黨風廉政工作計劃五篇

　　黨風廉政工作計劃五篇

由於工作競爭激烈，為了滿足社會的生產力，不得不提高工作效率，與此同時工作的步伐就加快了，為了使步伐的加快不影響正常的秩序，這時就得提出一種計劃。那你寫過黨風廉政工作計劃嗎?快來看一看黨風廉政工作計劃範文吧！下面就是本站小編給大家帶來的黨風廉政工作計劃，希望能幫助到大家！
 

黨風廉政工作計劃一

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習和全面貫徹黨的十九大、十九屆中紀委三次全會精神，不忘初心，牢記使命，緊緊圍繞落實全面從嚴治黨總要求，進一步強化黨風廉政建設主體責任制落實，持續加強幹部隊伍建設，着力提高執行力，為實現建德新崛起提供堅強統計保障。

一、嚴明黨的紀律，讓機關作風“硬”起來

1.嚴明政治紀律政治規矩。堅持紀在法前、紀嚴於法，將紀律和規矩挺在最前面的工作原則。深入學習宣傳貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規，把貫徹黨內法規作為切實擔當和落實好全面從嚴治黨主體責任的重要抓手，並形成政治教育常態化，引導黨員幹部在紀律面前知敬畏、存戒懼、守底線。依照今年既定工作目標，響應建德市委提出的“始終保持幹事的激情、服務的熱情、攻堅的豪情”，通過各類創新活動等載體，不斷提高凝聚力、戰鬥力，以改作風、轉作風、正作風來實現真服務、深服務、大服務，推動國家、省市統計工作和市委市政府重大決策部署落地見效。

2.堅持組織紀律組織原則。加強組織紀律建設，教育引導局機關黨員幹部牢固樹立組織觀念，做到對黨忠誠、言行一致，表裏如一。嚴肅黨內政治生活，監督黨員幹部堅持和發揚實事求是、理論聯繫實際、落實市委服務企業、服務羣眾、服務基層的“三服務”活動，加強走訪調研，提高調研報告撰寫質量。落實好“三會一課”，認真開展批評和自我批評，提高黨內生活的嚴肅性。

3.加強紀律監督檢查。加強對黨的十九大精神和黨中央、省市委決策部署及建德市委全會關於持續發力“六大行動”，打好“三大攻堅戰”，統籌推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險工作”總要求及省杭州市對統計改革等重點任務落實情況的監督檢查，確保政令暢通。緊緊圍繞落實全面從嚴治黨主體責任、領導幹部及科室負責人履行“一崗雙責”、個人有關事項報告、述職述廉述德等制度執行情況的監督檢查。強化政治監督和紀律保障，對落實工作不到位、執行不力的黨員幹部嚴格問責追究；用好監督執紀“四種形態”，特別是“第一種形態”。加強對工作生活紀律監督，讓守紀律講規矩成為黨員幹部的自覺行為習慣。

二、嚴格落實責任，將職責擔當“扛”起來

1.明晰主體責任。強化黨組抓黨風廉政建設和反腐敗工作主體責任、領導幹部抓反腐倡廉建設的政治責任。局黨組負全面領導責任，堅持把黨風廉政建設與統計工作“兩手齊抓”。明確黨組書記為黨風廉政建設第一責任人，做到黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自研究、重點環節親自協調、重要案件親自督辦；班子其他成員根據工作分工對職責範圍內的黨風廉政建設負主要領導責任，履行“一崗雙責”。制定主要領導和班子成員主體責任清單。局科室負責人為本科室黨風廉政建設和作風建設工作的直接責任人，全體機關幹部在職責範圍內抓好自身責任落實。

2.分層壓緊落實。完善黨風廉政建設工作領導小組，將責任壓緊壓實，對黨風廉政建設和反腐敗工作繼續實行層級負責管理制，局黨組書記與班子成員、分管領導與科室負責人、科室科長與科員層層簽訂責任書，根據職責和崗位，有針對性地將所負的責任分層分解，為全面完成各項統計目標任務提供堅強有力的組織保證和驅動力。

3.明確目標任務。認真研究部署黨風廉政建設工作，明確目標要求，做到：每月開展重點工作情況報備和台帳記錄；每雙月聽取科室負責人彙報責任制落實情況；每季黨組召開黨風廉政建設工作專題分析部署會議；每半年進行一次黨風廉政建設責任制完成情況分析；全年舉行一場“我上一堂廉政教育課”活動。結合統計工作特點，整體推進宣傳教育、完善廉政防控機制、執紀監督、預防懲治等各項工作。

三、強化教育引導，讓執行力“強”起來

1.提升思想境界抓學習。寬領域多形式抓好學習教育，緊緊圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大根本任務，以豐富學習載體為抓手，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育，通過建設“理論課堂”、“實踐課堂”、“指尖課堂”等形式，拓寬領域，在“固定場所”系統學、“實踐現場”深入學、“現代信息領域”時時學。深入學習黨章黨規黨紀等根本行為規範、黨的路線方針政策和省市委決策部署等五大方面內容。着力引導黨員幹部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作，規範行動，努力打造一支作風優良、執行力強的建德統計鐵軍。

2.統計廉政文化建設抓融合。積極踐行社會主義核心價值觀，將統計部門黨風廉政建設與弘揚中華民族優秀傳統文化及我市創建全國文明城市、建功立德人文精神和統計核心價值觀、最美統計人學習結合起來。從崇廉尚廉宣廉教育、廉政環境氛圍營造、信息化手段醒廉到集思廣益的納諫説廉寫廉，形成統計特色的廉政文化融合建設體系，進一步強化局機關工作人員的責任意識、擔當意識，推動執行力提升建設。

3.推進內部規範管理抓機制。高標準貫徹落實中央“八項規定”精神及實施細則精神，緊盯“四風”問題新形式新動向，從日常管理細微處着手，不斷建立和完善各項制度，構建長效機制。完善廉政風險防控機制，緊緊圍繞“標本兼治，綜合治理，懲防並舉，注重預防”的反腐倡廉工作方針，以現行法律法規和現有制度為依據，詳盡查找崗位廉政風險防控點，修訂完善防控措施，形成崗位職責明確、廉政風險清楚、防範措施得力的以崗位為點、程序為線、制度為面的廉政風險防控機制。防微杜漸，杜絕“一抓就緊，一鬆就散”的現象。

四、突出實踐活動，讓工作成效“優”出來

1.開展“深化六個五，服務新崛起”主題活動。以十九大精神為引領，深入貫徹落實全市作風建設大會精神，以局內部10個科室為對象，橫貫全年開展統計“深化六個五服務新崛起”活動。活動內容：從統計產品、統計服務、監測預警、統計分析、幹部能力、隊伍建設六大方面着手，開展主要統計指標分析會商評比、信息分析評比、“走村入企訪户”服務評比、統計培訓滿意度評比、主體專業杭州七縣（市區）排位考核評比、統計創新項目評比、統計分析月點季評年比、重點調研課題評比、黨建與黨風廉政建設知識競賽、“我上一堂專業課”評比、崗位技能比武、統計“好聲音”12項活動，在此基礎上開展“黨建員、宣講員、調查員、分析員、服務員”評選。旨在提高執行力建設，優化工作作風，打造統計鐵軍隊伍，為服務建德新崛起提供堅強保障。

2.開展“全面防範和懲治統計造假、弄虛作假”行動。深入學習貫徹落實中央《關於深化統計管理體制改革提高統計數據真實性的意見》和省市《關於深化統計體制改革加強統計工作的實施意見》，全面防範和嚴肅懲治統計造假、弄虛作假，健全落實局領導班子和各科室人員工作責任制，保障統計數據質量，制定《建立防範和懲治統計造假弄虛作假責任制的實施辦法（試行）》。嚴懲統計違紀違法行為，嚴肅追究統計造假、弄虛作假責任人責任，努力形成不敢、不能、不想統計造假、弄虛作假的工作氛圍，為提高統計數據真實性、準確性、完整性和及時性提供紮實的體制機制保障。

3.開展統計服務提質提效“三個五”行動。緊緊圍繞“加快建德新崛起”這一總目標、“高效率打造滿意政府”總要求、“全面深化‘三服務’，全局提升執行力，在加快建德新崛起中扛起責任擔當”這一主題，結合統計實際，我們堅持“實”字為先、“幹”字當頭，切實改進統計服務作風，拓寬統計服務載體，以務實創新的“工匠精神”做優統計服務，開展提質提效行動。統計產品抓“五報”：圍繞預備準、上報新、快報“快”、簡報“精”、專報“亮”的要求，橫向到底、縱向到邊全方位動態監測經濟社會經展的“形”與“勢”，為領導科學決策提供信息支撐；統計分析抓“五點“：聚焦經濟社會發展的熱點、焦點問題，深入開展統計分析，查找制約發展的痛點、難點方面，積極獻言獻策疏通堵點，助力經濟社會更好更快地發展；統計服務抓“五心”：進一步提升統計服務意識，重視統計服務細節，化被動服務為主動服務，細心統計每一個指標、耐心解答每一個問題、熱心接待每一次諮詢、公心對待每一個數據、信心面對經濟社會發展前景。

黨風廉政工作計劃二

一、堅持黨的政治建設為統領，堅決做到“兩個維護”

（一）堅定政治信仰。要深入學習貫徹習近平總書記對推進中央和國家機關黨的政治建設的重要指示精神，認真落實《中共中央關於加強黨的政治建設的意見》，始終堅持把黨的政治建設擺在首位，嚴格落實審計機關作為政治機關的根本要求，旗幟鮮明講政治，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央和集中統一領導，始終與黨中央保持高度一致，切實做到“一個帶頭、三個表率”（帶頭維護黨中央和集中統一領導、在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率）.

（二）嚴守政治紀律政治規矩。黨員幹部要嚴明政治紀律和政治規矩，堅持“五個必須”，嚴防“七個有之”，嚴格執行《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規制度，以黨支部組織生活會、“三會一課”、民主評議黨員、主題黨日活動為抓手，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性，切實履行黨員義務，自覺遵循組織程序，服從組織決定，嚴格請示報告制度，進一步營造風清氣正的機關政治生態，打造對黨忠誠的審計隊伍。

（三）加強政治監督。要突出政治監督，將貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神作為監督的重要內容，強化對黨員幹部踐行“四個意識”、貫徹黨章和其他黨內法規、執行黨的路線方針政策和決議情況的監督，督促黨員幹部把“兩個維護”落在實際行動上，堅決糾正上有政策、下有對策、有令不行、有禁不止的行為。

二、堅持抓好學習教育，切實築牢思想基礎

（一）加強理論武裝頭腦。堅持不懈學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，持續興起“大學習”熱潮，紮實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。要堅持邊實踐邊學習，在學深悟透上持續發力，把系統學、跟進學、聯繫實際學做紮實，推動學習領會往深裏走、往心裏走、往實裏走。督促、引導黨員幹部充分利用“學習強國”平台抓好自學，着力在學懂弄通做實上下功夫，努力做到在深化學習上更加全面系統，在學用結合上更加緊密科學，在推動工作上更加有力有效。

（二）加強審計文化建設。要堅持學以致用、知行合一，緊密結合新時代審計工作職責使命，開展學習培訓、黨課宣講、專題研討等活動，積極參加“審計大講堂”“審計道德講堂”等特色文化學習。充分發揮閩西光榮傳統先進引領和精神感召作用，開展形式多樣的文化活動，堅定文化自信、堅持文化浸潤，引導黨員幹部要牢記黨員身份，始終做到對黨忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔，始終堅持人民立場、秉持高尚情懷，始終堅持實事求是、求真務實、忠於職守、認真履職。

（三）持續強化警示教育。要堅持每年至少集中一次警示教育，每半年進行一次黨風廉政建設談心談話，做到警示教育全覆蓋。注重用身邊案例教育身邊人，及時學習市紀委的正反典型案例通報，時刻對照警醒，舉一反三，讓黨員幹部知敬畏、存戒懼、守底線，不斷強化審計幹部遵規守紀意識，築牢拒腐防變的思想防線。

三、堅持標本兼治，加強制度建設

（一）堅持不懈糾治“四風”。推進中央八項規定和市委2號文件精神貫徹落實的常態化長效化。嚴格執行審計“四嚴禁”工作要求和審計“八不準”工作紀律，堅持依法審計、文明審計，不斷鞏固羣眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育成果，防止“四風”問題反彈回潮。組織黨員幹部經常性地查找“四風”問題特別是形式主義、官僚主義的新表現，從抓好召開會議、制發文件、審計項目等具體工作做起，杜絕脱離實際胡亂作為、脱離羣眾高高在上、心存僥倖應付差事等問題。緊盯重要時間節點，聚焦突出問題，加強明察暗訪和督促檢查，對“四風”問題露頭就打，真正做到越往後執紀越嚴，堅持不懈，化風成俗。

（二）加大廉政風險防控。聚焦審計權力運行、行政管理、大宗採購中容易產生腐敗的重點領域、重點環節、重要崗位，加強監督檢查，嚴格程序控制和制度執行。規範審計取證、資料獲取、賬户查詢、延伸審計、審計處理等行為，嚴格按法定程序、在法定職權範圍內開展審計工作。開展審計回訪，通過明查暗訪、上門座談、調查問卷等形式，檢查審計組審計紀律、廉政紀律的執行情況，深入瞭解審計人員工作作風、工作態度、工作效率等情況，規範審計人員的行為，督促依法文明審計，不斷鞏固作風建設成果。要認真開展信訪件核查，落實信訪舉報“零暫存”，嚴格信訪舉報件處置方式及標準，以不放過任何蛛絲馬跡處置每一件信訪舉報，核查每一條問題線索。

（三）嚴格責任落實。要根據新形勢新任務及時做好本單位全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作部署，簽訂“責任書”，層層傳導壓力。特別是書記要增強政治擔當，履行好管黨治黨政治責任，把每個領域、每個環節的工作抓具體、抓深入，一項一項抓落實。要堅持每年不少於兩次召開黨風廉政建設專題會，提出針對性對策，提出改進意見措施，及時遏制苗頭隱患。要適時對落實主體責任情況開展自查自糾和專項檢查活動，做好主體責任檢查反饋問題的整改工作，針對發現的問題，逐項落實整改，着力構建長效機制。要嚴格落實意識形態工作責任制，堅持已探索形成的、實效管用的機制，常態化掌握所屬人員的思想動態。要引導黨支部認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》和黨支部七項基本工作法，規範支部組織生活制度，用好談心談話這一有效工作方法，加強對黨員幹部的教育、管理和監督，緊貼新時代審計工作中心任務，充分發揮基層黨組織的政治引領作用、戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。

四、認真履行審計職責，充分發揮職能作用

（一）依法履行審計監督職責。要切實履行政治責任，充分發揮審計在推進全面從嚴治黨和反腐倡廉中的職能作用。加大對重大政策措施落實情況跟蹤審計力度，圍繞“六個穩”着力推動黨中央的決策部署、省委和市委的政策措施落地見效，確保政令暢通；加大經濟社會各類風險隱患揭示力度，維護國家經濟安全；加大重點民生項目和資金審計，關注人民羣眾利益問題，着力揭示發生在羣眾身邊的“微腐敗”，促進反腐倡廉。持續開展領導幹部經濟責任審計，促進領導幹部依法用權、秉公用權、廉潔用權，規範權力運行；深化“1+X”專項督查，不斷鞏固和拓展落實中央八項規定精神成果。加強審計防護體系建設，“防未病、治已病”，做到關口前移、源頭把控、完善制度措施；大力開展審計宣講活動，推動各部門增強遵守財經法規的意識，完善制度，規範管理，及時糾偏，防患於未然。

（二）配合相關部門做好各項工作。要根據上級領導和相關部門的要求，做好統籌安排和組織協調工作，積極抽調人員力量，認真開展各項專辦、協辦工作。支持派駐紀檢組和機關紀委工作，增強監督職能，加強與派駐紀檢組協作，形成監督合力。

（三）推進完善審計整改提升成果運用。按照《關於完善審計整改提升成果運用意見（試行）》的要求，進一步完善審計整改責任制度、聯動機制、報告制度、跟蹤落實制度、督辦機制、成果運用機制、問責制度和審計公開機制。堅持依法審計、客觀公正，提高審計質量，嚴格審計執法，認真研究審計建議的“四性”（針對性、可行性、效益性、多層性），不斷提升審計監督在服務高質量發展落實趕超任務的新水平。

黨風廉政工作計劃三

一、指導思想

以習近平總書記系列講話精神為指導，全面貫徹落實黨的十九大精神，按照中央、自治區、赤峯市、區紀委的總體部署，緊扣區委區政府中心工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，以制度建設為根本，全力推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

二、明確責任，進一步確保黨風廉政建設和反腐倡廉工作落實

1、不斷完善“兩個責任”清單和“一崗雙責”清單，嚴格執行黨風廉政建設責任制，落實“一崗雙責”，層層簽訂黨風廉政建設工作責任書，對黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實，確保黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處。

2、黨風廉政建設實行主要領導負責制，“一把手”要帶好班子，領好隊伍，全面負責黨風廉政建設和反腐敗工作，明確黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工，切實抓好落實，班子成員做到黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作、分管工作緊密結合，全面部署，分責落實，嚴格考核。

三、健全機制，進一步做好黨風廉政建設和反腐倡廉日常工作

1、進一步修改並完善黨風廉政建設制度，切實做到反腐倡廉程序化，活動內容規範化，以健全的制度保證黨風廉政建設工作規範運作。嚴格執行單位主要負責人黨風廉政建設“三負責”，即：真抓實幹、常抓不懈，對黨的事業負責；加強監督，防微杜漸，對班子成員負責；嚴管重教，關口前移，對全體黨員幹部負責。確保黨風廉政建設工作做到黨員幹部認識到位、領導幹部責任到位、機關股室隊落實到位。

2、堅持領導幹部述職述廉制度、個人收入和重大事項報告制度，認真落實中央八項規定、自治區28項規定、赤峯市44項和元寶山區50項配套規定。

3、定期組織召開黨風廉政工作會議和黨支部黨員民主生活會、組織生活會，加大對機關效能建設規定執行情況的監督，積極開展批評與自我批評，及時通報全局黨風廉政建設和反腐敗工作情況，不斷提高機關黨員幹部黨風廉政建設和反腐倡廉的自覺性。

4、積極開展黨務、政務公開，創造透明、公正、清廉的工作局面，對涉及重要業務、重大經費使用、公務費用、評優獎罰等幹部最關心、最直接的切身利益事項，利用網站、宣傳欄等載體做好黨務政務公示，主動接受羣眾監督。

5、大力推行服務承諾公開制度，提升服務質量和效率。全面推行“首問責任制”“辦結制”等服務羣眾制度，廣泛接受社會各界的監督；認真做好來信、來訪接待工作，確保來信、來訪件件有迴音，事事有落實。

四、抓好教育，進一步築牢反腐倡廉的思想道德防線

1、深入學習黨的十九大精神和自治區、赤峯市、區委關於黨風廉政建設工作部署精神，通過學習教育提高認識，統一黨員幹部的思想，緊緊圍繞反腐倡廉重點開展工作，促進反腐倡廉各項工作的有效落實。

2、深入學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》等一系列黨內法規，進一步提高認識，不斷規範黨員幹部的行為，搞好自身的廉潔自律工作，增強廉潔自律的自覺性。

3、結合形勢任務，有針對性地開展反腐倡廉教育。積極開展法律法規和廉政警示教育活動，深化反腐倡廉教育、警示教育和崗位廉政教育，適時組織黨員幹部參觀相關展覽，觀看反腐倡廉正反兩面的電教片，結合黨政一把手廉政教育“上黨課”活動，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強黨員幹部的廉政意識和法制觀念，使黨員幹部在行政勤政過程中自重、自警、自省，自覺依法行政和廉潔從政，不斷推動黨風廉政建設和反腐倡廉工作向縱深方向發展。

4、認真開展談心談話活動。及時開展任職談話、誡勉談話和廉政談話，堅持“三個必談”，即羣眾有反映時必談、職務調整時必談、個人發生重大事項時必談。通過談話活動，對黨員幹部進行及時有效的提醒、教育批評和幫助，做到警鐘長鳴，防患於未然。

5、積極營造廉政文化氛圍。以推薦讀書、參觀學習等形式，開展豐富多彩的廉政文化活動，使黨員幹部在愉悦、輕鬆的氣氛中接受廉政文化的薰陶。

五、強化執紀監督，進一步確保權力在陽光下運行

1、貫徹落實黨內監督條例，堅持民主集中制原則，加強對主要領導幹部的監督；嚴格執行“三重一大”集體討論決定製度，確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。

2、堅持重大問題（事項）集體討論，集體決策，堅持局務會議制度，不搞“一言堂”，充分發揮集體智慧，不斷增強領導權力運行的透明度和民主管理的自覺性。

3、加強政風行風建設。認真執行上級有關規定，強化對服務態度、服務質量、工作效率、工作作風等問題監督的針對性和有效性，努力提升服務質量、提高工作效率，積極維護行政執法環境權益，切實解決實際問題，不斷提高羣眾對依法行政的滿意度。

黨風廉政工作計劃四

為了加強我社區黨風廉政建設，明確我社區“兩委”班子和領導幹部對黨風廉政建設的責任心，保證上級紀檢部門關於黨風廉政建設的決策和部署在我社區順利實施。經我社區黨總支研究決定，特制定我社區20_年黨風廉政建設工作計劃：

一、指導思想

認真學習領會中紀委及各級紀檢監察工作會議精神，圍繞中心、服務大局，為全面貫徹落實科學發展觀，加強自我教育，完善制度，強化監督，以落實《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》為重點，進一步加大源頭上預防和治理腐敗的力度，努力構建反腐倡廉工作的長效機制。促進我社區黨風廉政建設和新農社區建設同步健康發展，創建和諧新農社區。

二、加強宣傳教育，從思想上預防和治理腐敗

1、加強黨風廉政建設的宣傳教育。召集黨員召開黨員幹部黨風廉政建設大會，傳達、學習、貫徹中紀委等各級紀檢監察工作會議精神，部署我社區黨風廉政建設的工作任務，將傳達精神、部署工作與開展教育結合起來，提高廣大黨員幹部對加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭重要性和緊迫性的認識，增強抵禦不正之風和拒腐防變的自覺性。

2、加強廣大黨員的黨性意識教育。深入開展學習黨風廉政建設和反腐敗工作的現實需要，通過組織宣傳、召開民主生活會等多種形式和手段，教育和引導廣大黨員增強黨性鍛鍊和修養，推進我社區的黨風廉政建設，進一步加大從源頭上防治腐敗的力度。

3、加強以黨員幹部為重點的從政道德教育，認真落實八個堅持，八個反對的要求，深入開展理想信念和從政道德教育、黨的優良性傳統和作風教育，促進黨員幹部廉潔自律，組織黨員幹部學習貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則（試行）》，使黨員幹部能長期保持清醒頭腦，全心全意為人民服務。

4、深入開展黨紀條規和國家法律法規教育，結合鞏固黨員先進性教育成果的工作，繼續加強對黨員幹部的黨風黨紀和遵紀守法教育。組織黨員學習《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《黨員權利保障條例》及其它黨紀政紀，提高黨員幹部的思想政治素質。利用反面典型案例進行警示教育，提高教育的針對性和有效性。

5、配合鎮黨委推進我社區廉政文化建設，綜合運用音像資料、宣傳欄等多種載體，開展豐富多彩的宣傳教育活動，努力營造“以廉為榮，以貪為恥”的廉政文化氛圍。

三、推進制度建設，從措施上預防和治理腐敗

1、積極推進制度建設和創新。健全有利於防範腐敗的體制和機制。力爭做到責任落實、措施到位、認真抓好各項任務的分解落實，責任到人。

2、進一步落實黨風廉政建設責任制和責任追究制度，並逐級落實黨風廉政建設責任制和責任追究制度，建立“誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實”的責任機制。

3、建立、健全黨員，社區民代表對社區幹部的評議制度，年終聽取社區兩委幹部作年度工作彙報，由社區黨支部召集相關人員對社區兩委幹部全年工作進行測評，按照優秀、稱職、基本稱職，不稱職等四個檔次對每個社區幹部進行定位，考評結果與其誤工補貼及獎懲掛鈎。

四、強化監督制約，從機制上預防和治理腐敗

1、加強對制度執行和落實的監督。堅持標本兼治，以治本為主的方針，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，督促我社區黨員幹部和社區居委會成員認真對照檢查各項工作等存在的漏洞，努力消除導致腐敗現象發生的因素。

2、強化對黨員幹部的監督。進一步完善我社區黨風廉政建設責任制考核標準，繼續實行社區幹部述職述廉制度，增強社區幹部“為民、務實、清廉”的自覺性，把黨內監督、法律監督、羣眾監督結合起來，形成社區幹部權力行使全過程的監督制約機制。

3、切實抓好社區務公開民主理財制度的落實，凡社區級一切工程的招投標均要按照“四議兩公開進行”制度進行。即先由社區兩委制訂實施方案，交黨員大會討論確定，在召開社區民代表聽證會聽證，再進行公示、公開進行招投標，全程均請鎮黨風廉政監督員參與。財務審批嚴格執行一支筆審批制度，理財小組審核，每季度對全社區財務收支情況在社區務公開欄公佈一次，接受羣眾監督。

4、黨支部書記及班子成員，要嚴格遵守黨員幹部《廉潔準則》的有關規定，社區接待費降為零，嚴禁公款吃喝，請客送禮。從小處着想，從小事做起，嚴肅黨的紀律，做一個兩袖清風的人民服務員。

總之，在全年的工作中，我們一定要認真履行責任，切實把本社區的黨風廉政建設抓緊、抓實、抓細、抓出實效，促進其他各項工作的順利實施。

黨風廉政工作計劃五

一、加強組織領導，實行分工負責和協同推進

建立黨風廉政建設主體責任制。按照“一崗雙責”和“誰主管、誰負責”的要求，對黨風廉政建設職責進行明確分工和協同推進。將黨風廉政建設納入部門工作要點予以貫徹實施，並與學校簽訂責任書。

二、加強政治學習，提升黨性修養

積極參加學校安排的理論學習，並組織處內人員開展黨風廉政和政治理論學習，全員參與，集中學習與自主學習相結合，線上學習與線下學習相結合，將學習活動落到實處。

三、落實財務問題票據整改，規範執行財經制度

落實財務問題票據整改。認真總結本單位的財務票據整改問題，在總結的基礎上，吸取經驗和教訓，避免再次出現同樣的問題。

嚴格執行財經制度。在經費報銷上，繼續落實報賬員制度、逐級審批和經費報銷登記制。做到發票必驗，確保無虛假髮票。公務接待方面做到審批單、聯繫函、菜單和POS單四單齊全。公務出差事前執行審批並嚴格遵守自帶車輛審批制度。

四、嚴明紀律，強化作風建設

嚴格執行“六大紀律”，做到守紀律，講規矩。深入學習貫徹《準則》和《條例》。

開展“兩學一做”學習教育。組織開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育，繼續鞏固“三嚴三實”專題教育成果。

堅持課堂教學講紀律。將教師課堂“守紀律、講規矩”情況作為教學督導的重要內容。

落實學校《關於進一步加強工作作風的若干意見》以及後續將研究制定的加強“教風”、“學風”的實施意見。積極支持和配合學校組織開展的“為官不為”專項整治和“三評”、“三問”活動。

五、加強監督，強化權力制約

堅決貫徹落實處務議事規則。堅持民主集中制，明確議事範圍，規範執行議事程序，嚴格遵守會議紀律。

支部紀檢委員全程參與黨員領導幹部民主生活會，監督檢查我支部貫徹執行黨的路線、方針、政策和學校黨委決議、決定、工作部署的情況；列席處務工作會議，對評優評獎、項目申報、物資採購等實行監督。

嚴格執行黨務、處務公開制度。利用教務處網站等，對支部委員更換名單、專升本招生錄取名單、教學優秀獎等進行公示公開，透明操作，接受監督。

根據20_年學校懲防體系建設年度任務，積極完善本單位的懲防體系。嚴格執行教學管理規章制度，繼續修訂一批教學管理文件，進一步從制度層面發力，規範教學管理行為。

繼續深化廉政風險防控。根據《教務處腐敗風險預警防控信息表》和《教務處腐敗風險工作流程圖及風險分佈圖》，嚴格執行教學經費的劃撥、各類考試、會議經費支出與報銷等方面的流程和規範，不斷提升風險防控實效。

六、開展廉政教育，築牢思想防線

根據學校的安排和要求，結合本單位實際，認真開展第十七個“黨風廉政建設宣傳教育月”。積極參加學校組織的警示教育活動，進一步築牢築牢黨員幹部拒腐防變的思想道德防線。