軍區部隊實施活動方案五篇

軍區部隊實施活動方案

　　堅持以“十八大”會議精神和“兩會”重要思想以及科學發展觀為正確指導，以思想建設為核心點，業務技能培養為側重點，下面是本站小編為大家整理的軍區部隊實施活動方案五篇，歡迎閲讀。
 

軍區部隊實施活動方案1

　　一、指導思想

　　認真貫徹《部隊衞生工作條例》，以預防為主為衞生工作方針，進一步做好戰士常見病的防治工作，加強健康教育，不斷增強戰士衞生知識，培養戰士養成良好的衞生習慣，提高戰士自我保健能力；

　　二、工作目標

　　1、進一步加強學習，轉變觀念，樹立“健康第一”的指導思想，進一步明確《健康教育》課程的性質，以健康促進部隊為平台，樹立正確的教育觀，育人觀，戰士觀，健康觀。

　　2、繼續食堂工作人員的培訓工作，認真學習《食品衞生監督量化分級管理培訓手冊》，進一步學習各項食品安全衞生資料，努力提高我校食堂衞生水平。

　　3、認真貫徹執行《部隊衞生工作條例》，加強部隊食堂和食品衞生規範管理，配合縣疾控中心的要求加強各種傳染病、常見病、流行病的宣傳、預防工作，杜絕一切安全、衞生責任事故的發生。

　　4、加強戰士個人衞生習慣的養成教育，促進戰士養成良好的個人衞生習慣。

　　三、具體工作

　　1、在部隊衞生工作領導小組的正確領導下，積極參加教育局的各項衞生會議與各項培訓活動。

　　2、進一步加強食堂衞生管理，定期檢查食堂衞生（每週一次），宣傳飲食衞生常識，督促改進薄弱環節，並安排好食堂工作人員的體檢。衞生室工作計劃

　　3、加強部隊健康教育課程管理，健康課是部隊對戰士進行衞生教育的主渠道，積極和相關科目的老師進行溝通，做好心理健康諮詢活動和青春期性健康教育，確保戰士身心健康發展。教師要認真上好健康教育課，做到有計劃、有備課、有考核、有分析、有記載，定期組織衞生知識講座，教育戰士注意個人衞生，培養戰士良好的衞生習慣。

　　4、採取有效措施，抓好流行病，傳染病，常見病的宣傳，預防工作。

　　（1）積極做好戰士口腔衞生的宣傳教育工作，培養戰士養成早晚刷牙、飯後漱口的好習慣，教育戰士少吃零食甜食，掌握正確的刷牙方法，並使用含氟牙膏，養成定期看牙醫的好習慣。

　　（2）注意用眼衞生，統計發現近年來我校戰士從新生入學開始近視率呈逐年上升趨勢，因此要做好視力檢查和防近工作，嚴格控制近視率。結合戰士視力保護宣傳活動月，開展用眼衞生知識的宣傳教育活動，促進戰士良好習慣的養成。

　　（3）根據不同季節和紀念日，加強對戰士健康知識、衞生習慣的培養，對各種病例如：甲型流感、水痘、腮腺炎、結核病、紅眼病等做到早預防，早發現，早報告，早隔離，早治療。平時充分利用黑板報宣傳陣地，對戰士進行各種衞生知識的宣傳。

　　（4）做好戰士請假登記彙總，計算好因病缺課率。每月一次對戰士因病缺課進行統計檢疫工作。以利戰士常見病及傳染病的動態觀察，發現疾病做到早發現，早治療，提高戰士出勤率。

　　（5）做好日常的醫務保健工作，熱心對待每一個來訪戰士。對日常病例如常見的感冒，胃疼，腹瀉，軟組織輕微擦傷扭傷等細心護理，對較嚴重意外傷害及時送往就近醫院觀察治療，並及時與家長、部隊相關部門聯繫，反饋。在任何時候都把戰士的生命安全身體健康放在第一位。

　　（6）加強軍營衞生監督，軍營開窗通風，地面清潔，桌椅擺放整齊，桌椅高度適中，門窗牆壁無積塵，清潔工具擺放整齊，力促戰士讀寫姿勢正確。

　　（7）及時認真做好校園消毒預防工作。

　　（8）在配合衞生部門做好預防接種工作和一年一度的戰士體檢工作基礎上，建立戰士健康檔案。定期進行戰士健康檢查工作，做好戰士疾病、體檢的統計分析工作。對有疾病的戰士及時通知家長帶戰士到醫院確診，防止意外事故的發生。

軍區部隊實施活動方案2

　　一、立足專業優勢，開展宣傳培訓活動。通過邀請單位、羣眾到消防站參觀、上街宣傳、上門培訓、進行滅火演練等形式，向轄區內的企業、單位組織消防技能大賽，採取集趣味性和實用性於一身的競賽形式，掀起廣泛學消防知識、用消防技能的熱潮，激發廣大單位自覺加強消防安全管理、提

　　高從業人員消防素質。羣眾對消防工作有了進一步瞭解，提高了消防安全意識，才能有效強化羣眾撲救初期火災能力和逃生技巧。

　　二、依託駐地資源，開展崗位成才活動。基層大中隊充分運用轄區資源，邀請地方人員到中隊進行技能培訓，與大中隊周邊的電腦學校、修理廠、酒店建立了良好的關係，推薦表現突出、工作紮實的進行電腦、修理、廚師培訓，使戰士至少掌握一門專業技能。中隊成立鑼鼓隊、電聲樂隊等文藝團體，通過邀請地方專業團體指導，提升文藝隊伍的水平。

　　三、是主動發揮部隊的黨建優勢，幫助企業特別是非公有制經濟組織加強黨建工作。目前國有、集體企業受金融危機的影響，黨組織的核心地位有所削弱，非公有制經濟組織的黨組織則更加邊緣化，有的甚至沒有黨組織。根據這些新情況，消防部隊要以共建促黨建，把着力點放在培養企業內部奉獻精神，加強企業文化建設，改善企業管理水平上來。以不影響企業經營為前提，結合企業特點，利用工作間隙和業餘時間開展黨的工作，採取相對集中和分散活動相結合的方法，精心組織開展量少質高的活動，提高黨建工作吸引力和實效性。

　　四、是互相學習管理方法和理念，共創雙贏局面。當今很多企業吸取部隊“軍事化管理”的模式管理企業，部隊則採用企業公司的績效考評、量化考評激發官兵完成任務的質量和速率。就如何結合實際，恰到好處地運用好軍事化管理和績效管理，警地雙方可以做深層次探討，為搞好部隊和地方建設謀篇佈局。

　　五、是地方單位要加大科技擁警的含量，推動雙擁工作向更高水平發展。雙擁活動要堅持“警有所需，民有所給”的原則。近年科學技術發展日新月異，消防部隊近年來也大興科技強警戰略。地方企業可利用自身科技優勢，對部隊官兵進行一些科學技術知識的普及培訓。一些新興的非公有制經濟組織，特別是高科技企業，科技人才相對集中，廣泛開展科技雙擁大有作為。要大力推進雙方的科技合作，互以對方的技術優勢為依託，開展項目攻關，培訓急需人才，實現項目、技術和人才的“嫁接”，促進地方經濟和部隊戰鬥力實現跨越式發展。

軍區部隊實施活動方案3

　　一、民兵組織整頓工作。民兵組織整頓工作是基層武裝部的工作重點，我們將認真學習濉溪縣人民政府濉溪縣人民武裝部關於做好民兵組織整頓工作的意見，明確民兵整組的意義、整組的程序、內容和要求，掌握基層民兵組織的現狀和問題，擬製切實可行的基幹民兵結構調整方案。認真總結一年來民兵工作情況，找出問題，制定措施，按時上報整組總結和民兵組織實力。

　　二、民兵軍事訓練和戰備工作。民兵訓練要嚴格按照縣人武部要求人數到齊，組訓時嚴格落實四落實單兵理論成績、專業操作考核成績合格率達到95%以上；分隊成績合格。戰備工作是民兵工作的最基本而重要的工作，我部將結合各種重大節假日，有計劃安排，配合公安機關完成各種戰備執勤任務，為維護社會穩定和安全生產做貢獻。

　　三、雙擁工作。結合八一建軍節開展走訪慰問軍烈屬活動，幫助軍屬處理好軍民糾紛，密切軍政軍民關係；抓好全民國防教育。協同民政部門搞好雙擁工作，軍烈屬享受的優惠政策及時到位。

　　四、兵役登記工作。對符合服兵役年齡的公民進行註冊管理，確定應服兵役或免服兵役，還是不得服兵役或緩徵，併為確定當年預徵對象打好基礎。掌握全鎮適齡公民的政治、身體、文化狀況，確定當年預徵對象。

　　五、徵兵工作。徵兵工作是黨和政府賦予基層武裝部的一項重要的政治任務，我們要堅決貫徹執行徵兵命令，努力把高學歷兵員輸送到部隊，保質保量完成徵兵任務。在徵兵時嚴格把好四關，

　　第一，認真做好平時徵兵準備工作，即把好兵役登記關，確保適齡青年的登記率和簽證率達到百分百，確保把大、中專待分配畢業生、高中應屆生、部隊需求的高技術人才、身體、政治合格的適齡青年，確定為預徵對象。

　　第二，嚴把管理關，對確定的預徵對象進行跟蹤管理，對預徵對象進行認真的病史、政審調查，按誰審查、誰簽字負責，加強預徵對象外出的請銷假制度，要求預徵對象在外出期間要向包村、包組的幹部請假，並告明去向、聯繫方法、時間、幹什麼，歸來時必須銷假制度執行。預徵對象外出時村級應及時向上級報告，並登記。

　　第三，把好體檢關，嚴防不思進取、思想落後、故意逃避兵檢的青年弄虛作假，對此類發生將嚴格按《兵役法》規定執行。

　　第四，把好文化、政審關，配合公安機關對兵檢合格人員進行政審調查，嚴防在社會上有違法亂紀行為和參加邪教組織的青年矇混入伍，確保部隊純潔性。

　　在20--年的工作中我們將繼續保持敬業務實、開拓進取的工作作風，力爭各項工作取得好的成績，向鎮黨委政府交一份滿意答卷。

軍區部隊實施活動方案4

　　一、思想

　　個人能正確面對部隊選該制度，為不給連隊增加負擔個人從容的面對了，畢竟在部隊三年所受的教育和紀律的約束改變了自己。由於思想考慮事情簡單，總是把很多事情簡單化的想象，正因為這樣的想法導致個人在人際交往、事情處理、個人感情等方面頻頻受挫。還有就是經常胡思亂想導致經常失眠，從而導致第二天精神不佳不能很好的投入到次日的工作生活中，思想放鬆極為嚴重，生活也開始墮落起來，經常是徹夜不眠，次日睡覺睡到中午，沒有很好的生活次序，亂花錢的現象也嚴重起來，不能很好的保持艱苦樸素的革命傳統，正因為思想的放鬆導致行為上的放縱，從而沒少讓部隊，家人費心。思想被社會不良因素嚴重腐化，敗金思想嚴重，經常追逐低級庸俗的物質文化。做事不考慮後果盲目，不能很好的統籌規劃一些事情。

　　二、工作

　　在工作方面個人等靠思想比較嚴重，好的找不到，賴的不想幹。一直有等靠的思想，個人不能積極主動幹好，正因為這樣的思想導致工作中不盡心，在工作中個人有怕苦怕累的思想，不能真確面對，經常處於消極的狀態中。工作積極主動性不高，沒有很好的把在部隊所學運用到工作中。

　　三、人際交往

　　經常以個人為中心，不會很好的考慮他人的想法，缺少換位思考，個人主義嚴重，總想一些事情按照自己的想法發展，正因為這樣的思想存在讓自己也失去的了一些戰友，想的多必有錯，不能很好的領悟這句話的真諦。

　　四、作風養成

　　作風不是一般的希拉，不注重個人小結養成，説話不注意經常方言連篇，禮節禮貌不周到，做人還不是很低調，煙癮急劇增強，不分場合的吸煙，沒有很好發揚我軍優良的作風。

　　五、體能素質

　　體能素質急劇下滑，現在10公里都搞定不了了，以前也想過早上早起跑步，但是三分鐘的熱度，沒堅持幾天就不跑了，正因為缺乏鍛鍊，整日無精打采的。

　　六、政治思想學習

　　轉了士官就忘本了，沒有很好的學習科學發展觀和黨的先進性理論，在部隊缺少各項條令條列和規章制度的約束，無論是思想上還是行為上都放鬆嚴重。

　　七、整改措施

　　加強思想認識，提高辦事能力，積極參加工作，增強分辨是非的能力，堅決克服以上問題，用實際行動證明，不辜負連隊黨支部、連隊首長、各級骨幹對我的培養，迎難而上，越挫愈勇，為以後的工作事業努力奮鬥。

軍區部隊實施活動方案5

　　一、取得的成績

　　1.加強學習，強化一個真字。--年我加強了理論學習，不斷提高自己的理論素養。在工作中利用一切機會學習。在學習的時間上注重一個鑽字，在學習的範圍上體現一個廣字，在學習的內容上強調一個深字，在學習的運用上突出一個活字。致力於解決預備役部隊的各種複雜問題，自覺加強政治理論特別是科學發展觀、--屆三中全會精神的學習，通過網絡、書刊和報紙學習其他單位的先進經驗和相關專業知識，發揮拿來主義精神，在學用上找準結合點，不斷提高政治理論水平和指導工作實踐的能力。通過學習，感到本人有了三個新的提高：一是政治理論水平有新的提高。能夠正確把握科學發展觀的精神實質和豐富內涵，對黨的最新理論有了比較系統地掌握。二是政治鑑別力和政治敏鋭性，執行政策的能力有新的提高。三是統攬全局、協調各方的能力有新的提高。在工作中能夠站在大局的高度抓方向，抓重點，抓主要矛盾，帶動全面。能夠把幹部羣眾擰成一股繩，充分調動方方面面的積極性和主動性。

　　2.堅定信念，做到一個信字。作為部隊士官，本人深感只有堂堂正正做人、踏踏實實做事，才能贏得人們的擁戴和信賴，才能更好地團結和帶領廣大黨員幹部開創新業績，才能不辜負組織的信任和官兵的重託。本人始終堅持加強思想修養，保持三種狀態，樹立良好形象。一是始終保持着開拓創新的精神狀態，一直保持着爭創一流的工作熱情。二是始終保持着務實的精神狀態。一年來，本人始終保持着強烈的事業心和責任感，以建設務實高效的司令機關為己任，堅持説了就算，定了就幹，幹就幹好的原則，不搞形式主義和表面文章。三是始終保持着艱苦奮鬥的精神狀態。近年來，本人能夠堅持發揚艱苦奮鬥的優良作風。在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不橫攀豎比，不奢侈浪費；在工作上吃苦耐勞，始終保持一股勇氣和鋭氣；在思想上能夠樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制享樂主義和極端個人主義等不良思想的侵蝕，時刻提高警惕，嚴以自律。

　　3.身體力行，常念一個帶字。在工作中時時處處發揮領頭羊應有的示範、表率、帶動作用：做提高素質的領路人、做政治上的明白人、做羣眾的貼心人、做作風上的正派人、做經濟上的清白人、做工作上的帶頭人。一是發揮模範帶頭作用。着眼打造務實、高效、一流的司令部機關，以身作則、身先士卒，堅持要求部屬做到的，自己帶頭做到，要求部屬遵守的，自己模範遵守，充分調動和發揮了同志們積極努力工作、爭創一流業績的積極性，凝聚了司令部工作的合力，提高了工作效率和工作水平。一年來，我沒有一次無故遲到，早退，不上班的現象。節假日、雙休日值班也從不擅離崗位，都是二十四小時在位。二是提高謀事能力。堅持謀事在先，增強工作的預見性，在謀全局、抓大事上超前運作，變被動為主動，及時、客觀、有效地為領導決策提供可資借鑑的信息導向和參考價值較高的建議、意見。三是堅持辦實事、求實效，提高協調能力和督促落實能力。主動協調好方方面面的關係，凝聚各部門工作合力。加強對團隊中心工作、重點工作的督促檢查，提高抓落實、求實效的工作能力，使黨委的重大決策得到較好地貫徹和落實。

　　4.要求部屬，堅持一個嚴字。按照學有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果的思想和忠誠黨的事業，維護黨的紀律的原則，要求自己和部屬必須堅持做到三常：常學，在刻苦學習中夯實自己履行職責所需理論水平的根基；常思，在創新中提高履行職責的能力水平，努力在理性思考中提高判斷問題、籌劃工作和指導落實的能力素質；常用，在工作實踐中研究新情況、謀劃新思路、解決新問題、求得新成效。成為知識型、謀劃型，務實型，開拓型，複合型的參謀人才。自覺並要求所屬人員做到政治上不麻木，具有政治上的敏鋭性；政策上不糊塗，具有辦事的原則性；紀律上不淡薄，具有謹慎的紀律性；管理上不鬆弛，具有自律的約束性；生活上不失控，具有作風的嚴謹性；工作上不務虛，具有求真的紮實性。

　　二、存在問題

　　1.學習方面存在差距。

　　一是與用科學的理論來武裝頭腦的高度有差距，自我感覺學習缺乏系統性、組織學習缺乏經常性。二是同與進俱進的思想有差距，思想解放不夠、創新意識不足。三是與務實高效的工作作風有差距。在快、深、嚴、實、韌字的體現上還不夠。

　　2、在工作上有時存在着不紮實、不細緻、不深入的問題。在日常業務工作中有時存在着滿足於現狀，上面佈置什麼就幹什麼，工作方法平平踏踏、照抄照搬的現象。有時工作不夠刻苦，工作不夠深入，精力和能力沒有地發揮，腦勤、嘴勤做得比較好一點，手勤、腿勤做得差一點。