- 個人簡歷是求職者向用人單位展示自身能力、經歷和專業技能的有效工具。編寫一份優秀的個人簡歷對於獲得更好的職業機會非常重要。本文將分享一些關於如何撰寫個人簡歷的技巧和建議。第1篇本人思想進步，善於合作，業務能力和組織能力強;待人誠懇，樂觀向上，勤於鑽研，工作認真，在以...
- 25569
![職場競爭其實沒那麼激烈]( "職場競爭其實沒那麼激烈")
- 經常遇到一些剛參加工作的年輕人抱怨，現在的競爭如何激烈，自己一次次的變換工作，可是還是過著月光族的生活，離自己的夢想愈來愈遠。未來一片迷茫，不知如何發展甚至有些自暴自棄。而一些即將參加工作的新人對未來更是霧裡看花。本人從事多年的團隊管理以及團隊培訓工作，仔細思考...
- 25560
![競爭上崗演講稿2篇 《站在競爭潮頭，用演講征服職場》]( "競爭上崗演講稿2篇 《站在競爭潮頭，用演講征服職場》")
- 在如今激烈的職場競爭中，演講能力已成為競爭上崗的必備技能之一。優秀的演講能夠展現個人實力，彰顯自信與才智，甚至成為獲得職位的關鍵一步。因此，本文將為大家分享有關競爭上崗演講的一些技巧和經驗，幫助您在職場中獲得更多的機會和成功。第1篇春天孕育希望。首先感謝組織給...
- 6886
![大學生應如何獲得職場競爭力]( "大學生應如何獲得職場競爭力")
- 〖摘要〗這一點很關鍵，直接關係到用人單位的選拔。這裡是簡歷欄目，這篇《大學生應如何獲得職場競爭力》十分好，供大參照參照。當今的大學生，面臨著無資金、無資源、無經驗的尷尬局面，就用人單位而言，希望能夠找到既有經驗、又能夠帶專案來的管理人才，尤其是眾多的中小民營企業，希...
- 27501
![對手作文作文“對手”3篇 敵我競爭：挑戰中的合作與成長]( "對手作文作文“對手”3篇 敵我競爭：挑戰中的合作與成長")
- 在競爭激烈的現代社會中，對手是我們不可或缺的存在。他們以自身的實力和才能不斷刺激我們進步，促使我們更加努力地追求成功。本篇文章將以“對手”為主題，探討對手在人們成長和發展過程中的重要角色，揭示對手背後的價值與意義。第1篇今天的興趣學院作文課，我遇到了一個囂張的...
- 10344
![如何讓競爭對手高薪挖你跳槽？]( "如何讓競爭對手高薪挖你跳槽？")
- 公司競爭對手的錢好賺麼？好賺，但要看你怎麼賺，會不會賺。許多職場人士跳槽後希望在行業領域內的公司競爭對手那裡獲取高薪，因為他們認為憑藉自己的從業優勢完全可以輕鬆拿到OFFER取得高薪。事實上，達到目標還需要具備許多先覺條件。吳先生已經32歲，雖然現在的工作穩定，但薪資和...
- 14208
![提升職場競爭力的7要素]( "提升職場競爭力的7要素")
- 專業技能在校期間所培養的專業，只是你踏上專業之路的第一步，許多行業所特有的專業技能，學校無法提供，只能在工作實踐中學習。所以，在最初的“學徒期”，薪水待遇是其次，學習機會才最重要，要把工作當成學校的延伸，把主管和資深同事當成良師，像海綿般虛心學習，專業技術的“馬步”才扎得...
- 17400
![信用是職場隱形競爭力]( "信用是職場隱形競爭力")
- 邁入招聘季，不少大學生為企業開出的“有一定工作經驗”的招聘條件而糾結。他們沒有相對完整的職場經歷，於是開始考慮能否採用“非常”手段，將自己的經歷進行一定的包裝，從而拿到心儀的offer。其實，每個職場人的身上，都帶著一張信用卡，記載著這個人的職場信用。勝就勝在能真實地...
- 11005
![職場競爭為求職做整形，是否值得？]( "職場競爭為求職做整形，是否值得？")
- 在職場競爭日益激烈的今天，求職場上，因為“面子”問題而被招聘企業拒之門外的求職者大有人在。記者從各大醫學美容機構獲悉，在就業形勢日趨嚴峻的今天，整形專案內容已不再是去痣、割雙眼皮之類的小手術，而包括了改臉型、隆鼻、吸脂等較大的整形手術。為工作整形變個好形象“我...
- 19071
![職場中，該爭取的時候就不要退讓]( "職場中，該爭取的時候就不要退讓")
- 心計的話，你是很難混得好的。很多人可能會說，做人要老實，這樣才能受大家歡迎，才能發展得好。確實，工作中很多人都喜歡老實人，因為他們不懂得反抗，很聽話。做人做事太老實，就會很容易被別人欺負，吃的虧就會越多。其實工作中每個人都有自己利益要爭取要維護，一味地忍讓，別人也不會感激...
- 11199
![崗位競聘個人演講稿8篇 擊敗競爭對手，成功爭取崗位：我的個人演講稿]( "崗位競聘個人演講稿8篇 擊敗競爭對手，成功爭取崗位：我的個人演講稿")
- 該篇文章將提供一份崗位競聘個人演講稿，為該崗位的應聘者提供示範和參考，展示出自己的優勢和能力，希望幫助應聘者在面試中獲得成功。第1篇首先，我感謝領導這公平競爭的機會。我也衷心希望能新增一個顏色我的醫院，與此同時，自己的理想和抱負。我，xx，xx歲，中共預備黨員，大學本科畢業，...
- 25456
![95後職場人必備的四大職場競爭力]( "95後職場人必備的四大職場競爭力")
- 職場中，亙古不變的道理就是每個人都要提升自己的核心競爭力。唯有自己能力過硬，做的其他努力才會更加有用、更有價值。那麼，對於初入職場不久的95後來說，需要大傢俱備哪些核心競爭力呢？今天就給大家分享95後職場人必備的四大職場競爭力，希望可以幫到大家。獨立思考能力每個職場...
- 4800
![應對物價上漲職場新人爭當省錢族]( "應對物價上漲職場新人爭當省錢族")
- 從柴米油鹽到日用百貨，今年來各種生活必需品的一路漲價，讓很多剛剛大學畢業不久、初入職場的80後感受到不小的壓力。許多曾經大手大腳的“月光族”、“購物狂”不由得精打細算，現在成了“便當族”、“海囤族”、“團購族”、“記賬族”，讓人刮目相看。孔同：大家好，歡迎收看這一...
- 3672
![給競爭對手的公開信]( "給競爭對手的公開信")
- 致所有在水泥企業奮鬥的同行們：我本粗人一個，在水泥圈裡混了有十來年了，自己有個小水泥廠，整天累死累活的賺點小錢，說不定什麼時候就要關門整改，政策嚴、行情差，還要面對咱們同行之間的競爭，心裡壓力太大了。真想不明白，當初是如何說服自己進入這個又髒、又苦、又累的水泥行業。是...
- 19164
![職場核心競爭力是什麼？]( "職場核心競爭力是什麼？")
- 算一筆賬，在北京扣除五險一金的全部繳納專案稅前工資需要15000元，在上海扣除五險一金要到14000元，在廣州和深圳的職場人需要稅前工資在16000元才能確保月薪破萬。所以稅前的工資不夠高，月薪拿到手裡當然只有幾千塊了。如果月薪低於萬元是常態，那麼你屬於哪一種情況？工作一兩年...
- 10081
![10種職場無用功讓你升遷無望]( "10種職場無用功讓你升遷無望")
- 1.只會安步就班踏踏實實地做具體工作，這沒有錯。但只會這樣那錯就大了，因為這永遠只是新手的方式，僅靠這個，永遠也成不了高手。甘心一輩子本本分分只當個菜鳥，到頭來，肯定連菜鳥也做不成，現在的職場，逆水行舟，原地不動，早晚被浪打翻。2.好高騖遠年輕人喜歡幻想，本身也沒錯。但若是一...
- 24765
![莫讓職場小事妨礙大前途]( "莫讓職場小事妨礙大前途")
- 〖摘要〗三個月考核期未滿，公司就以不適合銷售工作為由辭去小李。下面小編特別蒐集了一篇莫讓職場小事妨礙大前途，歡迎欣賞。莫讓職場小事妨礙大前途浮躁斷送前程“工作中不能浮躁、耍滑頭，否則未來的發展很可能就毀在了自己的手裡。”這是某公司負責人季先生對新人孫晨最後...
- 20965
![職場定律：莫與上司唱對臺]( "職場定律：莫與上司唱對臺")
- 職場上想要讓自己好過一點，除了做好本職工作，還需要注意的事項很多，比如，在和上司交往的過程中，注意不要讓上司對自己產生誤會，不要得罪了上司；和同事相處過程中，也一定要刷亮雙眼，不要和小人結交，被拖累和陷害，還要遭人詬病。總之，今天跟大家分享的這個職場定律，一定要記住，受用終身，那...
- 21053
![競爭激烈，使職場人變的更加理性]( "競爭激烈，使職場人變的更加理性")
- 今年的求職高峰，缺少了些每年的火爆熱烈，好像有點二踢腳、小鋼炮換成了小小鞭，響度和熱度都少了很多。因為競爭激烈，職場變的更加規範，職場人也變的更加理性。一、跳槽者不再輕易起跳案例一：我不想說再見！大揚前幾年是個老跳蚤，跳槽成性，每次跳槽都多少有點小收穫，略長點工資，職位略...
- 10511
![職場攻略：心理資本成職場競爭力]( "職場攻略：心理資本成職場競爭力")
- 所謂心理資本，說的是“你是誰”，也就是指一個人的心理狀態、心理素質。任何人，不論是管理者還是員工，都有一個心理資本，資本狀況是優良還是糟糕，對工作業績至關重要。其實，對人的心理狀態和心理素質的關注一直都有，但是直到最近，才把它作為企業或者職場上的一種資本概念提出來，並加...
- 23997
![“80後”莫做“職場蚱蜢”]( "“80後”莫做“職場蚱蜢”")
- 你現在跳了嗎？今日，網友一點紅剛上QQ，就收到了昔日大學同學的問候。同學聊天，總少不了跳槽、找工作的話題。眼下，80後常把你跳槽了嗎掛在嘴上。據多方瞭解，對剛畢業的大學生來說，一年跳槽一兩次甚至多次已不足為奇。在這方面，與習慣於從一而終的前輩們大相徑庭。阿烽去年大學畢業...
- 8553
![感恩對手作文2篇 "競爭中的感恩之旅"]( "感恩對手作文2篇 \"競爭中的感恩之旅\"")
- 在競爭激烈的社會中，我們常常關注自己的成績和成就，卻很少想過感謝對手。但對手的存在是我們進步的動力和學習的機遇。因此，本文將以“感恩對手”為主題，從不同角度探討對手的重要性，引發讀者對於感激與尊重的思考。第1篇在現代社會中，競爭是必不可少的。因為有對手，才會有競爭...
- 24814
![職場中必須具備的7種競爭力]( "職場中必須具備的7種競爭力")
- 一、學歷所謂學歷，包括學校、科系、學位。若本身學歷不好，一個補救方法是出國留學或報考國內碩士班，用最高學歷“勾銷”先前較差的學歷。尤其現在國內研究院所廣開大門，從“碩士在職班”到“產業碩士班”，想要拿個好學校熱門科系的碩士學位，各種渠道多元暢通。另一個補救方法是...
- 28860
![爭做職場高手]( "爭做職場高手")
- 爭做職場高手：換位思考贏人脈職場修煉的最高境界不是掌握獨門技術，技術高超固然重要，但僅有高超的技術並不說明你就是一個職場高手，高超的技術需要依託於豐富的人脈資源來發揮作用。這就是所謂的領導力範疇，一個職場高手除了具備豐富的技術技能之外，還要掌握人際技能，當然，如果想...
- 27616
![麥當勞市場競爭態勢分析報告及促銷計劃書]( "麥當勞市場競爭態勢分析報告及促銷計劃書")
- 一、市場競爭態勢分析在市場競爭態勢中，用市場區隔的方式將快餐行業區分為中式快餐與西式快餐兩種。其中，中式快餐以WA與CD為代表，西式快餐則以麥當勞、肯德基與比薩最具代表性。西式快餐是由國外引進的經營方式，麥當勞是第一家進入臺灣市場的快餐連鎖店，比薩成長極為迅速，一年...
- 13851
一號簡歷網
