關於文化體制改革工作彙報範文2篇

文化政策是黨和國家領導文化建設的重要手段,文化體制改革要想成功,必須進行政策創新，下面是本站小編整理的關於文化體制改革工作彙報範文2篇，供您參考。
　　

       文化體制改革工作彙報範文1
　　
　　__年，我縣在上級文改部門的精心指導下，按照中央、省和市委、市政府的部署，根據《__市__年文化體制改革工作要點》及《__年全市文化體制改革__自治縣責任書》，紮紮實實地抓好了文化體制改革各項工作，現將我縣文化體制改革工作總結如下：
　　
　　一、領導重視，組織有力，全力推進文化體制改革工作
　　
　　我縣高度重視文化體制改革工作，將此項工作擺上重要工作日程，成立__自治縣文化體制改革領導小組，由縣委、宣傳部長任組長，分管副縣長及格凸河風景區管理處處長任副組長，相關部門任成員的組織機構。領導小組多次召開專題會議貫徹全市文改會議精神，安排部署全縣文化體制改革及文化產業發展工作。縣委、宣傳部長劉廷洪親自抓、親自過問，縣委宣傳部分管副部長具體抓，縣文改領導小組辦公室、縣文體廣局、格凸河風景區管理處明確人員直接負責此項工作。積極協調財政、發改、經貿、工商、統計等部門齊抓共管，為全力推進文化體制改革工作奠定了堅實的基礎。
　　
　　二、明確責任，制定措施，確保按進度完成改革任務
　　
　　為圓滿完成改革任務，我縣緊緊圍繞各項改革目標任務和責任書要求，明確各項改革任務的聯繫人、責任人、改革完成時限等，對照目標責任書上的各項改革任務進行再分解再細化，不定期聽取縣文體廣局圖書館、文化館、文管所、廣播電視台、新聞宣傳中心等涉改單位的工作情況彙報，提出每月的工作目標和工作思路、措施等，適時為涉改單位解決在改革中遇到的困難和問題，確保全縣改革工作嚴格按照“時間表”和“路線圖”推進。
　　
　　三、改革思路明晰，改革成效凸顯
　　
　　按照改革任務要求，我縣不斷加快改革進度，加大改革力度，確保按照目標責任書要求完成了以下主要任務：
　　
　　1、建立健全組織機構
　　
　　健全和完善了縣文改領導機構和工作機構，已成立文化體制改革工作領導小組，領導小組下設辦公室在縣委宣傳部，落實1名工作人員抓文改工作。
　　
　　2、電視宣傳與經營分開改革不斷深化
　　
　　以抓住開闢《新聞薈萃》欄目為機遇，向縣編委和縣政府提出專題報告擬增加採編人員編制充實新聞宣傳中心(目前新聞宣傳中心在編7人，擬增加18名編制，正在結合機構改革制定“定員、定編、定崗”“三定”方案)。縣委、政府將為新聞宣傳中心增配一輛新聞採訪車。目前缺編人員正在陸續招聘和充實中。
　　
　　《新聞薈萃》欄目工作已於8月1日上載到全省縣級版《新聞薈萃》平台實現正常開播，確保了週一至週五紫雲新聞的正常播出。
　　
　　已制定廣播電視台宣傳與經營分開改革方案，擬成立縣電視台廣告公司，相關工商登記註冊手續正在辦理過程中。
　　
　　3、公益性文化事業單位“三項制度”改革成效明顯文化體制“三項制度”改革,就是通過進行內部勞動人事、收入分配和社會保障的改革,進一步建立健全機制,提高公共服務文化水平,更好地滿足廣大人民羣眾的文化需求。
　　
　　我縣各級領導幹部和廣大文化幹部職工充分認識到，公益性文化事業單位改革應以促進縣域經濟社會發展為己任,以提升旅遊文化內涵為方向,以推進文化體制改革工作為落腳點,重點抓好__地域特色文化各項工作,從而推進全縣文化事業的繁榮。認識統一後，我縣不斷深化文化館、圖書館、文物管理所等公益性文化單位內部機制“三項制度”改革，有力提升了服務能力和水平。
　　
　　勞動人事制度改革：改革現行人事制度,實行聘用合同制度。在平等自願、協商一致的基礎上,參考單位幹部職工與縣文體廣旅局簽訂聘用合同,確定了單位和個人的人事關係,明確單位和個人的義務和權力,實現了用人上的公開、公平、公正,促進了自主用人,保障自主擇業,維護了單位和職工雙方的合法權益。一批熱愛文化工作的幹部走上領導崗位。人員定崗之後,建立崗位管理制度,設臵了亞魯王、文藝、書畫、非遺、文物管理所、圖書室、閲覽室等工作室,明確各個崗位工作職能,使參考單位形成“各司其職,各負其責,團結協作，在崗的幹部職工人人熱愛羣眾文化工作”的局面。
　　
　　收入分配製度改革：在建立以聘用制和崗位管理為基礎內容的新型用人制度的同時,根據有關政策規定,進一步深化了內部收入分配改革,建立“以崗定人、以崗定酬、績酬掛鈎、按崗取酬” 的分配機制,打破“大鍋飯”的局面,建立獎懲機制,合理拉開收入分配差距,使得“幹事多的人、幹事好的人報酬高,幹事少、幹事差的人報酬低,甚至被處罰”。對照相關政策規定，完成了崗位設臵，經政府人事部門和業務主管部門認定後已按照確定的崗位等級執行相應的工資標準。一是對競聘上崗的任職人員進行績效考核，發放績效工資;二是建立獎懲機制，合理拉開了收入分配差距。極大地調動了幹部職工的積極性。
　　
　　社會保障制度改革：將社會保險費用從行政費、事業費預算及事業單位自有經費中單列出來，形成了專項社會保險基金、基金管理與保險對象的服務相統一的養老保險制度;失業救濟與促進再就業相結合的失業保險制度;對工傷人員實施必要的經濟援助和補償。
　　
　　目前，參改單位已按照改革後的人事制度、工資標準、福利待遇及保險制度執行，完成“三項制度”改革工作。通過改革，調動幹部職工的積極性和主動性，公共文化服務能力明顯增強，各項工作走在全市前列。
　　
　　一是文化館配合相關部門成功舉辦了一年一度的“新春文體”活動;組織文藝骨幹力量深入鄉鎮村指導民間文藝團體開展了“我的節日”等系列文藝活動，羣眾文化豐富多彩。
　　
　　二是以“多彩__”活動為平台，挖掘地方特色民族民間文化。先後組織文藝隊伍參加“多彩__”民族歌舞大賽，榮獲全市三等獎，並參加全省複賽;組織民族歌手參加__平壩“天台山”山歌比賽，榮獲一個“三等獎”、一個優秀獎;組織地戲隊參加西秀區地戲大賽榮獲組織獎。
　　
　　三是採取“請進來”的方式，聯袂__師範大學美術學院、__民族學院、__人民大學美術學院等院系，聯合舉辦了“走近__〃走近格凸”大型實地採風創作活動。特邀中國書畫名家、__大學美術學院教授、博士生導師__先生到縣文化館進行採風，開展演講活動。
　　
　　四是文藝創作取得新的突破。
　　
　　1、邀請__省美術館、__省畫院畫家__、__一行對__縣業餘美術作者進行現場指導培訓。
　　
　　2、以抗旱救災背景為題材，文化館職工楊豔創作的戲劇小品《麻山漢子》參加__市“多彩__”選拔賽受到好評被選送參加全省複賽。
　　
　　3、組織縣文藝工作者譜寫反映格凸河風景區五首歌曲由央視進行錄製包裝，製作成MTV音樂電視節目將在央視展播，並於8月1日在__召開音樂電視推介會，為格凸河創作MTV歌曲主創人頒發證書;文化館相繼建立了“零起點”美術培訓室、“志成”美術培訓室、“格凸”畫室等五個美術培訓室，參培人員300餘人，為__培養美術後備人才奠定了基礎。
　　
　　同時，我縣還把文化館樹立為全市公益性單位文化體制改革先進典型，積極邀請市級媒體對我縣的文化體制改革進行深入的採訪報道。《__日報》8月26日2版登載《“文化__”步出深閨——__深入推進文化館“三項制度”改革綜述》。安順市電視台播出《__三大步伐推進文化產業發展——着力打造文化__》專題節目。市人民廣播電台也播出反映我縣文化館“三項制度”改革先進經驗的相應節目。
　　
　　五是圖書館建設力度不斷加大。正在積極建設文化信息資源共享工程縣級支中心，此項目為省文化信息資源共享工程項目，由省文化廳配備價值60萬元的設備給支中心，其中配備35台全新電腦、3台空調機、1台投影儀、電視機等相關設備。擬建設一個主機房，一個電子投影室、一個電子閲覽室，配備專業微機操作人員進行管理。縣級支中心建成後，還將逐步在全縣12個鄉鎮建設文化信息資源共享工程鄉鎮支中心及184個村級文化信息點，接收由國家文化部總攬向各級發放的文化資源信息。廣大羣眾可到圖書館內進入電子閲讀室閲讀100萬冊圖書，極大地豐富廣大羣眾的文化生活，推進全縣圖書館工作。
　　
　　六是文物普查成效顯著。1月20日至22日，__省第三次全國文物普查實地文物調查階段驗收試點工作會議在我縣召開。三普工作開展以來，我縣文管所幹部實地普查上報的文物數量居全省之首。通過文物三普工作，我縣共收錄了76處不可移動文物，其中包括古遺址、古墓葬、古建築等，在收錄的不可移動文物中，包含了__1.5萬年前人類生活痕跡，__新石器時代人類生活痕跡等內容。
　　
　　4、文化市場綜合執法趨於規範
　　
　　完成__自治縣文化市場綜合執法大隊更名與掛牌，7月20日，__縣機構編制委員會下發《關於轉發__市機構編制委員會<關於組建__自治縣文化市場綜合執法大隊(__自治縣旅遊執法大隊)的批覆>的通知》(紫編字[__]10號)文件，標誌着紫雲縣文化市場綜合執法大隊獲市編委批准設臵。
　　
　　安市編[__]81號《關於組建__自治縣文化市場綜合執法大隊(__自治縣旅遊執法大法)的批覆》文件規定，撤銷__自治縣文體廣播電視稽查隊，組建__自治縣文化市場綜合執法大隊(加掛__自治縣旅遊執法大隊牌子)，為__自治縣文體廣電旅遊局管理的副科級事業單位，由__自治縣財政實行全額預算管理。主要工作職責是承擔文化、體育、新聞出版(版權)、廣播電影電視、文物、旅遊等方面的行政執法工作。核定事業編制5名，其中，大隊長1名，副大隊長1名。
　　
　　目前，我縣正在調整充實執法大隊人員，按核定編制，結合縣級機構改革配齊配強執法大隊力量。
　　
　　5、努力解決電影公司遺留問題
　　
　　紫雲縣人民政府於__年9月已把__縣電影放映公司作為股份制進行改制。針對企業職工安臵遺留問題，已責成縣文體廣旅局組成調查組對企業資產及人員安臵情況進行調查，縣文體廣旅局已擬出調查報告上報縣政府待研究解決。
　　
　　6、文化產業發展步伐加快
　　
　　一是格凸河文化產業組團順利實施。依據《__市文化產業發展規劃》的內容和要求，制定了《__河文化產業組團實施方案》，抓好了__河及全縣文化產業規劃項目的實施，人工攀巖訓練巖壁及遊客攀巖體驗場工程已完工並投入使用，試營業效果良好，成為景區新增旅遊項目。努力培育市場主體，正在工商局登記註冊辦理格凸河旅遊文化產業有限責任公司的相關手續，已完成公司名稱預核手續，註冊資金基本到位，可望於本月底前完成相關手續的辦理。我縣將把該公司作為文化產業組團的實施主體來完成相關工作。
　　
　　二是擬將文化產業項目納入“__”規劃。組織《布依家織土布》、《格凸河文化旅遊商品開發基地》、《格凸河懸棺保護與開發》、《格凸畫家寫生基地》、《__縣廣播影視大樓建設》、《__縣奇石蘭花根藝園》、《__縣青少年文化宮》、《五峯足球園》、《亞魯王文化展覽館》、《原生態攀巖文化基地建設》、《中洞苗寨文化保護開發》、《__民族文化園區》等12個項目申報“__”期間省級文化產業發展專項資金支持項目。目前正在製作各項目的項目建議書等細化材料。正在結合縣“十二五”規劃的編制思路，力爭將所有項目全部列入“__”規劃編制中。
　　
　　7、財政投入不斷加大
　　
　　縣財政今年已預算100萬元作為我縣文化產業的拳頭產品——__格凸全國攀巖挑戰賽的舉辦資金。
　　
　　8、文化產業統計率先完成
　　
　　率先在全市全面完成文化產業統計工作。已召開了文化產業統計工作總結會議。待市統計局審查結束後，將形成《__縣文化產業統計公報》。
　　
　　四、改革的幾點體會
　　
　　1、領導重視，廣大幹部職工共同參與是“保障”。我縣縣委、政府領導高度重視文化體制改革工作，各相關職能部門將文化體制改革納入重要議事日程。經過認真仔細的思想動員工作，廣大幹部職工積極參與到改革工作中來，支持改革，參與改革，為改革的順利進行提供了有力的“保障”。
　　
　　2、明確崗位職責，是抓好文化體制改革工作的“精髓”。抓好崗位職責的設臵，改革工作才能有“骨”，有“筋”，工作的脈絡越清楚，幹部職工開展起工作來就越有可操作性，思路也就越清晰，管理也才能更加規範。變“人管人”為“崗位管人”、“制度管人”。
　　
　　3、獎懲分明，合理分配是調動文化工作者積極性的“強心劑”。獎勤罰懶，獎優罰劣，不搞“平均主義”、“大鍋飯”，才能為改革工作輸入新鮮“血液”。才能使幹部職工爭相創優，變過去“比工作做得少”為現在“比工作成績多”。積極健康向上的工作氛圍和幹事創業的濃厚氛圍才能形成，以推動文化事業的繁榮發展。
　　
　　4、文化產業的發展，是文化繁榮、提高文化軟實力的“推進劑”。文化產業在國民經濟中所佔的地位越來越明顯。特別是對於我縣來説，近年來大力挖掘發展了攀巖文化、亞魯王文化、紅色文化、生態文化、巴身小文化、新馳文化等。格凸河文化產業組團正在有序實施，文化產業所藴含的發展潛力巨大，只要找準文化產業與旅遊發展、經濟發展的契合點，必將成為今後紫雲的一個支柱產業。
　　
　　五、存在的問題
　　
　　1、已制定廣播電視台宣傳與經營分開方案，但起步困難，市場運作經費不足、遲緩
　　
　　2、__縣人民政府於__年9月已把__縣電影放映公司作為股份制進行改制，改制及人員安臵等已完成多年。為抓好人員安臵遺留的問題，我縣責成文體廣局重新進行調查，並將調查報告及處理意義上報縣政府，待研究批覆解決。
　　
　　六、下步工作打算
　　
　　下步，我縣將進一步加快改革的進度，繼續深化公益性文化事業單位內部機制改革及廣播電視台宣傳與經營分開、製作與播出分離改革，努力打造一批文化產業項目，積極爭取文化產業發展專項資金的支持，確保按照省市要求全面完成改革任務，向省市文改辦及各級關心支持紫雲文化體制改革工作的領導交上滿意的答卷。
　　
　　文化體制改革工作彙報範文2
　　
　　今年，我省被確定為文化體制改革綜合試驗區，文化體制改革將在我縣全面啟動。為了進一步推進我縣文化體制改革，促進文化產業發展，前階段我局專門到各下屬單位進行了調查摸底，並初步形成了文化體制改革意見。現將有關情況彙報如下：
　　
　　一、基本情況
　　
　　xx縣文化局是縣人民政府主管全縣文化藝術、圖書發行借閲、文物、影劇、電影、文化市場管理、新聞出版及印刷的職能部門。縣文化局下轄文化館、文物館、圖書館等7個企事業單位。縣文化館、縣文物館、縣圖書館是全額撥款單位，現在幹部職工29名，擔負着全縣的文化藝術、圖書發行借閲、文物等工作，是公益性的文化事業單位。
　　
　　縣電影公司是我局所屬的自收自支事業單位，擔負着全縣以電影為主要形式的宣傳教育、以及對全縣電影發行放映業務的指導和管理工作。公司下屬有xx電影院、xx電影院、xx電影院，其中xx電影院、xx電影院、xx電影院目前停止放映。縣電影公司現在職工46人，其中退休14人，停薪留職在家12人，公司在崗5人，縣城電影院在崗13人，徵減下放2人。
　　
　　縣影劇院是差額撥款事業單位，現在編人員4人，現有職工4名，由於房屋陳舊破爛，在XX年起停止經營。
　　
　　二、存在的主要問題與困難。
　　
　　一是對縣文化館、圖書館、文物館等公益性文化事業單位，投入的資金不夠，文化公益性的`基礎設施遠遠達不到省定的基本目標，使我縣的文化事業發展嚴重滯後於社會經濟的發展，不能滿足人民羣眾日益增長的文化需要。
　　
　　二是經營性的單位底子雹基礎差，難以經受市場的衝擊。如縣電影公司地處我縣黃金地段，佔地面積3000多平方米，由於設備陳舊及有線電視普及、vcd等的衝擊致使觀眾急速下降，年收入只有10萬元左右。縣影劇院目前也由於房屋設備陳舊，停止經營。
　　
　　三、今後文化體制改革初步意見。
　　
　　1、按照“精簡、統一、效能”原則，進一步改革和調整文化行政管理體制，有效地實現政府對文化發展的宏觀調控和依法監管。
　　
　　2、進一步推進文化行政部門的職能轉變，改革行政審批制度，減少審批項目，簡化審批程序，加強宏觀調控和依法管理。同時加強對行業組織的指導，充分發揮各行業協會的作用，制定行業規範，實行行業自律，依法保護從業人員權益，逐步形成和完善文化藝術行業管理體系。
　　
　　3、建立優質、高效的文化產品生產和服務體系，進一步滿足人民羣眾多層次、多方面的文化需求。加大對文化公益事業支持和保障力度，通過抓好縣文化中心的建設工程，通過走產業興文化之路，開展“以文養文”、“以文補文”、“多業助文”，盤活文化資產，建設成標誌性的文化設施，藉機促進我縣“二館一室”的建設達標。
　　
　　4、對文化單位改革要進行分類指導，圖書館、博物館、文化館等公益性文化單位要通過加強管理，提高服務質量和效益；對於可進行市場經營或完全可以通過市場運作生存的文化事業單位，進行企業化改制，根據現代企業制度，建立科學有效的內部運營機制。
　　
　　總之要通過文化體制的改革，加快發展我縣的文化發展生產力、創造力，來滿足人民羣眾的文化需求，推進生態旅遊縣的建設步伐。