职场人:缺乏自信怎么办
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不管是在生活中还是在职场中自信都是必备的。
正因为有些人因缺乏自信,从而至始至终都是一事无成。这种表现在职场中体现得更为明显。
那么,职场人该如何克服自信心不足?
请扪心自问:
你如何评价自己的价值?
如何看待自己对世界的价值?
你如何评价自己对他人的价值?
你的回答能够很大程度上反应你是否拥有健康的自尊。
低自尊的表现:孤僻、持续焦虑、悲观、沮丧、不善沟通、害怕被拒绝、缺乏动力、没有安全感
健康自尊的表现:自信、拥有自我的方向、乐观、信任、关心自己、独立、接受犯错、了解优势
缺乏自信的可能因素:儿时受虐待,可怜的自我形象,创伤,对个人形象不满,父母忽视,经济困窘,过多的批评,失业,受欺负,背叛,不现实的期待等。
提升自信的6大建议:
1
进行积极的自我对话
告诉你自己:
我能——当你恐惧尝试的时候;
停下来——当你消极思考的时候;
非常棒——当你完成任何有益事情的时候。
2
关心你自己
保持你的身体健康
发展一项新爱好或者技能
寻找放松的方式
3
停止和他人比较
你会浪费此前的时间
你将一无所获却失去很多
会一直悔恨
4
放弃消极的表达
学会原谅自己和他人
克服你的消极体验
必要时寻求专业帮助
5
自我激励
阅读自助和感觉良好的书籍
参加互助团队
与积极的人交往
6
不要过多担心
问题能够解决吗?
可以——立即采取行动;
不能——接受你的想法,保持平静。
马克·吐温说过:“最糟糕的孤独是和自己过不去。”
来源:SlideShop
翻译:HRoot
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