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酒店领班的辞职报告3篇 “离开酒店舞台,追寻新征程”

酒店领班的辞职报告3篇 “离开酒店舞台,追寻新征程”

这是一份关于酒店领班辞职的报告。酒店领班作为酒店管理层的重要一员,承担着协调各个部门工作以及保持高水准服务的责任。然而,领班在职期间所遇到的问题和挑战总是不断。通过这份辞职报告,我们能够了解到领班对工作环境、压力和团队合作等方面的真实体会。

酒店领班的辞职报告3篇 “离开酒店舞台,追寻新征程”

第1篇

真的不是我想辞职的,是您种种方面对待我的方式,让我不得不辞职,一个人的忍耐也是有限度的吧,没人愿意每天都挨骂吧,那真的是一种很难受的滋味,虽然我在咱们酒店工作的时间并不长,但是我已经完全的看清了这个地方,完全就不适合我待下去,我性子比较直,心里瞒不住事,想必您也不想看到一个整天对领导有怨言的领班吧,所以您就直接同意了我的辞职吧。

可能您都没仔细的算过,您在这段时间的工作里面有多苛刻,我真的受不了了,没事,我在这里帮您回忆回忆。

1、上个月我的一位下属员工被顾客投诉,我去处理了,当然我还是比较偏袒我们员工的,因为就我的经验来看,完全就是那个顾客没事找事,无理取闹,结果您说我处理不当,没有做到把顾客放在第一位。

2、上个月月末的时候,前台大厅的休息区桌子上有果皮,明显是顾客吃的然后扔在那的,您说我没有做好监督工作,这种情况就应该第一时间处理,否则别的顾客坐在那看着都不舒服,这点我也能理解,但是我也不能无时无刻的在大厅看着吧,难道我其他工作不做了?

3、这个月,手里员工出现几次迟到的现象,这点我已经该批评批评,该扣工资的扣工资,但是还是免不了您的一番“指点”,说我管理员工的方式有问题,以前无论哪个领班都不会让员工出现这种三番五次的迟到,这是我能决定的吗?脚长在她们身上,她们想迟到,我也没办法。

还有太多太多诸如此类的事情了,我感觉您就像是看我不舒服,故意找各种理由来批评我、挤兑我一样,虽然说我作为酒店的领班,对一家酒店的运转盈利方面很重要,但是您也不能这么事无巨细的.要求我吧,您可能是希望有一个完美的领班,那很抱歉,我不是,您就另找贤才吧,我不行,我达不到您的要求。我也不是第一次做领班了,您在我的简历上不是看不到,xx年到xx年,我在xx酒店做了四年的领班,您觉得我会不熟悉这个岗位?我会不知道自己每天要干什么?我会像您说的那么不堪?我觉得我这段时间受的委屈,比我十年来的都多,我上下好歹也是个领导吧,您整天当着我员工的面批评我,我的面子往哪搁,此时此刻,多说无益,我跟酒店的到此为止,可能您这里真的是一家好酒店,但是对待员工真的不咋地,拜拜了。

酒店领班的辞职报告3篇 “离开酒店舞台,追寻新征程” 第2张

第2篇

大学毕业后我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。作为一名在酒店工作了三年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,在这里我完成从学生到员工的转变,他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作......

在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的.感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开......但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。

更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。 您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽

视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个"第一"次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:"谢谢"!

希望我的辞职没有给公司带来损失。祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺。

第3篇

我是我们酒店的领班,今天给您写申请主要是想向您提交我的辞职申请。我知道这听起来很突然,做的好好的怎么会想着辞职。其实这个决定是我想了很久的,很早之前就有这个计划。不过考虑到酒店这段时间业务比较繁忙,员工人手也不太够,所以我一直没有提这件事情。现在看酒店的业务暂时轻松了一点,我这个时候辞职的话,不会给酒店的工作带来什么影响,所以我现在终于下定了决心,跟您说这件事情。

在我们酒店的工作是挺好的,工作氛围一直都是不错的,加上酒店的领导也十分关怀我们的工作,所以跟朋友聊天的时候,听到我没有碰到过那种紧张的竞争工作环境,朋友们一直都很羡慕我。再加上我们酒店的薪资待遇也是不错的,酒店也是本市出名的酒店,我也做到了领班这个位置,所以说出去也是比较自豪的',有面子的那种。按道理来说,我是不应该离职的,我一直也是这么想的。可惜前段时间碰到了一些事情,打断了我的工作计划,让我渐渐萌生了辞职的想法。

到了我这个年龄,家里一直在催着结婚,男朋友那一边也是有这个意思的,我呢也不怎么排斥。不过有一点就是男朋友父母那一边有一点意见,我一个没结婚的女孩子在酒店上班,虽然没什么事情,但是毕竟传出去影响不好,人言可畏,所以就建议我到我男朋友那边的城市发展,换一份工作。结婚毕竟是两个家庭的事情,不能太自我,所以我也考虑了这些事情,再加上我跟男朋友在两个隔得比较远的城市,大家见面一次也是不容易,异地恋真的不好受。所以综合这么多的原因,我也想着是不是要辞职这一份工作,双方在一个城市发展是不是好一点。这一个想法在我脑子里一下子就生根发芽了。

男朋友那一边,也通过介绍帮我找到了一个工作,就在他公司旁边,做公司前台。这段时间看着酒店也不怎么忙了,我就决定这个时候辞职过去上班。在酒店工作这么久,酒店领班的工作,让我学习到了很多,自信、口才和客户的沟通能力,以及各项事务的安排处理,这都是我在酒店收获到的财富。我相信在新岗位,这些都能够给我很大的帮助。所以。很感谢酒店让我学习到了这么多!

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