怎樣回答 自己的缺點和不足？

你有什麼缺點和不足，這是一個常常被問及並且較難回答的問題，難就難在一般人難以對自己有一個客觀的評價。如實講述自己的缺點和不足，回答問題時的態度比回答的內容更重要。因此當用人單位問及自己的缺點和不足時，你也沒有必要緊張，因為每個人都難免有這樣或那樣的缺點和不足，應實事求是地回答，對缺點和不足的地方進行客觀分析，並表示你彌補缺憾的決心，這樣可化不利為有利，提高求職成功率。

來源：貴陽畢業生就業指導中心