- 28CommonLetterWritingMistakes导读:一封糟糕的求职信会断送你的前程。下面是在写信时应力图避免的错误,不要认为它们太简单!1.Addressingletters,"DearSir:"or"DearSirs:"Asyouknow,manyreaderstodayarewomen.Ifgenderisunclear,thesalutationshouldbesomethinglike"DearHi...
- 6218
- 华东理工大学物流专业的应届生小王已经投出40多份简历了,可是至今没有电话通知面试;华东政法学院的经济法专业硕士小雷品学兼优,可是挤了几场招聘会之后,工作依旧在天上飞。他们不约而同地将原因归咎于简历。记者发现,应届毕业生们投出的上百份简历往往杳无音讯,大家或多或少都...
- 21371
- 1、不要把所有的经历都详细地写进去,特别是一些与工作无关的历史和经验,使人读起来象自传。2、语言华而不实,履历表中尽是一些关于人生和社会的宏篇大论或富有激情的演说。3、没有论据的空论、自吹自擂却没有事实材料。比如:"我有成功的推销纪录"之类。4、过分责备以前的雇主...
- 13249
- 1、错把就业当择业校园中广泛流行宣传的“先就业后择业”口号在很大程度上误导了大学生的职业观念,我们都知道人的职业生涯的时间是有限的,我们不能把过多的时间用在选择职业上,而耽误了在适合职业上的奋斗时间。简单的说,如果我们把人的职业生涯的成功归纳为是选择适合的职...
- 5667
- 网申过程中易犯的错误1、为了及时提交申请,打开网页直接申请在申请前,应该做好充分准备。比如,看看公司的企业文化,公司所强调的方方面面,这样在回答开放题时就会投其所好,不致白忙一场。2、细节并不重要,只要差不多就可以了错:千万少犯低级错误,注意拼写、语法等细节问题。一般大...
- 12566
- 1、为了及时提交申请,打开网页直接申请在申请前,应该做好充分准备。比如,看看公司的企业文化,公司所强调的方方面面,这样在回答开放题时就会投其所好,不致白忙一场。2、细节并不重要,只要差不多就可以了千万少犯低级错误,注意拼写、语法等细节问题。一般大公司都比较注重专业精神...
- 22005
- 第一、不要仅仅只瞄准大型的招聘网站。大网站的确会为求职者提供更多的工作机会,但也绝对不要忽视小型的求职网站。不能排除有的小公司无法向大网站支付登广告的费用,所以记得也不要漏掉小型的求职网。第二、不要用在职公司邮箱投递简历(包括注册招聘网站时要使用的邮箱)。...
- 15169
- 本文是一份国小调查报告,针对国小生的日常生活、学习习惯、家庭环境等方面进行了细致的调查和分析。通过统计数据和实地观察,揭示出了国小生的一些特点和问题,以期为家长、教师和教育管理者提供参考和借鉴。第1篇当前的社会,市场繁荣,社会稳定,人民生活普遍得到改善,但在这些好...
- 4734
- 随着校园招聘的启动,各类简历模板、样本、范文流传于各大高校中。这可苦了没有经验的学生,从浩如烟海的指导文章中提炼要义并非易事。稍有不慎,简历不但成不了敲门砖,还会变身绊脚石。随着简历的广泛投递,五大病症开始流行起来。今天,我们就为学生对症下药。病症1:厌写症临床症...
- 31061
- 第一道题是公务员考试题,第二道题是从网上拉下的一篇文章来翻译成中文,下面前两道题目,从网上搜出来的一、在产品检验中,误检包括两种情况:一是把不合格产品下为合格:二是把合格产品定为不合格。有甲乙两个产品检验系统,它们依据的是不同的原理,但共同之处在于:第一,它们都能检测出...
- 30079
- 在网申简历上犯错误很容易,但挽回损失却很难,特别是在网申简历被招聘经理看到以后。所以预防这些错误很重要,尤其对于初次写简历的人来说。以下是最常见的却又是最致命的简历错误,以及相应的纠正良策,供你参考。网申简历一、打字或者语法错误你简历的文字需要完全合乎文法,避免...
- 19175
- 青少年是国家的希望,少年强,则中国强。近年来未成年人犯罪率骤增,犯罪年龄逐渐提前,未成年人犯罪已经成为社会棘手的问题,今天笔者将从向阳看守所未成年犯罪嫌疑人的犯罪行为来分析未成年人犯罪心理。截止2018年4月中旬向阳看守所在押人员近200人,未成年犯罪嫌疑人约占在押人员...
- 3749
- “犯错保证书”是一种常见的制度性保障,主要用于保证公务员在履行职责过程中不受惩罚或追责。其作用在于为公务员提供一定的误操作或疏忽的容错机制,同时也能够提升公务员的积极性和办事效率。第1篇为落实安全生产职责制,有效开展安全生产工作;增强部门员工安全生产职责心,防...
- 4862
- 01、职位越高,越容易犯5个错误1.离顾客越来越远我在做经营时,遇到第一个问题就是,很容易忽略顾客。你开始可能会比较愿意,所有的思考都是来源于顾客的,但是做一做之后就会发现顾客跟你没啥关系了。比如很多老师都认为,让学生学到东西最重要,但是做了多年老师之后,形成两个习惯:第...
- 26621
- ?我们自步入职场的第一天起,就都会暗地里给自己立下一条flag:只许成功,不许失败,一定要在这里混出个名堂来。可是成功谈何容易呢,真正站在金字塔尖上的成功者都是严于律己、会从失败中吸取教训的人物。为什么有些人在职场奋斗了数十载,却依旧还在最底层默默无闻的打工?是不是一...
- 4104
- 以下是一份学生认错检讨书集合,这些学生都因为不同原因犯了错,但他们都勇于承认错误,写下了自己的检讨和反思。这些检讨书不仅显示了他们认识到自己的过失,也显示了他们错误的深刻反思和决心改正。第1篇我于20xx年xx月xx日xx课上玩手机被老师发现,手机被当场没收,教务处责令停...
- 32204
- 网申中一些没有正确答案的开放式问题是企业筛选求职者的重要依据,也是学生们回答时感到摸不着边际的部分。以下是被访者总结的网络申请比较常见的开放式问题:请描述自己最突出的非学业成就;描述你参与发起和实施的一个新活动。请着重说明你在其中所担任的角色;请描述你参加的...
- 25568
- 1.称呼的后面要用冒号而不要用逗号,写称呼时要用正式的语气。"亲爱的Harper小姐"而不要?quot;亲爱的Jennifer"。2.要用具体的称呼(例如不要写"给有关负责人")。设法知道谁将收到你的信。如果有必要,打电话询问公司。如果你还是不能确定具体的名字,就称呼"招聘经理,""人事部经理...
- 23583
- 人最容易犯的10个错误1、不要自视清高天外有天,人上有人,淡泊明志,宁静致远。当别人把你当领导时,自己不要把自己当领导,当别人不把你当领导时,自己一定要把自己当领导,权力是一时的,金钱是身外的,身体是自己的,做人是长久的。2、不要盲目承诺言而有信。种下行动就会收获习惯;种下习...
- 14745
- 在求职面试中,没有人能保证不犯错误。只是聪明的求职者会不断地修正错误走向成熟。然而在面试中有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再犯的,我们权称之为"高级"错误。某跨国公司人力资源管理专家总结经验,列举出常见的十二种高级错误,以飨读者。不善于打破沉默面试...
- 10911
- 犯错的道歉信请你原谅我,让我们跟以往一样。原不原谅我由你定,我尊重你的决定,我是希望和好的。就打到这吧!这是我深深地歉意,发至我内心深处的。下面是本站小编为大家整理的犯错的道歉信资料,欢迎参阅。篇一尊敬的孙x:你好!首先献上我崇高的敬意和真挚的祝福及深刻的歉意。不...
- 24062
- 找工作是一件周折和令人不安的事情。这期间,你需要数周的时间去投简历、面试、等待公司通知。尤其是当投递的简历打了水漂,难免会有点失望。为什么没公司回应我?是实力不够吗?我要不要调整薪资期望呢?事实上,你大可以不必如此周折,你可以更快的找到工作。你需要做的就是努力求职...
- 30094
- 无犯罪证明,是指由公安机关出具的证明个人在一定时期内没有犯罪记录的文件。它被广泛应用于就业、留学、移民等各方面。无犯罪证明的存在,不仅保障了社会的安全,也为个人提供了有力的身份背书和信任保障。无犯罪证明的获取,既是一项重要程序,也是对个人信誉的体现。第1篇姓名:x...
- 17664
- “犯错保证书”是一种赋予员工更多自由和责任的企业管理方式,该方式通过允许员工在工作中出现失误,同时要求他们承担起相应的责任和学习经验,以提高其工作表现和自我管理能力。第1篇您好!本人___因在__工作中贪玩,严重影响了公司的规章制度,给__部门摸了黑!因为_____(你可以把...
- 12542
- 编号:_________甲方:_________乙方:_________为了保障易货交易的顺利进行,确保易货双方实现各自的经济目的,经甲乙双方友好协商,特订立本合同。第一条产品的名称、品种、规格和质量;1、产品的名称、品种、规格:_________2、产品的技术标准(包括质量要求):_________第二条产品的数量...
- 9975