![職場如何擺脱不斷重複的無用功]( "職場如何擺脱不斷重複的無用功")
- 生活或職場中，我們經常會聽到這樣一句話：只要努力，你就可以成為更好的自己。但是如果找不到正確的努力方法，你的努力，其實只是一種不斷重複的無用功。那麼，對於職場人而言，如何才能擺脱“假努力”，從而讓自己勞有所得呢？今天便給大家分享5個小技巧。制定明確的目標之所以出現“假...
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![職場：三年之癢有多癢]( "職場：三年之癢有多癢")
- 中國人把婚姻上的危機叫做“七年之癢”，大意是7年是道坎，夫妻雙方感情趨於平淡而導致另尋感情出路。而職場上也有所謂“三年之癢”，其中的道理相似———大多數人都會把職業生涯上的第一份工作作為一次嘗試和鍛鍊，很少有人確定將忠於這份工作，當第三年到來，你已經初步熟悉了社...
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![工作效率和薪水翻番七祕訣]( "工作效率和薪水翻番七祕訣")
- 如果問“你想不想使自己的收入加倍”，我猜每個人的答案都是“YES”，如果我繼續問：“你相不相信現在你的收入會加倍”，我想有一些人可能會沒把握，有一些人認為不太可能，我告訴各位“你們每個人的收入一定會加倍”，因為按照每年物價增長率及通貨膨脹的正常速度，20年後你的收入一定...
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![初入職場如何進行有效溝通]( "初入職場如何進行有效溝通")
- 溝通在人的生活中必不可少，和家人和朋友需要溝通來維繫感情，以免出現誤會；購買東西時，需要和工作人員溝通自己的購買需求，來幫助自己買到合適的東西；職場中，和同事溝通工作，向領導彙報工作，和甲方溝通需求……可見，溝通是多麼重要，特別是職場中，溝通不好輕則影響工作進度，重則可能造成...
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![常見的職場歧視有哪些你經歷過的]( "常見的職場歧視有哪些你經歷過的")
- 職場就像一個複雜的江湖，你不僅會遇上形形色色的人，還會遇上各種各樣的事。有的激勵着你不斷進步，有的卻會對你造成不好的影響，職場歧視就是其中之一。職場歧視實際上並不少見，職場人或多或少都有見過或經歷過，其種類也很多，常見的有：性別歧視、年齡歧視、學歷歧視等等，下面一起來...
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![職場人需要在哪方面學習左右逢源]( "職場人需要在哪方面學習左右逢源")
- 左右逢源比喻做事得心應手，非常順利。因此，在職場中想要左右逢源、工作順利是一件非常難的事情。那麼，職場人需要在哪方面學習提升呢？會説話，懂説話，知分寸孔子曾説過，“可與言而不與之言，失人；不可與言而與之言，失言；知者不失人，亦不失言。”就是説，言多必失，話少可以減少出錯的概率，多...
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![如何短時間內成為一名職場精英]( "如何短時間內成為一名職場精英")
- 職場是一個不斷競爭、不斷淘汰的場所。對於很多職場新人來説，要想讓自己在短時間內成為一名職場精英，就必須不斷提升自己的做事能力，讓自己比別人成長得更加快速。那麼，職場新人如何在短時間內快速提升自己的做事能力呢？今天就給大家分享一些小技巧。始終保持工作熱情眾所周知...
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![中年職場人的危機源自於哪裏？]( "中年職場人的危機源自於哪裏？")
- 危機感迫使人類做出改變，衝出已知的舒適圈，進行冒險。當今社會，信息時代變化更是日新月異，做為職場的中年人深深感到無形的壓力與危機感。如果從年齡段來分析，中年職場人的危機更多來源這麼幾點：1、心身耗竭綜合症最早是有美國紐約的心裏分析學家赫伯特.弗羅伊登貝格爾提出。他...
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![怎樣安然度過跳槽後的心理起伏期？]( "怎樣安然度過跳槽後的心理起伏期？")
- 每年春節過後，是職業人忙着在新跳槽的公司裏重新開始自己職業生涯的時間。面對新的環境，陌生的面孔，似曾相識的職業感覺，或多或少地對每個職業男女來説都是新的一場戰鬥，假想敵就是自己，而戰士也是自己，如果不盡快地走出這個相當讓疲憊的心理期的話，適應和磨合的時間越長，越不利於...
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![早來早上班晚來晚下班 江城職場興“彈性打卡制”]( "早來早上班晚來晚下班 江城職場興“彈性打卡制”")
- “早上8點上班，對我們這羣從家到公司需要跨越大半個城市的人來説，簡直是一種痛苦啊”，“可要是早上9點上班，下班時間就得晚一點了，我們可不想因為這個耽誤了晚上大好的自由活動時間”。面對員工這兩種針鋒相對的意見，江城不少企業的管理者們自有對策———彈性打卡制應運而生。...
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![職場必學會判斷説場面話的場合]( "職場必學會判斷説場面話的場合")
- 中國是一個人情社會，對於混職場的年輕人而言，若想在職場中脱穎而出，就必須懂得一些左右逢源的技能，其中“場面話”就是每個新人必備的職場技能。今天就給大家普及下如何判斷該説“場面話”的場合，以及常見的“場面話”有哪些，讓你説好“場面話”！學會判斷説場面話的場合口吐蓮花...
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![新年：如何化解職業焦慮？]( "新年：如何化解職業焦慮？")
- 年前發佈了“年終將至，焦慮來襲”的網絡問卷調查，通過調查探測職場中人如今的焦慮狀況以及焦慮的原因。據統計，九成以上的職場人士在年底會受到職業焦慮症的困擾。年關好似一個關口，職業焦慮症的出現應該引起職業人士的足夠重視。一旦出現焦慮，就必須找到化解的途徑和方法，否則...
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![周圍那些職場老好人有多憋屈]( "周圍那些職場老好人有多憋屈")
- 《三十而已》的熱播，彷彿很多人從劇中看到了自己，或者看到了身邊的人。鍾曉芹，在劇中是一個生活、職場都能做到處處忍讓角色，我不禁想起了周圍那些職場老好人。她辦公室的抽屜裏放滿了線、指甲刀、核桃夾等小工具，都是為了給同事們提供方便。辦公室的咖啡機不運轉了找她；打印機...
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![加班太多會影響職業發展嗎]( "加班太多會影響職業發展嗎")
- “被996毀掉的年輕人”“被加班透支生命的90後”……近兩年以來，這類標題黨文章總能輕易獲得眾多職場人的關注，並引發了不少人的焦慮。在焦慮的同時，也有越來越多的人開始思考：加班對於自己的意義究竟是什麼？加班太多到底會不會影響自己的職業生涯長期發展呢？無意義的加班產生...
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![IT人：離開IT還能幹什麼]( "IT人：離開IT還能幹什麼")
- 今天一位同事（已30多了），被老闆叫到他的辦公室去。老總對他説，由於效益不好，公司不再和他續訂到期的合同！我看到他很落寞地離去。他前年才結婚，還供着房子，老婆孩子要養，這一下子就失業了，而且又是快過年的時候！我跑去和他道別，他沒有説什麼，只讓我好好幹，公司還是大有前途的。他是一個...
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![工作越勤勤懇懇，死得越快？]( "工作越勤勤懇懇，死得越快？")
- 職場上，領導用“能者多勞”這句話不知忽悠了多少老實的員工，然而，不管你信不信，以我20年的上市公司經驗，現實職場中做的越多，百分之七八十以上都會死得越快；當然剩下的百分之二十，也有可能“獲得重用”或“升職加薪”。為什麼在職場裏，做的越多，卻竟然有“高達百分之八十”的概率會...
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![成為合格職場人，四個情緒管理小技巧]( "成為合格職場人，四個情緒管理小技巧")
- 情緒對一個人的影響是十分巨大的，對於職場人來説也是如此。一個不好的情緒狀態不僅會打亂本身的工作狀態，還有可能帶來更為深遠的身心影響，因此在職場中做好情緒管理十分重要。那麼我們該如何做好職場情緒管理呢？下面就給大家分享四個情緒管理小技巧。承認負面情緒在職場中遇...
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![職場禮儀應遵循的三個原則]( "職場禮儀應遵循的三個原則")
- 中國是禮儀之邦，那在特定的場合就有一定的禮儀需要遵守。尤其是在職場中，遵循良好的職場禮儀不僅是自身素養的體現，也對養成良好的職業習慣非常有利。這次，就來和大家説下最基本的職場禮儀應遵循的三個原則。三不原則這個原則主要是體現在握手方面。握手是傳達友誼、消除隔閡...
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![換個職業究竟難不難？]( "換個職業究竟難不難？")
- 劉先生説：我畢業時參加了大學生志願者基層服務團，一年後到北京工作，一開始做商場銷售，後因待遇不好辭職，又找了一家廣告公司做業務。我性格開朗，有積極的工作態度成績算是公司最好的。但公司沒有明確的規章制度，遇到事情都是因人而異，所以離開了。現在我想換個職業，不想做業務，可...
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![想當領導，必須學會這三條厚黑法則]( "想當領導，必須學會這三條厚黑法則")
- 有朋友問我：作為部門領導，是應該強勢管理，還是要以情動人？只有國小生才做選擇題，成熟的管理者肯定要學會“剛柔並濟”啊！都作為部門領導，你還抱着“非黑即白”這樣的思維，恐怕是做不好部門管理的。我自己目前也是一箇中層管理者，就這個話題，我説説個人的一些觀點。一、好的領導一定...
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![職場白領如何應對辦公室性騷擾]( "職場白領如何應對辦公室性騷擾")
- 對方對你做出猥褻動作，甚至在你面前暴露其性器官。有一個典型的案例，一男子經常在自己的陽台上對着幼兒園女老師露出自己的性器官，做出各種猥褻的動作。另外，對方在沒有你的允許下，突然掏出自己的性器官或各種猥褻動作，都屬於性騷擾，面對性騷擾你該怎麼辦呢？若有陌生的男性搭訕，不...
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![跳槽後，67%的人也不願吃回頭草]( "跳槽後，67%的人也不願吃回頭草")
- 疫情過後，跳槽變得並不容易，所以有人就想到了“吃回頭草”--爭取跳槽回到老東家去！那麼回頭草真的可以吃嗎？公司願不願意接受回頭員工呢？日前，我們做了一個關於吃不吃回頭草的調查，結果顯示：有67%的受訪者表示不會吃“回頭草”；有22%的受訪者表示不確認要看情況；另有11%的受訪者表...
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![哪類高薪族面臨失業危機？]( "哪類高薪族面臨失業危機？")
- 作為軟件質量控制中的重要一環，在大型的軟件開發企業中，軟件測試工程師基本處於“雙高”地位，即地位高、待遇高。同時，軟件測試的人才需求缺口超過２０萬人。可以説他們的職業前景非常廣闊，而人才的緊缺也促使軟件測試工程師的薪資逐漸走高，高級測試工程師年薪可高達１０萬元。從近期的...
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![在職深造五大途徑進行對比分析]( "在職深造五大途徑進行對比分析")
- 無論是剛步入職場的大學生，還是職場打拼的白領，或是謀求更大發展的職場精英，為了能在激烈的競爭中突圍，為了能成為遊刃有餘的職場高手，均希望通過深造增加競爭砝碼。職場充電途徑多多，考證、考研、留學，不同途徑有不同的特點，有時在選擇時難以取捨。那麼，目前職場深造途徑有哪些？都...
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![職場餐飲禮儀有哪些規範？]( "職場餐飲禮儀有哪些規範？")
- 禮儀的遵守不僅是在拜訪客户時，只要是與他人在一起，就需要時刻注意自己的禮儀，從穿衣禮儀、説話禮儀，到餐飲禮儀、待人接物禮儀，得體的禮儀已經成為了我們工作生活中必不可少的組成部分。小編前段時間剛剛參加了一次公司準備的職場餐飲禮儀培訓，就來和大家分享下具體內容有哪些...
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