求職面試很有用的禮儀

一、空間須保存

人與人之間永遠有間隔。每團體都有本人的空間。 時，應試人和主試人必需堅持一定的間隔，留有適當的空間，不適當的間隔會使主試人感到不舒適。假如應試人多，招聘單位普通會事後佈置好 室，把應試人坐的地位固定好。你進 室後，不要隨意將固定的椅子挪來挪去。有的人喜歡錶現密切，總是把椅子往前挪。殊不知，主試人是厭惡這種行為的，由於他們不喜歡他人坐得太近。假如應試人少，主試人也許人讓你同坐在一張沙發上，這時，你就應該界定間隔，太近了不好，太遠了也不好。太近了容易和主試人發生肌膚接觸，這是失禮的行為。假如一個女性應試人和一個男性主試人摩肩擦時，主試人勢必會以為你是個輕佻的男子，不宜錄用。坐得太遠了，則會使主試人發生一種疏遠的覺得，這就會影響溝通的效果。

二、坐勢須自知

應試人必需有良好完滿的坐勢，以使面試中的溝通和接觸可以順利停止。假如你坐的是一張直背椅，千萬不要"癱"在椅背上，背脊應挺直，切勿彎腰弓背，也不要搖晃小腿，頭要挺起，但不宜昂揚着頭顱，僵直着脖子，這樣會把本人弄成一具殭屍似的，給人以一種冷冰冰的覺得。假如你坐的是一張軟綿綿的沙發，就要量控制住本人的身體不要陷坐下去，使用脊椎抵住椅背。無論是坐硬椅子還是坐軟沙發，都應堅持輕鬆自若的坐勢，雙手最好平放在腿上，雙眼平視主試人。面試時最忌諱的坐勢就是把腿翹起來。在日常生活中，很多人翹"二郎腿"是有意識的舉措，往往一坐上去便不知不覺地翹了起來。因而，面試時一定要無意識地提示本人，千萬不要翹腿，否則，主試人會以為你這團體自命不凡，沒有涵養。有的應試人在錄用時名列前茅，就是由於面試時翹過"二郎腿"所致，可是預先本人還不斷不曉得何緣何故呢。

三、態度須自然、親切、友善、文雅和積極

1、臉上應掛着淺笑。淺笑是無聲的言語，是人與人之間溝通的一種好辦法。會意而仁慈真誠的笑意，會使你的臉龐愈加美妙，顯得更親切。淺笑會運用權主試人對你友善，而友善則是面試成功的最好條件之一。假設你在面試時自始自終板起一副面孔，顯得冷若冰霜，主試人怎樣能夠會對你發生一種親切感受呢?

2、要留意眼神的交流(eye contact)。面試進程中應望着主試人，直視對方的雙眼，以示注意。假如你在東張西望，不是看天花板就是看地板，主試人難免會以為你太冷漠，或沉得你幹事愛三心二意。面試時都難以分心致志，遑論任務?

3、是不要急於搶答成績，先讓度試人問完好條成績，然後給本人數秒鐘的工夫去想清楚才開端作答。説話時神情要鎮定，態度要不驕不躁。不可滔滔不絕，興奮不已致使口沫橫飛，這是有失文雅的。四是不要把面試説話變為爭論或爭辯。在面談進程中，主試人很能夠在某個成績會和你意見相左，在這種狀況下，千萬不要過於熱烈地維護本人。假如你老用一種生硬的語氣反駁："Why isnt it so?"(為何不是這樣?)"Itstupied of you to say so."(你那樣説是愚笨的。)"Its my opinion,no matter whether you like it or not."(不論你喜不喜歡，我就是這麼以為的。)主試人聽了，一定會膩煩不已。要記住，面試的目的是要取得任務，而不是要在説話中和主試人比個上下。你在爭辨中取勝了，可得到的卻是一份任務，這真是得失相當啊!

四、小舉措須防止

當着人挖耳朵、擦眼屎、剔牙縫、擦鼻子、打噴嚏、用力清喉嚨都是粗魯與令人生厭的小舉措。應試人在面試時應該努力防止這些令人尷尬的小舉措。只需你認識到這些小運作會誤了本人的大事，想防止這些小缺點是完全可以做到的。你可以將雙手交疊在膝上，用姆指指甲撫弄着另一隻手的掌心，這樣你的雙手就會被服帖地控制住。即便噴嚏難以抑制住，打過之後你也應該脱口説一聲"Excuse me ."(對不起。)這樣，被噴嚏所毀壞了的説話氛圍又可以馬上恢復過去。扮鬼臉也是一種不雅的小舉措。有些人總愛在臉上流露出對他人説話的反映，或驚喜，或遺憾，或憤恨，或擔憂，表達這些心情時，他們總是歪嘴、眨眼、皺眉、瞪眼、聳鼻子，這就是扮鬼臉。這種鬼臉在平常人與人的交往中或許有好的效果，但在面試時卻無害有益，應加以剋制。還有一類小舉措就是為了粉飾內心的緊張和不適而去抓頭皮、弄頭髮、搔癢癢。剋制這類缺點並不難，堅持輕鬆自由的坐勢，雙手顛簸地抱臂，假如帶有公文包，用手抱着包、或手握手也行。手裏抓住了東西，不要嚼口香糖，也不要吸煙。