个人思想工作汇报格式6篇 思想工作汇报：个人成长与思维创新

本文介绍了个人思想工作汇报格式的主要要点。个人思想工作是组织评估和管理个人的思想作风和工作态度的重要环节，汇报的格式规范性对于提高工作效率和效果极为关键。文章将从标题、时间、主题、内容、总结等方面详细阐述个人思想工作汇报的格式要求，为读者提供实用的指导。

第1篇

今年以来，支行认真开展员工思想行为动态分析排查，构筑案件风险防线，确保零发案目标实现。

一是健全员工思想动态分析排查机制，及时发现、纠正和制止员工的不良行为。年初以来，该行按照上级行的要求，拟定了员工思想行为动态分析实施方案和工作计划，进一步明确员工思想行为动态分析的指导思想、工作原则、分析对象和内容、时间、方法及步骤，按照严教、严管、严罚、严防的要求，把排漏查疑工作与各项内控管理措施有机结合，在思想上筑起一道拒腐、防腐的防线，提高了员工的案防观念，增强了员工自身免疫力和防御犯罪的能力。

二是抓住关键环节，切实落实分析排查措施。结合实际，加强与员工的思想沟通，主动了解员工思想动态，将发现问题与稳定员工情绪有机结合，认真听取员工的建议，引导员工树立执行制度无小事的观念，克服麻痹疏忽思想，堵塞漏洞，防患于未然，收集排漏查疑的对象和相关信息，进行重点关注，建立排疑对象档案，对违章违纪的人和事，按违规行为处理暂行规定进行处理，引导部门管理者重视内部管理工作。

三是教育为先，筑牢案件防范思想防线。先后开展案防教育讲座，组织员工认真学习有关案例通报、金融案件信息摘报，学习案件形势分析会材料;先后多次开展案件警示教育活动，通过加强反腐倡廉教育和开展警示教育，使各级管理人员进一步增强了法律意识和制度观念，通过举一反三，从中吸取教训，严格执行操作规程，增强自律、自警能力，有效防范和遏制案件事故的发生。

四是开展学规定，促合规教育活动，增强案件防范工作自觉性。认真地开展基础强化年活动，开展案防教育活动，通过采取集中学习、个人学习、知识竞赛等多种形式，紧密结合员工的岗位工作职责、规章制度和操作流程， 认清风险隐患和管理薄弱环节，有针对性地制定整改措施，进一步规范操作流程，确保依法合规经营。

第2篇

光阴在指间飞逝，转眼间一学年又结束了!为了更好地做好今后的工作，总结经验、吸取教训，本人特就这学期的工作作如下小结：

一年来，我积极参加党章学习小组的各项活动，经常收看新闻联播，关心国家大事，认真学习党的基本理论，特别是认真学习三个代表的重要思想，不断提高自己，充实自己，严格要求自己，树立正确的世界观、人生观和价值观，提高自身的政治敏锐性和鉴别能力，坚定共产主义理想和社会主义信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑，热爱学生，热爱工作，敬业爱岗，努力将自己锻炼成新时代的合格教师。

平日里我重视理论于实践相结合，虚心接受领导、同事们的批评，注意在实践中改正自己的缺点。作为党章学习小组的一员，我认识到自己还有很多不足，还有很多需要向身边的老师学习、请教，尤其是向优秀党员学习。平时我更是注意主动帮助其他老师干一些力所能及的事，让自己也在做的过程中得到了锻炼，增长了知识，提高了自身的工作能力。

本学年，我担任三(1)、三(2)两个班的数学教学工作，面对首次接触的教材，我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情况，我在积极参加区研发中心组织的新教材培训的同时，虚心向师傅及其他有经验的教师讨教经验。在教学中，认真钻研新大纲、吃透教材，积极开拓教学思路，把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中，努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的等能力。另外，本人在搞好教学工作的同时，还很注重教学经验的积累，有了心得体会就及时记下来与同事交流，撰写的案例《拿书》获得校优秀案例评比三等奖，撰写的小班化教案《克与千克》荣获下城区小班化教案评比一等奖、杭州市小班化教案评比一等奖，参加学校的胜蓝教学月评比被评为胜蓝新星等等。本学年我在家长开放日上了《千米的认识》的公开课，在胜蓝教学月时上了《数学广角》的公开课，均得到广大家长和听课老师的好评。而且在师徒结对活动上执教了《制作年历》一课，得到了区教研员施阳老师与其他兄弟学校老师的好评!

面对班里的后进生，我经常利用课余时间对学生进行辅导，不明白的耐心讲解，及时地查漏补缺。根据减负的要求，会适当地留一些有利于学生能力发展的、发挥主动性和创造性的分层作业。

当然教育学生不仅在于教授学生知识，更在于引导他们学会生活和生存的基本技能，及做人的基本行为准则。本学年，我还担任了三(2)班的副班主任，积极有效地协助班主任工作。不仅如此，我还参加了学校校刊《引航》的编辑工作，与大家一起分享教育的成功与喜悦!

工作之余，我积极学习各种教育理论，以充实自己，以便在工作中以坚实的理论作为指导，更好地进行教育教学。在假期我积极进行学历进修学习，获得优秀学员称号，并争取今年拿下本科文凭。我还利用业余时间认真学习电脑知识，学习制作多媒体课件，为教学服务，也积极撰写教育教学案例，及时反思自己的教育行为。

1、加强教育教学理论学习，加强自身基本功的训练，课堂上做到精讲精练，注重对学生能力的培养。

2、对差生多些关心，多点爱心，再多一些耐心，使他们在各方面有更大进步。

4、在教学上下功夫，努力使班级学生的成绩在原有的基础上有更大的进步。

一份耕耘，一份收获，在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水，然而我收获的却是那一份份充实，那沉甸甸的情感。今后，我将本着勤学、善思、实干的准则，一如既往，再接再厉，把工作搞得更好。相信今日含苞欲放的花蕾，明日定能盛开绚丽的花朵。

第3篇

今年以来，面对煤炭市场疲软，经济效益下行，五矿运输工区紧紧围绕集团公司和矿维稳工作要求，坚持把信访维稳工作当作重中之重来抓，多措并举，加大信访工作力度，完善信访问题化解机制，宣传政策，解疑释惑，化解矛盾，为全区内部和谐稳定营造良好的氛围。

一是提高认识强责任。工区以推进两学一做学习教育为契机，坚持把安全发展、和谐稳定作为首要任务，把信访维稳作为第一责任贯穿到日常工作之中，努力做到维稳与日常工作相互结合，相互促进。同时落实专人，分片包干，加大不稳定因素的摸排力度，强化交流沟通，畅通信息渠道，形成点面结合的信访维稳工作网络，确保全区和谐稳定。

二是调整思路细安排。工区针对以往发生过的信访事件进行分析总结，梳理归类，并指派专人进行走访调查，及时了解和掌握第一手资料;对存在信访的问题，找清根源，采取有效措施，从根本上化解矛盾，不留后遗症。同时，加强信访接待工作，落实区队领导接访、下访、约访措施，理清问题的类别、数量的增减，掌握变化规律，做好日常的接待接访工作，有的放矢地预控薄弱环节，及时把矛盾化解、排除在队组，解决在萌芽。

三是结合工作重宣传。工区结合工作性质，按照集团公司和矿有关信访工作要求，制作宣传条幅、张贴宣传标语、开辟宣传专栏、qq和微信平台等方式，宣传政策，讲明形势，不断加大信访宣传力度，及时了解员工思想动态，解疑释惑，化解矛盾，使员工群众全面了解信访相关知识，把不稳定因素消灭在萌芽状态。同时，深入队组，零距离贴近职工，做好一人一事的思想工作，稳定职工情绪，赢得职工理解和支持，为企业营造和谐稳定的发展环境。

四是强化值班勤沟通。为了切实确保全区和谐稳定，工区严格值班制度落实，注重信息反馈，及时深入队组和职工家中走访，对摸排出的重点人员实行动态管理，认真对待职工提出的疑惑，切实把政策宣传到家庭，把工作解释到个人，把问题解决到队组，把矛盾化解在萌芽。同时，定期召开信访维稳工作专题会议，排查分析不稳定因素，制定解决方案，做到结合工作抓维稳，确保安全和谐两不误，实现日常工作与信访维稳工作的双丰收。

第4篇

前不久，我很有幸的被同学们推选为入党积极分子，怀着无比激动的心情，我参加了第一届党课培训班，我知道这是一次十分宝贵的学习机会。通过党课的学习，各位老师对党的基本理论的精辟解析，我对党组织有了更深刻的了解,使我更加热爱伟大的中国共产党,也使我更加坚定了加入中国共产党的决心。

党的根本宗旨是全心全意为人民服务。"无产阶级运动是绝大多数的、为绝大人谋利益的独立运动";伟大的无产阶级革命家毛泽东也曾指出："我们这个队伍完全是为着解放人民，是彻底地为人民的利益工作的";邓小平提出"党的全部任务就是全心全意为人民服务";提出""重要思想;提出"立党为公、执政为民，把最广大人民的利益作为党的工作的出发点和落脚点"，他们虽然在论述上有所不同，但是目的都是一样的，即全心全意为人民服务。那么对于大学生的我们又该做到哪些呢?我认为我们应该认真学习，深刻领会""重要思想，并用它来指导我们的思想和行动;同时努力学习科学文化知识，掌握为人民服务的本领，进入社会后能将自己的所学运用到实际中，创造一定的效益;而且在学习、生活的过程中尽自己说所能向需要帮助的同学伸出援助之手，做到想同学之所想、急同学之所急，同时也努力提高为人民服务的自觉性，不断地加强自我锻炼。

中国共产党的性质是：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的工人阶级先锋队的性质是党的本质和生命，是马克思主义建党学说的纲领、路线的制定和执行，因此党除了工人阶级和最广大人民群众的利益，没有自己的特殊利益;中国共产党的核心领导地位是在长期的革命和建设中形成的，也是历史的选择，在社会主义现代化建设时期，党的领导是现代化建设取得胜利的根本保证。那么作为一名入党积极分子，在面对党这个重大而神圣的组织面前应该怎么做呢?在我看来，首先，最根本的就是树立正确的入党动机，入党不应该是随大流，人云亦云，不掺杂一些不纯内容，应从思想上真正接受党的精神实质，认识到加入党组织是为了更好的为党服务，为人民服务;其次，应该不断加强理论学习，牢固树立终身学习理念。我们的党是与时俱进的党，这就要求我们要时刻分析当前的国家及世界问题，不仅要提高理论素质，而且要学习科学管理。学无止境，只有通过坚持不懈的学习、再学习，才能不断提高修养，完善自我，让学习承载未来，以此来修正自我行为，把自己培养成为一个善于思考勤于学习的人;最后，应学会理论联系实际，学以致用。懂得将课本知识运用到实践中去，在实践中不断成长，壮大，在实践中收获的知识是在课本中无法弥补的，所以应正确认识到实践的重要性，积极参加一些活动，提高自身素质。

作为一名积极向党组织靠拢的大学生，我会记住老师的每一节课，每一句话，去指导我以后的学习、工作和生活。我定会以昂扬的姿态，饱满的热情，积极地投身到学习中，并把优秀的党员学姐学长作为自己奋斗的标杆。我也会尽最大的努力，大胆的超越自己，磨练自己，使自己得到不断的提升，将对祖国、对党的深深的崇敬之情化作进步的动力，努力向党组织靠拢，争取早日加入中国共产党。

总之，通过这次党课的学习，我收获到了很多的知识，这些知识将会陪伴我一生，照亮我的人生征程，合格的共产党员我的思想境界也有了极大的飞跃，为他人服务的意识在我的脑海里越来越强烈。同时我也为自己定下了目标，那就是以一名优秀党员的标准严格要求自己。我知道共产党员的先进性也不是天生具备的，而是在不断的学习不断的实践过程中通过不断地总结形成的，所以在今后的学习和工作中我会牢固树立共产党员的责任意识，争取早日成为一名合格的共产党员。

第5篇

讲顾守活动已展开4天，这几天主要进行了动员，学习了上级精神和一些管理规定，在学习中，我深进感遭到了讲政治、顾大局、守纪律活动的必要性和重要性，对讲政治、顾大局、守纪律这九个字有了更加深进的感悟。结合学习内容，对讲政治、顾大局、守纪律有下面几点熟悉。

关于讲政治，同道在国防大学国防研究系学员座谈会上的讲话讲了六个方面，即政治方向、政治态度、政治观点、政治纪律、政治鉴别力和政治敏锐性。对军队来讲，解决彻底这六个方面的题目，最根本的就是要保证党对军队的尽对领导，保证人民军队的性质。在坚持党对军队的尽对领导题目上必须旗帜鲜明、态度坚定。假如在这个题目上含含糊糊，乃至自行其是，那是尽对不能答应的。一定要在全军牢固建立党对军队尽对领导的观念，保证枪杆子永久把握在忠于党的可靠的人手里，保证我军在任甚么时候候、任何情况下都同党中心在政治上保持一致，模范地贯彻执行党的线路、方针、政策，一切行动服从党中心、中心军委的指挥，彻彻底底地执行党中心、中心军委的决策和唆使。我军在国家生活中的这类特殊的职能和地位，决定了讲政治是我军优良传统的精华和军队建设的灵魂。因此，作为一位基层干部，任甚么时候候在讲政治的题目上都必须有更高的要求和更高的自觉性，做到三点：

首先，严守政治纪律。党的纪律是个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中心。要相信党，一门心思抓工作，不为个人的升迁往留等分心走神，所有精力都放在工作素质和带兵能力进步上，更好的带好连队。

其次，加强自我思想政治教育。没有思想上的过硬就没有政治上的坚定。作为连队指导员，要教育好战士，必须首先坚持不懈的加强自我学习和自我教育，不断进步马克思主义理论水平，进步思想政治素质，进步辨别是与非、善与恶、美与丑、荣与辱的能力，筑牢拒腐防变的思想防线。

第三，针对新时期官兵的特点弄好团结。带领所属支部成员，牢牢团结在营党委四周，展开好各项工作。对我来讲，团结不是弄好人主义，不是那种表面上很团结，会议上没有杂音，而是大事讲原则，小事讲风格，工作讲支持，生活讲帮助。

国家当前以经济建设为中心，军队建设要果断服从服务于国家经济社会发展的大局。在xx大提出必须站在和发展战略全局的高度，兼顾经济建设和国防建设，在全面建设小康社会进程中实现富国和强兵的同一就是大局。作为基层干部应当自觉做到以下三点：

首先，坚定军队改革发展的信心。随着经济实力增强，国家对国防和军队建设投进延续增加，在军人待遇及相干保障制度上有很大提升，更加坚定了广大官兵献身国防的信念。纵观军队改革各个阶段，我们始终是在党中心的统揽下，依照新时期建设方针稳步前进的。我们一定要坚定对军队改革的信心，坚定党中心和中心军委的领导，随着国家经济实力的增强和建设目标的逐渐实现，我们军队战争力会更加强大。

其次，承受利益关系调剂的考验。作为一位党的干部，必须要有牺牲奉献精神。革命战争年代，要求的是不怕死的牺牲精神，如今，很多时候要求的仅仅是能够正确对待利益调剂题目。军队编制体制调剂和平常建设发展中免不了触及到我们个人利益的得失，关键时刻我们必须以军队建设为重，以单位发展为重，调剂个人目标和发展需求，为单位建设添砖加瓦贡献最大气力。

第三，要自觉在大局下行动。作为连队主官，必须对连队建设发展目标、思路和计划了熟于胸，时刻围绕基层发展建设和首长唆使精神的落实上做工作。以主动主动，踏实务实的工作态度和高度认真负责的精神履行好岗位职责。

同道在军委常务会议上的讲话指出：遵守政治纪律，就是要同党中心在思想上政治上保持高度一致，一切行动听指挥，果断贯彻执行党中心和中心军委的决策。

这几天，我们学习了很多纪律和管理规定，作为一位基层干部，必须要熟知这些纪律的基本内容和基本要求，培养自觉而严格的纪律观念，增强遵守纪律的自觉性。严厉认真、全面深进地把各项纪律落实到位，使之成为个人的自觉行动。要严格政治纪律，在思想上政治上与党中心保持高度一致，果断服从党中心、中心军委和指挥。要严格组织纪律，做到个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级。要严格军事纪律，一切行动听指挥，果断贯彻执行上级的决议、决定和命令唆使，抓好条令条例和各项法规制度的贯彻落实，用共同条令规范个人平常行为。要严格群众纪律，保持我军酷爱人民、服务人民的政治本质，贯彻党的民族宗教政策，发扬拥政爱民的优良传统。要严格保密纪律，狠抓保密制度规定落实，做好保密工作，确保军事秘密安全。在工作和生活中，作为一位干部，我更要模范遵守纪律、果断维护纪律，以实际行动带动连队纪律建设。

第6篇

随着我国经济技术水平的快速发展,煤炭企业的经营和管理逐渐呈现出多元化的发展趋势,越来越多的高校毕业生、青年职工进入到煤炭企业当中,成为了推动煤炭企业发展和进步的主力军.在市场经济条件下,如何培养青年职工形成良好的政治思想和道德人格成为了每一个企业所必须考量的因素之一.在新形势下,煤炭企业要注重根据企业内部发展的现状和未来发展需求,结合煤炭企业青年职工的思想特点进行针对性思想指导,灵活运用多种思想指导方式,在充分激发青年职工思想政治学习热情的基础上,提升青年职工的工作热情,促进煤炭企业的全面、快速发展.

一、 当前煤炭企业青年职工政治思想工作中存在的问题

当前煤炭企业中,大部分青年职工存在理想信念淡化、不关心时事政治、缺乏工作动力等问题,不利于青年职工的发展和煤炭企业经济效益的提升.

经济水平的快速发展在为人们带来无限便利的同时,也为青年的理想和信念产生了一定的冲击,使很多年轻人思想状态偏离,过于注重个人经济利益而忽视未来奋斗目标,贪图享乐而忽视团队精神的重要性.煤炭是我国基础能源之一,对我国经济的发展和国民生产总值的提升具有重要的影响.煤炭企业中,员工的思想素质能够直接影响煤炭企业的生产效益和生存质量,进而影响国家经济的发展.目前很多企业中的青年职工认为,工作不在于努力和辛勤,而是在于与领导搞好关系,这种思想在一定程度上影响了青年职工的正常工作,不能够踏踏实实的进行工作.同时,也使煤炭企业内部开始产生不良风气,不利于煤炭企业的长远发展.青年职工理想信念的淡化,促进更多青年踏入了现实主义的道路,开始追逐个人利益和金钱,摧毁了正确的思想观念和价值观念,使青年脱离了有理想、有道德、有知识、有纪律的"四有"标准.

当前很多青年职工存在缺乏对时事政治的关心等问题,对中国的国情了解较少,不关注煤炭类新闻和国家最新经济政策,是非分辨能力较差.这主要是由于青年职工个人学习态度问题和日常工作时间安排不当所造成,这种情况对青年职工的个人发展和未来工作适应能力产生了一定的影响,阻碍人才的发展和进步.近些年来,煤炭企业中的青年职工数量不断提升,很多青年员工会选择在闲暇时间里看电影、玩游戏,而没有进行有效的技能学习,生活方式较为单调,没有明确的人生奋斗目标,学习的欲望和学习的热情较低.

青年职工的思想较为活跃,对新鲜事物的接受能力较强,但情绪也比较容易受到周围各种因素的影响,容易起伏不定.青年职工在工作的过程中,可能会因为同事的一个无心之举,老板的一句话而严重影响工作的热情和工作的态度.社会竞争的加剧,理想与现实之间的落差以及婚姻和住屋等生活的诸多问题给他们带来了巨大的压力,因而他们的思想中常常会有矛盾与冲突之处,形成多元的思想.他们大多接受过高等教育,理论经营丰富,但实践操作经验不足,容易出现眼高手低的毛病,在价值取向上容易以自我为中心,以个人愿望的实现来体会社会价值,而不是以客观的角度来理解自我价值.面对当今企业的改革和科学的进步,没有足够的危机感和紧迫感,思想观念较为多元化,加强对青年职工的思想政治指导成为了当前煤炭企业发展和创新的重要组成部分.

青年职工是煤炭企业发展和创新的积极组成元素,对煤炭企业的发展和壮大具有积极的影响,加强对青年职工政治思想工作的指导,有利于不断提升青年职工的思想观念和价值观念,促进企业和青年员工的共同发展.

随着我国经济的不断发展,人们的思想意识也不断的更新和改变,从思想政治工作上看这是一种进步同时也是让工作面临了更多的困难.加强对煤炭企业青年员工的思想政治引导,有利于不断提升青年职工的思想意识和思想态度,改善过去青年职工消极、安逸的工作态度,培养青年职工树立良好的思想态度和人生态度,细致规划工作内容和工作目标,实事求是的进行工作,注意集体主义精神和团队协作,注重长远的发展而不是眼前的利益,形成正确的价值观、人生观和世界观,使更多煤炭企业青年员工成为有理想、有知识、有纪律、有道德的"四有青年",为青年人未来的发展和企业的发展奠定坚实的基础.

加强对青年职工的政治思想工作指导,有利于不断提升青年职工的学习态度,使青年职工充分认识到学习的重要性,在日常生活和工作过程中,注意留意各种煤炭工作细节,时常查看一些有关煤炭技术的杂志、报刊,学习时下最先进的煤炭采集技术和煤炭企业管理方式,了解当前时事政治热点,不做法盲,使青年职工能够合理安排时间,提升个人内在实力,为煤矿企业带来更多的竞争实力和经济效益.

我国长期受到计划生育政策的影响,目前大部分家庭只有一个孩子,父母对孩子较为骄纵,导致孩子较为任性,独立能力较差.在企业中的青年职工中,很多青年都具有一定任性、骄纵的心理特点,没有良好的心理素质,无法适应当前多变的社会变化情境.思想政治工作能够帮助煤炭企业的青年职工克服工作中自由、散漫、拜金、享乐等不良思想,让青年职工在保证物质生活提高的同时,也能够将思想境界提高到团结、和谐、奉献的层次上,由此让物质和精神生活共同进步,体现社会主义的道德观和价值观,使更多的青年职工在变化多端的社会环境中,保持良好的思想态度和工作态度,灵活处理各项影响因素和危机情况,提升煤炭企业青年职工的主人公意识和责任意识,建立团结、互助、创新的企业发展大环境.

煤炭企业要注意根据自身的发展现状和未来方向进行科学的青年职工政治思想工作指导,树立"以人为本"的管理理念和共同发展的奋斗目标,将青年员工的利益与煤炭企业的利益相结合,促进企业的快速发展.

在煤炭企业的青年职工政治思想指导过程中,企业的领导和负责人员要树立"以人为本"的企业管理理念,将人的思想和每个人的奋斗目标融入到企业管理当中,培养和提高青年职工的素质和能力,注重开展细致入微的政治思想工作,引导青年职工树立与中国特色社会主义市场经济相适应的思想意识和价值理念,拥有属于自己的"中国梦".增强煤炭企业青年职工的凝聚力,调动青年职工的工作热情,真正做到重视青年职工、理解青年职工,使每一位青年职工都能够正确行驶自己的权力,保障青年职工各项权益不受到严重危害,以此提升青年职工的存在感和责任感,增强青年员工的主人公意识,真正将煤炭企业的奋斗目标和自己人生的奋斗目标融为一体,激发青年职工的奋斗热情,明确青年职工的奋斗目标.

在制定管理理念的之前,企业可以通过召开员工大会或者开展意见箱不记名投票的方式,使每一位职工都能够参与到制度的制定过程中,充分的各抒己见,表达自己的看法和想法,这种方式能够使制度的制定更加完善和全面,也能够充分展现"以人为本"的管理理念,使煤炭企业能够更加健康、完善、科学的发展.

随着我国经济水平和科学技术水平的快速发展,网络逐渐成为了一种新型的技术手段,在潜移默化中,改变着我们的生活,为我们带来无限的便利.青年人通常比较喜欢一些新兴的事物,而网络能够满足青年人对各种信息的阅读和时尚快讯的接收.据统计,当前78.1%的青年都有自己的qq账号或者msn账号,大部分青年人喜欢在网络上进行交流和互动,而微博、博客、贴吧就成为了大量青年的"聚集地".网络是一把双刃剑,网络所带来的不仅是科技的进步、信息的爆炸、时代的潮流、文化的植染, 更是对青年的思想观念的价值取向的影响.

在对煤炭企业青年职工政治思想培养的过程中,企业的领导和负责人员要注意灵活应用网络这个良好的传播媒介,结合自身企业的发展特点和文化特色,打造属于煤炭企业的"数字时代",建立网络教育平台或者网络教育网站,将思想政治教育与网络相连接,利用网络中的大量信息资源,提升政治思想教育的真实性和说服力.同时,煤炭企业也可以通过开展网上专家课堂、网上对话专栏等活动,提升网络政治思想教育的互动性和有效性,丰富思想政治教育的内容,扩大政治思想教育的范围, 创造一个全新的政治思想教育氛围.

市场竞争也就是人才竞争,人才是企业发展的关键.面临知识的快速更新和岗位的激烈竞争,青年职工都有提升自身竞争能力的愿望,竞争能力的提升则源自于自身的努力和有组织的培训.煤炭企业要注意指导青年员工进行积极的自主学习,多看一些与职业相关的法律、法规内容,多学习、多看报,不断丰富自己.同时,企业自身也要注重对青年人才的培养,制定系统性的培训活动,有层次性的对青年职工进行培养,在进行一段时间的培养之后,可以通过面试、笔试的方式,对青年职工的学习质量进行评定,并鼓励青年职工参与国家职称的评选,扩大青年职工的发展空间.

激励制度是一种较为先进的管理制度,能够有效调动职工的工作热情.在煤炭企业日常管理的过程中,可以通过建立"模范先锋"的榜样示范活动,激发青年职工的工作热情,从而推动企业的生产效率和生长效益.企业可以在规定的时间段内,选举出一名"模范先锋",对"模范先锋"进行颁发奖金、额外旅游等鼓励,表彰先进青年员工,号召大家向"模范先锋"学习,争创一流,提升青年职工的奋斗精神,不断提升自身的能力和实力,有动力学习先进、追赶先进.充分发挥榜样在青年思想政治工作中的典型示范引领作用,营造典型示范效应、烘托典型示范氛围,创建一个扎实能干、勤劳奉献、争创一流的企业氛围.

煤炭企业的创新和发展离不开青年职工的努力,在煤炭企业发展的过程中,相关领导和负责人员要提升对青年职工政治思想指导的重要性,在党的理论和方针政策下,结合煤炭企业自身的发展情况和未来发展目标,制定科学、合理的教育内容,将政治思想教育贯穿于青年职工工作的每一个细节当中,创建一个积极、热情的工作氛围,不断丰富青年职工的文化知识和工作技能,并使青年职工树立正确的世界观、人生观和价值观,形成良好的思想素质和学习态度,为煤炭企业的创新和发展奠定良好的基础,使煤炭企业能够在新形势下,得到更好、更快的发展,促进我国总体经济水平的不断攀升