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2023簡單的班主任工作計劃範文3篇 "引領班級進步,實現2023成長目標——優秀班主任的工作計劃範文"

2023簡單的班主任工作計劃範文3篇 "引領班級進步,實現2023成長目標——優秀班主任的工作計劃範文"

本文介紹了一份2023年的班主任工作計劃範文,該計劃主要圍繞學生教育、管理和服務展開,以提升班級的整體水平和學生的綜合素質為目的。

2023簡單的班主任工作計劃範文3篇

第1篇

教師的使命就是教育好每一位學生,而班主任的使命便是以學生的健康成長為首要任務。班主任的任務是神聖而又光榮,學生應以自我的班主任為榮,班主任也因以自我的學生而光榮。為了更好的與班級的同學共同學習,共同成長,現針對目前情景,做出下個學期的工作計劃,計劃如下:

班級整體素質一般。學困生較多,佔有必須的比例,這些學生還沒有構成良好的學習習慣,自覺學習的主動性不強,可是有較強的團體榮譽感;學習態度有待提高,學習優異的學生還沒有起到幫帶的作用,今後應加強培養他們的巨大作用。

班級總人數29人,其中男生15人,女生14人;年齡在13週歲的學生佔比較大的比例。僅有一個男生是16週歲,好學生與差生的比例2:3。

思想品德方面:學生熱愛學校關心班級,團體榮譽感較強,但部分學生沒有構成良好的養成習慣,不能很好的約束自我,課上不能嚴格要求自我,需加強教育。學習方面:沒有好的學習方法,學習目的不明確,態度不端正,沒有良好的學習習慣,主動預習的習慣還未構成,另外,課後不能及時鞏固所學知識,所以導致學有困難。

幹部組織本事比較弱,個別班級幹部只顧自我學習,忽視了對班級工作的管理,沒有起到班幹部作用,今後需要班主任經常進行方法教育不斷進行監督提醒。

本學期我班的總目標是:繼續建立一支有進取心、本事較強的班幹部隊伍;全體同學都能樹立明確的學習目的,構成良好的學習風氣;繼續培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,逐步構成守紀、進取、勤奮的班風,培養一個團結、向上、禮貌的團體。

1)根據學校要求將行為規範教育、班團體建設、問題生轉化、家校聯絡、班會課等常規工作落到實處。每一天的課間操、眼保健操是紀律教育和健康教育的良好載體,要予以充分重視。

2)堅持開好每週一次班主任例會,明確明白每週的活動安排及事宜,做到有目標,有計劃,落實好班級的各項活動。

3)加強班團體建設,確實發揮班級幹部的帶頭作用,讓他們來管理班級,管理學生,充分信任他們,並給予指導和監督。

4)加強安全教育。加強對全體學生的安全教育。充分利用一切陣地加強對學生的交通安全、飲食安全、消防安全等方面的教育。

5)繼續做好家訪工作。提高家庭教育水平,從而家、校配合,構成教育合力。

要以全國少工委頒佈的“加強少先隊思想道德教育和深化體驗教育的意見”為基礎資料,根據學校德育工作計劃的安排,引導少年兒童開展各項實踐活動。要加強對少年兒童思想品德教育和創新精神與實踐本事的培養,面向全體學生,促進學生全面發展。活動之前要制定好計劃,明確活動要求,設計好活動並紮紮實實地組織實施,力求取得主題教育的最大效應。班主任與學生一齊確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動,如主題班隊活動、學校文化活動、社會實踐活動等,友誼中隊舉辦一些聯誼活動。

根據各年級學生的年齡特點,努力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。

(1)制定班級公約、班風,給自我班級、小隊取個新名字,創作班歌等。

(2)佈置教室環境。如設立“袖珍圖書角”、“衛生角”、“金色童年”、“我們在那裡成長”等文化背景。

(3)讓學生參與班級管理,培養學生的組織本事和職責心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養學生的參與意識,供給顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸構成自理自治本事,體現學生的主體地位,發掘創新精神。

班級小幹部是班主任的左右手。要認真選拔小幹部,同時要精心培養小幹部。第一,幫忙小幹部樹立威信;第二,鼓勵小幹部大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求小幹部在知識、本事上取得更大提高,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;第四,培養幹部團結協作的精神,要能夠經過幹部這個小團體建立正確、健全的輿-論,帶動整個班團體開展批評與自我批評,構成團體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

以上就是我的整個針對下個學期的一個工作計劃,期望同學們能夠和教師共同努力,一齊大步向前走。

2023簡單的班主任工作計劃範文3篇

第2篇

在學校的領導下,依據學校工作計劃,以突出體現學生主體為中心,加強學生幹部隊伍建設,加強學生的自我教育、民主管理能力,開展好學生的思想政治工作教育、道德教育、法制教育、心理健康教育,把學生培養成具有健全人格、美好心靈,具有創新精神和實踐能力的新人。加強培養學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,全面紮實推進素質教育。努力培養學生的學習興趣,使他們學會學習,全面提高學生的綜合成績為宗旨。

1、以人為本,教育學生成為一個正直、善良、智慧、健康的人。

3、教會學生學會生存,學會與人相處,學會付出和愛。學會發展,學會學習。

4、獎罰分明,寬容為本,弘揚正氣。利用各種活動增強班級的凝聚力,讓每一個學生都為班級而自豪。

5、關愛每一個學生,走進每一個學生的心裡,成為學生的真正意義上的朋友,為學生排憂解難,樹立信心。

6、上好每一節課,認真抓好課堂紀律,讓班級永遠充滿活力!

班集體的共同奮鬥目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮鬥目標,就會失去前進的動力。所以,一個良好的班集體應該有一個集體的奮鬥目標,這個目標應是遠期、中期、近期目標的結和,逐步實現目標的過程會產生梯次激勵效應,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應結合本班學生思想、學習、生活實際,制定出本班的奮鬥目標。在實現班集體奮鬥目標的過程中,要充分發揮集體每個成員的積極性,使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現,都是全體成員共同努力的結果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。

2、在學生中培養競爭意識,有"你追我趕"的比學風格;

(1)通過各種方式,端正學生的學習動機和態度,指導他們掌握科學的學習方法和良好的學習習慣。

(2)指導本班學生的課外閱讀,組織和舉行讀書會,培養他們良好的文化底蘊。

(3)經常與各門學科的任課教師進行溝通,瞭解學生的學習情況,做好協調工作。

設計更多的彈性問題,讓心有餘力的優秀生留有擴充套件延伸知識的機會,積極引導學生獨立思考,主動探索,尋求解決問題的途徑。

(2)多方面瞭解學生的興趣特長,課餘時間因勢利導,勤學苦練。

(3)正確對待後進生,在生活上、學習上從"愛出發"。多傾注些關心和愛心,主動接近,真誠、平等對待,深入瞭解他們落後的原因,幫助他們解決困難,耐心輔導,諄諄善誘。善於發現後進生身上的閃光點,給他們創造表現機會,鼓勵他們的信心和勇氣。採取"一幫一","眾幫一"等措施,給後進生創造一個溫暖的集體氛圍。

4、抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關鍵在教育好後進生。所以,轉化後進生特別是雙差生工作顯得異常重要;同時,增加班級紀律委員,這樣即加強了班幹部的能力,又使班級紀律有了提高。

5、成績表現好的學生要經常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步;又不會驕傲而馬虎。

6、力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。

7、積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育,加強班級凝聚力。

尊師守紀是我們的傳統美德。怎樣尊師見到老師問好,當然不錯。但僅僅如此是遠遠不夠的,我們需要培養學生有正確的尊師觀念,如:上課積極發言,開動腦筋,作業認真完成,不懂就問,格式正確,佈局設計合理,關心班級衛生,愛護身邊的財物等。這裡包括了各方面的好習慣的培養。守紀也不是僅限於坐端正,而是能緊跟著上課的節奏,思路清晰,及時回答問題。我還喜歡學生插嘴,在適當的時候插嘴也能收到預期效果。不隨地丟東西,走樓梯注意文明,不大聲喧譁……

班級集體是班主任教育的物件,又是班主任工作依靠的教育力量。班級集體不是自然而然形成的,需要班主任進行長期工作,進行組織和培養。

第3篇

我所帶班級是20__級__班,目前班級共有65名同學,其中,1名同學是由於休學轉入班級,2名同學目前申請跑校。37班是個學習氣氛較好,凝聚力較強的班級,同學們都很熱愛自我的專業,對未來也是充滿了信心。

在上學期班主任工作的基礎上,我認為本學期的重點工作有:

1、號召學生多參加活動,鼓勵學生多讀書,經過各種渠道豐富自我的知識內涵,儘量多的考取職業資格證書;針對上學期考取職業資格證書的情景,召開主題班會,專門引導學生有選擇的、有目標的選擇適合自我的職業資格,指導學生學習、參加考試;

2、做好學生的思想工作,多與學生交流幫忙學生提高,瞭解每個學生的心夢想法,定期與學生進行心理溝通。幫忙學生解決學習生活中存在的一些問題,必要時和其家長取得聯絡,共同教育學生成長提高;

3、定期去宿舍檢查,關心學生的住宿情景,要求學生嚴格執行學院的相關規定,不準使用大功率電器、不準學生抽菸等問題,杜絕所有可能存在的安全隱患,在宿舍衛生方面,也強調必須貼合學院制定的標準;

4、認真傳達學院的各項規章制度、通知檔案,要求學生遵守的必須嚴格檢查、督促執行;

5、多往班內跑、多往宿舍跑,瞭解自我班級每個學生的學習情景以及生活狀況。多與代課教師溝通,請教其方法並採納好的意見,更有利的幫忙每一位學生提高;

6、隨時到學生早操地點進行早操檢查,對缺勤同學問明原因,對無故缺勤的採取相應措施;

7、配合學院總體安排,做好值班工作,值班期間堅決按照學院各項規定執行,履行班主任職責;

8、對跑校學生嚴格管理。由於本班有兩名跑校學生,所以要經常關注這兩名同學的出勤情景,發現問題及時與其家長溝通,確保其按時上課。

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