最新落實全面嚴治黨主體責任情況報告

       從嚴治黨主體責任情況是黨組嚴格進行執行的方面，以下是本站小編整理的落實全面嚴治黨主體責任情況報告，希望能幫助到你。

落實全面嚴治黨主體責任情況報告一
 
xx年，**單位黨組嚴格按照市委、區委的部署，認真落實全面從嚴治黨主體責任的要求，以改進工作作風、密切聯繫羣眾為重點推進作風建設，以加強和完善懲防體系為重點推進全面從嚴治黨，較好地完成了全面從嚴治黨各項任務，為推進**地區經濟社會持續健康發展提供了堅強保證。現具體報告如下：
 
一、 牢固樹立責任意識
 
**單位黨組始終堅持強化責任意識，認真落實黨組領導班子集體責任、黨組書記第一責任及黨組班子成員領導責任，明確責任主體，加強從嚴治黨責任的全面落實。
 
（一）強化黨組領導班子集體責任。一年以來，**單位黨組及時傳達貫徹區委和上級黨組織關於全面從嚴治黨、全面從嚴治黨和反腐唄工作的決策部署，多次召開專題黨組會議，傳達貫徹了《CCP 廉潔自律準則》和《CCP 紀律處分條例》、增強“四個意識、四個維護”學習交流、十玖屆四中五中權會精神、《CCP 黨內監督條例（試行）》、習縂書記對**的重要批示精神等，通過傳達學習貫徹，不斷增強責任意識和推進從嚴治黨的自覺性。
 
（二）強化黨組書記第一人的責任。黨組書記作為從嚴治黨第一責任人，及時組織召開專題黨組會議研究全面從嚴治黨工作，按照黨組書記負總責、班子成員各負其責的要求，明確了成員分工和職責，有效促進全面從嚴治黨主體責任的落實；堅持黨組書記對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環節親自協調、重要代表意見建議親自督辦制度。
 
（三）強化黨組班子成員領導責任。黨組成員堅持按照“1 崗 2 責”的要求，認真履行職責範圍內的全面從嚴治黨責任，在研究部署業務工作時，自覺將全面從嚴治黨工作與**業務工作有機結合。黨組書記與黨組成員簽訂全面從嚴治黨責任書，黨組成員與自己所分管黨組織簽訂全面從嚴治黨責任書，切實明確各級責任，建立了橫向到邊、縱向到底的責任制網絡。
 
二、 全面落實 治黨責任
 
（一）從嚴抓好思想 正治 建設。**單位黨組堅持深入學習貫徹黨的十玖大及歷次權會精神、習縂書記系列重要講話精神和新時代思想，以及對**工作的重要批示精神，健全學習制度，加強思想正治學習，加強黨員黨性教育。深入開展“初*使命教育”和“解放思想、實幹奮鬥”教育實踐活動，對標先進，查找差距，剖析問題，抓好整改。
 
（二）從嚴規範黨內 正治 生活。**單位黨組嚴明黨的正治紀律和正治規矩，嚴格落實《**單位關於實施“三重一大”
 
事項集體決策制度的實施意見》，凡屬“三重一大”事項均召開**單位黨組會議研究，按民主集中制原則討論決定，並實行重大事項集體討論“一把手”末位表態制度。今年內**單位召開黨組會議共 7 次，涉及“三重一大”事項的 8 次，均形成會議紀要文件。
 
（三）從嚴選好用好幹部。**單位黨組始終堅持正確的用人導向，堅持德才兼備，以德為先，按照黨章規定的幹部條件，嚴格程序，實行公開推薦，民主測評，做到了堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序不變動，增加幹部選拔任用工作的透明度.今年**機關內部提拔幹部 2 名。同時，注重**幹部之間的交流，年內前後共交流乾部 7 名。
 
（四）從嚴深化作風建設。**單位黨組堅持黨內談話制度，堅持抓早抓小，及時開展談話提醒工作。今年內，共開展談話提醒 5 次，**單位主要領導與班子成員談，其他班子成員與分管黨組織的同志談，力求把問題談深談透，及時瞭解黨員思想動向，起到警鐘長鳴的作用，對發現有違紀苗頭的，及時指出危害，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態。
 
（ 五 ）從嚴強化黨內監督。**單位黨組成員帶頭遵守廉潔自律各項規定，主動接受記委和社會的監督。健全黨內監督機制，堅持有權必有責、用權必擔責、濫權必追責，推動管黨治黨各項制度規定落實到位，深入推進黨務、政務公開，接受**機關黨員幹部的監督。
 
（ 六 ）從嚴推進反腐倡廉建設。嚴格落實仲央 8 項規定精神，嚴肅整治“四風”問題，抓好機關作風建設和反腐唄工作。支持和配合紀檢監察機關案件查辦，以零容忍態度反對腐敗，始終保持正治腐敗高壓態勢。
 
（ 七 ）從嚴落實管黨治黨責任。認真開展機關行政權力事項和責任清單梳理工作，有效規範了幹部的權力運行機制。不斷完善**單位全面從嚴治黨主體責任清單，督促**機關落實全面從嚴治黨工作責任制，層層壓實責任。
 
三、提升機關工作效能
 
（一）加強黨員教育。一是組織幹部職工認真學習關於新形勢下黨內正治生活的若干準則、CCP 黨內監督條例、CCP地方組織選舉工作條例、CCP 黨員權利保障條例、CCP 基層組織選舉工作條例、CCP 問責條例等一系列黨內法規，增強了幹部的廉潔自律意識和拒腐防變能力。二是召開**機關紀律教育月動員大會，深入分析當前反腐倡廉形勢，落實**機關全面從嚴治黨的工作任務，築牢黨員幹部拒腐防變的思想防線。三是通過組織機關黨員幹部集中學習、專題黨課、觀看警示教育片、撰寫心得體會、對標先進學習等多種形式，教育黨員幹部堅定理想信念和正治立場，嚴守正治紀律和正治規矩，切實做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，進一步築牢思想防線。
 
（二）深化作風建設。一是嚴格落實領導班子議事決策規則和重要事項向區委請示制度，促使領導幹部正確行使權力，推進源頭治腐、堅決懲治腐敗；二是落實仲央“8 項規定”精神，切實糾正“四風”問題，完善、改進調查研究方案，縮短會議時間，完善財務管理、公務接待、公務用車、厲行勤儉節約、保持廉潔操守等制度。三是本着“標本兼治、注重實效”的要求，紮實進行“四風”問題的整改，切實增強黨員幹部黨性修養和廉潔從政意識。切實抓好機關黨員幹部個人整改，對“四風”方面存在的問題，逐一列出具體可行的整改措施，堅持立行立改和邊查邊改，促進機關作風大轉變。
 
一年來，**單位黨組均沒有發生問題。但作風建設永遠在路上，**單位黨組將堅持全面落實從嚴治黨主體責任，繼續抓好**單位會及機關的作風建設和反腐唄工作。
 
（一）抓好黨組自身建設。認真學習和貫徹黨的十玖屆五中權會精神，用權會精神指導**工作，當好自覺履行正治責任的表率，當好建設學習型黨組織的表率，當好帶頭改進作風的表率，當好爭先創優的表率，當好清正廉潔的表率。同時，要完善黨組議事規則，嚴格執行民主集中制，不斷加強**單位會及機關的自身建設。
 
（二）拓展學習教育成果。鞏固和拓展“解放思想，實幹奮鬥”教育實踐活動的成果，立足**實際，持續改進工作
 
作風，引導**機關幹部解放思想、轉變觀念，做到“六破六立”，積極投身於**的各項工作中，助力經濟社會和諧發展。同時，結合“初*使命”學習教育，圍繞保持先進性和純潔性要求，激發黨員幹部勇於擔當、奮發有為、幹事創業的動力和熱情。
 
（三）增強風險防範意識。嚴格落實“1 崗 2 責”，努力構建適應**機關工作實際的懲防制度，把反腐倡廉的要求和加強業務管理結合起來。深入改革、完善制度、規範程序、約束權力，做到制度安排無漏洞、科學管理無死角，使管理有約束力、有説服力，治理更具強制力。
 
 
 
落實全面嚴治黨主體責任情況報告二
xx年，市XX局黨組以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹黨的十九大精神，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，堅持把紀律和規矩挺在前面，不斷強化黨內監督，切實推動全面從嚴治黨向縱深發展。現將2018年度落實全面從嚴治黨主體責任情況報告如下：
 
一、強化思想政治教育，切實提高落實全面從嚴治黨主體責任的思想自覺和行動自覺
 
始終把思想政治建設擺在首位，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，教育引導黨員幹部不斷強化宗旨觀念，樹牢政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。一是深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神。把學習黨的十九大精神作為首位的政治任務，圍繞“加快推進XXX發展”“提升八個能力”“不忘初心，牢記使命，永遠奮鬥”等主題，通過集中學習、理論宣講、交流研討等形式，引導黨員幹部認真讀原著、研原文、悟原理，深入領會、全面把握黨的十九大精神豐富內涵，堅持不懈用黨的創新理論武裝黨員。利用微信羣、學xxx台等數字化交流學xxx台推送黨的十九大精神學習文章，組織徵訂《黨的十九大文件彙編》《習近平的七年知青歲月》《習近平談治國理政（第二卷）》等書籍資料，不斷拓展黨員幹部學習渠道，豐富學習內容，營造了濃厚熱烈的學習宣傳氛圍。制定印發《學習宣傳貫徹黨的十九大精神社會宣傳工作方案》，組織黨員幹部深入扶貧村廣泛開展十九大精神宣講活動，對將黨的最新的政策進行了詳細的解讀。二是推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。紮實部署安排，着力構建“兩學一做”學習教育常態長效機制。持續認真學習習近平總書記系列重要講話，深刻學習領會習近平總書記視察XX重要講話和“XX”重要指示精神，以理論上的清醒不斷促進政治上的堅定，切實推進了各項工作的落實。認真學習《黨章》《準則》和《條例》等黨內法規，引導黨員幹部用黨章黨規規範日常行為。將“兩學一做”學習教育與業務工作、精準扶貧、創建文明城市、三大整治攻堅戰和“XX”專項行動深度融合，通過開展“四講四有”活動、發揮黨員先鋒引領作用，積極推進XXX建設、XXX發展等重點工作。三是紮實推進理論中心組學習工作。制定印發《局黨組理論中心組學習制度》和《學習計劃》，精選學習內容，系統學習了《習近平的七年知青歲月》《習近平談治國理政》，重點學習了習近平關於XXX重要論述，傳達學習了中央和省、市最新文件精神，提高了領導幹部的政治理論素養和駕馭全局的能力，並根據工作需要，適時將學習範圍擴大到局系統中層幹部。今年以來，共開展理論中心組學習X次，在引領創建學習型黨組織方面，起到了很好的帶頭示範作用。四是嚴守黨的政治紀律和政治規矩。教育引導黨員幹部牢固樹立“四個意識”、不斷強化“四個自信”、自覺踐行“四個服從”、始終保持“四個定力”，堅決維護習近平總書記在黨中央、在全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。落實中央決策和市委要求態度堅決、不打折扣、不搞變通，做到迅速學習傳達、認真研究落實，推動中央精神和市委部署落地生根。
 
二、加強組織領導，構建完備的責任落實體系
 
嚴格落實主體責任，不斷強化對落實全面從嚴治黨主體責任工作的領導，構建了橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的責任體系。      一是明確工作任務，推動責任落實。黨組書記與各處室、各單位負責人簽訂目標責任書，細化量化任務，明確工作責任，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作機制。嚴格落實《市委全面從嚴治黨主體責任貫徹落實推進工作領導小組xx年工作要點》，制定印發了市XX局《xx年落實全面從嚴治黨主體責任工作要點》，對相關工作任務進行了分解，明確了責任領導和責任處室，做到了年初有計劃、有部署，使落實主體責任的內容好操作、標準可量化、成效能考核。
 
二是堅持以上率下，引導責任落實。定期召開專題會議，對落實全面從嚴治黨主體責任工作進行安排部署。黨組書記帶頭認真履行第一責任人的責任，親自調研謀劃，親自部署督辦，親自協調排難，堅持帶頭示範，親自推動主體責任的落實。班子成員切實履行“一崗雙責”，牢記自己的黨內職務，積極履職，把從嚴治黨主體責任的落實納入工作總體佈局，定期分析從嚴治黨主體責任落實情況，制定工作計劃、目標要求和具體措施，做到了業務工作管到哪裏，從嚴治黨的主體責任就落實到哪裏。
 
三是強化督查管理，倒逼責任落實。把督查問責作為落實全面從嚴治黨主體責任的重要抓手，建立健全黨組全面監督、黨支部日常監督、黨員民主監督的監督體系，堅決糾正和查處落實主體責任不力以及幹部作風方面存在的問題，確保主體責任落實到位。
 
三、注重源頭預防，提高黨員幹部廉潔從政意識
 
主動把牢輿論導向，通過對傾向性苗頭性問題的分析研判，充分運用監督執紀“四種形態”，抓早抓小，防微杜漸。一是持續強化黨性鍛鍊。不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性，積極組織全體黨員赴XX開展緬懷先烈弘揚長征精神主題活動，赴八路軍辦事處參觀學習，重温黨的歷史，感受老一輩無產階級革命家艱苦創業、不畏艱險的精神，切實提升黨性修養。以XXX、XXX、XXX等嚴重違紀案例為反面教材，反躬自省，並組織全體幹部職工赴XX監獄，開展警示教育活動，築牢拒腐防變的思想防線。二是把牢意識形態主動權和話語權。加強對意識形態總體形勢、發展趨勢的分析研判，不斷完善工作機制，制定市XX局加強意識形態工作《實施方案》《工作計劃》《任務分解表》和《xx年網絡輿情監測與處置工作目標任務分解表》，靠實意識形態工作責任，全面強化明責、履責、督責、問責等各個環節，嚴格落實輿情管控主體責任，牢牢掌握了意識形態領域的主動權和話語權。三是不斷完善廉政防控機制。把廉政風險防控與管黨治黨工作緊密結合，召開局系統xx年全面落實從嚴治黨暨警示教育大會，進一步增強黨員幹部廉政風險防控意識。主動邀請審計部門對項目終驗、財務收支等進行了審計，有效預防了項目和財務相關人員違紀問題的發生。認真對照權力運行的風險點和廉政風險防控圖，緊盯權力運行中的重要領域、重點崗位和關鍵環節，制定完善流程規範，釐清權力邊界，健全完善內控體系，實現了主動預防、關口前移。四是充分發揮約談能效。緊緊圍繞落實全面從嚴治黨主體責任、落實中央八項規定精神和黨的六大紀律執行情況開展約談，突出約談特點，在抓早、抓常、抓實上下功夫，切實將紀律和規矩挺在前面，做到談話內容全覆蓋，面對面提出廉政要求，堅決糾正落實主體責任不力以及幹部作風方面存在的問題，確保主體責任落實到位。今年以來，共組織開展工作約談XX人次，提醒約談XX人次，告誡約談X人次。
 
四、紮緊制度牢籠，嚴格落實管黨治黨各項要求
 
切實履行監督執紀職責，強化制度落地，建立結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制。一是嚴格執行民主集中制，嚴格落實“三重一大”集體決策制度，自覺執行《黨委（黨組）討論決定幹部任免事項守則》，嚴格執行黨組會議事規則和局務會議事規則，對局系統重大問題決策、幹部任免、重大項目、大額資金使用都經過會議討論決定，保證了決策的民主化、科學化。今年以來，針對規劃編制、XXX、資金支付、幹部調整任命等工作，共召開黨組會議XX次、局務會議XX次。二是堅持用制度管人，用制度管事，制定市XX局系統《黨員組織生活會制度實施細則》《民主評議黨員制度實施細則》《黨政機關厲行節約反對浪費管理規定》等制度，嚴格執行機關會務、日常考勤等制度，保證了各項工作的順利推進。三是認真貫徹落實《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》，嚴格落實“三會一課”制度，定期召開民主生活會、組織生活會，領導幹部以普通黨員身份參加黨支部組織生活會等制度，認真開展批評與自我批評，不斷強化宗旨觀念，有效推動了全面從嚴治黨主體責任的落實。今年以來，局機關黨支部共召開黨員大會XX次，支委會議XX次，專題研討學習近平次，民主生活會X次、組織生活會X次。
 
五、加強作風建設，營造風清氣正的幹事創業環境
 
堅持把紀律和規矩挺在前面，嚴明政治紀律和政治規矩，使黨員幹部守好法紀底線、道德底線和廉政底線。一是開展“XXX”和“XXX”專項行動工作。紮實開展“XXX”和“XXX”專項行動，分別制定《實施方案》，成立領導小組，加強組織領導，精心部署實施，全面推進落實，突出“為民服務不作為、落實任務弄虛作假、履行職責不擔當”等問題，聚焦“庸懶散慢混卡”等作風頑疾，對查擺出的單位XX條、班子成員XX條、幹部個人XX條問題，全部進行了整改，並對XX名作風不實不細的幹部進行了通報曝光。二是嚴格落實中央、省市各項規定。嚴格執行中央八項規定、省委XX規定，以及厲行節約反對浪費、公務接待、因公出國（境）、外出報備、個人事項報告、公務用車等各項管理規定，認真落實《黨政機關國內公務零接待管理規定》，嚴格控制“三公”經費支出，樹立勤儉節約、勤儉辦事的良好風氣，沒有發生高消費娛樂、出入私人會所的現象。嚴格公務用車管理，在法定節日期間對公務車進行封存。三是樹立正確的選人用人導向。堅持黨管幹部原則，深入貫徹習近平總書記“五好乾部”標準，堅持把政治標準放在首位，注重準確識人、因事擇人，人崗相適，不斷拓寬選人用人視野和渠道。制定《市XX局中層管理崗位競聘上崗實施方案》，組織開展局系統中層管理崗位競聘上崗XX次，完成局系統內部調動XX人,調入X人，調出X人，公開招聘X人，柔性引進人才X人。進一步加大幹部的教育培訓力度，組織專題培訓XX人次，赴XXX等地交流學習近平人次。四是開展“千企萬商大走訪”活動。制定市XX局《“千企萬商大走訪”活動實施方案》，對XXX、XXX有限公司等100多户企業進行了走訪，詳細瞭解了企業基本情況、企業生產計劃、新建項目及存在的問題，並積極協調解決。主動落實服務承諾“四辦四清單”制度，成立專項工作組，加強與省、市電力公司的溝通，起草《XXX》，積極推進研究電、水、氣等能源資源整合標準、將居民生活繳費納入徵信平台等工作，有力推動了企業訴求的辦理。
 
總體來看，2018年，市XX局落實全面從嚴治黨主體責任取得了一定的成績，管黨治黨主體責任不斷增強，但仍存在一些問題和不足。主要是：思想認識還有偏差，有時存在抓業務較多，抓主體責任落實較少的現象；工作機制還不完善，有效管用、系統完備的制度體系和運行機制還有待進一步健全；載體抓手不夠有力，在推進全面從嚴治黨主體責任推進過程中，工作方法還較單一，措施辦法不多。
 
2019年，我們將按照中央和省市委的部署要求，進一步提高對全面從嚴治黨的認識，用堅定不移的政治定力和政治自覺，切實推動全面從嚴治黨的落實。
 
一是更加註重政治理論學習。堅持旗幟鮮明講政治，在充分利用幹部大會、黨組會、局務會等會議傳達學習中央、省市領導講話及最新的文件精神的基礎上，組織黨員幹部通過研討會、培訓班、專題講座等，重點深入學習領會黨的十九精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強方位自覺、方向自覺、目標自覺、任務自覺、要求自覺，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，推動黨員幹部深刻理解落實全面從嚴治黨主體責任的重要性和必要性，深刻把握主體責任的內涵和基本要求，將落實全面從嚴治黨主體責任貫穿於日常工作的全過程。
 
二是更加註重工作機制建設。結合“XXXX”專項行動，建立聯繫服務企業常態化工作機制，深入開展“千企萬商大走訪”活動，真正俯下身子調研，切實解決企業存在的問題。着力構建縱向到底的層級責任體系、橫向到邊的齊抓共管體系，定向到人的推進落實體系，形成通力協作、各負其責、齊抓共管、上下聯動、層層負責的強大合力，避免職責不清、任務不明的現象，確保全面從嚴治黨主體責任落實常抓不懈，幹部作風持續好轉。
 
三是更加註重監督措施創新。嚴格落實《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》要求，進一步嚴肅黨內政治生活，嚴格落實“三會一課”、民主生活會、領導幹部雙重組織生活、民主評議黨員、談心談話等制度，帶頭開展批評和自我批評，切實增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性。堅持把黨的政治紀律和政治規矩挺在前面，把黨章黨規黨紀內化於心、外化於行，充分用好監督執紀“四種形態”，強化自上而下的組織監督、自下而上的民主監督和同級之間的互相監督，自覺接受幹部羣眾的監督，推動全面從嚴治黨，抓在日常，融入經常。
 
四是更加註重工作作風轉變。切實鞏固提升“三糾三促”“治轉提”專項行動和“雙為一評”活動成果。深入開展警示教育活動，以XXX、XXX等嚴重違紀案例為反面教材，深刻汲取教訓，舉一反三對照反思，引以為戒防微杜漸，不斷強化黨員幹部廉潔自律意識。持之以恆加強幹部隊伍作風建設，嚴格落實中央八項規定精神、XXX規定精神，完善制度建設，強化督促檢查，緊盯關鍵環節，堅決查處各種隱性變異的“四風”問題，防止“四風”問題反彈回潮，努力打造一支敢於擔當、樂於奉獻、勇於創新，能幹事、幹成事、不出事的幹部隊伍，為各項工作順利推進提供良好的作風保障。