供水公司述職報告4篇 水滴百川，傳承透澈：供水公司優質助力述職報告

這篇文章是關於供水公司述職報告的簡介，報告主要涵蓋了供水公司過去一年的工作成果、業務發展情況以及未來的發展計劃。通過該報告，我們將全面瞭解供水公司在保障市民用水需求、提高供水質量和效率等方面的努力和取得的成就。

第1篇

二0xx年，在縣委、政府、水利局的正確領導和大力支援下，以黨的十七屆四中、五中全會精神為指導，學習和實踐科學發展觀，帶領自來水公司幹部職工科學發展供水企業，強化責任意識，提高工作效率，規範服務工作，為優化經濟發展環境，配合縣城建設，服務人民群眾生活做出了積極的貢獻。現將工作情況彙報如下：

為了從根本上解決縣城自來水供需矛盾，加快供水基礎設施建設，確保縣城建設、生產經營和人民群眾生活用水。始終堅持科學發展供水企業，把發展擺到第一要務的位置。二0xx年積極開發水源，鋪設管網和供水配套設施建設。一是原店水廠新開發水源井2眼，鋪設配套輸水管網和電纜，增加供水能力；二是官莊水廠新鋪設高壓電纜500米，保證供水安全；三是在禹王路至世紀花壇段，鋪設Ф300供水管網1700餘米，實現原店水廠、官莊水廠和溫塘水廠的聯網；目前自來水日供水能力已達25000噸，保證了縣城發展建設和人民群眾生產生活用水。

為配合縣城建設，優化經濟發展環境，高度重視縣政府確定的重要工程建設專案，對每個專案的供水配套工程都確定專人，明確任務，親自到現場進行規劃設計，籌措資金購置材料和設施，組織有關人員進行施工安裝。確保縣城發展到哪裡，水就送到哪裡，有力支援了縣城建設和發展。如今年承擔的第一職業高中、中心醫院、天鵝灣小區、政法小區、嵩基花園、楓香苑小區、金濤花園等十八項重點工程的'供水工作都較好完成了任務，促進了工程建設。

始終堅持“使用者至上、服務第一”的宗旨，確保全年安全供水。一是加強制水供水，堅持24小時值班制度，特別是星期天、節假日期間確保使用者正常用水。二是加強對水源井、制水供水設施、動力裝置的維修和管理，確保正常良好運轉。三是加強管網巡查維修，減少漏水事故。對突發漏水事故及時維修，壓縮停水時間。四是開通熱線電話堅持24小時值班，方便使用者諮詢，接受使用者監督。五是成立便民服務隊，實行承諾服務，方便使用者。六是對接水新使用者做到辦理手續簡便、規劃設計迅速、安裝施工快捷、接水供水及時。

公司建立的沁源純淨水廠，堅持“一手抓質量、一手抓服務”。以質量開拓市場，以服務求發展，以管理求效益。今年為改善純淨水廠生產條件，新建了生產車間，並投資10多萬元新購置純淨水處理裝置和灌裝裝置，現日生產純淨水能力1000桶，保證市場需求。一是規範生產和操作程式，加強水質監測和檢驗工作，確保產品質量符合國家標準，以質量求生存，贏得客戶信任。二是搞好服務工作，對使用者投訴熱情接待，服務到位，增加送水工，規範送水工行為及個人衛生，嚴格送水時間，提高送水效率，力求在規定時間內將水送到使用者，確保使用者滿意。三是為擴大市區和西站純淨水市場，增加新使用者，今年新增供水點3個，方便使用者自提水和縮短送水時間。

20xx 年在公司職工中實行全員銷售水票辦法，成效顯著。全年完成水票銷售14.1萬張，實現銷售收入95萬元，完成桶裝水生產銷售13.4萬桶，增強了市場佔領份額，收到了良好經濟效益和社會效益。

始終堅持以身作則，求實務真的工作作風。經常深入水廠、科室瞭解情況，掌握第一手資料，有針對性的提出指導意見，實行一線工作法。特別是在工程專案建設中，經常在工地解決困難，使工程能順利實施。一是千方百計籌措資金，發展供水企業。每年供水基礎設施建設都需要投入大量資金，在縣財政無力投資的情況下，全靠企業自籌，難度可想而知。為了解決資金問題，採取了企業合資、職工集資、吸收社會資金等各種辦法，保證供水基礎設施建設。二是千辛萬苦做好群眾工作。由於縣城和農村交錯，往往鋪設管網要

經過村鎮或群眾土地，基礎設施建設要佔用農民土地，要理順各種關係，取得群眾理解，難度不言而喻。但為了發展供水企業，同鄉鎮村幹部一起深入群眾苦口婆心做群眾的思想工作，並在政策範圍內切實為群眾解決一些困難，使建設工程能順利實施。三是以身作則，發揮表率作用。無論在組織紀律方面，工作效率方面，責任意識方面，服務效果方面都以身作則、身體力行，辦實事，重實效發揮表率作用。二0xx 年，在領導班子團結戰鬥和幹部職工的共同努力下，較好完成了上級下達的各項責任目標，完成供水155萬噸，佔年度目標150萬噸的103％，完成產值298萬元，佔年度目標250萬元的119％，實現稅利19萬元，佔年度目標18萬元的106％。較好的服務了縣城建設、生產經營和群眾生活。

回顧二0x 年，我雖然做了一些工作，取得一點成績，但與上級要求還存在一些不足和差距，需要認真解決和克服，主要表現在以下四個方面：

1、深入學習不夠。由於平時注重工作，缺乏學習的深入性和系統性，對政治理論理解不深不透，精神實質把握不牢，站的不高、看得不遠，思想解放不夠，創新意識不強。

2、缺乏細緻的思想政治工作，容易產生急躁情緒，批評人不講場合和方式，容易挫傷幹部職工積極性。

3、縣城供水秩序不規範，在公共供水管網覆蓋範圍內自備井較多，造成供水設施閒置，自來水使用者分散，供水量徘徊不前，投資回報率低下。

4、企業改制工作沒有實質性進展。由於企業改制工作牽涉面廣，難度大，特別是在人員身份置換。企業在縣城建設供水配套工程中投資較大，目前仍然承擔縣政府指令性任務，造成公司負債經營，資金嚴重緊缺，影響正常經營。

第2篇

20xx年，水務局在縣委、縣政府的正確領導下，在上級主管部門的大力支援下，緊緊圍繞全縣經濟發展這個大局，解放思想，轉變作風，求真務實，紮實苦幹，努力發揮職能作用。在鹹淡混澆、危橋改造、人飲安全，及推廣節水技術等方面，取得了較為明顯的成效。

專案是推動水利建設的主要動力，水利建設的發展關鍵在專案。今年以來，我們抓住國家支援“三農”的有利時機，下大力抓了專案跑辦工作。我局成立了以局長為組長的專案跑辦領導小組，組織人員分頭行動，利用一切可利用的因素和關係，跑市局、進省廳，積極爭取上級的支援。經過不懈努力，已爭取到鹹淡混澆節水專案、危橋改造專案、節水灌溉示範專案和人飲安全專案等，共爭取專案資金達到 xxx 多萬元。專案的實施，為我縣“xx”水利事業的發展和新農村建設打下了一個良好的基礎。

2、大力實施鹹淡混澆和危橋改造工程建設，造福全縣人民

實施鹹淡混澆和危橋改造工程，是縣委、縣政府為群眾辦的兩件實事，同時也是縣政府今年的兩項重點工作。鹹淡混澆工程是節約淡水資源，解決群眾澆地難的一項“民心工程”。為保證鹹淡混澆節水工程質量，使之達到節能 、高效的目的，我們認真總結前兩年的經驗，精心設計，精心施工，嚴格管理，並與相關的鄉村和施工單位簽訂了責任狀，保證每眼井都建成優良工程。目前全縣已完成鹹淡混澆井組 xx個，到11月底可完成全年xx個井組的建設任務，據測算，今年建設的鹹淡混澆工程，使農民節省澆地成本xx餘萬元。

危橋改造，是廣大群眾企盼已久的大事，為做好危橋改造工作，由局長親自帶隊，組織工程技術人員，對全縣的危橋進行實地勘察，提出改造建議，為確保工程質量，水利工程公司抽調精幹技術力量，對每座橋精心施工，到目前已維修 x座，新建x座。今年xx月xx日，全市召開節水灌溉暨農村水利建設工作會議在我縣召開，縣委常委、x解興堂同志在會上做了典型發言。省水利廳、市委、市政府、市人大、市政協領導和各縣市區及市直有關部門負責同志參觀考察了我縣鹹淡混澆和危橋改造工程，並給予了高度評價。

3、認真搞好節水示範專案建設，促進水資源合理利用

經我局積極爭取，全力跑辦，總投資xx萬元的“xx節水灌溉示範專案”落戶我縣xx鎮，示範區面積xx畝，涉及三個村。專案建成後，使xx人受益。我局組織精幹力量，編制規劃，實地勘測，並經過省統一招標，所需物料全部送到田間地頭，並組織工程技術人員到現場指導施工，認真做好工程配套、管道安裝工作，該項工程於xx月底全部完工，工程的實施為在全縣推廣高標準節水技術起到了積極的作用。

今年以來，全縣新打農田灌溉更新機井xx眼，新鋪設地下防滲管道xx萬米，新增節水面積xx萬畝，基本實現了農田灌溉全程管道輸水。

4、積極做好人飲安全工程建設，保障人民群眾身體健康

20xx年我縣的人飲安全工程主要是改水降氟和集中供水工程，根據各鄉鎮實際情況，我們以xx鎮、xx鄉為試點，完成投資xx萬元的兩個集中供水廠和x個村人飲安全工程。目前，xx供水廠已完成了辦公用房、淨水池、加壓泵房、圍牆等設施建設，裝置安裝已基本完成；王千寺供水廠正在建設之中；x個人飲安全村已完成x個村的打井工程，並著手安裝降氟裝置。

為了做好今年的防汛工作，我們從x月份開始，組織人員對縣內河渠、橋閘工程設施和南運河堤防進行了認真檢查，對查出的問題，我們以縣防汛指揮部的名義責承有xx村限期解決，以保證汛期安全。隨著縣鄉機構改革，我們及時調整了縣鄉兩級防汛指揮機構，落實了 包堤、包河、包段、包區域責任制，出臺了《20xx年防汛預案》。同時，對縣內xx座節制閘逐一進行了檢查維修和啟閉試驗。防汛電臺、電話實行晝夜24小時值班，並由一名局長帶班。抗洪搶險物資的`儲備和管理全部落實到部門和人員，並插牌立標，整個防汛工作準備充分，佈置周密，多次受到省、市有關領導的肯定。

今年以來，我們加大了水法宣傳力度，投資近x萬餘元組織了一系列《水法》宣傳活動，3月22日在“世界水日”和“中國水周”《水法》宣傳活動中，我們聘請專業文藝團體，舉辦了一場以“節約用水，保護水資源”為主題的專題節目，並利用電視臺、宣傳媒體進行廣泛傳播。同時，我們還在xx個鄉鎮和全縣xx多個重點集鎮，x個工業園區書寫大字標語xx多條，宣傳效果十分顯著，受到了市縣領導的肯定。

7、圍繞縣域經濟發展，抓好局辦企業和企業改制工作

xx公司、水利工程公司在搞好自身經營的同時，重點在全縣水利專案建設、重點工程和服務方面做好各項工作，力爭年完成上繳稅金xx萬元。至xx月底，已上繳稅金 xx萬元，創利潤xx萬元。

在保持企業穩定和發展的同時，根據縣委政府意見，我們積極抓了局辦企業的改制工作。到目前為止，已完成了xx廠、xx服務中心兩家企業的改制工作。安陵管廠和水利服務公司的改制正在進行中。去年以來，我們根據企業情況，多方籌措資金，為抗旱服務中心及在水務工作多年的老同志辦理了養老保險，解除了他們的後顧之憂。

水資源緊缺與社會經濟發展對水資源需求的矛盾突出；水資源浪費、毀壞河道工程和水汙染問題仍十分嚴重；水利工程設施老化、河渠淤積十分嚴重；水資源管理和水工程管理還缺乏力度，南水北調基金、水資源費和河道工程維護管理費的徵繳工作還有很大阻力；全系統人員多，隊伍龐大，年齡結構、專業知識水平有很大差異，個別企業的遺留問題沒有全部得到解決，水利發展的體制性、機制性障礙還沒有根本解決。

推動水務的大發展、快發展；堅持全面規劃，綜合治理，統籌兼顧，確保水資源合理利用；堅持建設管理並重，切實做好已建工程的管護利用，突出抓好建設專案質量監控，力爭使其發揮最大效益；堅持改革創新，積極探索，理順體制，以水資源的可持續利用，保障全縣經濟社會的跨越式發展。

1、加大專案資金的跑辦力度，保持與上級部門的溝通，及時掌握投資資訊，重點做好節水灌溉、危橋改造、人飲安全專案的跑辦。明年爭取國家投資的重點專案xx個，努力爭取專項資金有一個新的增長。

2、繼續搞好以鹹淡混澆為重點的節水工程，把全縣微鹹水區適宜搞鹹淡混澆的機井全部建成鹹淡混澆井組，20xx年計劃完成xx個井組建設。使全縣的微鹹水利用率達到80%以上。

3、認真完成縣政府規劃的危橋改造任務，努力解決群眾行路難的問題。

4、積極做好人飲安全工作。20xx年我縣的人飲安全工程主要是改水降氟和集中供水工程，在完成xx、xx水廠整體配套建設、保證正常執行的同時，再計劃新建x個水廠和x個聯村供水點，解決人們的飲水安全問題。

5、圍繞縣域經濟發展，抓好局辦企業工作。鑽井公司、水利工程公司在搞好自身經營的同時，重點在全縣水利專案建設、重點工程和服務方面做好各項工作，做到全域性一盤棋，力爭完成上繳稅金超過xxxx萬元。

6、加大水法宣傳和執行力度，改變人們的用水觀念。結合“世界水日”和“中國水周”開展系列宣傳活動，加大水政執法力度。重點是河道治理和取水計量安裝，通過宣傳和治理，建立起與經濟發展相適應的取用水機制。

第3篇

我叫xxx，今年xxx週歲，三年前因年齡和民評退居二線，個人請辭不再擔任公司部門中層領導職務，現為集團公司黨委委員，享受公司副職待遇。所工作分子主要協助公司副總，分管管線管理工作。具體做的降低漏失率及分割槽檢漏工作。

20xx年在建委黨委正確領導下，集團公司黨委帶領廣大幹部職工，努力奮鬥，各部門協同作戰，真抓實幹，使管網漏失率由20xx年30%降至26%，兩個分割槽檢漏點（花亭北村、人民路300號）降止10%以下。為公司、部門順利完成年度指標做了一定的工作，現將個人一年來的工作情況述職如下：

一、調整心態，認真反思所經歷的工作，在學習上不放鬆，與黨委保持工作一致性。

退居二線後，腦子裡曾經一度空虛，工作快40年難道就這樣虛度年華，作為一各黨員，一名幹部如何以公司大局為重，維護公司日益上升的生產經營好局面，維護公司穩定和安定團結的好局面，不能讓職工指我的脊樑骨，我要工作，要好好地工作。為此，我堅持學習不放鬆，經常讀書看報，學習鄧小平理論，“ 三個代表”重要思想以及科學發展觀等方面的政治理論，努力學習理解黨員的路線、方針、政策，從言語行動上保持與黨的一致性，學習法律知識，學習涉及生產經營方面的專業知識，為自己充電，為做好各項工作打好認識基礎和理論基礎。

二、積極參與集團公司黨委決策層活動，為集團公司發展諫言獻策。

做為黨委委員，參加集團公司黨委一系列的高層決策活動，這是我的政治榮譽，珍惜榮譽，促供水發展是一名委員的職責。集團公司黨委在書記、總經理領導下適應時代發展潮流，帶領企業大改革，在發展，企業生產經營和各項管理上臺階，上水平。近年集團公司推出的人事制度改革，績效工資考核，企業文化建設和一系列重大規章制度修編，年度生產經營重大指標調整和增值，給企業發展帶來一定的活力和源泉，公司黨委的心繫企業發展大計，心繫職工細微之處也深深地感動我個人。我在參與決策的過程中，認真執行黨的決議，遵守黨的法律，服從黨的分配，認真履行一個委員責任，對重大決議事項、提建議、談想法，並且能夠把職工想法，帶進黨委班子，積極諫言獻策。之所以集團公司各項工作發展快、經濟效益和社會效益明顯，主要是依靠上級黨委和公司黨委成功領導的結果。

三、能上能下，真幹實幹，以生產經營為中心，發揮共產黨的先鋒模範作用，做好具體工作，為公司降漏做貢獻。

企業工作千頭萬緒，生產經營是根主線，做為管線管理部門，確保管線正常執行，最大限度地降低漏失率是我們工作的主要責任，退下來以後，我努力地找準自己的位置，發現檢漏這一塊，工人力量瀛弱，（後來大多依靠農民工做）。而且工作多數在夜間工作，全年要走遍安慶市城區撲面而來街小巷，查管線，檢暗漏、找明漏。20xx年全年在所長帶領下，依靠現有檢漏人員簡易的檢漏工具，積極參加夜間檢漏工作，全年所檢暗漏220處， 考慮到檢漏工人現多為年青職工，我一面和他們共奮鬥，一面又傳授一些檢漏技能，在檢漏定點，打汗、打錘、開孔都能夠身先士卒，帶頭工作，不怕苦，不怕累，努力把這項工作做好。其間，我們成功地解決了十幾年一直流淌暗漏點多處，每當我們檢到一個暗漏，尤其是大漏點，我們大家都感到有成就感，凡路面有積水，流淌水、冒水等跡象一定會弄個水落石出，同時從保障供水角度，有戶反映無水、水壓低等狀況，我們也是通過檢漏，查明原因，儘快使使用者正常用水。

四、做好每年一次節約用水宣傳週工作和編制安慶市十二五其間的`5年節水規劃工作，從全市供水量、自備水量、汙水排放量等數字，認真做好節約用水工作。

五、廉潔自律，自學維護黨的形象，養成講黨性，講團結、講大局的工作氛圍，經常性地用黨章來對照，檢查自己，永遠保持共產黨員的先進性。

反腐倡廉是一名黨員，尤其是領導幹部所面臨的嚴峻課題，關係到黨的生死存亡。我雖然在職務上犯不了什麼錯誤，但是我必須在思想上早築防腐閘門，把反腐、廉潔自律做為自己行為準則。一門心思把想工作、少想個人得失，因為組織上讓你得到收入已經很豐厚，我們只有努力工作，才能對得起那份報酬。

今後，我將以一個共產黨的標準嚴格要求自己，以一個黨員是一面旗幟，團結職工，關心職工，協助部門領導認真做好各項工作，為努力完成20xx年度的各項經濟指標出力流汗，做出貢獻。

我知道自己在工作上存在一些缺點錯誤，我願在實際工作中傾聽意見，改正錯誤，爭做一名合格的共產黨員。

第4篇

20xx年是全面深化改革的啟動之年，在省水務集團和供水公司的正確領導下，在縣委、政府的大力支援下，常態化制度化推進“兩學一做”學習教育，始終以“真抓實幹、安全供水”為引領，以供水體制機制改革為契機，以專案建設和設施裝置改造為抓手，以供水日常執行管理為重點，認真負責，務實創新，紮實推動各項工作穩步發展。

1、主要經濟指標完成情況。截止12月底，累計制水1277.4萬噸，供水1197.7萬噸，售水1129萬噸，分別超計劃完成制水33.7萬噸，供水22萬噸，售水39萬噸，主幹管漏失率6%，各基層單位平均漏失率7.18%。韓河供水管理站、罕井供水管理站和橋陵供水管理站共制水193.9萬噸、售水160.2萬噸。公司累計制水1471.3萬噸、售水1289.2萬噸。

2、專案工程管理。一是配合審計部門對工業園1、2期工程，水源地修繕工程，辦公樓修繕工程，翔村支管工程，平路支管工程，s201線秦家和叱家供水管道改造等6個工程進行了審計；二是編制完成20xx年第三批特大抗旱專案實施方案，該工程已完工並進行了審計；三是20xx年縣城區道路拓寬管網遷改工程和20xx年縣城供水省級財政專項資金專案招標方案已經省公司批覆，目前正在進行招投標工作；四是編制完成《蒲城縣中心城區“十三五“供水專項規劃》、《蒲城縣農村供水可研報告》和系統《智慧水務方案》；五是向集團供水公司報送了3個已招標專案前期資料，並取得專案招投標稽核備案意見書；六是完成了20xx年脫貧攻堅農村飲水工程初步設計及招標實施方案的編制、申報、審批，目前招投標工作已完成；七是提出公司農村飲水安全工程三年滾動計劃並報送水務局；八是依據《供水公司專案建設流程詳解》，進一步完善了我公司專案申報流程。

3、爆管搶修和基礎設施維護工作。全年搶修主管道滲漏40處，支管道滲漏70餘處，對基礎設施進行了春秋2次全面維護保養。自來水公司安裝各類支管1.6km，更換閘閥表189個，查處違規用水戶30餘戶，改造使用者70餘戶，新增使用者47戶；黨睦供水管理站更換閘閥(表)20個，加工表井爬梯23個，供水標識牌51個，統一為22處表井蓋進行刷漆標識；孫鎮供水管理站改造各類支管14.6km，更換閘閥(表)13個，安裝遠傳水錶4個；興鎮供水管理站安裝荊姚扶貧小區、紀村管道1.9km，改造小董村村網，更換水錶26塊，加固表房1座；堯堡供水管理站更換高壓10號杆、26號杆拉線，更換1井、3井、4井及高壓線路0井杆跌落式熔斷器，加裝高壓5井杆跌落式熔斷器，對二級站2井、3井、4井、5井機組分別進行檢修；魏家供水管理站更換潛水泵4臺，揚水管300m，電纜655m，更換加壓泵軸承12個，更換各類閘閥表7個；萬興供水管理站更換維修閘杆3次，更換dn200閘1個，對職工宿舍進行處理粉白；韓家河供水管理站更換水泵軸承12副，葉輪3個，檢修更換各類閘閥表79個，安裝馬湖移民搬遷小區等各類管道14.5km；罕井供水管理站完成仁和村管道安裝9.1km，更換各類閘閥50餘套，修復改造閘閥井43座；橋陵供水管理站更換深水泵1臺套，電纜690m，安裝橋陵移民搬遷小區、高陽東加錄村管道4.69km。

1、重點工程建設。一是蒲城縣袁家坡供水工程輸水乾管改造工程。鋪設dn630pe管道12.77km、支管12.9km，修建閘閥井36座、管理房6座，安裝各類閘閥92個、排氣閥29個，完成工程投資5000萬元，8月18日進行了法人驗收，目前正在進行審計。二是蒲城縣堯堡二級加壓站應急改造工程。拆除1#廠房廢棄水泵電動機組4臺(套)，新裝hs200-150-365a2水泵2臺，配套安裝電動機2臺，移位安裝s9-1600，10/0.4kv變壓器1臺，拆除2#廠房配電室以及修建二級加站至坡頭水廠前輸水管道775米，完成工程投資473.88萬元，8月18日完成法人驗收，現申請省公司進行審計。三是20xx年縣城供水省級財政專項資金蒲城縣縣城供水北幹管0+000-1+600段改造工程。鋪設dn630pe管道1.6km，修建閘閥井12座，安裝各類閘閥17個、排氣閥9個，完成工程投資539.45萬元，8月23日進行了法人驗收，現申請省公司進行審計。四是蒲城縣袁家坡供水工程東干管改造工程。截止目前已完成土地臨時佔地徵遷87.8km，鋪設主幹管26.35km、支管56.45km，完成投資4690萬元，超額完成今年的工程建設任務。五是20xx年縣城供水省級財政專項資金蒲城縣縣城配水管網改造工程和蒲城縣20xx年道路拓寬管網改造工程正在進行招投標工作。4個專案累計完成投資10703.33萬元。

2、戶表改造工作。按照縣政府《關於實施城區自來水戶表改造工作的通告》檔案要求，在集團供水公司指導下，已完成縣城東西入口、迎賓路段戶表改造406戶，並在城區供水管理站搭建了遠傳水錶資訊化平臺；將椿林鎮街道160餘戶作為鎮點戶表改造進行試點，預計元月底前完成改造任務。

3、三供一業和二次供水工作。公司已與郵政公司、蒲城電廠、菸草公司、電力公司、蒲白礦務局和西安鐵路局延安工務段6家企業簽訂了移交協議。公司按照縣政府(蒲政辦函[20xx]15號)《關於開展城區二次供水設施普查工作》檔案，積極協同縣住建局、發改局、公安局、衛計局、水務局、物價局、聯創辦等7家單位成立普查調研小組，現已完成全縣御景華城、公園大境等51個住宅小區，8個酒店，4個事業單位的普查工作。

1、轉變作風促服務。按照縣委安排，公司2月6日召開了主題春訓動員大會，制定了實施方案，突出學習重點，採取領導引學、集中領學、個人自學的方式，每天利用2個小時進行學習，利用1個小時集中進行規章制度大討論，共修訂完善請銷假、考勤管理及各崗位職責等483條規章制度，新訂製度7條；每名幹部職工全年記寫筆記10000字以上，舉辦學習專欄18期，撰寫心得體會700餘篇，為完成供水任務提供了強大的理論支撐和思想保證；全年受理、接待並處理市“12345”服務熱線、媒體反映、群眾來電來訪80餘次。

2、業務培訓不斷加強。一是組織各基層單位主管副站長、安裝人員共30餘人，開展了檢漏技術培訓；二是組織各基層單位分管領導和職工80餘人，開展了pe管道安裝培訓；三是黨睦供水管理站4月19日邀請轄區鎮村及工業園區、滷陽湖等單位負責人及水管員共30餘人舉辦了供水安全知識培訓會；四是4月25日組織各水廠負責排程工作的40餘人召開了供水排程業務知識培訓，並於5月27日進行了排程業務知識考試，取得良好效果；五是組織召開了人事勞資培訓會，就工資、社保等有關知識進行了詳細講解，並現場討論解答基層單位工資中遇到的新情況、新問題；六是組織各基層單位政工幹部就人事檔案管理及薪酬制度個人資料錄取等進行集中學習培訓，為下一步薪酬套改工作打下基礎。

3、“五城聯創”持續推進。嚴格按照“聯創”工作要求，每週五集中開展包聯路段衛生清理，打掃路面，清除野廣告，撿拾果皮紙屑、菸頭等雜物，對辦公樓、廚房等部位打藥消毒、消滅“四害”。利用“3.22”世界水日和“6.5”世界環境日，在城區中心廣場和轄區鎮設立宣傳點，通過發放宣傳單頁、講解等方式，對供水法律法規、飲用水知識進行宣傳，自制《飲用水知識手冊二期》，併發放2萬餘份，發放微信交費宣傳冊3000餘份，讓廣大群眾學會珍惜水資源，瞭解用水知識，養成節約用水的生活習慣。

4、水質化驗加氯消毒常態化開展。定期對系統水質進行全方位監控，對渾濁度、ph值、電導率、餘氯等4項進行全天24小時監測；堅持按規定做好黃家水廠日檢8項，水源水堯堡1號井、魏家2號井及各取樣點24項的檢測工作；6月份，按照安全生產月活動要求，對化驗室藥品進行了安全排查，對危險藥品強制管理，同時做好藥品的安全儲藏；9月30日，委託國家監測中心西安監測點對水樣進行106項檢測，全部符合《生活飲用水衛生標準》。

5、水質提質增效深入推進。我縣飲用水為“380”奧陶紀石灰岩裂隙水，該水質較硬、水垢大，影響飲用品質，致使廣大群眾對水質產生不達標的誤解，為了改善水質，提升群眾滿意度，經多次調研及諮詢集團供水公司，決定引進“膜處理”淨水技術。此項工作已以縣政府名義上報集團公司，下一步將加快推進水質膜處理專案，儘快組織實施，力爭讓全縣群眾早日喝上更安全、放心的自來水。

6、體制機制改革基本完成。去年12月20日，縣政府與省水務集團簽訂了城鄉供水合作協議書，將城鄉供水總站、韓家河農村供水管理站、罕井供水管理站、橋陵節水噴灌總公司等4個單位整體移交省水務集團管理。今年先後完成了資產《審計報告》和《評估報告書》，成立了陝西省水務集團蒲城縣水務有限公司，並任命了公司執行董事、總經理和監事。3月28日舉行了陝西省水務集團蒲城縣水務有限公司成立揭牌暨蒲城縣袁家坡供水工程東干管改造工程開工儀式，7月7日省供水公司對我公司5名領導班子成員進行了任命。11月6日縣政府向省水務集團移交人員779名，上報了“關於公司機構設定的請示、關於各基層單位機構設定的請示”和“關於科室負責人任命的請示、關於各基層單位負責人任命的請示”，省供水公司分別進行了批覆，並於10月30日對科室負責人及各基層單位負責人進行了任命，12月20日縣政府與省水務集團簽訂了資產和人員劃轉協議，至此供水體制機制改革工作基本完成。

1、精準幫扶工作開展情況。一是4月24日領導班子召開了關於脫貧攻堅為主題的民主生活會，領導班子逐人針對脫貧攻堅工作進行了自我剖析，統一了思想，達成了共識。二是對照“九條紅線”和“大穩定小調整”原則配合鎮村紮實細緻開展資料清洗工作，為後期脫貧攻堅工作打下牢靠的資料和戶基本情況基礎。三是設立《屈家村精準扶貧宣傳欄》，製作懸掛宣傳橫幅12條，及時向群眾宣傳講解上級有關扶貧政策，不斷讓政策入心入腦，提升廣大群眾的政策知曉率和滿意度；四是分類施策，提升幫扶成效。針對龍池鎮片區群眾種植西甜瓜和秋延蔬菜的實際情況，配合鎮村黨組織邀請西瓜種植專家陳文倉、土壤專家李新喜重點針對西甜瓜、秋延蔬菜種植和病蟲害防治進行授課；五是協助村上積極聯絡縣林業局對全村4條巷道進行了綠化美化，共栽植石蘭1400株，櫻花1600株；六是積極投入幫扶資金，目前已為屈家村落實溫室大棚建設資金8萬元並提供1.2萬元的鋼管，投資10萬元解決了屈家村東村巷道排水，投資5萬元粉刷村委會、處理屋頂、增加辦公設施，改善辦公環境，為1戶貧困戶改善居住環境補助1萬元；七是慰問活動形式多樣。在建黨96週年之際慰問了屈家村、五四村和柯家原村生活困難的5名黨員；為三位貧困戶子女分別發放“金秋助學金”1000元；中秋節為貧困戶購買中秋月餅，傳遞美好祝願；9月開學之際，多位幫扶幹部為家中有上學子女的貧困戶送去書包和文具等必備品。八是協助村上開展了6次環境衛生集中整治，重點清理巷道積存垃圾，清掃貧困戶院內衛生，投資7萬餘元對32戶貧困戶房屋進行修繕，順利通過縣委觀摩問診及省考檢查。

2、貧困村飲水專案實施情況。20xx年省級農村飲水安全鞏固提升工程專項資金專案擬解決城南新區雙酒村、椿林鎮賈王莊村、敬母寺村、萬興村、黨睦鎮秦家村、高陽鎮東加錄村、罕井鎮仁和村、龍池鎮東社村、堯山鎮陶池村、洛濱鎮蔡鄧村、荊姚鎮唐村等11個貧困村安全飲水問題。目前工程的招投標工作已完成，已完成高陽鎮東加錄村、罕井鎮仁和村、洛濱鎮蔡鄧村、荊姚鎮唐村等村網鋪設及入戶安裝336戶任務，徹底結束了這四個村沒有水吃的歷史。

1、深入學習宣傳十九大精神。黨的十九大召開期間，公司積極組織全體黨員幹部集中觀看現場直播，認真學習會議內容。精心計劃安排，為學習宣傳貫徹落實好黨的十九大精神，公司立即召開領導班子會議，對學習貫徹工作進行研究，制定方案，列出學習內容和要求，確保學習取得實效。集中開展宣講。11月29日邀請縣委黨校鍾亞萍副校長對公司中層以上領導幹部進行了十九大報告的講解，把學習黨的十九大精神納入“兩學一做”學習教育，力促每名黨員幹部職工學懂、學深、學透，全面準確把握精神實旨。實際貫徹落實，公司先後組織召開領導班子會、機關全乾會、支部黨員會，集中學習黨的十九大精神，組織撰寫心得體會，並通過微信和qq工作群進行學習宣傳，在機關一樓大廳設定心得體會欄，營造濃厚學習氛圍。

2、認真開展基層組織建設對標規範全面提升活動。按照水務局黨委安排，成立了領導小組，制定工作計劃，明確時間節點。從3月1日開始，組織下屬8個x和黨務幹部近20人，利用2天時間集中對各黨支部進行定向問診，查找出普遍存在的7個共性問題和36個個性問題，並將問題進行梳理，予以下發，要求各黨支部針對各自存在的問題進行整改，以促進各黨支部黨建工作達到規範化管理。

3、紮實推進作風建設年活動。公司成立活動領導小組，制定實施方案，及時對作風建設年活動進行了專題研究。機關5月16日召開了查擺問題自查自糾會，全體黨員幹部職工結合各自實際，認真查詢並彙報了自身在認識、效能、狀態、擔當和紀律等五方面存在的突出問題，剖析了原因，提出了措施，明確了努力方向，認真填寫作風建設查擺問題登記表，分管領導與各股長、股長與同志進行了談心談話，針對查擺的問題逐一建立臺賬，掛號銷戶；為進一步檢驗各基層單位作風建設年活動開展情況，為整體活動安排提供依據，5月17日召開了作風建設查擺問題階段點評會，各基層單位黨政正職分別彙報了作風建設年活動開展情況及第二階段查擺出的問題和具體整改措施，分管領導現場進行點評，為作風建設年活動的深入開展夯實了基礎。各基層單位針對查擺的問題，重點從“四風”反彈回潮、工作“疲、慢、推、拖”和工程建設推進慢等方面進行了專項整改。

4、嚴格落實黨風廉政建設和安全生產責任制。一年來，公司始終把黨風廉政建設放在重要位置，精心安排部署。按照縣委《關於落實黨風廉政建設責任制黨委主體責任和紀委監督責任實施辦法(試行)》，明確了目標任務，成立了由總經理閆濤任組長的黨風廉政建設領導小組，積極履行“一崗雙責”，始終做到黨風廉政工作與供水工作同部署、同落實。年初與各基層單位主要負責人簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》。每季度安排部署一次黨風廉政建設工作，全年召開廉政建設會議6次。對3個重要崗位負責人進行輪崗，對基層5個單位領導進行交叉任職，不定期開展20次作風效能建設談心談話，11月23日召開了“作風建設年”廉政工作會，邀請縣檢察院段建平科長就預防職務犯罪方面的'知識進行了專題講座，確保了全體領導幹部不踩紅線，不越雷池。

5、精神文明建設成效顯著。公司始終秉承“以人為本”的人文理念，元月份對全系統479名職工進行了健康體檢，保障了職工的身體健康；3月8日，組織女職工到堯堡水源地瞭解供水流程、開展義務撿拾垃圾活動，增強了她們愛護環境、保護水源的意識，提高了工作的積極性和主動性；自來水公司組織女職工開展了主題健步走、行橋陵活動；4月底，組織20餘人參加省水務集團舉辦的運動會，獲得羽毛球男子雙打第二名的好成績；“五四”青年節之際，積極參加水務集團演講比賽，榮獲第二名的好成績，充分展示了蒲城公司的良好形象；5月初，組織參加縣幹部職工運動會，我係統取得全縣拔河比賽第一名、團體第四名的好成績。邀請縣太極協會副會長張英旗老師，對部分職工進行了為期2個月的太極拳培訓，取得良好效果。

20xx年是全面移交省水務集團管理的第一年，體制改革繼續深化，我們在集團和省供水公司黨委的正確領導下，在縣委、縣政府和水務局的支援下，始終以“真抓實幹、安全供水”為引領，以強化內部管理和大力開展“兩降一增”活動(降低漏失率、降低能源單耗、增加收入)為抓手，以主支管道和設施裝置更新改造為重點，以作風建設為保障，確保供水正常執行，群眾安全用水。

1、全力完成年度產水、供水和售水任務，降低管網漏失率，有效控制能源單耗，確保群眾用水需求；

2、全力抓好水價調整工作，積極聯絡市政府和市物價局，力爭上半年完成批覆；

3、計劃實施袁家坡農村飲水安全工程續建工程、陝西省蒲城高新產業技術開發區(西區)供水工程、20xx年蒲城縣城區道路改擴建管網配套工程、蒲城縣韓河供水西幹管更新改造工程、蒲城縣橋陵供水站水源及輸水管網更新改造工程、袁家坡供水工程配水幹管改造工程西南幹管(嶽興至餘興)段和蒲城縣城鄉供水水廠消毒設施和水質化驗建設專案等7個重點專案。完成總投資15722.91萬元；

4、全面完成蒲城縣袁家坡供水工程輸水乾管改造工程、20xx年縣城供水省級財政專項資金蒲城縣縣城供水北幹管0+000-1+600段改造工程和堯堡二級加壓站應急改造工程的竣工驗收；

5、繼續實施袁家坡供水工程東干管改造工程，完成支管及142km村網鋪設任務；

6、完成20xx年縣城供水省級財政專項資金蒲城縣縣城配水管網改造工程和蒲城縣20xx年道路拓寬管網改造工程建設任務；

7、編制完成城區第二水源、膜處理專案和機關辦公樓修繕改造三個規劃，力爭20xx年啟動實施；

8、全力抓好二次供水、戶表改造和三供一業供水移交工作；

9、加快“膜處理”專案實施，力爭讓全縣群眾早日喝上安全、放心的自來水；

10、持續推進供水資訊化建設。加快二級資訊平臺建設步伐，對重點支管安裝遠傳水錶和壓力錶，安裝制水單位、各水廠的視訊監控設施；

11、全力打造坡頭和萬興2個文明水廠標準，對各站廠進行綠化修整，旱廁改造水廁，切實改善職工工作環境；

12、繼續推進五城聯創工作。做到包聯路段堅持上路，環境衛生打掃徹底，確保全系統各項聯創指標任務全部達標；

13、紮實開展精準幫扶活動，確保包聯村貧困群眾早日脫貧