當前位置:一號簡歷網 >

場中的知識大全

工作個人自我鑑定錦集5篇 「自我鑑定與成長筆記:在職場中不斷追求優化」
  • 工作個人自我鑑定錦集5篇 「自我鑑定與成長筆記:在職場中不斷追求優化」

  • 第1篇來到酒店已經有了好些日子,這段時間的工作經歷也為我的人生豐富了許多。比如説這些時日裏自己的一些進步,一些改變等等,都給我帶來了一些啟發和思考。漸漸的,我開始對這份工作也有了一些想法和方式了。所以在前台這份工作上,我認為自己現在也已經能夠完全的掌控了。去年...
  • 13022
在職場中什麼是亮劍精神
  • 在職場中什麼是亮劍精神

  • “古代劍客們在與對手狹路相逢時,無論對手有多麼強大,就算對方是天下第一劍客。明知不敵,也要亮出自己的寶劍。即使倒在對手的劍下也雖敗猶榮,這就是亮劍精神。劍鋒所指,所向披靡。”人們似乎習慣於聽到慷慨激昂的口號或者激情四射的語錄,是故一提到《亮劍》,就情不自禁想到的是...
  • 29166
互聯網35歲員工在職場中何去何從
  • 互聯網35歲員工在職場中何去何從

  • 作者:龔進輝與996一樣,35歲成為互聯網從業者不願面對又不得不面對的現實問題,非常容易刺痛他們的敏感神經。2017年,華為被傳出裁掉35歲以上的老員工,今年騰訊也開始勸退35歲“高齡”員工。一時之間,35歲員工在職場中何去何從,成為輿論關注的焦點,不少35歲或臨近35歲的互聯網打工...
  • 7849
關於寫領導心得體會5篇 領導心得:如何在職場中有效管理人際關係?
  • 關於寫領導心得體會5篇 領導心得:如何在職場中有效管理人際關係?

  • 在工作中,寫領導心得體會是一項重要的任務,不僅有助於總結工作經驗、提升自身能力,還能為組織和領導提供幫助和建議。本文將分享有關該主題的一些實用技巧和經驗,希望能夠幫助各位在寫作過程中更加得心應手。第1篇夢想雄鷹的翅膀,夢想超越的輝煌,通過學習《全國教育大會講話》...
  • 17168
給孩子的寄語7篇 "為未來加油!——一位父母給孩子的寄語"
  • 給孩子的寄語7篇 "為未來加油!——一位父母給孩子的寄語"

  • 每個家長希望自己的孩子成為一個積極向上、健康快樂的人。這些寄語或者是口頭上的鼓勵,或者是放心裏的祝福,它們都激勵着孩子們成為幸福的人。在這篇文章中,我們將探討各種各樣的給孩子的寄語,以及如何通過這些寄語來幫助孩子成長。第1篇1、朝霞般美好的理想,在向你們召喚。你...
  • 14853
在職場中,什麼樣的問題不能問呢?
  • 在職場中,什麼樣的問題不能問呢?

  • 前幾天,一個剛入職的小妹給我吐槽,説她剛入職,待了沒有幾天好像就不招大家喜歡了。因為這位小妹平時大大咧咧的,人也不錯,之造成這種情況,大概就是説錯話了。我問了她具體原因之後,才發現,真的是問了不該問的。在職場中,步入社會,肯定不像校園中可以肆無忌憚,有時候多問一個問題,就可...
  • 15810
商務禮儀知識3篇 5個商務禮儀知識點,讓你在職場中更加得體和專業
  • 商務禮儀知識3篇 5個商務禮儀知識點,讓你在職場中更加得體和專業

  • 商務禮儀是商業工作中必備的一種技能,是表現自己形象和處理業務關係的一種方式。它包括面對面溝通、電話溝通、郵件回覆、商務宴請、商務旅行等多個方面。瞭解和掌握商務禮儀知識,可以提升個人的職業素養、增強商務關係的穩定性和售前售後服務精神,為個人和公司的長遠發展打...
  • 27810
如果沒有後台,在職場中應該怎麼辦呢
  • 如果沒有後台,在職場中應該怎麼辦呢

  • 職場中,有後台的人往往非常容易''混出名堂'',他們稍微做一點出色的業績,立刻就能被領導關注,而且晉升速度非常快。而沒有後台的人,往往是''幹最累的活,拿最低的工資,背最黑的鍋''。因此,不少人在解讀《西遊記》時,都調侃説''沒後台的妖怪都被打死了,有後台的都被接走了。...
  • 9464
在職場中如何保護自己
  • 在職場中如何保護自己

  • 在職場中,一定會出現很多磕磕絆絆,不論是在工作上,還是和同事的交往中。那麼怎麼在職場中保護自己呢,下面就一起看看吧。一、不要完全敞開心扉很多職場朋友都曾説過,職場中難得有真心朋友,其實這一點並不假,很多人可能會為了利益而做出傷害別人的事情,所以如果不是很知心的朋友,就...
  • 13471
關於職場的説説5篇 文字間的人性世界:我在職場中領悟到的人際關係與自我成長
新人快速在職場中找到存在感
  • 新人快速在職場中找到存在感

  • Q:存在感是什麼?A:知名相聲演員于謙老師説過:實際上你新到一個地方以後,你的存在感就是你要找好你自己的位置。把這個位置找對了,你就有存在感了。Q:職場中的存在感是什麼?A:領導安排工作時不會忽視你,同事小規模聚會不會忘了你,這是職場存在感。那麼新人在職場中如何快速又恰到...
  • 25359
關於會計的實習報告3篇 《在職場中獲得會計實習的經驗與啟示》
  • 關於會計的實習報告3篇 《在職場中獲得會計實習的經驗與啟示》

  • 實習是大學生們向實際工作環境轉化的重要階段。對於學習會計專業的同學們來説,實習更是學習成果的完美展現和提高專業技能的重要途徑。本文旨在介紹一份會計實習報告,通過對實習過程和成果的描述,體現學生們在實踐中的收穫和成長。第1篇本範文適合所有成人教育學專業實習報...
  • 26287
職場的生存法則7篇 如何在職場中立於不敗之地:職場生存法則
  • 職場的生存法則7篇 如何在職場中立於不敗之地:職場生存法則

  • 職場是一個競爭激烈的地方,要想在這個環境中生存,需要掌握一些職場的生存法則。這些法則包括做好自己的本職工作,注重人際關係,保持良好的溝通能力等。本文將為大家分享一些職場生存的經驗和方法,幫助大家在職場中擁有成功的職業生涯。第1篇屬雞人在職場中有一套自己的保護色,...
  • 27631
在職場中一步步向上發展的職場法則
  • 在職場中一步步向上發展的職場法則

  • 前段時間熱播的《完美關係》獲得了不少人的喜愛,江達琳臨危受命接管了父親的公司,一路摸爬滾打最終成為了一名合格的女總裁。而普通的我們並不會擁有一個突然消失的總裁父親,那想要在職場中一步步向上發展的話,又需要注意哪些職場法則呢?穿衣搭配在不同的公司中,對於員工的衣着...
  • 14972
在職場中,比能力更重要的特質
  • 在職場中,比能力更重要的特質

  • 不知道你有沒有發現一個現象:在職場中,很多人剛開始都幹勁十足,不管是加班還是有新項目,都第一個衝在前面;而且每天都花很多時間學習,甚至不知道疲倦。可是到了一定階段,原本還是職場小鋼炮的他們,慢慢地就開始不再那麼努力。遇到困難開始推諉責任,有新項目也只管聽從領導安排,不知...
  • 17276
在職場中如何才能引人注目呢?
  • 在職場中如何才能引人注目呢?

  • 在職場生涯中,總是會有那麼一羣人,他們也許不是在公司呆得最久的,但他們卻總是能夠引人注目,獲得青睞。而有的人卻恰恰相反,即使是在公司呆了很久,也彷彿透明人一般。在職場中如何才能引人注目呢?今天,小編就來告訴大家想要在職場中引人注目應該怎麼去做?1.想要關注離不開工作成果...
  • 18871
在職場中如何與女領導相處
  • 在職場中如何與女領導相處

  • 在職場中如何與女領導相處女性,是社會的半邊天,在家庭經營、社會發展中起着舉足輕重的作用。在職場,我們免不了要跟女性打交道。比如,女同事,女下屬,女領導等。下面是本站小編收集整理的在職場中如何與女領導相處,歡迎大家閲讀。女性,是社會的半邊天,在家庭經營、社會發展中起着舉...
  • 21175
如何才能在職場中抓住晉升機會
  • 如何才能在職場中抓住晉升機會

  • 職場如戰場,競爭激烈,機會有限,所以就需要我們在關鍵時刻把握住時機。那如何才能在職場中抓住晉升機會呢?學會向上管理在職場上很多人認為自己聽領導安排,幹得越多,就越有機會被領導看到,晉升可能性也會越大。其實不然,大部分情況下,悶頭聽話、埋頭苦幹的員工往往會成為團隊中“工...
  • 17497
職場求職自薦信8篇 「在職場中脱穎而出:如何寫一封優秀的求職自薦信」
  • 職場求職自薦信8篇 「在職場中脱穎而出:如何寫一封優秀的求職自薦信」

  • 職場求職自薦信是應聘者展示自我優勢、表達求職意向、吸引用人單位的重要方式。好的自薦信能夠打動招聘人員,增加獲得面試的機會。本文將為求職者提供自薦信寫作技巧和模板,幫助應聘者在職業發展中取得更好的機會。第1篇您好!我誠摯的遞上我的個人求職自薦信,希望在貴公司體...
  • 23715
在職場中炫耀工資有什麼不好
  • 在職場中炫耀工資有什麼不好

  • 職場新人想要在職場上立足,那麼就一定要利用自己在職場中的優勢,這樣才能站穩。職場新人的生存智慧,人際關係、為人處事這些都不能放過。作為一名打工仔,我們每天不僅僅要面對着工作的壓力,老闆的要求,同事的競爭,有時候還要面對討人厭的朋友、親戚、同事甚至不知名的某某來問,你...
  • 14717
女性如何才能在職場中獲得更多的機會
  • 女性如何才能在職場中獲得更多的機會

  • 最近爆紅的綜藝“乘風破浪的姐姐們”,讓大家對這羣平均年齡30+的藝人姐姐們有了新的認識,這些急需“突破”“轉型”的30位姐姐們,也是無數在職場女人的縮影。雖然大家已經認同女性能力不輸男性,但女性想要在職場上乘風破浪,其實並沒有那麼簡單,一方面被生育、照顧家庭消耗精力,...
  • 3453
在職場中太老實會吃哪些虧
  • 在職場中太老實會吃哪些虧

  • 1.不會推掉本不屬於自己的工作。要知道,一般職場上的工作分配沒有那麼涇渭分明,總有一些模糊地帶,而一旦別人把原本分配給他的任務推給了你,上手後再想推掉就沒那麼容易了。最糟的是,可能你的上級也不清楚你承擔了這部分工作,吃力不討好説的就是這種。2.不會爭取自身該有的權利...
  • 20714
在職場中快速晉升的三大方法
  • 在職場中快速晉升的三大方法

  • 一旦進入了職場,大家的奮鬥目標主要都是這幾個:可以快速晉升、可以養家餬口、可以實現個人發展等等。而在職場中想要得到快速晉升,不僅需要你的能力足夠優秀,還需要有其他的方法輔助你。這裏給大家分享三個可以幫助各位在職場中快速晉升的方法,一起來看看吧!有足夠的成績支持你...
  • 6031
職場新人生存法則7篇 如何在職場中立足?職場新人須知的生存法則
  • 職場新人生存法則7篇 如何在職場中立足?職場新人須知的生存法則

  • 職場新人的生存問題一直備受關注,在這個競爭激烈的時代,如何在職場中立足並獲得成功,是每個新人都要思考的問題。本文將圍繞這一主題,分享一些實用的職場新人生存法則,幫助初入職場的你儘快適應環境、融入團隊、發揮潛力,走向成功。第1篇在入職以前,學歷是重要的,因為公司對你毫...
  • 17452
我們如何在職場中能夠被領導重視
  • 我們如何在職場中能夠被領導重視

  • 職場領導的完全認可,這一點至關重要,只有被領導重用,才能夠有更好的發展。那麼,我們如何在職場中能夠被領導重視?1、工作認真高效不要拖延領導安排的工作,要迅速解決它。但要素質,認真做好,不要馬虎。遇到困難時,與領導溝通,定期彙報工作進展。隨着時間的推移,領導會非常放心的把任...
  • 28312
專題