2023年党风廉正工作总结5篇

大多数职场人都知道工作总结是分析我们工作情况的一种方式，工作总结一定要联系个人的实际工作情况来编辑，以下是本站小编精心为您推荐的2023年党风廉正工作总结5篇，供大家参考。

2023年党风廉正工作总结篇1

根据《xxx企业落实党风廉政建设责任制情况进行检查的实施方案》的通知精神，本公司按照机关党委的统一安排，坚持以“三个代表”重要思想为指针，紧紧围绕“降本增效，控亏增盈”，推动企业改革、发展、稳定这一中心工作，全面贯彻落实党风廉政建设责任制，从源头上预防腐败行为的发生，使公司党风廉政建设工作呈现了良好的发展势头，为全面完成今年各项工作任务提供了强有力的政治保证。现将本公司落实党风廉政建设责任制自查情况汇报如下：

一、思想重视

根据总厂党委书记xxx同志在xxxx四届三次党代会上所作的题为《坚定不移地加强党建和思想政治工作，为打赢控亏增盈攻坚战注入强大动力》的工作报告，以及厂纪委副书记xxx同志所作的题为《融入中心报务大局,推进反腐倡廉建设，为打赢控亏增盈攻坚战提供坚强的纪律保证》的纪委工作报告精神，按照两个《报告》中2009年的主要工作任务，拟定了本公司《二00九年党风廉政建设工作计划》。始终坚持把党风廉政建设与生产经营工作“四个结合”，即：一是安排生产经营计划与安排党风廉政建设工作相结合；二是分解经济指标与党风廉政建设责任制相结合；三是平时检查生产经营责任制情况与检查党风廉政责任制落实情况相结合；四是总结生产经营情况与总结党风廉政建设相结合。

二、自查情况

1、“一岗双责”执行情况：全面贯彻落实党风廉政建设责任制，教育是基础，制度是保证，监督是关键。年初在与贵州铝厂机关党委签订《党风廉政建设责任书》后，公司党政主要领导相应签订了《党风廉政建设承诺书》。党支部与部门、车间层层签订了党风廉政建设承诺书，从制度上确保了党风廉政建设责任制的落实。并把此项工作纳入党支部的重要议事日程，实行目标管理，在工作中认真贯彻“一岗双责”制，全面落实党风廉政建设目标责任制，做到谁主管谁负责，把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩，同部署、同落实、同考核，并实行“一票”否决制。

2、制度建立健全情况

公司先后制定了《领导干部加强廉洁自律的若干规定（试行）》、《党风廉政建设“两抓三制”规定的实施办法》、《党建工作制度》、《党支部联系群众制度》、《党支部委员会制度》、《党政会议制度》、《党支部民主生活会制度》、《民主评议干部制度》、《民主评议党员制度》、《党员培养联系入党积极分子制度》、《党课制度》、《中心组理论学习制度》、《“三会一课”制度》、《党员教育、管理制度》、《党员活动日制度》、《加强领导班子建设的十条规定》、《党员党费交纳制度》、《中层管理干部实行诚勉谈话试行办法》、《党支部书记党风廉政建设岗位职责》、《总经理党风廉政建设岗位职责》、《副总经理党风廉政建设岗位职责》、《党支部副书记、纪委书记党风廉政建设岗位职责》、《工会主席、副主席党风廉政建设岗位职责》、《部门负责人党风廉政建设岗位职责》、《职工民主管理条例》、《贵铝华新公司厂务公开制度》等30个相关规定。同时，公司坚持财务开支审批制度和实物采购公开制度，抓好收支两条线，无“小金库”和“帐外帐”，经费支出安排合理，在节约开支的基础上保证了各项工作的顺利进行，保证招待开支范围在规定标准范围内。

3、民主管理，厂务公开情况：

在民主管理方面，充分发挥民主意见，制定激励措施，为加强民主管理、民主监督、民主参与，创造一个良好的环境，使员工消除顾虑，大胆地参与管理与监督，实行民主理财。

坚持厂务公开，实行有效防止权力滥用，以权谋私等消极腐败现象的发生。今年以来，采用召开公司懂事会议、总经理扩大办公会议、生产联席会议、公司党政工联席会议、公司员工大会、公开示栏等多种形式，对2009年生产经营情况，各项费用开支情况，财务审计情况等进行了讨论审议及公开展示。提高了公开力度，增强了工作透明度，缩短了干群之间的距离。上半年来没有出现虚报冒领，克扣截留工资、奖金的现象发生。

4、党风廉政建设宣传教育情况

根据《xxxx企业政治理论学习制度》，组织干部员工进行系统的政策法规及理论知识的学习。一是大力倡导党员干部坚持自学，通过自学，不断提高自身的政治思想水平；二是坚持每月学习一次，学习国家法律法规，了解党的有关大政方针及相关规定，学习党十七大报告；三是组织全公司干部员工学习《明鉴·警钟——贵阳市预防职务犯罪宣传手册》，并组织进行了讨论。通过“前车之鉴篇”的学习与讨论，使干部员工从中悟出“前车之覆，后车之鉴”之理，“常修这政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心”的道理，提高了广大党员、干部员工对党风廉政建设工作的认识，对党员领导干部做到警钟长鸣。

5、信访工作

今年，本公司切实解决群众实际问题和思想问题，设置了总经理意见箱，广泛征求群众对公司工作的意见，对员工群众反映的热点问题，公司领导及时进行分析研究，采取措施加以解决，把问题解决在基层，把矛盾化解在萌芽状态，坚决维护员工利益。

6、推进党风廉政建设工作情况

今年以来，我公司按照上级党委的统一部署，以实践“三个代表”，强化奉献意识，责任意识，共建“四好”领导班子活动为载体，树旗帜，保安全，通过开展“五好”党支部活动，创建“六先”党员队伍教育等活动的开展，切实提高了党员干部的廉政自律意识，为打赢亏增盈攻坚战提高了自身防腐抗变能力和遵纪守法意识。

7、专项检查

对公司领导班子成员是否按照“四个珍惜，四个防范”、“八条十四不准”、“五条规定”以及“四大纪律，八项要求”等要求做了专项检查。领导班子讲学习、讲政治、讲正气，不变相设立“小金库”，严格执行个人收入申报、礼品登记、领导干部拒礼拒贿情况以及重大事故报告等规章制度。切实做到了识大体、顾大局，令行禁止。上半年来，未发生一起因失职、渎职造成国有资产严重流失及违纪案件。

三、存在的问题

1、由于本公司人员少，业务工作繁重，员工政治理论学习不能定期坚持一月学习两次；

2、纪检工作薄弱，对群众提出的问题检查力度不够；

3、效能监察工作还待加强。

4、无一名专职党务、纪检、监察、工会管理人员，所有党群工作均为一名兼职管理人员承担，工作难度相当大。

四、下期工作改进计划

一是面对当前非常严峻的生产经营形势，认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，自觉同党中央保持一致，不折不扣地贯彻执行总厂党委、厂部的工作部署、决策、指令，自觉维护总厂党委、厂部的权威。

二是坚持民主集中制，加强制度建设，充分发挥班子的整体功能。坚持党支部集体讨论和决定的原则。班子的每个成员要自觉维护集体领导的权威，加强团结,充分发挥每个人的积极作用。

三是坚持以党的事业为重，以党和群众利益为先，每个领导成员要坚持深入实际，深入群众，调查研究，及时解决生产经营和其它工作中存在的问题，求真务实，真抓实干，讲实话、知实情、求实效，一切工作务必在“落实”上狠下功夫，不摆花架子，不做表面文章，不搞形式主义，努力做到总厂倡导的二十字作风。

四是坚持实行“大事集中、小事分散、层次管理、分级负责、各司其职、团结协作、办事有决、不离原则”的工作方法。领导干部要自重、自省、自警、自励。在管理上要严字当头，认真履行职责，严格要求，严格管理，严格监督，切实负起领导责任，做到想管理，愿管理，敢管理，会管理，一抓到底，抓出成效。为实现企业快速健康和谐发展提供的力的纪律保证。

五是围绕挖潜降本，以增强责任意识为目标，认真开展效能监察工作，通过在实践中找途径，在摸索中找方法，在创新中求发展的工作理念，使效能监察作用得到充分发。

2023年党风廉正工作总结篇2

?2010年党风廉正建设总结》

一、主要工作成效

（一）、加强政治理论学习，狠抓干部队伍思想教育工作。 党风廉政建设工作，注重学习和思想教育是基础，预防、监督、检查是关键。组织干部深入学习了“十七大”精神、科学发展观、《党政领导干部选拔任用条例》等,重点组织学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过建立学习制度和认真组织学习，营造了浓厚的学习氛围,，取得了良好的学习效果，进一步提高了镇领导班子执政水平和工作能力，增强了明辨是非和拒腐防变的能力；不断提高干部队伍的整体素质。

（二）、围绕农村工作“四大基础工程”，切实加强党风廉政建设。一是强化宣传动员，提高群众参与率。通过召开专题会议、发放宣传资料等形式，加强对群众的宣传和组织动员工作，并以“一户一票”形式对全镇100%农户开展“四大基础工程”回头看，提高了群众的知晓率和参与率。二是拓展公开渠道，保障群众知情权。建立完善了1个镇级党务政务信息公开栏、6个村（社区）级公开栏和73个社级公开栏，并通过会议公开、入户公开、短信公开等为补充，不断增强工作透明度。镇纪委把推进“四大基础工程”公开工作列入村（社区）党风廉政建设考核内容，确保了公开实效。三是建立健全“周报月查”制度。把农村工作“四大基础工程”推进情况列入驻村工作周报重要内容，镇督查组每月督促检查各

村（社区）“四大基础工程”推进情况，发现问题及时纠正。截至目前，已督查通报批评土地实测工作中存在问题的村民小组3个，改选村民小组长2人，重新实测确权亩，整改工程质量问题村改项目1个。四是建立村级公共服务和社会管理项目实施申报和专项资金的使用管理制度。对各村（社区）准备实施的项目、项目依据及项目涉及到的资金预算等事项，严格执行村（社区）申报，驻村干部、联系村领导、分管领导、纪委书记、政府主要领导的逐级审核制度。工程类项目镇纪委参与监督招投标面达100%。五是建立项目建设公告制度。在项目投放地及时公告项目的资金来源、额度、工期、承包人、监管人、举报电话等相关内容，发动群众全过程对项目建设和资金使用实施监管。六是建立村改资产管理制度。为避免村改资金固化后的资产流失，制订并下发《关于加强村级公共服务经费购置资产管理的意见》，从“明确产权、建好台账、办好移交、报废处置、丢失损毁、占用补偿、管理公开”等七个方面，规范村级公共服务经费所形成的固定资产的管理，明确了相关产权属村级集体经济所有；村民委员会负责日常管理，管理方法参照“三资”管理有关规定；资产处置由村务监督小组或村民议事会讨论决定。

（三）积极探索有效机制，强化措施，切实转变作风。一是上半年镇党委专题研究党风廉政建设和反败工作2次，制定了年度党风廉政建设实施意见和任务分工。层层落实责任制。我镇按照集体领导与个人分工负责相结合，谁主管谁负责，一级抓一级，

层层抓落实的原则，明确了各自在抓党风廉政建设中的责任目标、责任范围。二是分别与辖区内党支部签定了《党风廉政建设目标责任书》，将党风廉政建设目标责任细化分解。三是强化制度建设。“治庸治懒”加强干部作风建设今年以来累计处理了2名违反内部工作纪律的同志，并形成了《关于上班时间对上网打游戏、聊天等行为处理办法》。深化了规范化服务型政府建设，为深入推进农村“四大基础”工程建设和建设世界现代田园城市提供了保障。四是调查处理霖雨社区14社群众反映社长杜新华利用职务之便将集体机动田地私自划分到自己女婿头上信访件。

（四）、以活动为抓手，深入开展宣教活动。

1、开展了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》知识竞答竞赛活动。组织了全镇机关党员、村（社区）四职干部共50余人参加了竞答，签订了领导干部《廉政准则》承诺书。使广大党员干部加深了理解，增强了自觉贯彻落实《廉政准则》的自觉性。

2、开展农村党风廉政建设示范点争创活动。全镇6个村社区均列入示范点建设。周沟村新建了村级服务平台，建成了标准化的村务公开栏，率先使用信息化平台将村社财务公开情况发送到每一个村民手机上，加强群众对村社财务的监督。

3、开展党风廉政宣传教育。收看廉政节目学习王瑛事迹，组织镇文体活动中心表演队进村入社区开展廉政文化宣传。结合

七．一党员大会召开，镇党委书记向党员干部讲廉政党课。

4、开展“勤廉双优”争创活动。结合“一承诺两代理”制度在年初全镇有24个村干部作出了勤廉双述，公开承诺年度为群众办实事18件。并以群众满意为导向评选出了2个先进党支部。

（五）、以群众满意为落脚点，着力解决群众反映的突出问题。一是解决了群众反映强烈的热点难点问题。如白鹤村通过“一事一议”将新建活动室项目重新议定为维修活动室，节约资金13万元用于新建4个蓄水池，解决了群众反映的“用水难”问题；仙阁村通过“一事一议”将新建村活动室重新议定为租用活动室，节约资金9万余元，用于修建提灌站3个，铺设社道碎石路10公里，解决了群众出行难问题；霖雨社区利用村改资金7000余元安装路灯37盏，群众夜晚出行更方便更安全。二是化解了影响群众生产生活的历史遗留问题。如石象村赵沟路行路难问题因诸多历史原因已困绕周边群众30余年，09年通过议事会的反复讨论，议定利用村改经费万元，组织群众筹资万元，争取上级支持38万元，完成赵沟路铺建公里，彻底解决了全村10个社群众行路难问题；三是突破了制约发展的瓶颈问题。2009年，各村（社区）利用村改资金，累计新建水泥路公里，新铺设碎石路公里，新建微水池4口，新建提灌站3个，浆砌硬化沟渠公里，制约各村（社区）发展的行路难、用水难问题得到一定程度的解决，为群众持续增收创造了条件。

二、存在的问题

朝阳湖镇党风廉政建设工作，在上级党委的领导下，在县纪

委的具体指导帮助下，通过全镇广大党员干部的共同努力，虽然取得了一定成绩，但离上级要求还有一定的差距，主要表现在：全镇各级党员干部作风不断改进，但仍需不断巩固。

三、下步工作打算

在下一步的工作中，将立足我镇的实际，以加强党风廉政建设，切实转变机关作风为目标，主要开展好以下工作：

1、继续抓好党员干部理论学习和思想学习教育工作，全面提高素质，倾情为民服务。

2、深入开展对农村“四大基础”工程建设的监督检查。

3、进一步建立完善监督制度，积极探索预防新机制。

4、加强抓好党员干部作风建设，不断改进工作作风。

5、按照上级部门要求，认真抓好有关党风廉政建设工作的相关规定和镇党委、政府制定的各项规章制度的贯彻落实。

2023年党风廉正工作总结篇3

按照县纪委进一步深化和完善领导干部述廉评廉工作要求，县局在县纪检委的正确指导下，全局团结一致，齐心协力，迎难而上，加强党风廉政建设，树立廉洁高效机关形象，在用人制度、政务公开、财务管理及学习贯彻《党内监督条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等中央、省、市、县纪检部门有关规定方面，认真落实，大胆实践，使全局党风、政风、行风、局风不断得到好转，党风廉正建设总结范文。通过抓廉政，建设了一个好班子，带出了一支好队伍。

目前，全局上下风气正、干劲足、精神好、面貌新。

一、认真学习贯彻“四大纪律八项要求”，完善各项廉政制度 一年来，局党委政府始终按照党的“十六大”和中纪委有关会议精神，以学习文件，贯彻条例，建章立制，转变作风，提高效率为重点，求真务实，扎实工作，努力做到勤政为民，廉政兴局。同时在抓好党员干部自身建设的基础上，我局认真开展遵守“四大纪律 八项要求”党风廉政主题教育。 为认真贯彻落实中央纪委三次全会关于领导干部严格执行“四大纪律八项要求”、深入学习宣传贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》（简称两个《条例》），根据局党委工作部署，决定在全局党员干部中，以副股级以上干部为重点，深入开展遵守“四大纪律八项要求”党风廉政主题教育。 局党委高度重视，充分发挥党风廉政“大宣教”格局作用。利用党报党刊、电化教育教材等，组织机关干部阅读和观看，并组织党风演讲比赛、领导收受礼金清纠、优化经济发展环境测评、经济审计、讲党课等，经常性地开展反腐倡廉活动，进行党风党纪教育，使广大干部从思想上廉洁守法，从行为上防微杜渐。要结合主题教育，制度了十几项廉政制度和监管措施，如重大问题集体讨论决定制度、预公开制度、定期审计制度、政务公开责任制度和群众评议制度，在此基础上，又建立了党委民主议事、岗位责任、现场办公、非生产性费用支出定额管理、工程招投标等制度等，监管措施也逐步到位。

二、认真贯彻执行《党内监督条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关廉政规定，开展“阳光工程”工作 一年来，局党委认真贯彻执行《党内监督条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关廉政规定，积极实施“阳光工程”，不断提高领导班子凝聚力和组织威信，从而促进了各项工作的全面开展。重点抓了以下三项工作：

一是规范政务公开，完善党务 公开。年初，在全系统政务公开和党务 公开的基础上，对涉及全局的工程建设、计划生育、建房审批、扶贫救济、征兵工作具体内容以及各项规费收缴情况，全部向全局广大职工进行及时公布，自觉主动接受群众监督。其次是对机关干部的办公电话费、公车油修费用、会议招待等费用按时在局内部公开栏内公布，接受机关干部的相互监督。再次是实行党务 公开制度，把党委工作目标、阶段重点工作及进展情况、党费收缴情况、党员发展情况、干部任免情况等党建工作内容向全局职工及时公开，受到了干部职工较高的评价。

二是对系统财会人员实行轮换制，健全内部审计制度。今年以来，全系统各单位财会人员进行定期轮岗对调，工作总结《党风廉正建设总结范文》。

三是严格基建工程管理。局党委政府进一步完善了《公路基建工程管理制度》，成立了以局长为组长，纪委书记、副局长为成员的局基建工程管理领导小组，同时建立工程招投标监督审查小组。规定凡50万元以上的工程必须进入省市招投标市场，50万元以下的工程由市县组织公开招投标。每项工程竣工经验收后必须经审计部门进行审计，对追加工程实行专题会议商讨，确保了大小各项工作招投标的公开、公平、公正。 四是民主科学选拔作用人才。在人事任免上，是严格按照党和国家有关任人用人标准及程序逐步进行的，既坚持集体领导、民主集中制的原则，又把握个别酝酿、会议决定的方法和程序，必要时广泛听取下级党支部的意见，集思广益。特别是在考察、民主推荐和对外公示方面是非常严格的，决不存在任人唯亲现象。同时，各类先进的评比、荣誉的授予坚持提交党委议事会集体讨论决定。 一年来，局领导班子成员认真执行廉洁自律各项规定，严格按照“两条例”的要求，规范党政干部自身的行为。牢固树立宗旨观念和廉洁自律意识，自觉遵守各项规章制度，坚持重大事项定期报告制度，认真执行上级规定，逢年过节不接受下属单位赠送的现金、有价证券和支付凭证，处理2名违纪党员。 三、认真坚持民主集中制原则 一年来，局党委始终严格执行民主集中制的具体制度，按照局党委的民主议事规则，坚持每月召开一次领导班子会议，坚持按时过好党内组织生活，发扬党内民主，推进领导方法和合理化和领导决策的科学化，从而提高党政班子的决策水平和工作效率。 在财务支出上，坚持党政集体领导下的局长一支笔审批制度。其中日常经费的支出必须在符合局财务制度的前提下，由局长审批，经费使用从不搞主要领导个人说了算。 在重大事项决策上，坚持党政民主议事会制度，必要时召开扩大会议，邀请各阶层人士参与重大事项的决策，提高党委议事制度的公开性和透明度，重大事项采取票决制。

四、认真履行党风廉政建设责任制 一年来，局党委十分重视党风廉政建设工作，始终把它摆在全局的重要议事日程，根据局领导班子成员的分工，健全和完善了《党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工》，加强对党风廉政建设工作的力度，具体做到了三个到位：

一是组织领导到位。根据党风廉政建设责任制要求，及时建立了以局党委书记、局长为组长，局纪委组长、党委副书记为副组长，其它领导班子为成员的局党风廉政建设领导小组。下设办公室，由局纪委组长兼办公室主任。局党委定期研究党风廉政建设现状，专题分析在贯彻落实党风廉政建设中存在的问题成了党委议事日程的常事，专题研究分析会议也先后组织召开多次，为在全局全面开展的党风廉政建设奠定了扎实的思想基础。

二是分工落实到位。根据责任制分工，明确局领导班子成员按照各自职责分工，在抓好片、线各项工作的基础上，对党风廉政建设负主要责任。同时，针对具体的党风廉政建设工作，专门落实了具体主管人、参与人，做到分工明确，责任落实，为切实抓好责任制的落实奠定组织保证。

三是考核监督到位。一年来，全局上下始终把党风廉政建设与全局的重点项目建设和其他各项工作结合起来，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。首先是与《全局机关干部考核办法》想结合，将党风政府建设责任制考核结果与局机关干部考核相结合，与述职评议挂钩。其次是认真开好民主生活会，要求每个班子成员对照党风廉政建设责任制和廉洁自律规定，进行对照检查，在民主生活会上进行专题汇报，落实整改措施，并且在班子内部坚持开展批评和自我批评，帮助纠正存在问题。再次是以局机关政务、党务 公开的形式公开党风廉政建设责任制组织分工的党政班子廉洁从政承诺，自觉接受广大干部职工的监督。

五、严格执行省、市、县委《关于治理领导干部收钱送钱、跑官要官等违纪违法问题的意见》，狠刹“四股歪风” 狠刹四股歪风，净化党风政风。把治理四股歪风作为廉政工作的一项突出重点。把治理婚丧事大操大办作为治理干部收钱送钱的一项重要措施去抓。全局重申：严禁借婚丧事之机敛财，严禁婚丧事动用公车，严禁在营业性宾馆、饭店大操大办，严禁在电台、电视台为婚丧事点歌点戏等四个严禁，并不断组织人员开展检查。局纪检组针对禁止婚丧事大操大办出台了规定，制定了严厉的处罚措施。并经常开展思想作风纪律整顿。实行事前谈话，若发现有大办婚丧事的苗头，及时进行个别谈话，打预防针。坚持经常性的监督检查，严格对顶风违纪者进行处理。正是由于制度严、措施硬，全局尚未发现婚丧事大操大办；尚未发现违规收受现金、有价证券和支付凭证以贵重物品的问题；尚未发现利用利用职权和职务影响为配偶、子女及身边工作人员谋私利的问题；尚未发现配偶子女违反规定在本系统任职情况。 尽管在党风廉政建设方面，县局能严格按照党的要求去做，但差距还很大。如局领导班子集体学习不够等问题。今后，我们将认真贯彻执行有关廉政各项规定，不断根据新形式，抓好制度创新，创造性地开展工作，奉公守法，恪尽职守，建设交通事业，让全局党员干部思想纯洁，政治坚定，两袖清风，干成事业。

2023年党风廉正工作总结篇4

党风廉政建设工作总结

根据党中央、国务院党《关于实行党风廉政建设责任制的规定》及《新平县2009年度党风廉政建设责任制责任书》和新平县纪委《关于印发的通知》精神，老干部局党委在县委和县纪委的正确领导下，全局团结一致，认真落实党风廉政建设工作各项规定，加强党风廉政建设，树立廉洁高效机关形象，切实把中央和省市县委关于党风廉政建设和反腐败的各项任务落到实处，使全局党风、政风、工作作风不断得到好转。通过抓党风廉政建设，建设了一个好班子，带出了一支好队伍。目前，全局上下风气正、干劲足、精神好、面貌新。

一、认贯彻落实党风廉政建设责任制，完善各项党风廉政建设工作制度

2009年，局党委十分重视党风廉政建设工作，始终把它党风廉政建设工作摆在全局的重要议事日程，健全和完善了党风廉政建设和反腐败的各项工作。

一是组织领导到位。根据党风廉政建设责任制要求，及时成立了以党委书记、局长为组长，党委副书记为副组长，党委班子成员及相关科室人员为成员的党风廉政建设领导小组，为切实抓好责任制的落实奠定组织保证。领导小组定期研究党风廉政建设现状，专题分析在贯彻落实党风廉政建

设中存在的问题，为在全办全面开展的党风廉政建设奠定了扎实的思想基础。

二是制定各项工作措施。为做好2009年的党风廉政建设工作，切实把党风廉政建设工作落到实处，结合老干部局工作实际，印发了《县委老干部局党风廉政建设工作计划》，《县委老干部局2009年党风廉政建设工作实施意见》，《县委老干部局党委2009年党风廉政建设责任制考评办法》《县，委老干部局2009年党风建设工作实施意见》，《新平县委老干部局领导班子规范执行“三重一大”集体决策制度的实施细则》。

三是层层签订党风廉政建设责任制责任书，做到分工明确，责任落实。局党委与下属１０个党支部和老年大学、老年人活动中心分别签订了《县委老干部局2009年度党风廉政建设责任制责任书》，将党风政府建设责任制考核与机关干部考核相结合，与年度党员民主评议工作相结合，要求每个党员干部对照党风廉政建设责任制和廉洁自律规定，进行对照检查，认真落实党风廉政建设工作各项规定。

二、按照《新平县2009年党风建设工作实施意见》要求，认真做好党风廉政建设各项工作

今年以来，为认真贯彻落实中央、省、市纪委全会、县委十届四次全会和县纪委十届四次全会精神，根据《新平县2009年党风建设工作实施意见》要求，结合我局实际，局党委

认真履行党风廉政建设责任制。

１、严明党的政治纪律，开展深入学习实践科学发展观活动。今年以来，局党委在全体党员中开展坚决维护党的政治纪律促进科学发展教育，进一增强了广大党员干部政治意识、政权意识、责任意识、忧患意识。坚决纠正有令不行、有禁不止，“上有政策、下有对策”的错误倾向，确保政令畅通，深入开展学习实践科学发展活动，树立全心全意为老干部服务的理念，切实推动科学发展重大决策部署的贯彻落实。

２、切实加强领导干部作风建设，密切党群干群关系

为切实加强领导干部作风建设，密切党群干群关系，局局党委组织全体干部职工认真学习孟连县“”事件和“阳宗海水体砷污染事件”案例及“”警示教育等学习材料，从正反两方面的案例中进行剖析，深刻反思，汲取教训，切实加强领导干部党性修养和作风建设。把改进党员干部作风作为促进科学发展的切入点，按照“八个坚持、八个反对”的要求，大力倡导八个方面的良好风气，进一步加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设。

按照胡锦涛总书记在十七届中央纪委三次全会上重要讲话中提出的“六个着力”要求，加强领导干部作风建设。进一步分析领导干部作风建设状况，找准当前党风方面存在的突出问题，加强对领导干部作风状况的监督检查，及时发

现和解决领导干部在作风方面的苗头性、倾向性问题，严肃查处作风飘浮、不负责任、弄虚作假、以权谋私、铺张浪费等问题。

3、加强宣传教育，认真抓好领导干部廉洁自律工作

结合开展深入学习实践科学发展观活动，局党委把教育与管理结合起来，引导党员干部认真学习并严格遵守廉洁自律各项规定，禁止领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益。认真落实十七届中央纪委三次全会提出的廉洁自律五项要求。把严格执纪与必要的组织处理结合起来，认真解决领导干部廉洁从政方面存在的突出问题，加大监督检查力度。

4、认真开展厉行节约，加大制止奢侈浪费工作力度 今年以来，局党委认真执行中共中央办公厅、国务院办公厅《关于党政机关厉行节约若干问题的通知》（中办发

[2009]11号），严格控制一般性支出，大力压缩会议、文件、通信等方面的费用支出。加强源头治理，严格资金使用制度，切实加强对老干部工作专项经费的管理使用。购买办公设备，坚持按照有关规定实行政府采购。严禁领导干部在参加会议、学习、培训期间相互宴请和以“同乡会”、“校友会”、“战友会”等各种联谊活动名义用公款请客送礼。严格控制机关车辆运行费用支出、公务接待费用支出。由于制度严、措施硬，全局上下未发生公款大吃大喝及高消费娱乐和奢侈浪费行为，未发现违规收受现金、有价证券和支付凭证以贵

重物品的问题，未发现利用利用职权和职务影响为配偶、子女及身边工作人员谋私利的问题，未发生领导干部经商办企业、分配集体财产等违纪行为。

5、认真落实党内监督各项制度，着力规范权力运行

局党委认真贯彻执行党内监督条例，加强对民主生活会、述职述廉等制度执行情况的检查。认真落实党员领导干部报告个人有关事项、党委班子认真开展党内询问和质询的制度，积极探索监督的方式和途径，完善权力监督制约机制，重点加强党员领导干部的监督，加强对人财物管理使用和其它关键岗位的监督，严肃查处违规违纪问题。深入推进党务公开，在年内，调整充实了党务公开工作领导小组，完善了党务公开实施方案，及时更新党务公开内容，年内共出党务公开栏内容二期。认真贯彻落实“三重一大”集体决策制度。

6、认真坚持民主集中制原则

局党委始终严格执行民主集中制工作制度，坚持每周召开一次集中例会学习，坚持按时过好党内组织生活，发扬党内民主，推进领导决策的科学化，从而提高班子的决策水平和工作效率。

2023年党风廉正工作总结篇5

村党支部今年以来认真贯彻落实上级关于加强农村基层党风廉政建设的工作部署，坚持把党风廉政建设作为党的基层组织建设的重要内容，不断加强全村党员干部的思想政治教育，强化廉洁自律意识，加强班子建设，增强党支部的凝聚力、战斗力、号召力。村党支部紧紧围绕“清廉、为民、务实”的工作目标，以干部教育、制度建设和公开监督为重点，把廉政建设与党的建设、村级经济建设和维护社会稳定结合起来，全面提升党组织的领导核心和战斗堡垒作用。

一、建立完善党风廉政各项规章制度。建立健全党风廉政建设工作制度，做到收支两条线，每笔支出严格按照经手人、审批人办理不搞特殊化。每月召开两次班子会议，对村级重要事务民主协商、民主决策，公布了党员干部行为规范，在工作中不请、不卡、不要，严格执行8小时工作时间内的禁酒令规定，村干部和党员以身作则，两委关系和谐，团结协作，带头遵守廉洁自律规定。

二、积极实施村级工程建设招投标制度。今年以来，我村的村委会装饰工程和废品回收站建设都进行了公开的招投标，做到“公开、公平、公正”，不搞暗箱操作并在工程实施中跟踪审计，从而保证了工程建设投入资金的安全和高效。

三、结合廉政建设，加强对矛盾纠纷排查调处和信访工作。我村廉政建设始终以“清廉、为民、务实”为工作目标，我村今年开工的338一级公路和清水河道工程，因工程量大，在施工中以及土石方装运中造成了我村道路的严重损坏，影响了群众日常出行，我村一方面督促工程队及主管部门作好相应整改，另一方面积极向群众作好解释工作，在顾大局的同时也维护群众合理的诉求。在信访工作中，我村对辖区内的印染厂、龙腾钢厂以及泰光化纤的`水污染和噪声污染问题，及时向群众做好解释和沟通并组织协调分析解决群众反映的问题，维护社会稳定，一方平安。今年以来，我村调处各类矛盾纠纷14起，解决了一起越级信访至国务院的邻里纠纷。

四、规范完善党务、村务、财务公开和民主管理工作

努力推进三务公开工作，我村在公开工作方面做了进一步的规范和完善，定期通过村务公开栏、网络将我村党务、村务、财务等情况进行及时有效的公开，力争做到全面公开，使群众更直接彻底了解村集体的家底，村集体日常生活开销，保障村民的知情权、参与权、监督权；落实重大事项民主决策制度，促进村民自治。

党风廉政建设促进了全村党员干部队伍整体素质的提高，提高了认识，开阔了工作思路，服务群众、服务发展大局的意识增强了，我村将在今后工作中将继续加强党风廉政建设，加大工作力度，保持我村经济社会事业的健康发展。