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座谈会发言稿9篇 “共议发展,引领未来”

座谈会发言稿9篇 “共议发展,引领未来”

座谈会是协商交流的重要方式,发言是座谈会的核心环节,也是信息传递的重要途径。本文汇总了多场座谈会的发言稿,包括政府部门、企业家、专家学者、社会组织等多方面的声音,为读者呈现多元化的观点和思考。

座谈会发言稿9篇 “共议发展,引领未来”

第1篇

大家好!非常感谢公司能为我们提供这样一个共同交流工作、学习、生活心得的平台,相互促进,共同提高。

时间如白驹过隙,蓦然回首,我进入公司已经四年了。四年来,不管是工作上还是生活上,领导和同事的关心与帮助,使我的思想境界有了明显的提高。借今天这个难得的机会,我想与大家共同分享我在工作中成长的几点心得:

一是关于责任心。具有责任心的人,会勇于承担责任,会因为自己的行为对企业造成影响而感到不安,从而竭尽所能去做好每一件关系到企业利益的事情;具有责任心的人,不会轻易推卸责任,不会因为一次过失造成后果而不敢承担责任。关于责任心的问题我的感触很深。不仅仅是我,绝大多数人应该都有这样的感触,就是越忙越乱,在计划中的工作多得忙不完的时候,偏偏又出现了很多计划外的临时事件,比如要报送材料、开会、领导临时交办的事项等等。在这种情况下,责任心强的人会分清轻重缓急,按照紧急而重要、紧急而不重要、重要而不紧急、不紧急也不重要的顺序梳理好工作内容,按次序做好工作。而对于责任心不强的,会敷衍了事,能推则推。“勿畏难,勿轻略”,是出自《弟子规》的至理名言。这句话的意思是要想做成事,首先要安下心来,心无旁骛,全身心地去做、脚踏实地地去做,遇到困难不退缩,直面问题不回避。也就是说,人家做一次就会了,纵使我比较愚钝,那我就付出十次的努力。假如人人都抱持这样的态度去面对事情,很多时候就不会被困难吓退了,被自己打败了。通过秘书岗位上几年来的锻炼,我深知,不负责任的应付只会让大家绕弯路,所以,我必须要认真负责地做好每件事,对自己负责,将服务工作做好。其实不管是从事什么岗位,我们的目标都是一样的,都是为烟草行业贡献自己的一份力量。

二是关于耐心。日常工作中经常碰到以下情形:刚锁上茶叶柜的门又来一个领取茶叶的.;一份文件流程没审核完又来几份比较急的文件;一份材料还没写完又要再写另外一份……每天忙碌于重复再重复的例行工作和资料中,枯燥乏味是每天工作的感受,而“耐心”是坚持做好每项工作的法宝。耐心意味着克制,意味着明智,把例行的工作内容培养成自己的“习惯”,赋予它一份好心情,脚踏实地而不盲目求快,这样工作起来才不会心烦意燥。想想,虽然我们无法改变世界,但是多一点耐心,却可以改变自己。

三是关于进取心。一般来说,一个人都会经历这样一个过程:首先实现“就业”——然后把工作转化为“职业”——最后在职业生涯中开创一番“事业”。就业,就是先参加工作;职业,就是在岗位上工作一段时间,通过实践锻炼,慢慢成长为岗位上的能手,工作上的骨干,实现“职业”化了;事业,就是把自己的工作当做了自己为之奋斗的事业,工作和事业紧密融为一体,积极求发展,努力去创造,把工作视为实现人生价值的舞台,自觉地为之献身,为之奋斗。而实现这些,进取心很重要。如果对工作缺乏激情,每天满足于“当一天和尚撞一天钟”的生活和工作方式,是难以创造个人事业的。在工作中,要给自己制定工作目标和工作计划,高要求完成工作任务,这对于个人的成长来说是一笔难得的财富。

以上是我与大家共同分享的“三心”心得,我的发言完了,谢谢大家!

座谈会发言稿9篇 “共议发展,引领未来” 第2张

第2篇

大家上午好!踏着七月的律动,踩着幸福的节拍,第三十四中学的学子们带着深深的感恩之情,浓浓的同学之谊,回到了大家曾幸福生活过的母校。作为一名在校生的我,首先对各位校友叔叔阿姨哥哥姐姐们的到来表示热烈的欢迎,对为我们提供这次新老校友交流机会的校领导表示诚挚的谢意!

参天之树,必有其根,环山之水,必有其源。三十四中学培养出了一批批的莘莘学子,如今他们在社会各行各业中都发挥着重要的作用,堪称是国家建设的栋梁之材。我知道,这一切与我校先进的`办学理念,科学的管理体系,完备的教学设施,优美的校园环境,雄厚的师资力量是分不开的。校领导和老师们经常对我们说起你们现在的辉煌,我们羡慕,我们向往,我们努力,我们也希望重步你们的辉煌。如今你们从各行各业走来,聚集在我们三十四中学,使我们的母校倍感荣光。我们在校学生会以你们为榜样,继续书写三十四中的辉煌。

在母校,你们得益于师长教诲,锻造了知识和能力。在母校,你们感悟梦想和价值,度过了生命中最宝贵的年华。弹指一挥间,你们从恰同学少年走到了青壮年,在各自不同的工作岗位上,你们更是蓬勃发展、事业辉煌,尤其是当我听老师们说起,你们为了母校的发展捐助了xx万元,我的心情久久不能平静,我知道这是一种爱的回馈,你们把自己对母校这种深深的爱化作行动,来回报曾在这里度过人生最纯洁,最美好时光的母校。同为三十四中的学子,我们会以你们为榜样,我们不能很确定地说以后一定会成为多么了不起的人物,多么

杰出的人才,但我们保证,我们一定会努力学习,将来像你们一样,用自己的努力来回报助我们乘风破浪、展翅翱翔的母校——三十四中学。

浓浓母校情,依依校友心。感谢这次校友会为新老校友搭建了交流的平台;感谢这次校友会让我们在校生了解了学校曾经的辉煌,感谢这次校友会让我们有了今后努力的方向。最后,衷心祝愿我们共同的母校蒸蒸日上,蓬勃发展!祝我们的老师桃李满天下,身体健康,生活幸福!衷心祝愿广大校友在各自的岗位上取得更加优异的成绩,愿大家在今后的生活中,常回母校看看,共同为母校的发展出谋划策,母校的怀抱永远为你们敞开!

第3篇

时下的年代,是年轻人的年代。年轻是一个人最大的资本,它代表着阳光、纯真、活力、勇敢和希望。我是85后,我想,我肯定还是个年轻人,在与年轻的大学生交流时不会有困难。在我的心中,大学一直是一个孕育梦想的象牙塔,这里有着自由向上的氛围、完善的设施和优秀的学者。心怀理想的普通孩子可以通过努力实现抱负,同时改变自己和家庭的命运,为社会做出贡献。大学的生活也同样多彩,年轻人可以学习新鲜事物,接触先进的.理论和技术。文体活动和社会实践也为大学生活注入了活力,为他们提供了自我表现的机会。

但是,当时代将种。种条件和机遇放在面前,当梦想似乎就在前方招手,引人入胜之时,大学生是坐享其成,还是谨记一句话,梦想属于有准备的人呢?

是的,梦想只属于有准备的人。当经历了大学联考洗礼成为了大学生,他们证明了自己的聪明、勤奋、坚忍与勇敢。但若因此而懈怠,不能做好迎接大学生活的准备,放任自己窝在被窝睡懒觉、沉迷网络游戏、脱离实际交往、荒废学业,梦想也就离他们渐行渐远,慢慢变成了幻想。他们在大学前撒下了梦想的种子,但却任凭其生长而不加维护,梦想的翅膀最终折断了。作为一个辅导员,也作为一名大学过来人,我感慨这些学生最终没能修成正果。也想对大学生提些建议,希望大家能够从中获得守护梦想的力量,做一个心有准备的人。

第一、永远相信知识改变命运,不要相信任何人所说的知识无用论。在入世情结如此严重的今天,太多的人急功近利,把学习知识落在了一边。试问如果没有知识,没有了追求知识的动力,农村的孩子如何跳出农门,优秀的学子如何走出校园报答社会,我们的国家又如何走向复兴之路呢?

第二、永远记得成功来源于99%的汗水,坐享其成没有出路。成功不是买彩票,梦想不是无本之木、无源之水,一切的投机和侥幸心理只会将人拖向懒惰和虚度的深渊。只有将自己的汗水洒在梦想的土壤中,梦想这颗种子才能够健康地生根发芽,开花结果。希望你们能够在自己梦想的土壤上勤勤恳恳地耕种。

第三、努力与周围人沟通交流,做到坦诚相对。在大学我们必须打开内心,为了自己的学习将内心封闭起来,这固然能使你心无旁骛,但我们终归要走入社会,需要与他人交谈。因此,在步入社会前希望你们能够学会打破陌生感,加强人际沟通能力。我想,班干部和团学联都是很好的平台,这些学生岗位能够帮助你实现这一目标。但这并不是说担任学生干部就是唯一方式,只要有好的、正确表达自己的方式,都可以为你所用。

第四、做一个懂得感恩的人。我想大家即使现在没有18岁,也将会在大学期间迎来这一时刻。离开家,许多事情需要你们独立面对。亲情、友情、爱情,当你们面临时该怎样把握,当它们之间有了冲突时你又该怎样解决?我想,这是一个重要的课题,决定了你对人生很多问题的看法。如果你始终保持着一颗感恩的心,你就会对情心存敬畏,这样就会少了些鲁莽,多了些沉稳。

第五、学有余力之时,丰富自己的课余生活。在未来你一定会想念感慨大学时光,你也一定希望这段人生经历充满色彩,所以充实自己的大学生活吧!科技创新活动,社团、实践下乡、文娱体育等等,有精力参加的话就尝试下,你不会对他们的趣味性失望的。

第六、算是一个告诫,这个告诫尤其针对男生,那就是绝对不要沉迷网络。许多大学生都可能是网虫,或是对电脑游戏着迷。高中时学习紧张,家长管理严格,或许没有太多时间用在这上面。现在到了大学,我们是不是要放松放松呢?我想,如果过度地沉迷网络,深陷虚拟世界而不能自拔,我们注定只能离现实世界越来越远,终将无法避免地被现实淘汰。

好了,说了这许多,最后送给各位八个字,也是我个人比较喜欢的,与大家共勉。那就是仰望星空,脚踏实地。仰望星空,即永远心怀梦想,心存信念;脚踏实地,即是在心中有了信念之时,踏实走好脚下的路,一步一步向着自己的目标前进。

梦想属于有准备的人。让我们做个心中常怀梦想,身下有脚印的前行者吧!

第4篇

前不久参加了青年干部代表座谈会,今天又来参加妇女同志座谈会。同样是座谈会,站的角度不同,心情自然也是不一样的。下面,我就站在女性的角度说几句。

我感觉,女性在社会上同男性一样承担了很多的责任,同时女性又必须克服一些自身的弱势来尽她这些责任,比如体力体能方面,比如生理方面带来的影响,比如婚后面临的怀孕、生育等。

作为一个对工作负责任、对家庭负责任的女性,她面临的压力不比男性少多少,要克服上面所说的那些自身的弱势,要努力工作,要照顾家人,包括孩子和双方父母老儿、兄弟姐妹,要收拾家务,还要教育孩子。换句话说,女性要做到工作上过硬,家庭和谐,必须拿出一部分气力来妥善处理工作和家庭的关系。人家说,每个成功的男人背后,都有一个伟大的女性,真的是很有道理的。

我和老公都在办公室工作,“为领导服好务,为基层服好务,为机关各部门服好务”,办公室的.工作性质决定了,我们都不可能象有的部门的同志那样,到点就可以下班,可以按时去接孩子,按时回家做饭,辅导孩子功课。每天到了下班那个点――大约五点钟左右,都是我比较难熬的时候。一般那会儿我和老公就会电话沟通一次,很多情况下都希望听对方说一句:今天我不用加班了,我去接孩子。但事实上,很多时候,他会说:今天我有事,你去接吧。很多时候我也会说:我也没有做完事,我没办法接。通常我孩子都是幼儿园最后一个接走的,别的小朋友都走了很长时间我们才能去接。

前几天,已经打电话让我妈过来帮我接孩子,到时候,老人可以帮我们收拾一下家务,做做饭,接接孩子,我们就会有更多的精力投入到工作中,投入到孩子的教育上。只不过,感觉有些苦了老人了,但是也没有什么更好的办法,只有更孝顺老人来作报答了。

幼儿园里兴趣班报名的第一天,我就给孩子一下子报了四个班,从星期一到星期四。根据兴趣班时间不同,有的可以比平时晚接半个小时,有的可以比平时晚接一个多小时,这样我和老公就可以安心工作,不必为了谁接孩子而闹什么矛盾了。

好在家里老人理解我们,孩子理解我们,夫妻二个也能相互体谅,所以,通常情况下我都不会带着坏情绪上班,也尽量不把由于工作的压力造成的苦闷影响孩子。有时上班很累了,回到家什么也不想动,可还是要做饭,要辅导孩子弹琴,给孩子讲故事。

部门的领导也很体谅我们女同志,虽然加班是常事,但基本没有通宵加班现象,没有经常派我们女性出差。记得有一次曹主任派我出去开一个会,第一句话是问我孩子的爸爸有没有出差。说实在的,真的很感动,这种感动促使我更加尽心尽职地做好自己的工作。

在此,我也呼吁我们女同胞们:要正确处理家庭和工作的关系,要克服种种困难,做到工作出力拔萃,家庭和和睦睦,既要做一个好员工,又要做一个好妻子,好母亲,好女儿。

对于机关的妇女同志工作,首先很赞成目前“三八”妇女节举办的这些活动,其次提一点建议。

1、现在很多孩子都学各种乐器,而且家中绝大多数是由妈妈陪孩子练的,建议适当时候,组织一场母子音乐会,让妈妈们、孩子们上台展示自己的特长,吹拉弹唱都可以。可以陶冶情操,可以激发孩子们的求知欲,增加孩子们的上进心。当然,从某种程度上可以减轻妈妈们的压力。

2、在天气转暖的情况下,周末组织妈妈们孩子们一起出去郊游,比如就是去南部山区爬爬山,相信妈妈们回来后一定可以轻松愉快的心情对待工作,对待生活。

3、平时,大家在职工食堂吃的水饺大多是速冻的。适当时候,可以组织女同胞们到职工食堂自己动手包水饺,或包包子。既减轻一下工作压力,又增进彼此间的感情

第5篇

大家下午好!很荣幸有机会作为青年职工代表发言,在那里和大家互相交流。同时也十分感谢领导对我们青年员工的关心和重视。

我从20xx年8月1日进入公司至今已将近一年的时间,这是我大学毕业后第一次踏上工作岗位。作为一名新员工,我感觉到压力与动力并存,期望与挑战同在。这一年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,公司就如同一个充满温馨、和谐的大家庭,员工之间团结友爱、工作氛围融洽,处处体现出一种人与人之间相互关怀的温情。公司在管理方面也是处处渗透着“以人为本”的理念,公司经常组织我们听名师讲座,参加各类培训。还不定期的举行各类活动及竞赛,为增进员工之间的沟通、提高团队凝聚力和战斗力搭建了一个又一个平台。帮忙了我们青年职工迅速成长。

公司给予了我们年轻人这么好的一个广阔的发展平台,让我们充分展现自己各方面才能,使我们对未来充满着期望,同时这对我们新员工来讲也是一种全新的挑战。作为新员工,相比老员工我们最缺乏的就是工作经验,因此,我们就应利用年轻人理解新生事物快、工作激情高的特点,把压力化为动力,充分发挥主观能动性,勤思考、勤学习,用心向老员工虚心请教,为公司发展尽职尽责、添砖加瓦。

对于每位员工来说,学习是我们生活中必不可少的一部分。当今社会发展迅速,职场竞争激烈,优秀人才比比皆是,一旦我们停止学习,将会一向落后于他人。补充知识,为自己“充电”,是我们每个人务必要做的事情。

对于公司来讲,一个公司的发展依靠于员工的发展,员工的发展是公司的根源,只有员工素质提高了公司才能有市场竞争力,因此,我认为公司继续加强对员工的培训和指导也是十分有必要的。

当然,学习无处不在。我们能够在课堂上学习、书本里学习、工作中学习、生活中学习,但最主要的是我们是要有目的有目标的学习。周总理曾说——为中华之崛起而读书。有目的的学习、有需求的学习、有意愿的学习的学习效率更高、学习效果更好!

知识需要沉淀,这也要求我们就应在平日细心观察、勤于思考。“读万卷书、行万里路”,我在参加工作后,慢慢的,对这句话有了另一种解释。就是读书、行路,再读书、再行路。首先新员工由于主观原因:比如工作经验的不足或业务、理论知识的`缺乏而使得其在工作中遇到困难,这时、我们就应多向领导、同事学习,翻阅资料学习,以此来解决工作中不懂的问题。之后,我们还要不断的加强业务知识的学习,以此来发现工作中客观存在的问题,然后再学习解决工作中存在的客观问题:比如制度、流程的优化问题。这样一个良性循环才能把工作做到尽善尽美。

回首过去的一年,公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段,使我获益匪浅。在此我向公司的各位领导和各位同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮忙,才能使我更好更快更多的了解公司。

因此,作为这个大家庭的一员,更作为一名共产党员,我决心带头将学习进行到底,在今后的工作学习过程中,将认真做到“三学习”、“三做好”,努力营造“三心”环境。

“三学习”:一、学习政治理论知识。讲政治是立身之本,只有不断强化政治理论学习,提高政治思想素养,才能确保工作学习生活方向明确,不走弯路,不走错路。二、学习公司业务。学好公司业务是我们新员工首要工作任务,不熟悉公司业务,做好本职工作无从谈起。公司业务涉及面广,要学习的资料多,我将采取全面分类、重点突破、循序渐进办法学习业务,同时用心向公司领导、老员工虚心请教,争取在较短的学习时间来熟悉好公司业务。三、学习为人处事。在公司工作,我感觉要与方方面面的人和事打交道,作为新员工,无论政策理论、业务潜力、社会阅历都需要一个成熟的过程,在这过程中,学习好为人处事尤为重要,有时还能够到达事半功倍的效果。“三做好”:一、做好人。做事先做人是永恒的道理,我将努力学习、不断提高素质修养,持续用心上进心态,与同事和谐共事,不贪一己之利。二、做好本职工作。对组织和领导交办的工作尽心尽力,尽职尽责圆满完成。三、做好参谋助手。作为年轻员工,我将发挥自己头脑灵活、理解新生事物快,工作激情高的特点,用心为公司领导、部门主管出谋划策,当好参谋助手。

营造“三心”环境:即在公司的工作学习生活中,努力做到让领导放心、与同事共事齐心、自己工作开心。

第6篇

我是xx镇xx村大学生村官,来自xx,一年多来,在区委组织部、xx镇党委政府以及村两委的关怀和指导下,我逐渐融入这个集体,这个大家庭,完成了从大学生到大学生村官,再到真正农村干部的角色转变。下面我向领导汇报一下自己的三点工作和一点感受,不当之处请各位领导批评指正。

面对即将搬迁的现实,为提前防范矛盾、实现和谐发展,在充分调研和征求村两委班子、党员、群众代表的意见后,我适时提出了“一站一校一公司”的发展规划,并得到了村两委的大力支持,目前与河南农业大学文法学院合作共建的法律援助站已经建成投入使用,它在提高村民法律知识水平和维护社会稳定方面发挥着重要的作用。在建站的同时,我们还与河南农业大学文法学院签订了共建新型农夫培训学校的合作意向书,为培训剩余劳动力做预备。现在,经“4+2”工作法程序,由我负责注册郑州市xx劳务服务有限公司的相关事宜,现已完成公司名称核定,正提交相关材料进行公司注册登记,力争年底前完成公司注册,投入运转。正是由于在村里的精彩表现,我也在村党支部换届的时候高票当选村支部委员。

在村里牢记自己的工作职责,并完成好分工,同时,协助书记主任做好其他方面的工作,通过工作的开展,增长了见识,开阔了视野,学到了许多农村工作方法。在去年换届选举期间,根据镇党委的统一调配,我总共参加了7个村的换届选举工作,让我对农村有更深的了解,学习到更多农村工作经验。协助做好镇党委政府的文字材料工作,完成领导交办的工作任务,让我对全镇情况有了更多的了解,从一知半解写材料,到逐渐独立执笔写材料,使自己的文字功底有了很大提高。

1、准确处理镇村工作关系,坚持做到两不误、两促进。在做好日常工作的`同时,尤其要做好法律援助站的日常工作、新型农民培训学校的筹建和劳务服务公司的注册。完成镇党委政府交办的文字材料和其他工作。力争把所负责的镇村工作都协调好、做好。

2、拍摄搬迁纪录片。在搬迁之后,如何把村民曾经住过的甚至几辈人都住过的地方留下来,因此,我积极向村两委建议,拍摄一部搬迁纪录片,一方面反映党和政府的暖和,另一方面记录村民曾经居住生活的地方,给子孙后代留下一个永久的记忆。在征求意见后,由我拿出了具体的拍摄方案,整个纪录片的拍摄已于今年8月开始,目前正在进行个别影像资料的收集,最后刻成光盘,预计在搬迁之时,作为一份礼物送给每家每户留念。

从入村时的迷茫到现在的自信,一路走来,有很多感受,但是有一点我最清晰,那就是,不管将来从事什么工作,我都会以自己曾经当过一名村官而自豪。

第7篇

下午好!感谢大家在百忙之中来参加今天的研讨会,十分荣幸地邀请到各位尊贵的朋友,很高兴有这样的机会能与大家沟通与交流,增进友谊,彼此了解,携手共进。在此我代表保千里的全体员工向大家表示热烈的欢迎。

保千里电子成立于2006年,是一家专注于研发与图像有关的光机电核心技术,以高端的图像采集、处理、显示技术为产品主要研发方向,并依托所研发的高精尖技术制造适用于各行各业的高端视像产品的国家级高新技术企业。目前,保千里已将自主创新的高科技技术应用于安防、商用、特种装备等多个行业的不同领域,并在安防、商用领域已取得了显著的成果。自成立以来,保千里始终坚持自主创新、以成为核心技术的领导者、赶超世界领先水平为企业的发展纲领,以“科技创造价值”为企业使命。与竞争对手相比,保千里最大的优势就是我们在所专注领域内的技术已经相当成熟,并已位居领先地位。保千里掌握了光机电三位一体同步结合技术,并依托该技术拥有了上百项的'专利技术,广泛应用于安防行业,成为了目前世界上掌握夜视智能球核心技术最全面的企业,成为了首家从液晶拼接模组的改造、拼接图像处理技术、高亮背光技术到智能拼接控制软件等技术全套掌握的企业。

在场的安防届的专家、朋友,相信都理解夜视智能球对于安防行业的意义。夜视智能球,代表着摄像前端产品的最高水平,更是未来摄像前端发展的代表方向。但,在保千里取得研发成果之前,在夜视智能球核心技术的掌控中,机芯的大壁山被进口的日本索尼、日立、三洋和韩国lg、三星、b等掌控,占机芯关键技术的镜头又被长野、腾龙、佳能等日本企业所垄断,ccd、cmos等关键元件又被sony或美国等其他国家跨国集团独占,而自动对焦的算法和夜视补光等核心技术在国内企业的技术中仍属空白。面临着高端和前沿产品的技术被进口大企业、大品牌所独霸的现实,作为国内的高新企业,实在举步维艰。

保千里的使命就是科技创造价值,将国内技术上的空白一点点填补,打造属于和符合国情的核心研发优势,并在各行各业的应用中将我们的核心优势发挥的淋漓尽致。2008年7月,保千里国内首家研发出小型非球面电动变焦镜头,2009年年底,保千里国内首家研发出数字自动对焦算法,是国内首家掌握智能球摄像机机芯核心技术的生产厂家,结束了智能球摄像机近十年来“有球无芯”的时代!2010年年底,保千里又自主研发出多款新型智能球球体,2011年自主研发出200万像素22倍高清变焦镜头以及同步变焦的红外led及超强匀化超大范围变焦的红外激光夜视光源,从而拥有了智能球形摄像机从高中低端变焦镜头、数字自动对焦算法、球体到夜视补光等全套核心技术,成为目前全世界拥有智能球形摄像机核心技术最全面的公司,是国内首家提出“打破球机旧规则,创造智能球普及新天下”的厂家。保千里研发的红外激光夜视光源目前技术在世界处于第一领先地位,200万像素22倍高清变焦镜头目前是全球第二家制造商。以上的技术在接下来的研讨中,我公司的工程商都会有更详细的介绍和讲解。当然,保千里电子的研发实力不仅于此,我们将发挥所掌握的光机电的核心竞争优势,不断推出新产品。在商业显示领域,保千里所推出的液晶拼接显示屏也销售飙红。能取得如此好的成绩,也是客户朋友对保千里技术的认可,对保千里生产工艺和服务水平的认可。

目前,保千里也是国内掌握液晶拼接大屏幕核心技术最全面的厂家,已经掌握从液晶拼接模组的改造、拼接图像处理技术、高亮背光技术到智能拼接控制软件等核心技术。保千里广告机、数字标牌、商用电视、触摸一体机也相继诞生,这些产品给显示设备带来了很好的前景,为用户也带来了新的视觉显示效果。作为保千里的董事长,我深感在国内做自主创造和研发的艰,保千里在成长的过程中,一次次变革一次次蜕变,有伤痛也有重生的力量;作为最高决策和领头人物,我感受着巨大的风险和沉重的压力。但,这一切都不会阻碍我们追求突破和不断钻研的步伐,破釜沉舟,不进则退!我们凝聚了高端的研发团队,我们汇拢了精益求精的管理队伍,我们拥有无比团结的营销精英,更拥有一大批忠实负责的员工。无论今日保千里所处何处地位有怎样的成绩,我们的每一天都在进步的过程中,未来必将更加强大!

在这里,也感谢一直以来关注保千里的伙伴,感谢在我们成长的路上,给予我们鼓励和建议的客户朋友,我们要用科技为社会创造价值,更要用科技为我们所有合作的伙伴创造价值!

保千里有信心在安防行业中更辉煌的发展,有决心为安防产品贡献更大的力量。再次感谢各位伙伴的莅临,愿各位朋友在此次研讨会暨招商会上满载而归,愿今日将成为我们搭建战略合作的起点。最后,祝此次研讨会取得圆满的成功。

第8篇

晚上好,我叫付军应,很荣幸能够在这里和大家分享作为一名青年员工的光荣与自豪,现借用四个词句向各位领导及同事汇报一下自己近年来在学习和工作中的体会和感受,以及对我行业务发展的一点建议:

我们要坚定理想信念。理想指引人生方向,更要有勤勤恳恳、扎扎实实的的工作作风,尤其是我们在座的青年员工们,要辛勤不懈的为此努力。

一个人若没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。很多东西都可以后天培养,但是其中有一种最难培养的.素质就是责任心,有责任心的人,能够做到不因事大而难为,不因事小而不为,不因事多而忘为,不因事杂而错为。在工作中我们的能力有大小,术业有专攻,职位有高低,岗位各有不同,但不管从事什么岗位,必须要有敬业的工作态度。敬业首先要爱岗,这是我们发展的起点。干一行爱一行,爱一行精一行,以积极主动、认真负责的态度,遵章守纪、规范行为、保质保量完成任务。

我们在平常工作中不要抱怨,多些正能量,少些负情绪,当你拥有一颗感恩的心,使你对世间的诸

最后感谢行领导对青年员工的重视,给我们这次交流学习倾诉,并以此获得提高升华的机会,感谢在座的每一位耐心倾听我的发言,谢谢大家。

第9篇

大家上午好!首先热烈欢迎各位领导前来指导工作!接下来我做为备课组组长代表为大家介绍年级备课组是如何开展高效课堂的校本研修。

第一:我们备课组严格按照学校制定的集智备课流程进行实施。

1、学期初分配好教学资料的学案练单的编写任务。(说明一点:三案一单先个人编写学案练单,再团体讨论进行集智备课,然后每位教师根据自我所任教的班级的学情进行删减,最终再根据最终的学案练单编写自我的教案导案。)

2、每周五按照学校教务处的规定,由下周中心发言人上交下周的学案练单的纸质初稿和电子稿,并把复印好发给组内教师,利用周末时间进行审核。

3、周一上午团体备课时进行进行集智备课,各位教师根据自我的教学思路进行发言讨论,构成最终的定稿。并把讨论资料记录在案,再次上交给教务处。

1、第一部分资料:就拿这个星期为例,本周是王燕主任中心发言,上周五他就把本周要上的“认识三角形”的4个课时的学案练单就印发给我们其他五个教师,我们利用周末时间根据自我的教学思路进行审核,先有王主任把他的设计思路,以及学案练单中的出题目的陈述出来,然后其他教师进行讨论。构成定稿。

2、每个教师在定稿的基础上根据学情进行小范围更改。然后再编写自我的教案导案。

3、第二部分资料:讨论上周在运用三案一单实施教学过程中有什么困惑,出现了什么问题,把自我的想法进行交流,比如说,刚刚我上的“认识三角形”中的角平分线、中线,我感觉课堂气氛没有平常好,课堂节奏太紧了,是什么原因?是整个流程的环节没衔接好?还是在题目设计上跨度太大?下星期一我就会把这些想法和困惑跟同事们交流,最终根据交流构成文字,把每周的教学反思的问题就解决了,这也是教学反思的真实性的'体现。

1、根据学校要求,课改学科要对四种课型进行探索。新授课在上学期我们六个教师都上了一轮,当时根据整个教研组以及课改顾问罗主任的意见,我们没到达预期效果,所以推倒重来,由上一轮新授课,把新授课的流程基本固定。

2、3月份本组内有3名教师参加学校10教龄以内的课改课比赛,我们三个教师都是上的复习课,并且我们及时进行了听评课并把反馈意见进行收集,所以我们的复习课的流程也基本固定了。

3、4月初,根据学校年级组的安排,我和王主任针对试卷讲评课进行探索。并且邀请了全校教研组教师和罗专家前来听评课。也把试卷讲评课的流程也基本固定了。

4、我们打算在5月份针对习题课安排3个教师进行探索,对于四种课型,我们都会安排多人进行探索,并会邀请全校教研组教师和课改顾问罗主任前来听评课,并及时进行了听评课并把反馈意见进行收集。

以上就是我所要和各位领导交流的资料,不足之处期望各位领导指正批评。

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