![畢業求職見招拆招 專家教你簡歷和麵試技巧]( "畢業求職見招拆招 專家教你簡歷和麵試技巧")
- 關於學子的就業盤點文章已經很多了，現在不想再去擺一些事實說明就業難的道理，只想從實用的角度給正在求職的莘莘學子一點建議！大學生求職的內容無非就是簡歷、面試、實習幾個部分，現單從求職技術的“戰術”理論來分析一下。簡歷對於首次叩響職場大門的畢業生來說，簡歷是他們手...
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![“三大變化”打造特殊身價]( "“三大變化”打造特殊身價")
- 職業人身價這種特殊的職場“商品”，會由於一些特殊因素的影響而“失真”，相信每個經理人都希望自己的身價節節升高，誰也不會希望自己的身價廉價到可以像過剩產品一樣被倒掉，那麼如何使自己的身價堅挺，從競爭中脫穎而出呢？在行業、企業變動過程中的價格變化、經濟環境的改變、行...
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![工作是找穩定的還是找高工資的？]( "工作是找穩定的還是找高工資的？")
- 在當前的市場經濟下，很多文章都在鼓勵年輕人一定要走出舒適圈，做一些有挑戰性的工作，這樣才能在工作中學到更多技能，讓自己進步，還能拿到更高的薪資，這也導致了人們對“熱門”行業趨之若鶩、利潤很快會被攤薄。但是穩定的工作可替代性又太強了，比如華爾街就已經有一些金融分析師...
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![畢業生的求職技巧]( "畢業生的求職技巧")
- 籌劃於年前實現僱用畢業生的事業單位，今年事業單位面試又多出了網申和口試，進入了緊鑼密鼓的口試階段。大家是否有充實的籌備，是否把握到位，成為打贏“求職戰”的決議性分子。一樣是沒有職場履歷的應屆畢業生，一樣的大學和專業，有人網申、口試、口試、offer，堪稱是佔盡先機；有人...
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![求職過程為何受挫]( "求職過程為何受挫")
- 求職過程為何受挫不可否認，金融風暴是求職受挫的社會背景。但是，撇開大環境不說，我們個人身上也存在著很多受挫的潛在誘因。第一，過高的期望與過低的現實造成落差式挫折。很多求職者，尤其是應屆畢業生，對職場瞭解得不夠多，所以在求職之前抱有不切實際的幻想或盲目的樂觀，而現實一...
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![簡歷：如何實現投遞效用最大化]( "簡歷：如何實現投遞效用最大化")
- 在上期的欄目中，赫敦管理顧問(上海)有限公司中國區執行董事兼首席職業顧問張建勤女士就簡歷撰寫問題做了一個探討。但是，簡歷完成以後，如何讓它的投遞效用最大化，讓這個“敲門磚”為你覓到一個合適的公司及職位呢？問：學長告訴我，簡歷投遞網撒得越大越好，真的是這樣嗎？答：這個觀點是...
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![求職者需要的五個新技巧]( "求職者需要的五個新技巧")
- ●關注工作瓶頸你需要通過閱讀廣告、調查僱主來弄明白這份空缺的職位背後有著怎樣的工作瓶頸。當你瞭解或猜測公司在發展中遇到的這些瓶頸後，你可以在應聘者中表現得更加突出。●講故事一個簡潔而又有說服力的故事會更容易展示你的能力，從而吸引招聘經理的注意力。“當我們...
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![簡歷要簡面試要試]( "簡歷要簡面試要試")
- 簡歷：放棄“廢話”我看過太多學生的簡歷，最大問題就是“廢話”太多。所謂“廢話”就是指沒有意義的資訊。例如格式方面。大部分學生都喜歡在A4紙的最頂端打上“個人簡歷”四個大字。事實上，完全沒必要。這就好比在桌子上寫上“桌子”二字一樣，屬於廢話。一張A4紙容量有限，不用...
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![關注大學生就業：女大學生求職要過五關]( "關注大學生就業：女大學生求職要過五關")
- 從1998年高校擴招至今，大學生就業已經成為全社會關注的問題，進入2005年，全國高校又將有300多萬名畢業生面臨就業，其中167萬考研大軍再創新高，國家公務員招考比例上升為37：1……數字背後，隱藏著這樣一個資訊：2005年大學畢業生就業形勢依然嚴峻，就業壓力依然存在。在此種背景下，本報...
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![求職大講堂：簡歷用紙大有學問]( "求職大講堂：簡歷用紙大有學問")
- 1.黃色的故事：1997年，我在香港最大的“人”字獵頭公司（ExecutiveAccess）做金融獵頭。當時金融市場的狀況是蠻好的。有個在國內做過銀行，之後到美國唸書的人，來香港找工作。他覺得以自己的資歷在外國銀行謀到個一官半職應該不成問題，但找了半天都毫無結果。後來通過朋友介紹找到...
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![面試時不夠自信，怎麼準備面試]( "面試時不夠自信，怎麼準備面試")
- 面試在整個求職過程中的重要性不言而喻，有很多同學覺得自己面試時不夠自信，不知道怎麼準備面試，那今天我們就從下面三個方面為大家做一個分享。提前準備很多面試的同學，在面試中很顯得非常緊張，很多是因為準備不充足而導致害怕問到自己的軟肋或應答的不好造成的。那麼提升面試...
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![專業/經驗不對口如何應聘]( "專業/經驗不對口如何應聘")
- 春節過後，新一輪招聘高峰即將到來，如2月18日上海展覽中心的人力資源配置招聘會以及上海商城的外資企業招聘會，都將有數百家企業進場招聘。如何在招聘會上找到合適自己的崗位，是求職者最關心的問題。近日，記者在某招聘網站BBS看到，很多求職者圍繞“專業/經驗不對口如何應聘”的...
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![影響面試結果的行為，導致最後的失敗]( "影響面試結果的行為，導致最後的失敗")
- 如果說簡歷是每位求職者的門面，那面試，就是決定求職者成敗的競技場。特別是在現在這種大環境普遍不好的時候，很多人競爭一個崗位，求職者能力都差不多，最終影響面試結果的，其實就取決於面試過程中的表現了。比如儀容儀表、行為舉止等，如果不注意這些影響面試結果的行為，不能及時改...
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![求職裝備：求職預備七步走]( "求職裝備：求職預備七步走")
- 求職未始糧草先行新一輪的校園招聘已經開始了，在變幻莫測的求職市場上，在競爭過度生存狀態日益嚴峻的當下，你的求職準備做好了嗎？第一步，先看看你的求職投資是不是充分吧。初級裝備套裝、交通、簡歷費用花費：500到2000元不等受訪人：習嘉，文科女生，本科畢業我是去年的應屆畢業生，今...
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![如何向獵頭投遞簡歷]( "如何向獵頭投遞簡歷")
- 在眾多找工作的途徑中，把簡歷投給獵頭是主要方法之一，投給獵頭的方式包括線上和線下兩種，那麼，如何吸引獵頭聯絡自己？在把簡歷交給獵頭之前，又需要做哪些工作確保自己的利益不受損害呢？在向獵頭投遞簡歷的過程中，這幾個方面必須考慮到，否則很有可能錯過工作機會。吸引獵頭為了獲得...
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![找工作時，到底是裸辭還是騎驢找馬]( "找工作時，到底是裸辭還是騎驢找馬")
- 每年跳槽季，不少人都會蠢蠢欲動想要找工作換工作，那麼到底是裸辭還是“騎驢找馬”，相信大部分人都會毫不猶豫地選擇“騎驢找馬”，但是這麼做真的是明智的選擇麼？“騎驢找馬”這一方式就沒有缺點嗎？這次，就來和大家聊一下。騎驢找馬的優點1、壓力小找工作時，選擇騎驢找馬，至少能在...
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![找工作時應該如何包裝自己]( "找工作時應該如何包裝自己")
- 現代的職場和社會生活中，通過適當的“包裝”來幫助自己達到目的的方式屢見不鮮。大熱的電視劇《三十而已》中，顧佳賣掉了6w的香奈兒，買了30多萬的愛馬仕成功打進太太圈。雖然花30萬買包的包裝方法不是人人都適用，但這也足以說明包裝的重要性。那在找工作時應該如何包裝自己呢...
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![找到了喜歡的工作，但是離家比較遠]( "找到了喜歡的工作，但是離家比較遠")
- 小A是剛畢業的大學生，找了一份比較喜歡的工作，但是存在一個問題，公司離TA住的地方比較遠，小A住在郊區附近（房租便宜），公司在市中心，算上來回通勤時間小A每天需要花費2個小時在路上，這意味著小A每天要跨越半個城去上班。一邊是不錯的工作機會，一邊是難熬的通勤時間，小A不知道自己到底...
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![求職面試小心語言陷阱]( "求職面試小心語言陷阱")
- 面試極像一次相親。應聘者希望找到一個能夠了解自己優點的老闆，用人單位則希望能找到優秀的合作伙伴。當陌生的雙方相見後，都想在短短一席話中努力表現出自己的優點、說出聰明話或立即呈現出很棒的反應，以便給對方留下良好印象。面試，雙方玩的其實是一場智力遊戲。面試官為了...
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![職場感悟：不要輸在小動作上]( "職場感悟：不要輸在小動作上")
- 前蘇聯有個一心想當飛行員的小男孩謝夫卡，他曾找過一位名叫格羅莫夫的將軍，問他怎樣才能成為一名飛行員。這位功勳飛行員、空軍上將沒有直接回答這個問題，卻帶他去郊外玩，回來後對謝夫卡說：“我們認識只有一天功夫，然而有4件微不足道的小事妨礙你成為一名飛行員：你找我的時候，只...
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![畢業生求職遇“絆馬索”]( "畢業生求職遇“絆馬索”")
- 哈爾濱日報即將大學畢業的小路終於找到了一份很合適的工作，可是在籤協議之前，單位卻通知她交五千元的抵押金，說服務期滿後會連本帶息還給她。小路憂心忡忡地說，她的家境不好，本來想上班掙錢後給家裡分擔點負擔，沒想到上班前還要先交錢，這五千元錢上哪裡弄呢？據瞭解，目前有不少大學...
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![企業網申簡歷篩選規則]( "企業網申簡歷篩選規則")
- 對於應屆生來說，找到第一份工作的過程為查詢招聘資訊——投遞簡歷——通過簡歷篩選，參與招聘方組織的一系列筆試、面試——通過一系列筆試、面試環節，簽訂相關勞動協議最終入職錄用。簡歷篩選是校招環節中很重要的一環，今天為大家帶來的內容為網申簡歷的篩選規則，只有知道了規...
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![大學生實習之名企實習“轉正”祕笈]( "大學生實習之名企實習“轉正”祕笈")
- 在跨國公司中實習的機會已經讓大學生爭先恐後了，而通過實習能夠最終成為公司的正式員工，則幾乎是每個大學生心裡打的小算盤，這種可能性也不是沒有！究竟怎樣有效利用實習的跳板，得到企業的肯定，輕鬆讓自己“轉正”呢？實習是進入名企的捷徑招聘和培養實習生，已成為很多企業儲備和選...
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![初涉職場：應聘與面試小感]( "初涉職場：應聘與面試小感")
- 應聘與面試小感酒孤曾作為一名經理，參加過兩個年度的招聘和麵試新員工的工作，也參加過後備經理人員的計劃制定。為此面試過數百名大學生和碩士畢業生。酒孤不懂什麼理論，也沒有什麼條條框框，但酒孤自認這點經驗很實惠，介紹給各位。1.男生在氣質上要不浮華、沉穩和踏實。忌口若...
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![面試的3個關鍵加分思路，快快用起來！]( "面試的3個關鍵加分思路，快快用起來！")
- 國慶假期結束，相信不少朋友又開始緊鑼密鼓準備面試了。如何在面試中脫穎而出，拿到offer，一直是我們粉絲最常在後臺詢問的問題。其實每次面試就像現場表演，表演者眾多，在大家基礎水平相差不大的情況下，最重要的就是給面試官留下有力的正面印象，最大限度地在短短几十分鐘內，全面展...
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一號簡歷網
