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有關上半年部門的優秀工作總結3篇

有關上半年部門的優秀工作總結3篇

經過了這麼多年的職場工作生涯,相信大家對於寫工作總結都不陌生了吧,在結束了一段時間的工作後,我們很有必要寫好工作總結,以下是本站和大家分享的上半年部門精選工作總結三篇的參考資料,提供參考,歡迎你的參閲。

有關上半年部門的優秀工作總結3篇

上半年部門精選工作總結1

人力資源部的工作通過這一年時間的磨合,對人員管理、工作流程、規章制度的建立與執行工作上日見成熟。為人力資源部日常的管理工作創造了便利的條件,也使各項人力資源工作更加規範化、系統化、科學化。 通過這一年的工作,特別是在公司領導和同事們的指導幫助下,我在人力資源工作上的業務能力和業務水平都有了很大的提高。

今年作為公司的管理年,人力資源部在對員工培訓方面做了大量工作,通過公司的內部培訓特別是各部門之間的交流培訓,使我在加強了對其他部門工作的瞭解,同時也提高了自身工作能力,對今後更好的配合各部門的工作有很大的幫助。為了進一步在業務技能上有所提高在今年我參加了勞動和社 會保障局主辦的《企業人力資源上崗證》的培訓,通過對《企業工資管理》、《勞動合同管理》、《勞動爭議與勞動仲裁》、《工傷保險管理》、《法學與勞動法》、《勞動經濟概論》六門課程的學習,增強了我對日常工作中處理問題的能力,大大提高業務技能。隨着國家職業資格鑑定的開展,在今年的下半年我還參加了“助理人力資源管理師”的學習與考試,通過不斷的學習使我增長了專業知識,開闊了視野,提高了處事能力。

在今年對各項社會保險的管理過程中,除日常工作外主要上半年進行了新一年公司本部及代管部門員工的各項保險基數核定的工作,及時、準確上報數據是這項工作的重點,通過人力資源部全體同事的通力協作順利完成了該項工作,為日後保險工作的管理奠定了基礎。另外在社會醫療保險方面由於現行制度的制約在門診費用及住院費用報銷上存在報銷基數比較高的問題,通過公司及人力資源部領導與總公司的協調和努力在今年6月份我們人力資源部為公司全體員工在太平洋保險公司做了補充醫療保險,使報銷基數由每年20__元下降至每年500元,這項工作的實施確實地解決了員工的看病問題,體現了公司對每一位職工的關心,提高了員工工作的積極性,穩定企業員工隊伍。

在工資管理方面,根據公司領導‘規範企業用人薪酬標準’的要求,我協助人力資源部經理制定了公司工資改革方案,明確了企業各部人員工資級別及標準。並在20__年初順利實行了新的工資方案。在平時日常工作中,通過與財務部一年的合作,工作開展的也比較順利,通過每月從財務部抄報代管各部門的成本費用,使我們及時瞭解了各部門的費用情況,發現問題及時解決。 在今年9月中旬公司組織了管理部門的全體員工去四川九寨溝度假,使大家在緊張的工作之餘得到了放鬆,充分的體現了公司對員工的關心,在這次活動當中公司一些無法離開工作崗位的同事以工作為重主動放棄了參加這次活動。這種敬業的精神是我學習的榜樣。

總的來説我在20__上半年的工作在公司領導和同志們的幫助下開展還是比較順利的,但是在工作上的還是暴露了一些自身的不足之處有待改正,增強工作的條理性,避免工作當中的粗心大意,努力提高工作質量,爭取更加出色的完成下一年的工作。


上半年部門精選工作總結2


尊敬的公司領導:

現將本上半年我部門發生的安全事故回顧如下:

第一、貨運質量方面:

(一)1月份“太行8”樁頭鋪開十分嚴重,未及時採取措施,造成二次翻工,浪費了資源。

(二)4月份“海象/06”輪煤炭發貨,由於業務員將發貨場地寫錯,庫場員未及時詢問清楚而進行發貨,導致貨運質量事故發生。

(三)7月份因庫場員粗心未確認樁腳牌及核對場圖而發錯貨,導致貨運質量事故發生。

第二、工傷事故:

(一)3月份在場地指揮裝載機推水的庫場員被“句容027”卡車倒車所撞,導致庫場員左肩膀骨折。

(二)5月份庫場員在B110場地不小心踩到一塊蓋板損壞的下水道里,導致腳部挫傷。

第三、設備損壞事故

5月份1號磅燒電焊過程中因安全措施佈置不到位導致該磅顯示器、電路板及八隻傳感器燒燬,給公司造成了較大的經濟損失。

事故的發生帶來的是慘痛的經驗教訓,雖然我們在事故發生後積極整改,落實相應措施,但是僅僅停留在事後整改那也只是亡羊補牢。所以我們採取瞭如下做法,降低事故的發生率:

第一、警鐘長鳴,加大安全培訓力度。

採取板報、會議、培訓等形式切實做好對員工的安全操作規程和崗位操作技能培訓。部門多次組織員工進行安全知識培訓、事故管理規定學習及事故案例警示教育。根據實際情況,介紹作業環境、作業流程、生產工藝等,重點講解收發貨物流程裏各個環節的注意點及相關要求,提高員工操作技能,避免事故發生。

第二、強化管理,加大制度落實力度。

堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,遵循管生產必須管安全的原則,加強現場管理人員的動態安全管理,加大現場巡查力度,狠抓違章違紀,與績效考核掛鈎,處罰與教育並舉,強化員工工作責任心,避免類似事故再次發生。

第三、預防為主,加強隱患排查力度。

對場地、磅秤、碼頭等作業點定期檢查,對檢查中發現的問題,聯繫各部門,進行溝通、協調,最後及時解決。大輪上場前,先對場地進行安全檢查,檢查通過後再進行對樁作業,避免不必要的事故發生;每工班對各磅秤進行驗磅比對,發現問題後及時採取措施,保證磅秤正常運行,避免數據出錯;對傳小票的台階申請拓寬及補焊防滑板,避免工傷事故的發生。

總而言之,我部門從“人的不安全行為、物的不安全狀態和環境的不安全因素”這三個方面進行管束、排除和防範,爭取將事故發生率降到最低,從而確保生產的順利進行!


上半年部門精選工作總結3


至20__年10月底,__有限公司在__公司的運維又屆滿一年的時間了。在這為期一年的運維工作當中,____的業務飛速發展,設備數量不斷增加,人員的技術水平和業務知識有了顯著的提升。我們的隊伍在技術水平和管理經驗上也有了本質的提高。

一、細緻縝密的完成計劃中的日常運維工作:嚴把質量;服務至上;嚴格要求;技術領先。

1.承接運維工作初始信息技術部的各位領導就對我們的運維工作給予厚望,並提出了認真完善服務水平的方針。我們在服務過程中嚴格按照這一要求,以對保障____的發展,對用户負責的精神,把“嚴把質量,服務至上”的原則貫穿於日常工作的各個環節之中。使本運維期過程中的客户讚譽度有了非常顯著的提高,多次獲得了用户的認可。

2.對於在工作中信息技術部提出的新要求、新方案,我們及時相應配合,本着“嚴格要求”的原則,對於提出的要求科學性的分析研究,及時提出完整週密的解決方案,並擬請用户試行或測試後實施。有力的保障了運維工作的及時有效性。

對於提高服務業務技術水平上,按照信息技術部的統一規劃,按時完成一系列的既定培訓計劃。按照“技術領先”的原則,通過技術上的培訓提高了業務水平和解決故障的效率;通過制定有效的安全機制和培訓,健全了____信息外包人員安全機制;通過保密制度的培訓使運維人員能夠樹立自覺維護____的信息安全防範認識;通過客户服務認識的培訓提高了客户的讚譽度。

二、吸收先進經驗,保質保量的完成運維的各項任務:運維期內主機、服務器、網絡和桌面均沒有發生嚴重的生產人身安全和健康事故,對於一些潛在的威脅也都在得到信息技術部門的批示下,審慎周密的完成了整改工作。

1.運用先進的運維工具提高勞動效率。通過監控軟件隨時保持信息的及時性、可控性,一旦發生問題可以迅速定位和修復。

2.經過信息技術部指導,我們在運維工作中大量了採用WEB2.0技術。使我們在高效完成運維工作的情況下,為____節約了大量的費用投入。

3.在工作的過程中注意新技術和新方法的學習和收集,對於有利於運維工作的成功方案及時整理並提交信息技術部。經過5年來的維護工作存儲了大量的知識庫信息。

三、適應任務需要,及時解決運維過程中的遇到的問題:

1.在運維過程中遇到突發問題及時與信息技術部門相關人員進行溝通,對於緊急情況的處理按照《應急預案》進行對應處理。在節假日安排主要人員進行值班和備勤,保障24小時均能及時相應。

標籤: 上半年 部門
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