市场部总经理岗位职责

市场部总经理是做什么的?本文提供市场部总经理的岗位职责例子,包括详细的工作内容及任职要求。

1.有自己的营销团队或有保健品、保险、理财等营销团队管理经验。

2.有创业精神，富有创造性思维及策划能力.

主要职责：

1.维护老客户。

2.带领销售团队完成月度销售任务。

3.销售团队的日常管理；

4.提升客户服务质量，处理客户投诉事件。

岗位职责：

1、根据年度计划，制定并实施全渠道市场推广策略，及商务合作资源开发，提高品牌形象；

2、负责规划公司品牌的市场定位和发展战略，组织分析、选择和比较市场方案，完成企业的市场工作，如市场调研、市场战略的制定、参与塑造企业及产品形象、渠道管理等；

3、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；

4、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；

5、建立、完善市场部门工作流程以及制度规范；

6、撰写发言稿，代表公司对外发言，提高公司品牌形象；

7、参与公司企业文化的建立和完善，并管理市场团队，对团队成员和相关部门进行市场培训和指导；

8、负责网络媒体和渠道的广告投放，有丰富的相关网络渠道和媒介资源；

9、负责公司品牌介绍、宣传、传播、公关及公关危机的处理。

任职要求：

1、32-45岁之间，性别不限，本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业；

2、8年以上企业市场管理工作经验，有钢铁电商行业工作经验优先，有实际互联网策划运营成功案例；

3、具备密切的媒体、政府合作关系，具备大型活动的现场管理能力；

4、优秀的市场策划及研究判断能力，市场信息的准确把握及快速反应能力；

5、口才佳，具有丰富的大会演讲经历，具备出色的现场把控能力；

6、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力；

7、具备优秀的数据分析能力及文案功底，熟练操作office办公软件。

任职要求：

1、本科及以上学历，市场营销学、管理学相关专业，共产党员优先录取；

2、年龄45岁以下；

3、具有规划市场营销平台能力，对装饰市场分析及布局能力；

4、有良好的语言表达与沟通能力；

5、有较强的统筹全公司项目开发及运营能力；

6、制定市场开发方针和计划，并做好各分公司市场开发计划分解落实工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，金融相关专业优先考虑；

2、有5年以上大型金融公司市场管理经验，具有融资租赁、保理、基金相关业务团队管理经验的可优先考虑；

3、具备总体规划能力，有良好的的沟通和公关能力，能承受较大的工作压力；

4、具有较强的市场敏感度和观察力，分析问题和解决问题能力强，善于协调内外部资源；

5、具备可以独立组建市场团队的能力。

岗位职责：

1、根据公司的战略计划，形成相应的经营策略，并根据各项目组实际状况，为公司重大营销决策提供建议和支持；

2、定期、准确向高层提供有关销售情况、费用控制、应收账款等反映分公司经营现状的信息，为公司重大决策提供信息支持；

3、定期收集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势，为公司重大决策提供信息支持；

4、管理和领导分公司团队建设，提升分公司各团队成员的综合素质和专业水平。

5、分配部门的工作任务指标，监督并落实各业务指标的完成情况，指导部门完成标准化、规范化建设；

6、进行资源整合，主动挖掘市场需求，寻找行业客户资源，拓展行业客户，及时发现新的合作方式和业务增长点。