾人對康復的需求情況,建立殘疾人康復檔案。

四、對經濟上確實有困難的慢病及殘疾人、退伍殘疾軍人、無人撫養的孤寡老人,實施免費健康體檢諮詢。

二、認真執行各項護理制度,護理常規和技術操作規程,正確執行醫囑,準確及時地完成各項護理工作,做好查對及交接班工作,防止差錯、事故的發生。

三、凌紅梅同志負責中心的護理質量。 四、吳娟同志負責中心的計免工作。 五、許娟同志負責中心的院內感染工作。 六、何丹同志協助做好體檢的檢驗工作。

第3篇

1、收費人員應對自己的工作細心負責,關心和體諒病人,態度熱情和藹,盡職盡責;

2、嚴格上、下班制度,不得擅離職守,脱崗、串崗。 3、努力提高工作效率,縮短病人交費等待或排隊時間,不得因收費人員的原因延誤病人的治療。

4、熟悉和準備掌握各種醫保收費標準,及時瞭解職工醫保、居民醫保政策,按時、按規定做好低保、困難補助等各項惠民項目的費用的登記工作。

6、嚴格遵守現金保管制度,每日收入的現金要及時送存銀行,庫存現金不得超過規定的限額,確保現金的安全。

8、除主任簽字的借據或通知外,不得任意挪用、私借現金給任何人。

10、保持科室的衞生整潔,做好工作區和生活區物品的放置、擺設工作。

一、認真執行各項規章制度,調配藥品堅持“四查十對”制度 二、按月對藥品盤存,盤存由藥房人員和中心領導一併完成,每發現帳、物不符的由藥房人員承擔。

四、各類報表要提高質量,要做到項目填全,確保準確、及時。 五、發現法定傳染病或疑似患者,立即按規定程序報告,不遲報,不漏報,不錯報,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。

六、各種活動、健教、義診資料及時整理,保質保量完成任務。 七、按時、按質的完成主任交給的工作任務。

一、按照兒童保健工作制度要求,做好兒童保健門診各項常規工作。

二、建立轄區0-6歲兒童健康檔案,掌握本轄區兒童健康狀況,進行動態管理。

四、參加保健站組織的各項學習,提高自身業務素質,提高兒童保健專業技術水平。

五、定期深入托兒所、幼兒園檢查指導工作,督促基層單位做好各項兒童保健工作。

二、掌握社區慢病、殘疾人對康復的需求情況,建立殘疾人康復檔案。

四、對經濟上確實有困難的慢病及殘疾人、退伍殘疾軍人、無人撫養的孤寡老人,實施免費健康體檢諮詢。

二、認真執行各項護理制度,護理常規和技術操作規程,正確執行醫囑,準確及時地完成各項護理工作,做好查對及交接班工作,防止差錯、事故的發生。

三、凌紅梅同志負責中心的護理質量。 四、吳娟同志負責中心的計免工作。 五、許娟同志負責中心的院內感染工作。 六、何丹同志協助做好體檢的檢驗工作。

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