![八招，教你玩轉網上簡歷]( "八招，教你玩轉網上簡歷")
- 網申的時候除了部分企業要求線上測試，基本上都是以填寫簡歷為主。如何網申簡歷裡百發百中，成為當之無愧的網申達人呢?首先你要明確一個概念：網申簡歷是最重要的自我推銷工具。網申簡歷是企業人事主管對你產生好的第一印象的關鍵，如果有一個理想工作值得你去爭取，那麼網申簡歷...
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![有用的舊報紙大班教案共7篇 享八招：環保、手工、語文“三合一”經驗分享]( "有用的舊報紙大班教案共7篇 享八招：環保、手工、語文“三合一”經驗分享")
- 舊報紙非只是需要處理的垃圾，它們也可以是教學工具。這份教案共享集合了大班教育活動的多種創意，使用舊報紙作為材料。它們可以幫助學生在數學、科學和藝術等領域中學習和創造，同時也有助於環保意識的培養。第1篇1、能自由結伴玩報紙，體驗集體活動與創造的快樂。2、在報紙上...
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![職場新人完美轉型八招]( "職場新人完美轉型八招")
- 上班第一天就遲到，串崗聊天，或趁老闆不注意上網打遊戲等等，這些都是大學畢業生剛剛走上工作崗位時常犯的毛病。這些問題在大學生看來可能是小事一樁，不足掛齒，但對於職場中人來說，就是大忌。這些都是關於職業化的問題，招聘單位最青睞職業化的人才，所以大學畢業生只有培養良好的職...
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![求職防騙八招]( "求職防騙八招")
- 1、不要輕信路邊的招聘資訊。應該通過合法的、正當的、信譽好的資訊渠道來掌握和了解招聘資訊。路邊的招貼廣告多是非法中介機構用來騙取求職者錢財的幌子，其許諾的職位、薪水多是海市蜃樓。2、不要求助於證件不齊全的中介機構。找職介所要找證件齊全的合法單位，不要找那些...
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![網路求職的八大歪招]( "網路求職的八大歪招")
- （1）簡歷要與大公司沾邊當人事經理搜尋人才時，一般會以關鍵字“知名企業名稱＋職位名稱”，比如消費品行業可能喜歡可口可樂及寶潔的人，人事經理會這樣搜尋，例如：“可口可樂＋銷售經理”，系統會搜尋到簡歷中出現以上關鍵字的求職者，如果你的簡歷裡出現知名企業名稱的字樣，就可以被搜尋到，...
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![招生方案制定招生方案3篇 制定綜合招生方案，助力招生工作。]( "招生方案制定招生方案3篇 制定綜合招生方案，助力招生工作。")
- 招生方案是高校招生工作中的重要一環。制定一份合理的招生方案不僅能夠有效激發學校的招生能力，還能幫助學校更好地達到招生質量和招生規模的平衡。因此，我們應該認真制定每一個招生方案，確保其符合學校發展方向和招生市場需求，才能為學校的招生工作打下堅實基礎。第1篇實施...
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![八成求職者曾遭遇招聘陷阱 半數人忍氣吞聲]( "八成求職者曾遭遇招聘陷阱 半數人忍氣吞聲")
- 眼下正是就業高峰期，大學生找工作時應格外注意“招聘陷阱”。據《新京報》不久前報道，人才招聘網站英才網聯的一項調查顯示，近八成求職者在求職過程中遭遇騙局。被騙後，有50%的求職者選擇了“忍”，因為“維權成本高”，僅有20%的求職者會“報案”、“投訴”或“向法院起訴”。英...
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![看招聘廣告小心中“招” 如何解讀招聘廣告]( "看招聘廣告小心中“招” 如何解讀招聘廣告")
- -典型案例小儀失業後，一直在積極找工作。某日，在瀏覽某求職網站的時候，小儀發現了一條某資訊諮詢公司的招聘廣告。廣告寫明：崗位———市場推廣員；用工形式———勞動合同制員工；薪水———每月底薪1600元人民幣，並根據業績另有提成。小儀看了覺得非常適合自己，立刻就把公司的招...
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![八年級學習計劃7篇 《成為學霸，八年級學習計劃為你支招！》]( "八年級學習計劃7篇 《成為學霸，八年級學習計劃為你支招！》")
- “八年級學習計劃”旨在規劃學生們在國中八年級階段的學習目標，明確每學科的重點知識點和時間分配，幫助學生制定科學合理的個人學習計劃，提高學習效率和成績。第1篇1、每天早上6：20起床，用10分鐘將頭天要背的課文溫習1—2遍，6：40從家出發。3、認真仔細寫作業，不對答案，認真對待每...
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![鼓樓區婦聯2021年“三八”節活動策劃及執行招投標公告]( "鼓樓區婦聯2021年“三八”節活動策劃及執行招投標公告")
- 鼓樓區婦聯2021年三八節活動策劃及執行招投標公告為隆重慶祝三八國際婦女節111年，更好地彰顯廣大婦女姐妹圍繞幸福鼓樓銳意進取，創新有為的時代風采，鼓樓區婦聯將於2021年三八節期間舉辦一場屬於鼓樓女性的巾幗盛會。本次盛會的策劃及執行以專案外包的形式採用公開招投標，對...
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![大學生應聘要不得的八大“怪招”]( "大學生應聘要不得的八大“怪招”")
- 高校畢業生就業應聘高峰期又到了。讓人驚訝的是，來自大學校園裡的訊息說，畢業生現在越來越把“工夫”用在了應聘時給對方的“第一印象”上：想“露臉”，先“做臉”。照“標準”相一位應屆畢業的女生為了拍一張畢業標準照，整整花了近一天的時間，原因不為別的，就因為那家攝影部照出...
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![面試時八種招數隨身必備]( "面試時八種招數隨身必備")
- 孫子兵法曰：“知己知彼，百戰不殆。”倘若你掌握了以下八種招式，你將如天馬行空一般馳騁於各種職場之中。一般來講，你的“假想敵”——面試官分為以下幾種表現形式：1.性格外向型充滿活力；善談；肢體語言豐富；賦有感染力；表裡如一，想到什麼就說什麼。2.性格內向型外表冷峻，不喜形於色；不...
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![八榮八恥]( "八榮八恥")
- 八榮八恥演講稿此篇關於八榮八恥的演講稿是對八榮八恥內容的深刻分析,適用於領導講話及思想彙報場合.胡錦濤同志關於樹立社會主義榮辱觀的重要論述，明確了我國社會當前基本的價值取向和行為準則，體現了中華民族傳統和改革開放的時代要求，具有很強的思想性和現實針對性。榮辱...
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![秋招提前批和秋招的區別]( "秋招提前批和秋招的區別")
- 近些年來，隨著網際網路等行業的崛起，許多企業為了搶奪優質學生，不斷提前招聘，你爭我趕硬是把秋招搶成了“夏招”，也就成了現在的秋招提前批。今年的各大網際網路大廠也早早開始了秋招提前批，所以秋招真的不是秋天再開始準備求職的。因此總是有人在後臺問菌菌秋招提前批和秋招的區別...
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![五百強八大行業面試招聘流程:銀行業]( "五百強八大行業面試招聘流程:銀行業")
- 銀行業一．招聘畢業生的銀行主要有如下五類：1.四大商業銀行總行（工、農、中、建）；2.三大政策性銀行（國家進出口銀行、國家開發銀行、農業發展銀行）；3.城市分行(如工商銀行北京分行等）；4.中小銀行（光大銀行，北京工商銀行等）5．外資銀行（匯豐，花旗）二.一般說來：1.總行比分行要好；2.四大行中，待遇...
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![網路招聘投簡歷8絕招]( "網路招聘投簡歷8絕招")
- （1）簡歷要與大公司沾邊當人事經理搜尋人才時，一般會以關鍵字“知名企業名稱＋職位名稱”，比如消費品行業可能喜歡可口可樂及寶潔的人，人事經理會這樣搜尋，例如：“可口可樂＋銷售經理”，系統會搜尋到簡歷中出現以上關鍵字的求職者，如果你的簡歷裡出現知名企業名稱的字樣，就可以被搜尋到，...
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![演講十八招]( "演講十八招")
- 絕招一：排比的運用排比是一種寫作修辭手法，也是一種普遍應用的演講技巧。排比是用句法結構相同的段落、句子或片語，把兩個或多個事物加以比較，藉以突出它們的共同點和不同點。很多時候，排比的段落或句子是以一種遞進的方式排列，營造出一種雷霆萬鈞的氣勢，同時琅琅上口，富有樂感。...
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![招商局年終招商工作總結7篇 “招商局2019年招商工作總結”]( "招商局年終招商工作總結7篇 “招商局2019年招商工作總結”")
- 招商局年終招商工作總結已經在近期於公司總部成功舉辦。此次總結會議旨在回顧招商局過去一年在招商引資工作方面所取得的成果，並規劃未來一年的招商目標及實施措施。會議充分展示了招商局的招商實力和信心，為公司在國內外經濟發展中發揮更大的作用建立了堅實基礎。第1篇我...
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![招聘官出題巧招人]( "招聘官出題巧招人")
- 上司通知我公司急需招聘一名業務代表，並且老闆有言在先，這次招聘的業務代表不同往常，重要的是他是不是一個注重細節的人。所以，上司一再強調在招聘啟事中要把老闆提出的責任心和細心放在首位。我們公司雖是一家知名企業，但要在短時間內找一位符合老闆要求的人還是有點困難，我決...
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![讓你出類拔萃的八大職場妙招]( "讓你出類拔萃的八大職場妙招")
- 導讀：在這個競爭激烈的職場上，和你一樣具備專業實力的人其實很多。而在素質相仿的一群人中，如何才能抓住機會脫穎而出(standout)，得到晉升機會，獲得更好的發展空間呢？下面就讓我們一起來學習下職場八大妙招吧！想要升職，僅僅靠沒日沒夜地埋頭在檔案堆裡是不夠的。這裡有一些妙招也...
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![天津：月薪八百招走05屆本科生]( "天津：月薪八百招走05屆本科生")
- 今年秋季開學以來舉辦的20餘場招聘會吸引了眾多畢業生前往求職，招聘會上的大部分崗位都有多人蔘與競爭。2006年天津市高職(大專)畢業生專場招聘會17號在體育中心舉行，共有100餘家單位進場招聘。記者在招聘會現場看到，儘管有的用人單位開出800元的起步月薪，仍有一些本科畢業生...
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![招生心得體會9篇 招生洞察：招生心得分享]( "招生心得體會9篇 招生洞察：招生心得分享")
- 在招生過程中，每位招生人員都積累了豐富的招生心得體會。這些經歷不僅幫助我們更好地瞭解學生的需求，還讓我們更加深刻地認識到招生工作的重要性。通過本文，我們將分享我們的招生心得，希望能給予其他招生人員以啟示和借鑑。第1篇今年，學校分我在吉安縣桐坪鎮組織招生工作。桐...
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![網路求職必知八大歪招]( "網路求職必知八大歪招")
- 下面是一箇中國網路招聘行業元老透露的行業祕密，以企業人事經理的角度來給求職者建議。（1）簡歷要與大公司沾邊當人事經理搜尋人才時，一般會以關鍵字“知名企業名稱＋職位名稱”，比如消費品行業可能喜歡可口可樂及寶潔的人，人事經理會這樣搜尋，例如：“可口可樂＋銷售經理”，系統會搜尋...
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![網路投簡歷的的八個有用的絕招]( "網路投簡歷的的八個有用的絕招")
- （1）簡歷要與大公司沾邊當人事經理搜尋人才時，一般會以關鍵字“知名企業名稱＋職位名稱”，比如消費品行業可能喜歡可口可樂及寶潔的人，人事經理會這樣搜尋，例如：“可口可樂＋銷售經理”，系統會搜尋到簡歷中出現以上關鍵字的求職者，如果你的簡歷裡出現知名企業名稱的字樣，就可以被搜尋到，...
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![名企五花八門的面試鮮招]( "名企五花八門的面試鮮招")
- 名企工作環境好，薪資待遇好，福利高，競爭空間大，留給面試者的門檻自然也高，要想進名企就必須“過五關斬六將”。名企在人家的甄選上都有一套企業內部的嚴格制度，為了尋找“合適”的求職者，他們往往不惜血本，出動各部門“高手”，全方位考察求職者的綜合素質。面對名企五花八門的面試...
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