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車間員工述職報告5篇 車間員工精彩述職:工作展示、成果斐然!

車間員工述職報告5篇 車間員工精彩述職:工作展示、成果斐然!

本篇文章將以“車間員工述職報告”為主題,從車間員工的角度出發,描述其在工作中的表現、成果和困難,以及對未來的規劃和計劃。通過揭示車間員工的努力和貢獻,展示他們在促進企業發展和提高生產效率方面所起到的重要作用。讓我們一同瞭解並讚揚這些默默無聞但不可或缺的車間英雄們的工作狀態和心路歷程。

車間員工述職報告5篇 車間員工精彩述職:工作展示、成果斐然!

第1篇

首先,我在此感謝公司領導一直以來對我工作的關心指導,感謝兄弟部門和同事們對我工作的支援和幫助。

在即將過去的20xx年裡,我緊密團結在公司黨政周圍,動員和帶領車間員工團結一心、積極進取,保質保量圓滿完成了各項工作。結合一年來的工作,我從以下幾個方面向各位領導及職工同志們述職如下:

一、 加強學習,提高思想認識。一年來,我始終把公司的利益及檔案精神作為貫穿全年工作的行動指南,對工作積極熱情,不斷提高自身的思想覺悟。在工作中,我充分發揮中層幹部的橋樑紐帶作用,認真組織管理,落實各項工作,從而保證了本崗位各項工作的正常進行。具備較強的責任心,強化本車間員工的學習和培訓,提高了工作效率和工作質量,增強了車間整體實力和競爭力。

二、 敬崗愛業,兢兢業業幹好本職工作。我始終高標準嚴格要求自己。從瞭解加工生產工藝流程到熟悉每臺裝置的原理及操作,無不親力親為恪盡職守。為帶領全體員工圓滿完成工作任務,早來晚走,幾乎放棄了所有節假日。我深感自己的責任重大,不能只從本部門工作的角度去看問題,更應該從公司利益出發,全面考慮每一件事情,力求把工作做到更好。

三、 轉變觀念,提高管理水平。經過幾年的實踐經驗,我充分認識到加強管理工作,強調過程的零缺陷管理的重要性。車間自成立以來,本著“節約降耗,挖潛增效”的宗旨,從實際出發,從細處著手將節約精神落實到實處,不浪費一顆螺絲釘,低耗高能的完成各項任務。同時,讓維修人員自己知道做什麼,怎麼做,做到什麼程度,這樣才能提高維修工作的質量保證,使車間主要裝置的執行週期普遍延長,維修費用大幅下降,取得良好的經濟效益。在工作中,不僅堅持“挖潛增效”以最低成本取得最大效益,也在節能降耗上挖潛創新,做到能修的不換,能利用的不廢棄,時時處處注意節約。車間還針對維修工作的特點科學合理調配人員,明確操作流程。對裝置保養維護,人員責任分工等方面做出了嚴格的規定。

四、 本著“安全第一”的思想,紮實做好安全生產工作。安全是第一要務,對於生產過程中任何一個環節必須按要求規定去做才能確保安全。具體工作中把安全生產目標分解到每個人,明確責任,制定防範措施杜絕“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現象,切實抓住人員、裝置、管理三個環節,通過規範安全目標管理強化人員的安全意識,整頓習慣性違章,加強現場安全管理認真排查,清除裝置缺陷和事故隱患,經常提醒員工要繃緊安全生產這根弦。學會從別人的事故中吸取教訓,積極預防落實各項措施,把事故消滅在萌芽狀態。通過以上措施使我車間的安全管理水平有了很大提高。近一年來沒有發生一起違章操作引起的裝置事故和人身傷害。

五、 一年的工作,還存在一些不足之處:

要提高認知水平,對工作中出現的問題和困難要注意從大局出發,從總體上把握增強工作的預見性。2. 精細化管理,要避免處理問題簡單化,時刻保持強烈的憂患意識。

為了把以後的工作做得更出色,應新形勢下本職工作的要求,我將加強個人修養理論學習,揚長避短,勇於創新,以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰。同時經常跟其他同志交流好的工作經驗,真抓實幹,爭取在工作上取得新的進步,上一個新的臺階。

車間員工述職報告5篇 車間員工精彩述職:工作展示、成果斐然! 第2張

第2篇

下面,我將一年來的工作和學習情況,向職工作一下彙報,不足之處,請大家多提寶貴意見。

xx年即將過去,新的一年就要到來,回顧xx年,在這一年裡,我們北站班在分廠黨政的正確領導下和廣大工友們的共同努力下,圓滿地完成了分廠領導下達的各項工作任務。本人榮獲了廠級勞動模範、明星班組長、至情至誠供水人等榮譽稱號。xx年主要工作如下:

作為一名班長,在安全管理上始終保持一個清醒的頭腦。麻雀雖小、五臟俱全,班組工作千頭萬緒,首當其中是安全。以安全為總抓手,帶動其他工作的順利開展。

在日常工作中,我認真佈置當班的安全工作重點,真正做到分工明確,責任到人,並結合工作現場條件的變化,及時調整工作安排,使每位職工增強安全意識。我做為一名班長,帶頭講安全、講承諾,承諾自己不違章、違紀,不違反勞動紀律。硬起手腕抓安全,發現隱患及時處理,絕不留一絲隱患。

一年來,本人積極開展隱患排查工作。1#啟動櫃隔離刀閘開關起熱,我及時進行了更換。3#機組地溝出水管因為鏽蝕老化,立即進行了焊接。西泵房1#機組執行中起熱,我和機修一起對軸承進行了更換;拆除不安全的彩板房、車子棚,更換成不易燃燒的安全性彩板房;我堅持每月全面進行一次消防排查,消除不安全隱患;冬季來臨之前,我帶領職工對暴露的管路進行了防寒處理,確保裝置正常執行。一年來共檢修水泵機組16臺次,維修各類閥門20次。

工作中處處做到不怕苦、不怕累,在職工中樹立良好形象。充分發揮先鋒模範作用,在關鍵時刻站出來,用無聲的行動彰顯黨員的先進性,用無私的'奉獻精神感染和帶動供職工做好各項工作。今年6月份,**進三分廠dn400蝶閥更換工作中,工作難度大,但是為了不影響給八礦供水,我帶領職工從早上一直幹到下午三點,中間沒有休息,沒有吃飯。

在班組職工考核、檢查、評比、表彰等工作中,真正做到公平、公正、公開,確保班組的和諧與穩定。在班組工作中突出重點,確保安全生產,要嚴格執行五個到位和手指口述,崗位描述操作法,堅決杜絕一切不安全隱患的發生。一年來,北站實現了全年安全無事故的目標。

總結過去,平心而論,我付出了很多,工作取得了一定的成績,這和分廠正確領導分不開的,也是全班職工共同努力的結果。同事我也清醒的認識到,工作還存在一定的不足,需要在以後的工作中,努力加以改進。展望xx年,本人要結合自己的實際工作,為工友們做好表率,用無私奉獻的精神來感染和帶動工友們,幹好各項工作,為我廠的發展做出貢獻。

第3篇

我叫李xx,今年19歲。於xxxx年7月進入xx雙匯高溫車間工作。xxxx年已經過去,新的一年已經來臨。今天我很榮幸能夠站在這裡向左部長及各位領導做述職報告。對xxxx年的工作進行總結,並對xxxx年的工作計劃做彙報。有不好的地方希望你們多多指教。

我是高溫車間包裝班的一員。曾裝過箱、記過數。在高溫車間將近一年的時間裡積累了許多的工作經驗。xxxx年七月中旬參加品管部競聘很幸運的成為了品管部的一員。我很感謝各位領導對我的培養。由於剛進品管部不久。當時作為一名新人,主要以學習為主。後來領導把我安排到高溫車間。進高溫車間後,我對車間“產品質量無小事,食品安全大於天”印象深刻。高溫車間產量大,但是對質量的要求卻很高。這就需要品管員認真的做好質量工作,必須對工藝流程特別熟悉才不會出錯。認真做好質檢工作,儘快適應工作成為一名優秀的品管員。保證產品合格率最大化。對生產過程中督促車間按照工藝執行。如生產過程中,不定時的對原輔料的配料比、半成品及成品次品的新增、攪拌時間、成品長度、計量、包裝質量、包裝物強制性標識等進行排查。及時完成部門下發的相關工作。在我熟悉了高溫工作後被調到低溫後道。這意味著我面臨著新的挑戰。但是我會用心學習儘快適應品管的工作。

xxxx年的工作計劃對我來說是自己在工作方面走向成熟的一年。端正工作態度,不斷激勵自己獲得進步。對生產過程中最易出現直接影響產品質量的工序仔細認真監督。如雜質來源的相關工序、殺菌環節、成品長度、計量、長度、日期列印、包裝質量等,對生產過程中出現的問題作出及時的有效的,符合規定的處理。實事求是。把工作做到最好。狠抓產品質量和人員操作規範,嚴把生產關,謹記3。15帶給我們的沉重打擊。不斷吸取經驗,要對車間每一道工序的工藝。產能。勞效以及人員操作有深入的瞭解。控制產品質量,減少市場投訴,要時刻把住10條質量紅線。嚴格要求自己。把工作做到最好!

第4篇

今年,在各級領導的正確指引下,我始終恪盡職守、團結同事,堅決服從各項管理方針、政策,想方設法推進工作進步。以下是本人的述職報告:

在生產管理中,我始終按照“聽從領導、輔助主任、緊跟計劃、做實基礎、提高產量”的原則來推進工作。在每一項生產安排中,我都會嚴格按照厂部月計劃以及車間周計劃的安排來指導車間的生產工作;同時,根據情況的變化而及時合理的調整生產工作。通過集體的努力,車間的產量穩步提升。自從專項管理x以來,我繼續發揮以前的成功經驗,揚長避短,始終致力於提高x的產量和進度。面對x這個新的工程專案,雖讓過程很曲折,但是,我們一直在前進。

建立安全管理考核長效機制。為切實推動安全管理工作進步,我們在車間建立了安全績效考核,通過考核,明確班組職責,提高班組安全管理的主動性;劃分區域,明確責任範圍。我們對於一些交叉的作業工位進行劃分,明確班組之間的管轄範圍,避免了安全管理的死角;推動形成隱患整改過程跟蹤的工作機制。為提高隱患整改的執行力度,及時排除各種安全隱患,車間在安全整改中,由車間主任不定期跟蹤檢查,同時,鼓勵班組或其他職能部門進行投訴監督。這樣一來,快速形成了全車間各班組齊抓共管的局面。

有針對性的開展專項整治行動。我根據車間的實際情況,對生產中的安全隱患採取專項治理活動,例如:“三違行為”、勞保佩戴、起重的吊具選用、板材堆放、餘料管理等。在過程中,我主要通過現場指導、會議、早班會以及藉助安全部等方式來開展工作;推進車間安全文化建設。通過會議、學習、標語、宣講等方式,在車間形成安全生產文化氛圍,提高員工安全意識;參與安全責任狀的簽署。作為車間管理人員,我深知自己在安全管理中的重大責任。為此,積極響應厂部號召,簽訂安全責任狀。

建立健全質量考核責任體系。為進一步明確質量管理的權責利關係,我們在車間建立質量績效考核並同步建立質量投訴制度。通過考核,明確班組以及操作人員的責任,更為重要的是建立了一種無形的質量文化,將“優質產品”的理念深深的根植於職工心中;充分利用互檢員並對接好質量部,共同提高構架質量。在工序流轉中,我力推半成品報檢,同時,經常與質量部的溝通,及時掌握構件質量情況,發現問題,立即整改;不斷加強自學,不定期不定時進行抽查。為了對質量工作有更好的把握,我在空餘時間儘可能的學習質量檢驗的知識,並在工作中不斷對構件進行抽檢。

繼續推進工序報檢並將該項工作納入車間考核;全方位、多形式對員工進行安全意識培訓,建立安全文明施工經濟責任制;推動班組之間的配合以及協作,強化班組之間的整體意識和大局觀念;建立成本控制經濟責任制,積極提倡節約意識;加大行車工培養力度,尤其是適應x工作的職工;強化自己在技術方面的學習,提高綜合素質;強化和各部門、構件中心以及專案相關人員的工作聯絡,面對問題,快速處理;學習了xxx製作的管理經驗,強化和成功企業的交流;建立大局觀念,剋制自己的性格不足,力爭在工作中沉穩的處理各種工作。

第5篇

我叫李xx,今年19歲。於20xx年7月進入xx雙匯高溫車間工作。20xx年已經過去,新的一年已經來臨。今天我很榮幸能夠站在這裡向左部長及各位領導做述職報告。對20xx年的工作進行總結,並對20xx年的工作計劃做彙報。有不好的地方希望你們多多指教。

我是高溫車間包裝班的一員。曾裝過箱、記過數。在高溫車間將近一年的時間裡積累了許多的工作經驗。20xx年七月中旬參加品管部競聘很幸運的成為了品管部的一員。我很感謝各位領導對我的培養。由於剛進品管部不久。當時作為一名新人,主要以學習為主。後來領導把我安排到高溫車間。進高溫車間後,我對車間“產品質量無小事,食品安全大於天”印象深刻。高溫車間產量大,但是對質量的要求卻很高。這就需要品管員認真的做好質量工作,必須對工藝流程特別熟悉才不會出錯。認真做好質檢工作,儘快適應工作成為一名優秀的品管員。保證產品合格率最大化。對生產過程中督促車間按照工藝執行。如生產過程中,不定時的對原輔料的配料比、半成品及成品次品的新增、攪拌時間、成品長度、計量、包裝質量、包裝物強制性標識等進行排查。及時完成部門下發的相關工作。在我熟悉了高溫工作後被調到低溫後道。這意味著我面臨著新的挑戰。但是我會用心學習儘快適應品管的工作。

20xx年的工作計劃對我來說是自己在工作方面走向成熟的一年。端正工作態度,不斷激勵自己獲得進步。對生產過程中最易出現直接影響產品質量的工序仔細認真監督。如雜質來源的相關工序、殺菌環節、成品長度、計量、長度、日期列印、包裝質量等,對生產過程中出現的問題作出及時的有效的,符合規定的處理。實事求是。把工作做到最好。狠抓產品質量和人員操作規範,嚴把生產關,謹記3.15帶給我們的沉重打擊。不斷吸取經驗,要對車間每一道工序的工藝.產能.勞效以及人員操作有深入的瞭解。控制產品質量,減少市場投訴,要時刻把住10條質量紅線。嚴格要求自己。把工作做到最好!

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