党员2023年上半年工作总结6篇

要想提升个人的工作能力，首先要学会的就是写工作总结，写工作总结也是为了更好的帮助我们分析工作中存在的问题，本站小编今天就为您带来了党员2023年上半年工作总结6篇，相信一定会对你有所帮助。

党员2023年上半年工作总结篇1

  本学期，我园在各级主管部门的领导下，认真贯彻落实东营市幼儿教育工作会议精神，以新《纲要》为指导，紧紧围绕“发展”这一核心，不断深化幼教改革，大胆探索，勇于创新，在管理上抓质量，在质量上求提高，在教改中求发展、求创新，努力营造教书育人、服务育人、管理育人的良好氛围，把我园的幼

  教工作推向新的发展阶段。

  一、完善办园设施优化育人环境

  创设一个与教育相适应的环境是促进幼儿身心全面发展的基础。因此，今年我园在原有的基础上继续加大硬件建设的投入力度，（扩班的桌、椅、柜、床、褥、教学具及办公用品等；住宿设备设施的完善）的同时，不断完善和调整软环境的布置，注重人文的修饰，使之给予孩子潜移默化的影响和熏陶，使孩子能自然而然地产生出美的情感。教师们利用各种材料和创作手段与幼儿共同装点、修饰环境，并根据季节与教育主题的不同及时更换环境。如：快乐的家、美丽的家乡、神奇的太空等，使之成为一本立体的、多样的、富有吸引力的无声教科书。努力使幼儿园成为孩子们游戏的花园、生活的家园、学习的乐园。

  二、强化队伍建设提高保教质量

  教育要上去，师资是关键，师资队伍是教育事业发展的根本。在当今深化教育改革，实施素质教育的过程中，我们更深刻地体会到：教育的改革与发展，关键在与建设一支高素质现代化的教师队伍。因此师资队伍建设是我们永恒的主题，我们的目标是建设一支讲师德、钻业务、愿奉献的教师队伍。

  1。健全制度，明确责职

  为了使幼儿园管理工作向规范化方向迈进，我们制定了严格的管理制度，形成健全的管理网络，做到分工明确，责任到人。同时，根据实际我园还制定了教职工岗位职责、卫生保健制度、安全条例及学期考核等各项规章制度，并注重平时的贯彻与落实，在实际工作中严格照章办事。通过健全制度，明确职责，提高了教职工的工作责任感，促进了我园各项工作有序、高效地开展。

  2。加强学习，提高素质

  为了加强师德、师风建设，提高教师的思想素质，我园坚持每周2小时的学习制度，组织教师认真学习中学下发的政治学习资料和教育理论，学习法律、法规，学习行为规范，学习全国各地优秀教师的先进事迹。要求每位教师用正确的教育思想武装自己，用严明的纪律约束自己，自觉树立教书育人的教师形象。

  为了提高教师的业务能力，我们通过多种形式，多种渠道对教师进行业务培训。一是采取请进来、走出去的方式，进行集中培训和分类培训。这学期我们先后派了部分教师去基地国小听课、去利津实验一幼学习、去济南等地观摩教学等，学习姐妹幼儿园的先进管理经验和教改理念，着力培养一支骨干教师队伍，在教育教学中发挥示范带头作用。二是采取园本培训的方法，对全园教师定期进行学习研究，对教学存在的问题进行讨论，寻找策略。同时还结合工作实际，请骨干教师传授教学经验并组织教师开展教学技能的竞赛活动，如：普通话比赛、粉笔字比赛等等，提高教师的专业技能。三是通过教研组定期开展教学评优、观摩、研讨等活动，加强教学研究，提高实践能力。在本学期的教学优质课评选中，孙振红和成玉玲老师所授的数学课受到了听课老师的一致好评。四是鼓励教师积极开展园本课程的研究，促进教师不断提高研究水平。

  3。加强保育，注重服务

  后勤管理是幼儿园管理工作中的一个重要方面，因此，我们根据新《纲要》精神，注重后勤管理的制度化、规范化、科学化，制定了校园清洁、班级卫生、餐眠护理、健康检查、放学候接等一系列幼儿保育制度。要求后勤人员严格执行园里管理制度，认真做好维修工作和安全保卫工作。在膳食管理上，严格把好购物关，验收关，坚持保质保量地为幼儿提供营养平衡的合理膳食。做好幼儿定期体检、幼儿晨检和全日健康观察。每日晨检坚持做好一问、二看、三摸、四处理、五记录，建立幼儿健康检查制度、交接班制度和服药登记制度。每年体检一次，每半年测身高一次，每季度量体重一次，并定期对幼儿的身体健康发展状况进行分析、评价，结果上墙公布，注重幼儿口腔卫生与用眼卫生教育，由于抓紧了日常生活常规管理，幼儿良好的卫生习惯已基本养成。

  4。创造条件，重视家教

  我们在提高保教质量的同时，十分重视家园联系。一是建立学生登记表，设立家园联系卡，通过家长到校接送孩子的时间，比较系统地向家长介绍科学育儿知识，如早期家庭教育的重要性，幼儿的生理心理特点，正确的家教观念、原则及方法等。二是通过各班的家长园地，以清晰的字迹，图文并茂的版面，丰富而有针对性的内容，吸引家长关心幼儿园的教育任务，使家长和教师达成共识。

  三、强化科研意识提升办园品位

  随着幼教事业的不断发展和教育改革的不断深化，教育科研已成为提高办学效益的增长点。走“科研兴园”之路，向科研要质量是提升办园品位的必然选择。

党员2023年上半年工作总结篇2

半年来，我镇的农村党员干部现代远程教育工作在县委组织部的领导下，在县远教中心的直接领导下，按照“建、管、学、用”并举的原则，注重“学、用”成果的转化，取得了较好的效果，现将我镇2016年上半年农村党员干部现代远程教育工作总结如下：

一、全镇基本情况

大关镇位于黔西县南面，乌江上游鸭池河畔。全镇辖18个行政村2个居委会，总面积93.2平方公里，总人口40137人，有党员912名(其中：农村党员654名)。自2013年10月开展农村党员干部现代远程教育工作以来，目前，全镇已建站点19个(其中：机关站点1个，村级站点9个，村校结合站点9个)。站点建设覆盖率达100%。

二、农村党员干部现代远程教育工作开展情况(一)、农村党员干部现代远程教育工作组织建设情况

一是调整组织机构，落实组织保障。随着县乡两级的党委、政府换届选举，我镇原组织机构很多成员因工作调动都发生了变动，为切实加强对这项工作的组织领导，我镇相应对农村党员干部现代远程教育工作领导小组、督查小组、办公室成员以及辅导员、操作员、管理员“三支队伍”都进行了调整，进一步选齐配强组织机构成员，切实加强了组织领导，至上而下形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局，为全镇的农村党员干部现代远程教育工作的正常有效开展提供了坚强的组织保障。

二是进一步完善各项规章制度，为远程教育工作的开展提供有力的制度保障。在进一步完美各项工作制度的基础上，今年，我镇重点从经费上对远程教育工作提供了保障。落实对各村抓好远程教育工作的经费补贴办法，年初与各站点签订了农村党员干部现代远程教育目标责任书，完美农村党员干部现代远程教育工作积分管理量化考核细则，制定对站点的季度督查制度。使全镇农村党员干部现代远程教育工作不断向规范化和制度化迈进。

三是抓好农村党员干部现代远程教育站点阵地建设。按照远程教育站点硬件设施建设的环境要求，结合“五防”、五好“的要求，重点对18个村及“村校结合”的站点进行改造，不断完善了设备运行的环境。同时，18个行政村结合远程教育工作开展的实际，分别建立了示范服务基地，进一步促进了“学、用”成果的转化。

四是努力打造“三支队伍”。为远程教育工作的开展提供技术保障。今年，分别对“三支队伍”成员进行了调整，不断充实了农村党员干部现代远程教育辅导员、操作员、管理员的力量和提高他们的水平。3月份，分别组织了“三支队伍”成员进行了培训，并通过培训已持证上岗。同时，还选派了2名同志参加了省级远程教育操作管理人员的培训，使他们真正成为农村党员干部现代远程教育工作的组织者和推动者。

五是加强舆论宣传，营造良好的社会氛围。为进一步深化农村党员干部现代远程教育工作的开展，通过制作便民服务卡、张贴固定宣传标语、出专栏、办简报等形式，不断加大对我镇农村党员干部现代远程教育工作的宣传。目前，已发放便民服务卡3000余张，张贴大小

宣传标语200余幅，组装宣传车辆到集镇宣传2次，为开展好农村党员干部现代远程教育工作营造了良好的社会氛围。

(二)、农村党员干部现代远程教育教学组织管理情况

在开展农村党员干部现代远程教育工作中，以“干部经常受教育、农民长期得实惠”为宗旨，紧紧围绕“让农村党员干部群众坐得住、学得懂、用得上，以增强远程教育的适用性和有效性，满足党员群众需求为标准，大力开展形式多样、内容丰富、浅显易懂的农村适用技术培训，不断提高学习效果并力求见到实效。

一是在学习内容上做到丰富、实用，根据群众所需组织教学。镇学党委每月召开一次专题部署会议，专门对全镇远程教育工作进行安排和部署，在工作中做到半年一小结，每年一总结，及时对远程教育工作进行总结和表彰。同时，要求每个站点要认真开好联席会议，安排部署好教学计划和教学培训，各站点每周开机不少于48小时，每月组织不少于3次以上的集中培训，重点收看政治理论、政策法规、实用技术、计划生育、医疗卫生、致富典型等群众关心的热点难点问题，使党员群众对远程教育产生了浓厚的兴趣，群众普遍认为，开展农村党员干部现代远程教育内容新鲜、实用、快捷、丰富。在组织集中学习的基础上，及时调查了解党员群众的需求，结合产业特点及群众关心的问题，合理选择学习内容，确定学习重点，认真组织教学培训，党员群众根据自身所需，通过利用远程教育认真学习，反复学习。广大群众学到了一技之长，吃上了技术饭，走上了致富路，很多在种、养殖业等方面多年来未解决的难题，通过远程教育的开展找到了答案，已经迎刃而解。群众的整体素质得到了较大的提高。

二是在学习方式上做到切合实际，务求实效。为拓宽广大农村党员群众学习的途径，镇党委采取经费补贴办法，先后对有条件的常青等村接入了有线网络，丰富了学习培训的内容，实现了资源共享，啬了农村接收住处的渠道。各站点还结合该村的实际，采取农闲时集中培训的办法，激发了党员群众的学习热情。为保证学习效果，各站点认真做好“学、用”成果的转化，都分别建立了远程教育示范服务基地和试验地，对个人乍学难以“消化”的实用技术和致富项目，由教学辅导人员依托基地进行现场指导，实现了“教学进课堂、运用有现场”的“学、用”成果的转化，使群众学得会、用得上。同时，对种养殖专业户和乡土人才，各站点针对他们的不同特点认真开展个性化辅导培训，努力培养一批种、养殖大户和乡土人才，提高他们的技术水平。通过远程教育工作的开展，结合党员群众的实际，对好的经验做法，认真组织开展学习讨论交流。

三是不断丰富教学课件，满足农村党员群众的学习需求。为丰富远程教育教学资源，解决部分农民群众“想致富无门路，想发展无技术”的问题，通过了解及时掌握党员群众的需求，立足当前需要，选择一批适合经济社会发展、群众看得见、学得快、用得到上的典型经验、致富项目、实用技术和贴近农业、农村、农民具有乡土特色的内容为主的教学课件下发到各站点。目前，已发放到各站点的光盘2000多张，保证了每个站点随时有60张以上的片源库，进一步满足了农村党员干部群众的学习需求。

四是做到培训与当前各项工作同步。充分发挥农村党员干部现代远程教育工作在当前新农村建设、“整脏治乱”、禁毒工作等各项工作中的作用。

到目前为止，半年来，全镇已开展农村党员干部现代远程教育教训23期，培训镇村干部126人次，培训党员1037人次，培训群众2154人次，通过培训使广大镇村干部、党员群众的素质得到了进一步提高，学到了一技之长，密切了党群、干群关系，提高了基层组织的战斗力、凝聚力和创造力，有效地推进了社会各项事业的发展。

党员2023年上半年工作总结篇3

  一晃眼又是半年的时间，相比于过去的日子，今年因为一些原因，一些特殊的意外因素，自己的上半年的工作也非常的特别，尽管我在上半年的一半时间里，都没有去学校，但是我作为一个高三的教师，我依旧肩负起了自己的责任，对于自己的工作也还是尽力的去完成了，我也知道高三、大学联考不仅仅对于学生来说是一种挑战，对于我们教师来说更是一种挑战，我也在用心的完成自己的工作，用心的去对待自己的学生。

  上半年的开始那几个月的时间，我们都在家里上网课，这次的事情也对我们的教学以及学生的学习都产生了更多的困难，挑战也更加的大，但是很幸运的是我们所有的人都在努力，所以作为一名教师，自己所能够做到的就是尽力的不让这件事影响到学生们的学习情况，不耽误他们的备考情况，在上网课的时候我也遇到了很多的挫折和磨炼，因为网课学生们所面对的都是一个机器，所以很多的时候他们所产生的问题也只能在课后得到解决，在课堂上不能很好的进行沟通，融入课堂的效率也没那么高了，所以很多的时候，我的工作也非常的困难，但是在特殊的时期也要有特殊的对待，尽管自己的工作环境是在家里，尽管学习环境和氛围都发生了或多或少的变化，但是我们学生的求学心理以及我们老师的教学工作都不会停止，所以在我们师生的共同的努力之下，我们也都在这段时间里，没有耽误学生的学习，保证他们可以正常的去进行自己之后的学习。

  当疫情好转一些之后，也因为我们的高三的特殊性，关系到学生们的未来，所以我们也开始慢慢的`返校，在开学之后我们也更加的调整好自己的心情，在学校的时间里，更加用心的去完成自己的工作，也更加紧张去做好学生的工作，帮助他们调整好自己的状态，收拾好自己的心情，保证他们可以不受外界任何的影响，全身心的进入到复习和备考的状态当中，所以我们也需要去更好的帮助懂啊学生们。

  眼看着上半年的工作就这样结束了，我也非常的庆幸自己的学生都非常的认真和刻苦，也正是因为这半年的工作，让我懂得了不管是什么时候，我们教师的教学工作都不能停止，学生们作为我们未来的国家栋梁，我们也有责任和义务去做好自己的工作，所以在往后的日子里，我也会认真的做好自己的本分工作，做好一名教师应该要做的事情。

党员2023年上半年工作总结篇4

  虽然我是去年下半年才成为这所学校的老师，但是我作为一个大学的新教师，我很满意自己上半年的工作表现，并且从期末学生们的成绩也可以看出来，我上半年的教学成果还是很不错的。并且我负责任课的那几个班的班主任也特别满意我的工作能力，虽然这个学期工作被排的很近，工作很忙，但是我却感到特别的充实，以下就是我对自己上半年的工作总结：

  一、工作能力得到认可

  我是去年下半年来到学校的任教的，那个学期学校为了测试我的教学能力，还只是给了我两个班，我只需要教两个班的高数课就行了，最后我表现的很从容，很好的适应了这份工作，所以今年上半年学校直接又给我新增了两个班，我的工作任务直接就是翻了一倍，但是我却没跟教导主任诉过苦，虽然比较有挑战，但是我觉得我并不就是我完全没希望做到。

  首先我就合理安排好了自己的时间，对四个班的学习能力进行分析，计算出我应该进行的教学速度，每个班的学生都是不一样的，上半年我几乎是牺牲了所有个人时间，但是结果还是很好的，至少四个班在期末考试来临之前，都顺利的结课了。

  二、时刻想着提升工作效率

  通过总结去年上半年的教学，不难发现，其实我跟那些资深的教师，差距还是有的，比如我上课的方式太过于单一，这一方面我也是特别的重视，为什么别的教师，就能在有限的时间里，让自己的教学质量提升那么多，这也是我今年上半年教学的时候一直在思考的一个问题，于是我就开始寻找解决办法，因为我是真的热爱这一行，我想让自己变得更优秀，以下就是我上半年做出的一些工作。

  1、我开始向那些有五年以上教学经验的资深教师请教，遇到问题我就向他们请教，毕竟别人工作时间比我要长，懂的肯定比我多，能现搬硬套去寻找自己的教学方式，何乐为不为呢。

  2、现在互联网这么发达，网上名师教学的课程一大推，我从两个方面下手，一种是去听了一种“怎么当一个好老师”的课程，另一种就是大面积的去听一些名师给学生的上课的视频，慢慢的总结他们比较有效的上课方式，合理的运用在自己的工作上。

  三、拉近跟学生们之前的距离

  不得不说，今年上半年我跟学生们的距离拉近了很多，因为我做到了多跟学生的进行交流，比如上课有哪些不懂的地方，或者是对我的上课方式有什么意见的，我都会用心的听取，让他们觉得我在尊重他们了，二者之间的隔阂自然就没有那么大了。

党员2023年上半年工作总结篇5

  本学期，我担任五年级数学教学工作，认真学习教育理论，从各方面严格要求自己，积极向有经验的教师请教，结合本校的实际条件和学生的实际情况，勤勤恳恳，兢兢业业，使教学工作有计划，有组织，有步骤的开展。为使今后的工作取得更大的进步取得更大的进步，现对本学期教学工作作出总结：

  一、在思想上，爱国爱党，积极上进。

  我积极参加各种学习培训，认真参加政治学习，为了提自己的思想觉悟，我认真学习教师职业道德，时时做到教书育人、言传身教、为人师表、以自己的人格、行为去感染学生。在工作中，我积极、主动、勤恳、责任心强，乐于接受学校布置的各项工作；任劳任怨。在不断的学习中，努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都能得到较快的提高。加快形成自己的上课风格。

  二、在教育教学上，敬业爱岗，严谨治教。

  把学生教好，让学生成功，是每位教师最大的心愿、最高的荣誉。作为一名普通的国小数学教师，最紧迫的问题是具有新的教学理念、刻苦专研如何把课上得生动而有趣，才能够抓住学生的兴趣，从而显现出独特的上课风格。教学质量是学校的生命线，特别是现在五年级下期，打好基础为即将步入六年级做好铺垫，我虽然不当班主任，但工作从不敢怠慢，唯恐有负家长和学生，课后布置的作业力求少而精，努力做到既减轻学生负担，又提高教学质量。其次，在教学中培养学生良好的学习习惯，不断地结合学习目标，更有的放矢的进行教学。如鼓励学生大胆猜想，在教学中营造自主、合作、探究、民主平等的学习氛围等。再次，在教学中参透德育教育，使学生学好知识的同时，更好的学会做人做事，为社会和国脚做初更大的贡献。

  三、在教法上。

  五九班是一个好的班级，大部分的同学还是能够主动学习，自觉性高。但在上新课的时候呢也不能马虎，必须认认真真上好新课，在这基础上进行拓展加深，让学生的思维能力得到锻炼。从学生的实际出发，注意调动学生的积极性和创造性的思维，使学生有举一反三的能力。培养学生的兴趣，一般问题让中差生回答或做，再让优等生补充说明或批改，最后有老师点评讲解。即使肯定表扬和鼓励学生；做课堂练习时，注意对学困生进行面对面的辅导，课后写教学反思，找出不足。利用课余的时间对后进生辅导，不明白的耐心讲解，使后进生能编为中等生。即使批改作业，纠正学生的错误。

  但是在教学中还有很多不足之处，在今后的教学中我一定更加的努力，查漏补缺，积极学习信的理论和探讨教学教研。争取有更大的进步，为我校明天的辉煌而努力拼搏、奋斗。

党员2023年上半年工作总结篇6

为进一步推进发展党员工作的科学化、规范化和制度化建设，不断提高发展党员工作的质量，把发展党员工作作为党的建设的一项基础性、经常性的工作。提高发展党员工作的质量，努力造就一支高素质的党员队伍，保持党的先进性和纯洁性，对于贯彻落实党的十八大精神和科学发展观，推动全市经济社会又好又快发展，具有十分重要的意义。

一、我社区党员队伍状况及发展党员情况

我社区共有4个党支部,党员183人，男党员158人，女党员25人;大学本科3人，大专4人，中专5人，高中26人，国中及以下145人;预备党员4人，积极分子4人;我社区党委一直把发展党员工作作为党的建设一项重要内容，高度重视发展党员工作，2013年计划发展党员6名，入党积极分子4名。

二、主要做法

1、高度重视，加强领导。一是加强培训，提高党务干部的思想认识和工作业务水平。我们在会议上和培训中专门对十八大精神进行学习，明确新时期发展党员工作的指导思想和方针，并对各级党务干部规定了组织发展工作职责，明确工作任务。二是加强了对党员发展工作的宏观领导和具体指导，制定了发展党员工作计划。自觉把发展党员工作列入组织部重要议事日程，做到定期讨论研究，年初有计划，半年有检查，年终有总结。三是切实加强基层党组织建设，为发展党员工作创造良好环境。我们注重启动基础党组织的内在活力，不断加强基层领导班子建设，整顿后进支部，健全党的组织生活，抓好对党员的教育、管理和监督。

2、严把程序，慎重发展。能否严格执行发展党员工作的程序，对于确保党员队伍的先进性和纯洁性至关重要。在党员发展中我社区严格履行发展程序，成熟一个，发展一个。在入党积极分子的审查上，我社区重点在年龄上、思想上审查，做到有计划、有重点地发展，对于那些年龄不够、思想不净、动机不纯的，坚决不予发展。在培养对象的审察上，我社区采取同本人谈话、查阅有关档案资料的形式，并认真听取党内外群众意见，严格党员入口关。

3、狠抓培养，保证质量。我们把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是重视发挥党组织自身的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，增强对非党群众的感召力和吸引力。坚持在干部职工群众中深入开展理想信念教育，组织学习党的基本知识，基本理论和政策，提高他们的政治觉悟，引导他们积极向党组织靠拢。二是发挥共青团的后备军作用。我社区党委不断加强对团组织的领导，把培养、推优作为一项重要任务来抓。三是抓教育，打基础。我社区党委对入党积极分子的培养、教育、考察都制定了具体的计划和严格的制度，除指定党员经常培养教育外，我社区党委每年都要对新党员和入党积极分子进行短期培训，采取专题辅导、座谈讨论、电化教育、远程教育等多种形式，对入党积极分子进行党的基本理论、基本路线、“三个代表”重要思想和科学发展观的先进性教育。

三、发展党员工作中存在的问题

1、部分党员代表对发展党员工作重要性的认识上，还不够深刻，缺乏紧迫感和使命感。表现在工作中，认为发展谁都可以，只要有人申请，就予以认可。

2、对入党程序不明确，经常遗漏相关程序，没有按正规程序发展党员，存在培养时间过短、培养联系人缺乏跟踪考察等现象。

四、今后发展党员工作的要求

1、抓好培养，注重源头队伍建设。一要“掘源”，打破传统的用人观念，树立看人看本质、看主流、看发展的观点。二要“培源”，改进工作方法，切实做好培养教育工作。在拓宽发展渠道，在壮大入党积极分子队伍中变“坐门等客”为“出门迎客”。

2、重视规划，优化党员发展结构。各级党组织要把发展党员工作列入重要的议事日程，要围绕发展党员工作的总体目标，层层分解任务，明确指导思想、目标任务、工作职责、责任追究、组织领导等内容，结合各自实际，在认真总结以往工作经验的基础上，制定发展党员工作的中长期规划和年度发展计划，讲究可持续发展战略，避免发展党员工作的盲目性和随意性。同时要加强对新发展党员的结构分布及相关比例的宏观控制，坚持有计划地发展党员。

3、转换思想，加强党员教育管理。一是要教育基层党组织负责人和农民党员破除小农意识，树立改革开放观念，正确看待敢闯、敢干、有市场经济头脑的青年人，教育他们冲破传统观念的束缚，树立现代意识，跟上时代步伐。二是用党员队伍年龄偏大、文化结构偏低及由此造成的严重后果，教育党支部认识到发展优秀青年入党，是加强农村基层党组织建设的需要。三是教育党员树立为民思想。通过深入的思想教育，使他们弄清要以党的事业和人民群众的利益为重，消除狭隘心理，丢掉私心杂念，要出以公心、实事求是，热情做好发展党员工作。

4、加强领导，提高发展党员质量。一要严格工作程序。严格按照党章和发展党员的有关规定，在培养、考察、政审、审批等每一个环节上严格要求，严格把关，坚持个别吸收原则，成熟一个发展一个。二是完善工作制度。充分发扬发展党员工作中的民主，认真落实党员和群众对发展党员工作的知情权、参与权、选择权和监督权，推行发展党员公示制、票决制、责任追究制。三是严肃工作纪律。严格执行发展党员工作责任追究制度，对在发展党员工作中违规违纪的党组织及其责任人要进行严肃处理。