2023整改對照材料5篇

對照材料是我們對工作情況進行分析的總結性報告，其實在當下社會中很多人都是會寫過對照材料的，下面是本站小編為您分享的2023整改對照材料5篇，感謝您的參閲。

2023整改對照材料篇1

一、存在的問題及表現

（一）牢固樹立四個意識方面。在理論學習和業務學習上，缺乏系統性，學習的廣度和深度有所欠缺，對習近平總書記關於生態文明建設和環境保護的要求和習近平總書記系列重要講話精神，有些方面認識不深、理解不透，研究不深，把握不準，如在自己班主任的工作中，生態保護的理念不夠強，在班級裏宣傳生態保護力度不夠到位。

（二）正確處理經濟發展與生態保護方面。經濟發展與生態文明建設，二者是對立統一的關係，經濟發展只有順應生態文明建設的要求，經濟發展才能得以長期持續，資源也可以永續利用。我能清醒地認識到祁連山南麓是祁連縣片區生態環境的主要生源地和生態安全的重要屏障，也能正確的看待經濟發展與生態保護之間的矛盾衝突。但在生態環保宣傳教育上質量不高，生態環保教育的自覺行動和能力有所欠缺。

（三）生態環保理論學習及思想認識方面。我能夠堅持學習貫徹習近平總書記視察青海時的重要講話精神和三個最大紮紮實實推進生態環境保護的重大要求，認真學習和閲讀《青海省生態環境保護工作責任規定》、《青海省生態文明建設目標評價考核辦法》、《祁連縣生態文明建設目標考核辦法》等政策法規，學習省委木裏礦區以及祁連山南麓青海片區生態環境綜合整治三年行動方案動員部署會、現場啟動會精神和青海省生態環境保護警示教育大會精神及海北州生態環境保護專題會議精神和祁連縣祁連山南麓祁連縣片區生態環境綜合整治三年行動動員部署會精神。但仍存在一些問題：政治理論學習的自覺性還不高，學習不夠系統、深入、紮實。思想觀念轉變較慢，工作與生態保護工作不能很好的融合，學習的目的在於要利用一切可利用的時間學習，不斷改善知識結構，提升素質層次，增強推動工作落實的理論基礎，但在學習過程中仍然存在以幹代學、以幹為重的思想，對存在的問題缺乏超前解決的意識。

（四）工作作風方面。在工作中自己總認為對業務比較熟，工作上鬧小情緒。學習上級和組織規定的內容多一些，對自己感興趣的學的多，不感興趣的學的少，尤其對生態環保方面的知識瞭解不多。對待生態環保工作有時不夠主動、積極，只滿足於完成領導交付的任務。工作標準的天平有時候會傾斜，特別是在任務重、時間緊的情況下，容易放鬆對工作的要求，只是急於完成工作任務，沒有實現質量與實效的統一。

（五）生態文明建設責任制方面。本人堅持生態文明建設，自覺把保護環境的責任扛在肩上，時刻要求自己在生態文明建設環境保護中履職盡責，要求學生在生態環保建設中從點滴小事做起，從認真打掃教室衞生、環境衞生做起，從外面的環境保護做起，為生態環保出一份力，不斷增強建設生態文明的意識、信念和能力。

二、產生問題的原因分析

通過學習，深刻地認識到理想信念問題、思想作風問題是存在上述所有問題的直接根源。

（一）理論學習不夠主動，不夠深入，政治理論修養有待提高。一是沒有把生態環保理論學習放在一個重要的位置，在學習上存在着一定的片面性，缺乏對生態保護理論的系統研究和深刻理解。二是沒有深刻地重視到生態環保理論知識與實踐的辨證唯物關係，缺乏系統性、經常性和針對性的深入學習。在實際工作中，還不能完全用科學發展觀的立場和觀點分析問題，認識問題、解決問題。

（二）對生態環保認識經驗不足，宗旨觀念有所淡化。主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起環保的意識。經常把環保問題掛在嘴邊，實際工作中體現的不夠，環保行動落實不到位。

（三）創新意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。在解放思想，更新環保觀念，創新環保工作方法和手段方面還欠缺。忙於應付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，缺乏創造性開展工作，生態環保意識有待繼續增強。

三、今後努力方向和改進措施

（一）加強生態環保理論學習。一是要提高政治站位，堅持自學和集中學習相結合的方式，深入學習習近平生態文明思想，學習貫徹習近平總書記視察青海時的重要講話精神和三個最大紮紮實實推進生態環境保護的重大要求，切實解決思想認識上的不足，形成正確的理念，指導日常的工作和生活。二是加強專業技術學習，要力爭在廣度和深度上下功夫。

（二）堅定理想信念，增強四個意識。在思想上、政治上、行動上與黨中央持續高度一致，牢固樹立環保意識，始終履行崗位職責。不斷增強四個意識的高度，深刻理解習近平總書記關於生態文明建設和環境保護的新思想新理念新要求，充分認識環保工作的極端重要性，把環境保護作為守紀律、講規矩的必然要求，把促進綠色發展建設生態文明推進民心工程作為頭等大事，從戰略和全局角度，精心謀劃，紮實推進我班環保工作。

（三）提高工作效率。提高效率，首先要提高環保水平和能力。要注重個人能力的培養和建設，需要在工作崗位上多鍛鍊、多磨礪，增強工作信心，豐富工作閲歷，勤學勤思，多動手用腦。科學管理，認真進行環保教育，切實提高環保質量。

總之，作為一名民警黨員，我們應該發揮先鋒作用，加強生態環保意識，加大生態環保宣傳力度，提高學校生態文明教育質量，切實扛起保護生態的政治責任，從實踐中體現自我價值。

2023整改對照材料篇2

按照省委、**市委和**市委的安排部署，落實《中共**市紀律檢查委員會中共**市委組織部關於召開巡視整改專題民主生活會的通知》（*組文〔2018〕113號）要求，市委巡察辦黨支部高度重視，迅速召開會議傳達學習文件要求並對召開巡視整改專題民主生活會作出安排，指出巡視整改是當前的首要政治任務，要把落實落細巡察辦牽頭整改任務作為檢驗對黨忠誠的試金石，把講政治貫穿整改全過程和各環節，圍繞市委要求和整改推進情況，認真開展批評和自我批評，檢查反思，找準病灶，明確整改方向。從九個方面，即從學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，踐行四個意識方面，抓黨建思想認識方面，選人用人方面，黨內政治生活方面，落實意識形態工作責任制方面，脱貧攻堅政治站位方面，意識形態等九個方面深入剖析自身存在的問題，深度挖掘問題，分析原因，找出解決的問題對策，做到挖深，找準，整改措施實，確保民主生活會發言辣味足，效果好。結合會議要求和個人工作實際，我認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，有針對性的學習了習近平調研指導**時的重要講話精神和四個着力、四張牌、三結合、三起來等重要指示，學習了《關於新形勢下黨內政治生活若干準則》、新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》、中央巡視反饋意見和巡視工作專項檢查報告、省委工作會精神等，深刻領會中央巡視反饋意見和省委、市委整改要求，在徵求意見、談心談話的基礎上，結合同志們對我提出的意見和建議，對照自身思想和工作實際，從九個方面對自己深挖細查、深刻剖析反思，現將個人剖析情況彙報如下：

一、查擺出的主要問題

（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。

學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。能夠認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但在學深悟透方面還存有一定差距。一方面往往僅滿足於學重點、學精髓，學與自己工作崗位相關的內容，造成對習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵和精神實質理解不夠系統、不夠深入、不夠全面、不夠透徹。另一方面對十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想學的多、悟的少，多停留在聽報告、做筆記上，未能有效運用理論指導實踐、推動工作，存在學用脱節現象。

（二）履行全面從嚴治黨主體責任、一崗雙責和監督執紀問責方面。

能始終堅持組織紀律挺在前面，守住底線，切實增強落實全面從嚴治黨主體責任的緊迫感，堅決履行一崗雙責制度，堅持業務和黨風廉政建設齊頭並進。但對照要求還存在一些差距。一方面，雖然自己在思想上高度重視，認識到落實全面從嚴治黨責任非常重要，但在工作過程中，由於任務繁重，日常事務較多，在抓黨風廉政建設方面投入精力還不夠，抓黨風廉政建設的理念還不夠新，方式方法還不夠靈活，按部就班開展多、結合實際創新少。另一方面，對黨員幹部批評教育的多，從嚴懲處的少。總是認為辦公室工作繁雜、任務繁重，經常加班加點，通宵達旦是常事，甚至犧牲節假日時間，對幹部職工管理存在理解多、寬容多，嚴厲批評少、嚴肅問責少，對一些幹部身上存在的問題明確指出不夠，對科級以上幹部批評教育不夠，導致一些幹部工作能力提升不快、幹部整體素質參差不齊。

（三）深入一線少。

由於辦公室事務較多，到基層、到一線少，與幹部羣眾深入溝通少，與羣眾面對面、心貼心交談少，虛心向羣眾學習、傾聽羣眾意見不廣泛，與羣眾交朋友、交心、交情不深，沒有面對面瞭解羣眾所思、所想、所盼。（四）紮實推進脱貧攻堅工作方面。積極落實國家脱貧攻堅政策，嚴格履行工作職責，把扶貧工作作為分內之事，履職盡責，通力協作，努力為貧困羣眾解難題、辦實事。但推進脱貧攻堅工作力度還有待加強。由於機關事務繁忙，處理市委辦日常工作更多一些，對於脱貧攻堅方面投入時間較少，坐在辦公室看文件和材料多一些，主動下鄉處理扶貧工作較少，對扶貧工作也慢慢降低了要求，在瞭解村情和貧困户的實際情況、脱貧需求、羣眾期盼方面做得不夠深入紮實。

（五）落實整改要求，做好巡視後半篇文章方面。

對巡視中發現的問題能夠做到認真整改、狠抓成效，對歷史遺留問題，能夠敢於接棒，以強烈的政治擔當和責任感紮實做好巡視後半篇文章。但有時候存在闖關、過卡思想，沒有對照巡視整改要求進行深刻剖析，在完成問題整改後，沒有深入結合分管工作舉一反三，沒有對自己和各科室進行一次全面的大體檢，對照反面典型，消除苗頭性、傾向性的思想行為隱患。

（六）不擔當、不作為方面。

自己能夠始終做到擔當負責，對自己分管的事，該負責的絕不推託，該擔當的絕不退縮。但有時在工作中仍缺乏主動意識、超前意識、憂患意識，工作的勁頭和激情不足，慢半拍的情況時有發生。

二、問題根源分析

（一）思想建設抓得不夠緊。雖然能夠意識到加強思想建設的重要性，但在實際中卻做得還不夠到位。總認為自己在各個崗鍛鍊多年，一直抓學習、抓總結，思想認識和境界已經到位，具有一定的理論水平和工作能力，足夠駕馭工作開展和破解複雜局面，從而放鬆了對思想層面的提升改造，淡化了對學習新理論、新知識的強烈渴望，也放慢了加強思想建設步伐，導致工作推動上創新不夠、學用結合不強。

（二）黨性錘鍊抓得不夠深。總認為只要勤奮敬業，積極工作，遵守黨紀國法就可以了，在工作、學習、生活中自覺不自覺地對黨性修養的進一步錘鍊有所放鬆，落實全面從嚴治黨責任的力度不大，滿足於一般性地開展工作；對一些小節問題隨波逐流，對一些社會上的錯誤言論、消極思想旗幟鮮明批評指正不夠。對基層組織生活的重要性認識不夠充分，組織生活方面不夠經常、不夠到位；認為辦公室黨員幹部經常在領導身邊工作，黨性修養都是好的，放鬆了對黨員幹部的黨性教育，帶頭講黨課不夠經常，反映出自己在黨性鍛鍊的主動性上還是有所放鬆。

（三）作風轉變抓得不夠實。總認為自己能夠堅持黨的領導，認真貫徹執行好八項規定，始終把紀律和規矩挺在前面，能夠自覺抵制四風，不利用職權謀私就行了，就達到了轉作風、促落實的效果，漸漸放鬆了對形式主義、官僚主義的警惕和抵制。

（四）宗旨意識樹得不夠牢。隨着年齡增長和職務的變化，自己主動下基層調研，和羣眾面對面交流的少了，對羣眾的呼聲、疾苦、困難瞭解的少了，解決得也不及時了，對普通老百姓的疾苦體察不夠，解決羣眾實際困難和問題的緊迫感不強。沒有自覺地把羣眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是非常令人滿意，長此以往宗旨觀念逐漸淡化，服務基層、服務羣眾的意識較之前有所減弱。

（五）自我約束抓得不夠嚴。作為工作多年的幹部，隨着閲歷的豐富，經驗的增多，或多或少產生了盲目自滿心理，有時對自己要求不夠嚴格，從政、做人、幹事的標準還不夠高，滿足於不違規、不觸線、不出事。在黨員幹部教育管理上，傳幫帶作用發揮不夠充分，教育引導多，嚴肅問責少，認為大家工作很辛苦，很不容易，管的不夠嚴，特別是開展批評與自我批評不夠深入，這些也都説明自己對政治紀律的遵守有所放鬆。

三、下一步整改措施

（一）堅定理想信念，嚴守政治紀律。一是牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則，堅持對黨忠誠、表裏如一，堅持民主集中制，堅決防止七個有之，堅決做到五個必須，堅決清除孫政才惡劣影響和薄熙來、王立軍流毒，自覺當好經開區政治生態的護林員，營造風清氣正的環境。三是嚴格貫徹落實中央八項規定各項精神，不斷強化作風建設，在貫徹執行上級決策部署上不打折扣、不做選擇、不搞變通，確保政令暢通、執行有力。

（二）深入開展學習，打牢思想根基。一是繼續抓好兩學一做學習教育，全面系統學習習近平新時代中特色社會主義思想，深入學習貫徹黨的十九大精神，注重學原著、讀原文、悟原理，力求真正學懂弄通。創新學習方式方法，將集中學習、學習調研、專題講座等相結合，在提升理論素養上下功夫、在擴大知識視野上求突破、在推動工作發展上見實效。二是以黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，結合工作實際，全方位加強黨建理論、人力資源知識、經濟知識以及法律知識的學習，做到用理論知識指導工作實踐，提高業務工作能力。三是按照中央和市委要求開展不忘初心、牢記使命主題教育，着力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個總開關問題，補足精神之鈣。班子成員帶頭組織學習、宣傳黨的先進思想、理論主張、方針政策，真正把為民務實清廉的要求內化於心、外化於行。

（三）密切聯繫羣眾，切實轉變作風。一是馳而不息糾正四風，班子成員要帶頭認真查找四風突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現，帶頭立行立改，及時抓早、抓小、抓細，嚴防四風反彈回潮，把作風建設引向深入。二是興調研轉作風促落實，要多到聯繫點、聯繫的重點項目進行調研走訪，要認真傾聽企業和羣眾意見，始終帶着感情為基層和羣眾排憂。

2023整改對照材料篇3

根據xx黨委關於召開巡視整改專題組織生活會的通知要求，本人緊密結合自身思想、工作、生活和作風實際，深刻反思，狠抓整改落實，切實增強四個意識，堅定四個自信，堅決維護習近平總書記核心地位、維護中央權威和集中統一領導，嚴守紀律規矩，做到了五個純粹。對照上級文件要求,我結合自身實際、全面檢視自身存在的問題，深刻進行黨性分析，落細落小落實，明確整改方向。現就個人對照檢查情況報告如下：

一、存在的問題

一是學習的自覺性、主動性還需加強。學習上缺乏深度思考，零敲碎打多、系統學習少，理論聯繫實際能力不夠，未能充分發揮積極帶頭作用。運用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作不到位，滿足於就事論事，政策理論水平與推動工作實際不匹配，上報的材料站位不高，從更深層面推動工作的作用發揮不大。

二是工作方法、工作標準有待提高，求真務實意識有待加強。滿足於日常工作任務完成，但對工作中的新情況新問題透徹的分析研究還有待細緻，工作的積極性、主動性和創造性有待提升。還有待提高。很多情況下，任務要求時間緊、工作量大，有時感覺疲於應付，放鬆了對工作標準的要求，積極向上、鋭意拼搏的工作熱情、主動性和創新精神有所減退。

三是能嚴格執行廉潔自律準則，堅決反對特權思想和特權現象，帶頭落實中央八項規定和實施辦法精神。但在執行各項紀律上還不夠嚴格，對幹部監督教育還需加強。艱苦奮鬥精神、自律意識有待進一步提高。

四是擔當作為有待提升。能夠固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，注重工作實效，時刻把提升政務服務工作效能作為工作的出發點和落腳點，但偶爾存在思想觀念轉變不及時，存在慣性思維和路徑依賴。習慣於憑經驗、憑老辦法看問題，辦事情。還需要增加主動研究的熱情和知識儲備。

五是統籌落實工作還不夠好。圍繞十四五時期經濟社會發展目標任務工作，雖然能夠深入理解和領會，但如何結合實際工作抓好貫徹落實，還沒有好的思路及辦法，還沒有創新的方式方法、切入點。有時會出現顧此失彼、瞻前顧後、猶猶豫豫的現象。反思原因，還是對全局性思維、辯證思維、互聯網思維等學習研究得不夠深入、深刻，與實際困難結合不夠緊密。

二、原因分析

一是政治理論學習不深入。作為辦事人員，因忙於繁重的事務性工作，沒有很好地處理工作與學習的關係，與自己業務相關的政策法規學的多一點，在一定程度上放鬆了政治理論學習，對創新理論的學習主要依靠培訓班，主動學習的積極性不高，在細讀原文、深悟原理上缺少鑽勁，導致對習近平新時代中國特色社會主義思想理解不夠深入，沒有很好的運用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐。

二是工作中，擔當意識弱化。作為基層工作人員，經常接待來訪羣眾，接聽羣眾來電，雖然大多數問題都能夠很好調查處理，但在面對比較複雜的矛盾和間題時，存在一定的畏難情緒，有時候認為這不是我這個辦事員能管的事，也存在着類似推諉的現象，能向下推的向下推，能向上報的向上報的情況，幹事的魄力有所減弱，影響了工作成效。

三是工作作風不實，求真務實的精神不夠。對作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符的精神，領悟和踐行的不夠。千工作缺乏執着和韌勁，質量意識不強，一接到工作任務，有時首先想到的是怎樣儘快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多，壓力大的時候更是如此，存在着應付以求過關的想法，沒有時刻以高標準嚴格要求自己，導致工作成效不夠理想。

三、今後努力方向和整改措施

(一)提高思想認識。歷史是最好的老師，此次黨史學習教育，我要緊跟習總書記思想步伐，學習最新的理論觀點和論述，不斷改造主觀世界，提高理論素養，提高政治敏感性和政治鑑別力，堅持用科學理論來指導今後的工作、生活和學習，不斷的用黨的創新理論武裝頭腦，堅定自己的理想信念，跟黨走、聽黨話，持續加強自己的黨性修養。

(二)加強業務學習。主動參加單位組織的業務知識培訓，加強業務知識學習，着力解決思路不寬、觀念陳舊、能力不足等突出問題，形成真學、真信、真懂、真用的濃厚氛圍，切實提升政治素質和履職能力，努力做到知行合一。

(三)改進工作作風。xx是政府連接羣眾的橋樑、服務羣眾的紐帶，身為其中一員，我要始終對工作滿腔熱情，堅持一絲不苟地把本職工作幹好，充分發揮主觀能動性，創造性地開展工作，提高工作的有效性、時效性。帶頭扛牢管黨治黨政治責任，嚴守紀律規矩，切實把學習貫徹的成效轉化為轉化為我為羣眾辦實事的實際行動，轉化為幹事創業、攻堅克難的奮進力量，向總書記和人民交上一份滿意的答卷。

2023整改對照材料篇4

根據省委關於召開中央巡視反饋意見整改落實專題民主生活會的通知要求，會前認真學習了中央巡視組關於巡視我省的反饋意見、中央巡視工作領導小組成員xx在反饋會議上的講話和省委書記xx同志的表態講話精神，主動把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，深入查擺問題、剖析根源，制定了整改措施。現將對照檢查情況報告如下：

一、存在的突出問題

中央巡視組反饋指出的五個方面問題，領導班子及成員自覺認領、對號入座、逐一檢查，主要發現以下問題。

（一）在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨十九大精神有差距方面。

一是學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神沒有做到堅持不懈。

二是學習不精不深。

三是貫徹中央決策部署就事論事。

四是對於xx、xx惡劣影響的認識不夠深刻。

五是抓意識形態工作存在偏差。

（二）在選人用人問題突出，組織建設存在薄弱環節方面。

一是黨內政治生活有時不夠嚴格。

二是領導成員雙重組織生活制度沒有得到嚴格堅持。

三是議事決策效率亟待提高。

四是對基層黨組織調研指導不夠。

五是幹部隊伍建設還要加強。

（三）在幹部作風轉變不到位，不擔當、不作為問題突出方面。

一是抓作風建設得韌勁不夠。

二是幹部擔當幹事的激情還要充分調動。

三是統計工作還存在不嚴不實問題。

四是會議數量偏多。

五是調研的主動性、系統性不夠。

（四）在全面從嚴治黨力度不夠，腐敗問題依然突出方面。

一是班子成員責任落實不深入、不具體。

二是自主開展的廉政教育活動較少。

三是廉政監督手段單一。

四是對於羣眾身邊的腐敗問題還要提高警惕。

（五）在落實中央巡視整改要求不到位方面。

一是對於圈子文化缺乏足夠的警惕性。

二是存在超職數、超規格配備幹部問題。

三是對於全省共性問題重視程度不夠。

二、產生問題的原因

上述問題的產生雖然有客觀因素，但主要還是需要從主觀因素上深挖根源。

（一）理想信念還要樹得更牢。

（二）黨性修養還要常抓不懈。

（三）責任意識需要還要持續強化。

（四）紀律規矩意識還要繃得更緊。

三、努力方向和改進措施

（一）增強四個意識，堅定四個自信，堅決維護習近平總書記核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導。

（二）堅持把黨的政治建設擺在首位，營造風清氣正的良好政治生態。

（三）貫徹新時代黨的組織路線，加強黨組織建設，樹立重實幹重實績鮮明用人導向。

（四）堅決遏制四風問題和違反中央八項規定精神隱形變異現象，切實推動幹部作風轉變。

（五）全面履行管黨治黨政治責任，層層傳導壓力，推動全面從嚴治黨向縱深發展。

2023整改對照材料篇5

認真貫徹落實集團黨委關於召開20xx年度基層黨組織組織生活會會開展*評議黨員工作的通知，為開好此次專題組織生活會，黨支部按照公司黨委的要求，通過專題組織學習，廣泛徵求意見，深入談心談話，做了認真充分的準備，認真撰寫對照檢查材料，在此基礎上，惠農黨支部決定召開專題組織生活會。繼續深入開展兩學一做教育活動，通過進一步深入學習習*新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、新修訂《中國共產黨章程》、習總書記系列重要講話精神以及《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等文件和規章制度，觀看《巡視利劍》、《永遠在路上》等專題片，通報違反中央八項規定精神、損害羣眾利益典型案例，對照《黨章》規定的黨支部職責，重點查擺突出政治功能、提升組織力方面存在的問題找差距，並對存在的突出問題原因剖析，以及下一步具體整改措施。

一、對照黨章重點查擺3個方面的問題

1、是否存在黨建工作述職評議和上級黨委督查通報的問題未按時整改到位，黨建工作上級黨組織不安排不部署，下級黨組織不重視不落實的問題。

一年來，黨支部嚴格按照黨章規定開展黨建工作述職評議，加強自身建設，積極履職盡責，堅持問題導向。嚴格按照公司黨委的工作部署開展黨員學習，並積極組織開展每月主題黨日活動與三會一課相結合，認真組織落實公司黨委的各項工作整改，切實做到立整立改。

2、是否存在黨建工作資料管理不嚴、缺少損毀的問題。

檔案資料按年度進行裝訂並封存，嚴格按照資料管理查閲管理辦法管理。

3、是否存在軟弱渙散黨組織長期存在，得不到有效整頓轉化的問題。

支部堅持集體領導和個人分工負責相結合，實現決策科學化和*化、規範化，支委積極維護班子的團結，認真堅持*集中制和貫徹落實一崗雙責，涉及分公司的重大事項，堅持支委會集體*集中制原則。

二、對照檢查的突出問題

1、黨支部班子及成員經常到各部門交流談心，瞭解和解決部門和職工存在的問題。

2、黨支部班子成員對維修和搶修工作的關注度不夠。

3、公司業務審批手續及業務流程多而且繁瑣，業務工作耽擱時間較長。

4、廠級及班組培訓與日常工作緊密結合，提高學習質量，減少學習頻次。

5、黨支部創新三會一課的學習方式，利用微信平台將學習和會議內容轉發，組織開展形式多樣的黨員活動，提升黨員和職工的凝聚力。

6、黨支部將黨建工作進一步提升，加強黨員的監督和管理。

三、存在問題的根源剖析

1、服務意識有待加強。支部委員深入職工瞭解職工意願和徵求意見不夠，這是服務意識不強的表現。分公司工作重點放在安全生產和市場拓展、提質增效多，黨建工作的服務對象是全體黨員和職工，在保安全、抓發展、促經營的工作前提下，必須充分了解職工所急所想，將職工的意見和意願放在第一位，時刻了解和掌握職工的思想動態，要充分尊重職工的意願，保護好、引導好職工個人發展，更好的促進工作的積極性。

2、存在求穩怕亂的思想。由於工作事物較多，按部就班的開展各項工作。發生維修、搶修時，嚴格按照應急搶修制度執行，班子成員和分管領導着重關注搶修材料的購置和調撥、停水時間、停水區域、影響用户和用户投訴處理工作。在搶修時第一時間趕到現場，對施工現場安全管理，交叉施工作業和大型機械施工等工作安排，但在維修和搶修時對維修員實際工作關心和關注較少。

3、存在安於現狀、鋭意進取的工作意識不強。工作中始終堅持高標準、嚴要求、求實效，開拓創新少，墨守成規多，在供排水公司高速發展階段，缺少創造性地推進惠農分公司發展的工作舉措，站在總公司角度謀劃思考工作的能力還需有待加強，還存在慣性思維、惰性思維，是總公司的工作不到位，我們上報，催了就滿足的狀態。工作中習慣按部就班，差不多就行，存在為了完成任務而完成任務的現象，沒有切實根據實際情況督促和建議性的開展工作。

4、主動作為意識、創新意識還不強。在面對新問題和新任務面前更多的是老思路、老辦法，與實際工作不相符，需要上級管理部門下發制度，對事物的發展認識不深，積極性、主動性不夠，存在觀望態度，缺乏主角的思維。奮鬥幹事的*不足，工作中遇到問題講困難的多，想辦法的少，攻堅克難、勇於創新的精氣神和推進工作幹事業的緊迫感和責任感不足。

5、學習的深度和廣度不夠。雖然黨支部帶領全體黨員認真學習貫徹習*新時代中國特色社會主義思想和十九大報告，但是在學習中還存在存在重工作、輕學習的思想，總是以工作忙、任務重、沒時間學為由，黨員不能自覺靜下心來學習，導致了政治理論學習效果不明顯。學習主要是根據黨委的學習計劃進行，方式、方法比較呆板、單調，開會時有時照本宣科，對一些理論文章和政策文件只是泛泛而讀，對十九大報告中提到的一些熱點、焦點問題，缺乏深層次互動和思想交流，理論聯繫實際不深、不透。

6、通過不斷加強政治理論學習，黨支部班子對政治紀律和政治規矩的意識不斷提升，能夠始終同中央、集團黨委和公司黨委保持高度一致，對黨忠誠老實，不存在當面一套、背後一套的情況。開展批評與自我批評的自覺性不強，在黨員評議時缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了別人的問題，認為在一起工作，不必要批評別人的缺點，保持一團和氣。

四、今後的努力方向和整改措施

1、走進職工談話談心，解決實際問題

深入各部門開展交流談心，切實解決職工關心的熱點、難點問題。支部委員要堅持執行深入聯繫點制度，把企業發展和企業管理、經營思路中的熱點帶到職工中去，給職工深入講解帶有政策性、全局性和特殊性的企業發展問題，使職工關心和融入到的企業發展中來。面對面聽取職工意見和存在問題，形成問題清單，能解決的立即解決，暫時解決不了的做好解釋工作並形成備案，超出權限範圍的及時上報，做到件件有着落。

2、保障安全生產，提升後保障服務

班子成員和支部委員要切實擔當好職工帶頭人、領路人，充分發揮橋樑紐帶作用，把服務職工和安全生產管理工作緊密結合，延伸為職工服務鏈條、拓寬為職工服務領域、創新服務職工的方式。在嚴格落實和執行應急搶修的同時，完善保障後勤服務、實施跟蹤服務，全面提升為職工服務意識和服務質量，切實做到察民情、知不足，班子成員要熟練掌握所分管工作的相關政策、業務知識，更好地為職工服務，進一步提高領導班子成員在職工中的威信，以更實的工作作風全面推進供排水事業不斷邁向新的階段。

: