社團見面會策劃書8篇 社團見面會:策劃書精選
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社團見面會策劃書旨在為社團成員提供一個交流學習的平台,促進信息共享和團隊合作。本次見面會將以活動介紹、主題演講和小組討論等形式開展,旨在激發參會者的創新思維和合作精神。希望通過此次見面會,能夠為社團成員帶來新的啟發和交流機會,共同推動社團的發展。
第1篇
為了更好的讓同學們融入勵志協會這個組織,理解協會成立的意義,明確知道自己的定位,將做什麼將獲得什麼。也可促進成員之間的相互瞭解,以及會員與骨幹之間的溝通和配合,推進協會的更好發展。
1、主持人致歡迎辭並介紹到場骨幹,説明此次活動意義和目的。
3、邀請協會會長等各部門骨幹説明自己職位的事務責任及本部門需要的人才類型。
5、成員自我介紹(到場人數多則自願上台,人少則每人按到場順序依次上台)
6、副會長上台講話,陳述以後的活動方向及協會發展,鼓舞士氣。
7、會員才藝表演(若一時冷場,部長按事先安排順序依次上台)
2、下載歌曲《everyone is no.1》《倔強》《隱形的翅膀》《飛得更高》《鏗鏘玫瑰》
3、通知各部門選一人推銷本部門,準備演説稿(控制在三分鐘之內)
第2篇
讓所有新生會員充分體驗到他們加入社團後的福利。藉此,讓他們從另一面瞭解社團。
由各分社負責人通知各分社的新會員,(包括時間,地點)製作三張海報分別張貼於逸夫樓,教學樓,北苑食堂
1、對會員進行團體輔導,通過這種形式讓他們對社團有一個大致的認識。
2、將會員分批次與老師進行直接交流,期間可以有心理測試之類的互動。
3、老師為他們解惑,幫助解決一些他們自己不能解決的心理情緒方面的問題。
第3篇
1、加強12級幹事的溝通與聯繫,讓他們意識到已經成為心理自助中
心的一員並且充分感受到心理自助中心的愛與温馨,為以後活動的順利開展打下基礎。
2、加強幹事與部長和主任之間的交流,增強彼此間的熟悉,形成一種温馨的氛圍。
1、通知各部長新生見面會的時間地點以及一些活動的注意事項。
所需物品:筆、小紙片、氣球、紙杯、水、成語(事先打印)、拼圖紙、冰紅茶
1、主持人宣佈見面會開始,依次由主任團及各部門出場並做自我介紹。
2、主持人先讓所有幹事在小紙片上寫上懲罰措施,遊戲環節的懲罰從中抽取。
4、所有幹事寫下對中心的祝福或是對未來的期望,並貼到活動室的心願牆上。
3、見面會上的遊戲豐富有趣,能使見面會順利進行。
拼圖分組:事先準備七張照片,每張照片剪成六份,共四十二份,所有幹事隨即抽取一張,然後進行拼圖,能拼成一張照片的幹事分為一組。
記憶力大比拼:分好組後,組內六人聚集一起互相介紹,要記住彼此的姓名、班級、家鄉及愛好,限時五分鐘。時間到後,由主持人隨機挑選兩組進行介紹,出現錯誤則接受懲罰,懲罰措施由事先寫好的紙片中抽出。
蘿蔔蹲:由支持人隨機抽取一組進行遊戲,遊戲規則如下:組內六人分別扮演小白兔、奧特曼、豬八戒、大猩猩、大臉貓、鴕鳥六種角色,由一人説“xxx蹲,
xxx蹲,xxx蹲完xxx蹲”,並下蹲作出相應角色動作,由下一人繼續完成上述動作但不能回傳給上一人,反應遲鈍或犯規者接受懲罰。
唱歌陷阱:主持人事先寫好一個不能唱的數字,七組依次唱帶有數字的歌,所唱數字不為陷阱數字則下一組接着唱其他數字,直至一組唱出陷阱數字,則該組所唱歌者受罰,若無人唱歌,則該組所有成員受罰。主持人隨後更換陷阱數字,由受罰者下一組接着演唱,直至唱到下一個陷阱數字。懲罰措施為扎氣球。
猜詞接龍:六人站成一排,由主持人向第一人展示成語,然後由第一人面向第二人表演此成語,只能用肢體動作,不可説話。其餘四人背向表演者。隨後依次表演傳遞下去,由最後一人猜出此成語。
喝水唱歌:主持人挑選一人頭帶耳機聽歌曲,然後嘴裏含水哼唱所聽歌曲,水不可從嘴中溢出。所有幹事搶答該歌曲,猜對者獎勵冰紅茶。
第4篇
1.各部門部長、副部長提前20分鐘到達教室,做好教室的佈置
4.由會長、副會長、各部門部長做自我介紹和對工作、職能的説明,各部長可為自己部門“搶人”
6.遊戲環節:誰是卧底,解手鍊,一塊五毛遊戲破冰。
7.拍集體照,大家大聲喊出晉商文化協會宗旨:“追尋晉商文明,傳承經商之道,弘揚晉商精神”
在百團大戰招新結束後,邀請所有的晉商文化協會17級新成員參與本學期第一次例會(新成員見面會),通過部長的介紹,選擇自己最適合發展能力的部門,熟悉本部門的職能,通過學習來提升自己的組織能力,交際能力,也可以培養一種商業的思維。從加入社團就是zero to one(從零到一),把自己變得與眾不同。
晉商文化協會就是一個真正的大家庭,讓大家享受到最好的活動,為大家服務,感受到無限的快樂!
4..每次活動的人數會做記錄,算作社團的綜合素質分,也關係到大家能不能得到全部的學分,大家積極參與。
5.掃碼分為簽到和簽退,簽退完才可以離場,否則不得學分。
第5篇
在大學校園裏,大學上社團正扮演着越來越重要的角色,它象徵着理想、青春、拼搏與活力。為了響應學校號召,讓校園走向社會化,更好地提升大學生的個人素質和能力,為將來走向社會奠定良好的的基礎。通過此次活動向全校招募人才,為協會更好的發展注入新的活力,以此來打造一支優秀的團隊。
1、活動現場佈置(包括橫幅的掛放,主席台的安排,抽獎取得設置,座次的安排,申請表出的安置,簽到處的設立等)
2、活動人員安排(包括主持人一名,引領人員兩名,座次安排人員兩名,秩序維持人員一名,活動記錄人員一名,拍照人員一名,申請表處人員一名,簽到人員一名等)
1、主持人介紹到場嘉賓及活動流程,同時活躍現場氣氛。
3、各部部長詳細介紹各部處職能及要求(包括ppt展示和個人演講)
4、現場答疑和互動環節(由主持人主持,現場新生可以就疑惑問題進行現場提問,可以提問任何一位協會成員)
7、活動結束(主持致結束語告知有意願加協會的'領申請表,登記報名,給予納新優先考慮權)
1、提前進行見面會的宣傳工作(包括校園橫幅宣傳,海報宣傳,班級宣傳,廣播宣傳,宣傳單頁宣傳等)
2、宣傳橫幅的製作,納新宣傳單頁製作及納新申請表的打印。
6、協會活動ppt製作準備,各部處代表發言稿的準備。
第6篇
促進社團內部交流,互相認識,互相瞭解,方便以後活動的開展;同時也加強美學社與棋藝協會之間的友誼。
宣傳:由美學社負責海報製作及通知書寫,並於10月14日張貼公示
現場:由美學社負責ppt製作及播放以及打印歌詞等材料,由棋藝協會負責佈置會場及現場主持
(三)小遊戲:每小組由兩個成員組成,其中一人背對大屏幕,另一人根據大屏幕上顯示出的一個詞語而做動作,讓背對大屏幕的一人猜詞。
(五)小遊戲:每組3人,每人自行選擇“左手”、“右手”以及“嘴”三個角色之一,選擇“嘴”的人必須藉助兩個選擇“手”的人的幫助把氣球吹起(選擇“嘴”的人在吹氣球的過程中不能使用自己的雙手)
第7篇
管理層準備一張ppt。(ppt內容包括姓名、班級、愛好、星座、座右銘、熱愛的書籍和電影)
新社員準備一張ppt。(ppt內容包括姓名、班級、愛好、星座、座右銘、熱愛的書籍和電影)
認識前後左右各位同學,然後隨機叫人站起來介紹周圍幾個人的名字和班級。
要求所有社員面對面站成兩排,彼此互相握手問好,然後進行互相介紹。每30秒輪換一次,輪完為止。
社長總結本次活動,闡明新老社員見面會活動的意義,希望新社員能夠儘快融入讀書社。讓我們一起閲讀、進步、共建一個和諧讀書社。
第8篇
二、活動目的:為了更好的讓同學們融入勵志協會這個組織,理解協會成立的意義,明確知道自己的定位,將做什麼將獲得什麼。也可促進成員之間的相互瞭解,以及會員與骨幹之間的溝通和配合,推進協會的更好發展。
1主持人致歡迎辭並介紹到場骨幹,説明此次活動意義和目的。
3邀請協會會長等各部門骨幹説明自己職位的事務責任及本部門需要的人才類型。
5成員自我介紹(到場人數多則自願上台,人少則每人按到場順序依次上台)
6副會長上台講話,陳述以後的活動方向及協會發展,鼓舞士氣。
7會員才藝表演(若一時冷場,部長按事先安排順序依次上台)
2下載歌曲《everyone is no.1》《倔強》《隱形的翅膀》《飛得更高》《鏗鏘玫瑰》
3通知各部門選一人推銷本部門,準備演説稿(控制在三分鐘之內)
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