領導幹部述職報告5篇 管黨治黨述職：踐行擔當，發展共治

作為領導幹部在工作中的一項重要任務，述職報告是對自身工作成果和責任的總結與反思，也是展示個人能力與發展方向的關鍵。在本文中，我們將深入探討領導幹部述職報告的重要性、撰寫要點以及對組織發展的積極影響，為廣大幹部提供精準、實用的寫作指導。

第1篇

請允許我代表xx國小的全體教師對各位領導和朋友的到來表示熱烈歡迎，同時，也為您多年來對我校的關心和支援表達最誠摯的謝意！

今天召集大家來，一是把我校自開學以來的學校工作向大家做一彙報，同時，也希望您能夠就學校的學生教育、教師隊伍管理、學校發展等問題提出寶貴建議。我想從以下四個方面談一下。

從今年的9月份由xx二中附小正式更名為xx國小。現有教學班10個，學生總數390名。教職員工23人，專職教師22名，工勤人員1名，平均年齡45至78歲，其中有高階教師16名，區級優秀教師7名，學歷達標率為100%。學期伊始，經過全體教師一致推選產生了新的學校領導集體，領導班子在迅速進入角色後，對xx國小目前的師資現狀、教學資源及周邊環境和學生情況等做了細緻的分析，並就較為大家關心的學生學習質量、人身安全、人格培養等方面的問題進行了認真的研究和探討，經過討論，大家達成共識，一致認為，在今後的工作中唯有領導帶頭，積極調整思路，轉變觀念，從管理上入手，才能從各方面徹底改變過去那種不合時宜的做法，進而樹立學校的社會知名度。一學期以來，我校的各項工作緊緊圍繞“教孩子六年，想學生一生”的辦學理念，全力推進素質教育，推進課程改革，努力啟動用教學研究推動學校發展工程，在學校常規管理、學校教育教學質量、學生安全和健康等方面做了大量工作。同時積極引導教師摒棄過去那些陳舊的觀念，重新審視當前的教育形勢和定位自己的角色，用思考和發展的眼光，用不懈的奮鬥與努力，努力踐行“教育就是服務”的教育理念，堅持師德高品位，推崇以人為本的教育思想，理清思路，為學校的前途發展貢獻自己的力量。

二、營造氛圍、抓習慣養成、樹立新形象

現實生活中學校氛圍建設已成為學生道德教育的重要組成部分和有形載體，整潔、幽雅、文明的校園環境會激發學生的求知慾，促進學生積極進取，有利於學生形成健康的情緒。健康的學校氛圍可造就個性鮮明、情趣高雅、知識豐富、結構合理、人格健康、發展全面的人才，有助於學生健康人格的教育。學期以來，吸收和借鑑樂陵實驗國小管理模式，努力營造和諧、寬鬆校園氛圍，以環境帶動學生養成教育。

一是要求教師以身作則，規範學校行為。二是進一步做好牆壁文化和樓道文化和櫥窗的文章。三是加強值班制、上學放學路隊制和課間行為以及學習行為習慣的常規培養。現在學校整體面貌大有改觀。受到了家長們的一致認可。

三、細化管理、強化監督檢查、抓好學校內涵發展

（一）進一步加強制度監管，確保課程計劃有效落實

1、重新建立健全各項管理制度。在爭取全體教師的意見基礎上，從實際出發，制定了一系列規章制度。從學校管理、教育教學、班級管理等方面規範教師執教行為。

2、調整教師任課安排，確保開足開全課程。學期開始，教務處認真分析了我校師資現狀和教師教學特點，進行了合理的'安排調整，向任課教師專職化靠攏。有效地提高教學的效果，保證課程落實。為保障制度的有效落實，成立了以校長為組長的監督管理領導小組，不定期下班級核查，並採取調查問卷的形式對執行情況進行核實，以保證嚴格按課表上課。

3、加強教學秩序的監控管理。要求教師必須嚴格按課表上課，不得隨意調換更改，請假調課必須經教務處同意後予以安排，堅決杜絕考查課教師不上、少上或隨意增刪課時的現象，堅決杜絕主科教師佔用考查課的現象。

（二）細化課堂教學常規管理，以提高教學質量提高學校知名度

關注學生學習質量是您同時也是我們最為關注的問題，本學期我們用“質量是學校的生命線”“發展學生個性特長”的理念指導教學實踐。並努力探索適合我校實際的教學之路，從提高教學質量上狠下功夫，我們做了以下幾方面的工作。

1、以教學常規活動月和教師基本功訓練為契機，組織教師學習討論的教師綜合考評細則和教學管理制度等學校管理檔案，讓教師對自己的教學常規要求重新審視，用新的教育理念規範常規教學工作。尤其是備課、課堂教學和作業批改等這幾個環節。

為使教學常規落到實處，學校領導深入到教師中，深入到課堂上，瞭解教學，指導教學，幫助教師及時解決教學存在的問題，對教學各環節認真督促落實。同時堅持教案、作業、業務學習每兩週檢查一次並及時反饋。加大教學常規的落實督促力度。

2、全面掌握學生情況，大膽推進教學改革，努力提高教學質量。

我們的學生，由於教師的授課方式、學習習慣、新學習環境的變化及教學管理等諸多因素，致使教學工作中存在著很大難度。比如：語文積累意識不強、數學思維能力欠缺，許多同學停留在“接受學習”狀態，出現了部分同學學習狀況不盡人意等現象。這是家長關心的問題，也是我們關注的問題，近三個月我們多次組織任課教師進行全面分析，找出問題所在，積極引導教師採取積極有效的課堂教學模式，改進教學方法，幫助同學們以更快的速度進入狀態，掌握學習方法，增強自主學習意識。另外也在教學管理中，採取領導聽課指導，互相聽課評議、集中教研等措施，不斷提高課堂教學的針對性和實效性；在備課方面，加強教學反思和教學資源的收集工作，強化現代教育媒體的應用，使其有效地服務於教學。另外我們還將結合學校的工作安排，採取賽課、觀摩課等形式，有效地促進教學工作的發展。

3、以校本教研為“發酵點”，為我校課題研究注入新的內涵。學校的發展、依賴於教師的發展。引導教師不斷提高自己的業務能力，使自己成為學習型社會的領跑者，是我們不懈的追求。為使教師的業務素質能夠更好應用於教育教學實踐，與一個新的教學任務融合在一起，我們組織教師進一步學習討論《山東省中國小教學常規細則》並出臺了〈xx國小教師常規管理規定〉等一系列規章制度和活動方案，目的就在於進一步提高教師素質，讓教師在自己原有的基礎上邁上一新臺階，讓工作出現一個新氣象。我校規定每位教師每學期最低閱讀專業書1到2冊，引導教師從全新的教育理念中汲取營養，運用於教育實踐，創新地開展工作。除此之外，學校充分抓住一切外出學習機會，鼓勵教師多學習、快提高。學期以來，我校教師參加區級及以上學習培訓達15人次，佔教師比例的70%，年內投入培訓經費接近6000元。

一學期來，我校把德育工作擺在重要位置，堅持正確的育人導向，落實“德育為先，立德樹人”的教育理念。要求班主任不失時機的進行鍼對性德育教育活動，及時發現，及時督促。目前，學生文明禮貌、行為習慣等有較大幅度地進步，主要做法如下。

1、加強教師的理論學習和德育實踐研究。利用教師政治學習的機會，組織教師學習了《山東省教育廳關於加強建設規範普通中國小教師教育教學行為的若干規定》等相關檔案，並開展了德育科研活動。以新課程理念努力轉變班主任的角色，並通過理論學習、等形式開展德育科研活動。

（1）利用教師理論學習等機會讓教師明確人人都是德育工作者、個個有責任參與德育工作，樹立大德育觀，增強德育力量。繼續加強班主任隊伍建設。

（2）實施班主任每週例會制，通過交流取長補短，提高班級管理水平。

3、注重學生的養成教育。充分發揮少先大隊監督崗的作用，每天對各班衛生、紀律進行檢查、公示，並開展每週一次“文明班級”的評比活動。

4、開展多種形式的主題教育活動。繼續抓好每週一的升旗儀式和國旗下講話，對學生進行思想道德教育；充分利用晨會和班會課時間對學生進行文明禮儀、安全衛生教育；通過、班級牆報、手抄報對學生進行尊師、愛國、節能、環保等教育。通過辦手抄報和黑板報、進行愛國演講等系列活動，對學生進行愛國主義的教育。本學期主要組織的活動有。

（1）開學初組織全校師生觀看了中央電視臺《開學第一課》。並要求學生寫出觀後感，最後評出了一、二、三等獎。

（2）在10月2日、3日、8日收看了山東教育電視臺播出的第三屆“愛書人杯”中國小生經典誦讀和演講比賽頒獎典禮，並按要求讓學生寫出了心得體會。

（3）組織了“向國旗敬禮、做一個有道德的人”網上簽名寄語活動。

健全工作機制，實現安全無縫隙管理，細化制度，責任到人，推行問責制。

其次，細化管理，嚴格校門口值班制和路隊制管理，確保學生上學放學安全。

第三，積極做好常規安全教育工作，有效杜絕了常見傳染性疾病的發行，維護了學校正常的教育教學秩序。

在全體師生共同努力下，學校各方面工作都取得了一定的成績。在肯定成績的同時，工作中也暴露出了很多的問題，如，由於教師老齡化嚴重，師資力量較為薄弱，教師的普通話水平較低，課堂教學改革力度不夠，教研活動質量有待提高等問題依然存在，在今後的工作中，我們將虛心聽取各位提出的寶貴意見和建議。力爭在反思中求改進，在改進中求突破，在突破中求創新，在創新中求特色，以先進的教育教學理念引領教師，以科學的教育價值觀評價教學，以完善的創新機制激發活力，以鮮明的教學特色提升品位。

回眸走過的路，我們清醒認識到自己的工作離學生、家長和社會對我們的要求還有很遠。因此，我經常提醒老師們：要守住心靈的寧靜，愛崗敬業，真心關愛每一個學生。站在教師的角度，一屆學生教不好，可能還有下一屆；但對家長來說，一個孩子沒教好，可他沒有下一次。一個學生沒教好，對教師來說，可能只有幾十分之一的遺憾；但一個孩子來說，將導致整個家庭百分之百地失望。所以我們不敢存有半點馬虎，將竭盡全力，把自己滿腔的熱情傾注到工作中去，把愛和關心灑向每一位莘莘學子。但是同時也應看到，學生生活在社會的大環境中，他們的成長需要家長、社會和學校共同配合，也只有這樣方能完成育人的任務。因此我們誠心希望能彼此加深交流、溝通，增進相互之間的瞭解，理解、支援和配合我們的工作，從而達到育人的共識。

以上是我校這一段時間的工作情況，有不當之處敬請批評指正。

第2篇

根據縣黨風廉政建設工作要求，本人現將xxx年思想政治狀況、履行崗位職責和工作完成、執行民主集中制和遵守廉潔從政規定、存在的突出問題和整改措施等方面的情況報告如下：

自己能夠把學習作為提高思想認識、強化黨性修養的根本，積極參加縣委中心組學習，結合思想實際，深入學習領會黨的十九大和一系列重大決策部署，深化對黨情、國情、縣情認識，使自己在分管工作上的決策和安排更加適應發展的需要。結合工作實際，深化對反腐倡廉工作重要性認識，積極在自己分管工作領域更加突出圍繞中心、服務大局的作用。通過學習，使自己保持應有的思想純潔、組織純潔、作風純潔，更加增強自己貫徹執行黨的路線、方針、政策的堅定性，在思想上、政治上、行動上始終自覺與縣委保持高度一致，堅持講真話、辦實事，立場堅定，旗幟鮮明，做到了與縣委不一致的話堅決不說，不利於黨的形象的事堅決不做。在工作中，堅持縣委集體領導，認真執行縣委決定，當好助手，做到不失職、不越權，自覺維護集體領導的權威；與班子其他同志，做到相互商量、相互理解、相互諒解、相互支援、相互維護，注重班子團結，服從和服務於縣委的工作大局。

（一）抓組織協調，形成工作合力。督促單位各股室建立健全組織機構，做到抓有目標、抓有方向。建立機制，形成工作合力，著力構建全面覆蓋、上下銜接、條塊貫通的懲防體系責任網路。運用平時督查、半年檢查和年終考核等多種方式，對發生嚴重問題或工作滯後的嚴肅追究責任。

（二）抓宣傳教育，提高勤廉意識。深入組織學習《廉潔從政若干準則》等黨紀條規和中央、省、州紀委全會及政府廉政工作會議精神，組織開展上廉政黨課活動，用身邊事教育身邊人，同平級黨政主要負責人談話4人（次）。廣泛開展廉政文化六進六增活動，樹立廉政文化建設先進模範。

（三）抓作風建設，優化發展環境。認真抓好《基層幹部廉潔履行職責若干規定（試行）》的學習貫徹，組織50餘人進行了知識測試；組織9個股室的9名幹部進行了基層黨風廉政建設業務培訓。抓住重大會議強化會風會紀，糾正駕駛公車、不假外出等違規行為2起。推進行政審批改革等重點工作，著力提高政務服務水平，方便群眾、企業、基層辦事。

（四）抓案件查辦，懲治違紀違法行為。著力推動三訪制度化，建立健全長效機制制度3個。牽頭辦理1件信訪案件，有力地維護了社會穩定。

（五）抓專項清理，推動工作規範。加強公務用車管理，降低行政成本。

（六）抓督促檢查，落實重大決策部署。抓好對資源節約和環境保護、食品藥品安全、特種裝置安等工作的監督檢查。抓好對三化建設的監督檢查，開展督查5餘次，督辦整改問題2件，為推進全單位三化建設提供了有力保障。

（七）抓工作到位，推進派駐機構統一管理。按照六個統一的緊密型模式，設定6個派出監管所，人權、事權、財權由縣局統一管理。通過建章立制、理順關係，監管所工作運轉良好，履職到位，有效地發揮了監督作用。

自己能夠自覺按照領導幹部廉潔自律的規定和要求，嚴格執行中央八項規定和省委、州委、縣委十項規定及實施細則，遵守政治紀律，嚴守組織紀律，執行法紀，嚴肅黨紀，不濫用職權，不以權謀私，管住自己，管住家人，管好親友。在日常工作中，與人交往不搞庸俗化，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做；在班子裡，嚴格執行民主集中制，重大問題、重大決策、重大專案和經費支出中均堅持集體研究決定；嚴格按照要求報告個人收入和重大事項；倡導並堅持勤儉節約，嚴厲禁止奢侈浪費的不良風氣。

一年來，我按照自身職責開展了一些工作，從個人來講，所做的工作還太少，與黨的要求和群眾的期望還有很大的差距，自己也存在一些不足，主要表現在以下幾個方面：一是自身學習不夠，深入學習、理論思考和科學實踐水平仍需提高；二是深入基層一線瞭解情況、徵求意見、檢查指導工作做得還不夠，特別是在聯絡安全生產工作方面，到企業督促檢查較少；三是反腐倡廉宣傳工作做得不夠，因顧慮xxx年安全事故和案件的影響，自己主觀上擔心宣傳多了會起負面因素，幹部也放不開手腳幹事情，導致幹部群眾瞭解和掌握反腐倡廉工作情況不多。針對存在的問題，我將從以下幾個方面提高：

（一）強化學習。重點是加強理論學習，進一步端正學風，把學習作為武裝和提高自己增強黨性的.重要任務，緊密聯絡自己的思想實際和工作實際，既向書本學又側重在實踐中提高，既向班子學又向基層學，在樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀上下功夫，在加強反腐倡廉建設上花大力氣，克服理論脫離工作實際的現象。

（二）深入基層。要深入基層調查一些深層次問題，克服工作的一般化、表面化。要在服務上狠下功夫，強化服務群眾，服務基層的意識。做到主動協調、認真銜接、熱情服務，及時幫助基層、科室、單位解決反映強烈的而又急需解決的問題，千方百計為群眾排憂解難，切實轉變工作作風。

（三）紮實工作。切實按照十九大精神部署和安排，結合我單位實際，創新思路，創新舉措，攻堅克難，使我單位反腐倡廉工作更加融入縣委、縣政府工作大局，更加符合人民群眾的期盼，推動自身清正、清廉、清明。

第3篇

按照市委安排，我從德、能、勤、績、廉及群教活動整改情景等六個方面，就年個人履職情景，向各位領導和同志們彙報如下

一向以來，我深知加強學習對提高自身品德修養和政治素養的重要性。無論工作多忙多累，我都要堅持理論學習，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。不論是委黨組組織的學習，還是上級組織的培訓，我都積極參加，認真對待。同時，我還根據工作需要，堅持學習黨風廉政建設和反腐敗鬥爭、組織人事工資、基層黨建、老幹部管理、新國家衛生城市標準、市政公用領域行業管理相關理論知識，不斷豐富自我的業務知識，開拓自我的視野，提高自身的領導素質和水平。全年參加組織生活會2次，參加民主生活會3次，完成讀書筆記3萬字。經過學習，使我加強了黨性的錘鍊，增強了政治敏銳性，能夠自覺做到淡泊名利，注重事業，心胸坦蕩，平等待人，為更好地指導自我的工作奠定了堅定的理論基礎。

作為一名黨員領導幹部，我深刻感受到了加強領導藝術學習，提高組織領導本事的重要性和必要性。所以，我堅持理論聯絡實際，在工作中學習與在學習中工作相結合。在日常工作中，我注重向其它領導學習，主要學習他們的領導方法，領會他們的領導藝術，借鑑他們的領導經驗，並在實踐中加以認真運用和領會，使之變成自我的一種組織領導本事，從而很快適應了崗位的調整，勝任了工作崗位的要求。經過近幾年的領導工作經歷，我體會到作為一名部門分管領導最重要的是要能夠站在必須的高度，從全域性出發思考問題、分析問題、解決問題。經過不一樣工作崗位和不一樣分管工作的調整、鍛鍊，自我具有了更開闊的視野，更寬廣的胸懷，處理問題時能站在客觀、全域性的立場，多方研究，從而使問題的處理更加科學、客觀、合理。這樣既增強了解決實際問題的能力，又提高了自我的.組織領導本事。

作為一名副職，我能擺正位置，明確職責，自覺執行民主集中制，主動理解班長領導，服從班長安排，維護班子威信，努力做好分管工作，為主要領導分憂解難。能夠主動做好與各位班子成員的團結，積極主動、力所能及地支援配合各位班子成員的工作，不因為分管工作不一樣而相互推諉。在搞好班子團結的同時，我也注意和單位的其它同志搞好工作關係，建立起了一種相互支援，相互信任的良好關係。在講求團結的前提下，反對自由主義，敢於碰硬，堅持不搞無原則的一團和氣，堅持公心，在委黨組會議和班子民主生活會上敢於講真話，講實話，敢於批評與自我批評。在日常工作中，勤奮務實，兢兢業業，自6月份分管工作調整以來，認真履行崗位職責，異常是在分管專案多、戰線長的情景下，更是用務實的工作作風來影響分管部門的同志，來帶動他們主動參與工作、完成任務的進取性。工作上，我始終講求調查研究，堅持尊重客觀事實，用事實說話的觀點，在調查研究的基礎上，敢於決策，也敢於對工作失誤負責，不迴避，不推卸職責。對於所分管的工作，善於抓統籌、善於分析問題，找準癥結，提出辦法，無論在建委還是在市五城同創辦和五邊三化辦工作，都實實在在地盡到了職責，履行了職能。

紀檢監察工作。一是立足預防抓基礎。每年年初制定紀檢工作要點，分解目標職責、細化考核辦法，確保工作有計劃、分步驟推進。同時，經過關鍵崗位重點教育、宣教月活動、廉政談話、網路學習專欄、廉政講座等方式，增強黨員幹部勤政和廉政的自覺性。二是依託技術抓規範。全面清理權力清單，將每項職權的資料、權力行使主體、程式、期限予以公示，要求每個部門、每個崗位查詢腐敗風險點，有針對性地提出防控措施。三是著眼長遠抓作風。經過明察暗訪等形式，重查不作為、慢作為、亂作為行為，對5名違反工作紀律的同志進行全委通報批評，經過轉變作風，建設一流隊伍。

黨務政工人事工作。一是組織黨的群眾路線教育實踐活動。根據市委統一安排和部署，組織全系統黨員幹部參加黨的群眾路線教育實踐活動，認真完成各項規定動作，並結合建委實際，完成必須特色亮點，從而促使全體幹部職工緊跟形勢，在思想上、工作上始終與黨和政府堅持高度一致。二是人員工資規範調整工作。按照市政府統一安排，完成機關37名工作人員津補貼規範，直屬事業單位66人績效工資調整，委屬兩局三辦績效工資調整工作。下發機關事業單位聘用人員工資調整的通知。三是完善組織機構。完成選舉產生新一屆機關黨委書記、增補新的機關黨委委員；完成委機關一、二支部換屆選舉工作，成立檢測支部、檔案館支部，並完成選舉工作；組織完成委機關工、青、婦換屆選舉工作，確保黨建工作不斷檔、不脫節。四是紮紮實實地幫忙基層群眾解決實際困難。全系統有200名在職黨員，175人進社群，領取78個微心願，100%已經完成。五是組織開展各項文體活動。委工、青、婦組織開展趣味的文體活動，活躍幹部文化生活，上半年組織職工參長跑、登山、雙升、棋類等比賽活動；春節前夕與陽新柯畈村組織開展手拉手文藝聯歡活動；六一期間組織多彩的兒童節手工比賽活動；組織開展送愛心慈善一日捐活動。

衛生城市創立和五邊三化工作。一是大力開展衛生創立工作，創衛工作取得新進展。我市創衛工作繼續以衛生社群創立為重點，截止目前，全市共有52個社群成功創立成為衛生社群，其中港區19個，西塞山區13個，下陸區11人，鐵山區9個。二是大興植樹造林活動，改造和新增綠地14萬餘畝，超額完成年度計劃目標任務。據統計，今年的綠化建設面積相當於前三年的總和，是歷年之最。三是五小企業關停和重點汙染源整治效果明顯。已完成了437家工業企業重點汙染源治理，全市367家排放不達標、汙染環境的五小企業已全部關停。四是露天礦山關停與恢復治理力度加大。全市已關停露天礦山84家，完成礦山生態恢復治理15家，已有3家礦山成功創立成為國家級綠色礦山。五是村莊整治初步成效，累計投入15422萬元完成了125個村莊整治任務。

市政公用管理工作亮點。一是汙水管網建設資金爭取力度加大。進取溝通協調，成功爭取中央預算內資金800萬元，中央城鎮汙水處理設施配套管網專項資金565萬元，確保鐵山鐵金港新下陸東西港汙水乾管工程順利完工。二是中心城區停車難、行路難治理工作進取推進。督辦新增社會停車泊位1300個。三是瀝青路面車轍病害得到科學治理。針對沿湖路、磁湖大道等路段瀝青路面出現大面積破損、車轍、起拱現象，嚴重危及交通安全的問題，委託專業機構系統研究了瀝青路面病害成因，制定了科學治理方案，抓緊組織養護單位對全市約6800平方米病害較嚴重的瀝青路面進行維修。

第4篇

20xx年即將過去，回顧我這一年來的工作和學習，作為一名專案領導幹部，主要分管專案部生產組織、施工協調、安全管理工作。在公司的正確領導下，本人以崗位職責為行動準則，把創先爭優活動與做好本職工作結合起來，不斷提高政治素質和業務水平，適應所在崗位要求。認真履行副經理的各項崗位職責，較好地完成了自己擔負的各項工作任務。現將自己這一年來各方面的情況總結匯報如下：

20xx年是xxxx專案攻堅緻勝關鍵的一年，對於我來說是極不平凡的一年，年初業主便下達了年底通車的目標要求，而現場因互通區外部協調阻礙較多，現場施工作業環境複雜，尤其綠化、交安、機電等相關單位相繼進場開始施工，跟我專案部形成交叉施工等不利因素影響，始終制約施工生產的全面開展，各項施工任務都比較滯後，尤其橋樑下構還未完成，後續的架樑任務和現澆樑任務也就無法推進，更別提在後面的所有施工工序。面對困難，作為專案分管生產組織、施工協調、安全管理工作的副經理，主動出擊，我仔細分析生產形勢，現場制定各個工序施工組織，並做好相應的安全防護措施，協調好各方面關係，見縫插針，充分挖掘和調動各方面潛力，千方百計保證了施工生產的順利進行，較為圓滿地完成了各項施工生產任務。具體表現如下：

針對工程專案點多面廣，其它單位相繼進場造成交叉施工等難度大、不好管理的情況，重點抓好施工前的組織計劃、材料計劃、機械裝置、機具進場計劃以及施工隊伍管理，體現施工準備的充分性，爭取了主動。及時的組織技術、材料對施工方案進行敲定，明確了工期、質量、安全目標，為完成生產任務奠定了基礎。

針對工程施工任務重、工期緊等形勢，每週定期召開生產例會，制定生產措施，下達每週施工生產計劃，明確現場責任人。提倡會上搞落實，提要求，不流於形勢，解決實際問題，及時確定各施工點每階段的施工生產重點環節。多次組織召開現場協調會和專題會，合理安排施工順序，積極參與研究和確定施工方案級施工計劃，確保今年業主下達的通車目標圓滿完成。

我作為專案部生產副經理，重點主抓生產計劃的落實和考核對生產例會確定的各項階段性工期及節點目標任務，加大現場督查力度，及時糾偏，確定整體目標、階段目標及節點目標，明確思路，突出重點，各個擊破，取得了明顯效果。20xx年春節復工後，在專案部領導班子和全體員工的共同努力下，全體建設者面對施工面多、其它單位進場交叉施工，以及工期要求緊、環保要求嚴等諸多難關，加之貴州山區雨季等諸多因素影響，發揚積極主動的精神，不等不靠，迎難而上，在及時加大投入的同時，合理配置各種資源，大力開展技術創新，採取流水作業，狠抓工序銜接，持續掀起大幹高潮。使得架樑任務於今年六月全部完成，橋面繫於九月全部完成，現澆樑任務於十月完成，伸縮縫於十一月完成，現場清理任務及剩餘邊邊角角防護任務也即將完成，確保了12月底通車目標的實現，在業主方樹立了良好的形象。

今年春季後，綠化、交安、機電等相關單位相繼進場開始施工，跟我專案部形成交叉施工以及涉既有高速施工等不利因素影響，始終制約施工生產的全面開展，針對此類問題，我積極主動和相關單位聯絡，和他們現場管理人員進行對接，提前溝通，相互錯開施工，避免擠在一塊，互相影響，自己每天蹲守現場，發現問題，及時採取措施予以解決，確保施工各個環節不出差錯，見縫插針，充分挖掘和調動各方面潛力，千方百計保證了施工生產的安全順利進行。

始終堅持“以人為本”的理念和“安全第一，預防為主”的基本方針，貫徹每個現場技術人員管施工就得抓安全的思想，加強對施工現場的監督檢查力度，做到常抓不懈，警鐘長鳴;配合專案安全總監及安保部、工程部對施工人員、操作手、駕駛員進行進場安全教育與三級安全交底，強化全體管理及施工人員的安全生產意識，不僅進行專業性安全培訓，還進行普及性安全培訓與學習，採取多種多樣的易於接受的形式(如：警示語、宣傳畫、安全手冊、班前安全宣講臺)進行培訓和學習。切實落實安全生產責任制，加強xxxx專案安全生產管理。結合本標段實際情況，以施工便道、拌合站運輸、人工挖孔樁施工、互通區與惠羅高速交叉併線施工以及和其它單位交叉施工等安全為重點，開展定期專項檢查活動，堅持“四不放過”原則，嚴肅處理髮現的安全隱患等問題，積極消除隱患，明確現場責任人，限期整改，及時銷號。

作為廣大中國共產黨中的一名黨員，且被公司委以專案領導幹部，我深刻認識到廉潔奉公、勤政工作的重要性，常懷律己之心，增強自律意識，努力做到以下兩點：

在日常生活中本人能夠嚴格遵守國家、集團公司和處對廉潔相關要求，嚴格按照《黨章》及廉潔從政《準則》的有關規定，規範自己的言行，切實做到自重、自警、自勵，並自覺接受職工的監督。工作做到嚴於律己、率先垂範、注重實效，堅持高標準，要求別人做的自己身先士卒做表率;生活上嚴格要求自己，從不搞特殊化，從不以權謀私。

作為一名共產黨員，就是要很好的`堅持科學發展觀，正確的業績觀，堅持做到廉潔自律，克己為公，求真務實，尊重領導，團結同事，積極幫助有困難的職工，認真開展批評與自我批評，認真聽取領導和同事提出的意見和建議，樹立良好的企業工作人員形象。

在這一年的工作中，在同事們的支援和幫助下，自己在分管的工作上，取得了一點點成績，但也存在一些差距和不足：

我是中途到這個專案，也是從其它單位來到此專案部，一切從新開始，再加上現場施工生產任務重，工作面也比較多，對於我在心理上總是想把工作乾的出色，把專案部的生產工作組織的更好，造成工作中比較急躁，以及現場各項施工組織安排方面存在考慮不細緻，碰到困難也有一些畏難心理，工作方法和工作態度還有待進一步改進。

為了適應新形勢、新任務、新工作的要求，主動加強業務知識的學習，不段豐富提高自身的知識儲備和層次，進一步提高相關的理論知識和實際管理能力，不段提高自我在工程建設方面的思想認識，用先進的工程建設知識武裝自己，不段地從工程建設實踐中發現問題，尋求突破，實現技術和管理創新。同時，積極學習其他領導同志優點和長處，彌補自身不足，努力做一名企業合格的管理者。

由於我自身水平有限，在工作中難免會存在不足之處，懇請領導及各位同事給予批評指正。在新的一年裡，我將正視困難，團結同事，改進不足，使xxxx專案部的生產管理工作再上一個臺階，為企業的發展貢獻自己的一份力量。

第5篇

我是xx年10月份擔任鄉副鄉長的，今年以來，在各級領導的關心支援和同事們的配合下，積極圍繞黨委中心工作，立足本鄉實際，堅持與時俱進，不斷開拓創新，認認真真抓好所分管的工作，各項工作取得了一定成績，現將一年來的工作述職如下：

在大農業工作中，不斷加大農業基礎設施建設，加快農業結構調整步伐，以農業專案帶動全鄉經濟發展。在農業種植方面：我們立足本鄉實際，加強優良品種的引進、試驗推廣，變單一的糧食種植為多結構、多品種種植。不斷擴大脫毒馬鈴薯、穀穗、優質飼料玉米、藥材的規模種植，通過種植結構的調整，增加農民收入，發展地方經濟。今年我們繼續鞏固林場、水溝、姜窯等村的黃芩種植示範基地，水溝村的黃芩種植已經見到了明顯效益。在梨園寺、下屯、狼窩村引種“鐵八郎”、“281”穀穗。在兌九溝、下屯、上梨元試種新品種"大白花"、"黑地雷"馬鈴薯2個系200畝，在祁家溝、等村大力發展高產耐旱品種張雜穀子。同時，開展了禁止高毒高殘留農藥整治工作。為了加強農業資訊的建設，建成了鄉村農業資訊釋出網路，提高農村資訊機的使用率。水利方面：主要是改善農村基本的生產生活條件，加大基礎設施建設力度。在梨園寺、祁家溝村新打機井一眼，解決了人畜飲水困難問題。進行了水利普查工作，檔案全部報縣水利局。畜牧方面：在養殖方面，繼續實施家豬養殖專案，專案區養殖基地建在梨園寺村，目前，存欄700多隻，配套設施進一步完善。並發展太平堡、王家窯飼草基地兩處。為加快了絨山羊改良步伐。在姜家窯和姜家窯建養殖小區各一處，在祁家溝建澳兔養殖小區一處，在梨園寺、樺溝等村引進優質蓋洲絨山羊200只，在養豬、養雞等方面，養殖規模和數量也不斷增加，養雞500只以上的專業戶1家。在抓好畜牧業發展的同時，我們還積極抓好秋季、春季動物防疫和重大疫病的防控工作。林業方面：一方面實施了退耕還林工程，對20xx年以前的退耕地我們組織人員用一個月時間逐村進行了自查和補植，並通過了縣級驗收。年底，我們將積極做好糧款兌現工作。另一方面為推廣杏扁豐產防凍花技術，實施了杏扁嫁接改造工程，全鄉嫁新品種接圍選一號2000畝，在大斜陽村開展防凍花的異穗授粉試驗。在抓好以上工作同時，積極做好護林防火、禁牧工作。

在司法和民調工作上，認真抓好司法所基礎建設和“六五”普法工作。在交通方面，在基層建設年活動中，在大斜陽村、鮑家口村姜家窯村和吉慶堡村共硬化街道14000平方米，在大窪、紅土溝、樺溝、冰溝、上梨園四個村完成村村通14.2公里，成立了村村通地方道路養護隊，責任到人，承包到人。

三、努力加強學習，積極提高個人素質。

學習是提高素質的唯一途徑，只有不斷學習，才能有自身素質的提高。一年來，我始終把學習放在重要位置，積極參加鄉內組織的十八大報告學習，並撰寫了學習筆記；還在工作中不斷地向實踐學習，向社會學習。讀書是學習，使用也是學習，在學習的基礎上，學以致用，用有所成。通過學習，提高了自身的`綜合素質和工作能力，為以後工作的開展打下了基礎。

雖然在一年的工作中盡了最大努力，取得了一些成績，但對照上級要求和領導期望，仍有許多不足和缺點。我將在以後的工作中，揚長避短，克服困難，爭取把自己所負責的各項工作做的更好。