![上海：廣告人錢袋有多鼓?]( "上海：廣告人錢袋有多鼓?")
- 7月中旬，上海勞動和社會保障局在上海市廣告協會的協助下，首次對本市廣告行業的工資和福利進行了調查，併發布了2005年度廣告行業工資指導價位。為了解廣告人工作中的酸甜苦辣和廣告人的錢袋到底有多鼓，本刊記者於近日採訪了部分業內人士。現狀篇從業人員超6萬7月15日下午，本刊...
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![員工福利保障調查:60%企業年保費]( "員工福利保障調查:60%企業年保費")
- 67%的企業人均年保費低於1000元，其中33%的企業人均年保費小於500元。這是昨天釋出的《2005年中國企業員工福利保障現狀調查報告》中透露的資訊。報告顯示，上海企業投保團險比例最高，達到45.5%；而廣東、北京、江蘇的投保比例分別為39.4%、44.1%、31.2%。目前購買的團險中，意外...
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![深圳物流經理薪資居全國之最]( "深圳物流經理薪資居全國之最")
- 據勞動報訊息，中國物流業年產值已超過2000億美元，預計未來10年內相關服務收入將保持20％的年增長，而與之相對的是人才的緊缺。在此背景下，有全球的眼光、經驗和能力的物流經理變得越來越搶手。相關調查顯示，本科學歷的物流經理的平均薪資幾乎是大專出身的物流經理的1.4倍左右，外...
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![青島：月薪千元難聘洗車工]( "青島：月薪千元難聘洗車工")
- “月薪提到1000元，仍沒能招來洗車工。”遼陽路一汽車美容公司的經理髮出這樣的抱怨。記者採訪瞭解到，島城私家車激增帶火了洗車業，但由於不少人嫌棄這是份體力活，出現了千元難招洗車工的現象。市勞動和社會保障就業服務中心市場管理處張成山處長說，月薪1000元已與青島市平均工...
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![美國“海歸”受歡迎 年薪高達百萬元]( "美國“海歸”受歡迎 年薪高達百萬元")
- “海歸”本身是帶著一個小光環，但有這個光環只是虛的東西。有沒有能勝任工作的能力才是更重要的。很多企業更看重實際能力。從獵頭的眼光來看，似乎都比較喜歡獵有一定身價的“海歸”:如有國外正規院校的文憑，又在國外工作了兩三年以上，個人性格成熟、穩重，中西方文化都比較精...
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![從錢的角度來談談擇業的問題]( "從錢的角度來談談擇業的問題")
- 最近休假在家，有點閒情，今天就單純從錢的角度來談談擇業的問題。擇業，包括選擇行業和選擇工作職能，最近看到一篇帖子說，如果你表現很好，但是老闆就是不給你加很多薪水，很多情況下不是老闆不看重你，而是你的工作就值這點錢，這真是大實話，說這話的那位仁兄可能是通過長久的體驗感受出...
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![廣東：IT開價月薪普降千元 心態務實找工不難]( "廣東：IT開價月薪普降千元 心態務實找工不難")
- 高職高專類畢業生起薪要求不高在求職市場頗受青睞近日，由廣東省高校畢業生就業指導中心主辦的兩場招聘會，分別在暨南大學和廣東嶺南職業技術學院舉行。其中在暨大舉行的是IT專場，而在嶺南職業技術學院舉行的則是經貿、財會、文祕類專場。往年熱門高薪的IT行業，今年開出的月薪...
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![手機人才年薪10萬沒問題 職位需求五花八門]( "手機人才年薪10萬沒問題 職位需求五花八門")
- 小小手機創造出無限財富，手機人才需求也不斷看漲。資料顯示，北京地區電訊類工程師人才招聘職位數量每週都在增加，9月12日前一週是4748個，9月19日前一週增加到4844個。需求五花八門目前，集個人資訊管理、MP3隨身聽、數碼照相、遊戲、影音娛樂於一體的小手機再也不僅是無線通話...
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![明年上半年薪資預計上漲9.8%]( "明年上半年薪資預計上漲9.8%")
- 昨日，前程無憂釋出《2012離職與調薪調研報告》。報告中稱，2011年員工離職率仍處高位，但同時預計2012年上半年中國企業平均調薪9.8%，超8%的GDP增幅。此次調查的資料顯示，今年各行業企業的員工平均離職率達到18.9%，為2008年金融危機以來的最高。其中傳統服務業2011年員工離職率達...
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![南京：超市店長平均年薪15萬]( "南京：超市店長平均年薪15萬")
- “女人的年齡、男人的收入，不問為好”，即使問起來，對方也多半會回答“這個月剛夠用”。在南京多家外資超市，高層人士的薪金通常都是一個不可言說的祕密。店長年薪均過15萬要想打聽外資超市高管的薪金很難，他們幾乎都以《員工守則》上有禁止向外界透露本企業員工薪水的條款拒絕...
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![要辭職不讓走該怎麼辦]( "要辭職不讓走該怎麼辦")
- 1、勞動者提出解除勞動合同（辭職）分三種情況：一是，依據第三十七條的規定提出解除勞動合同，也就是提前30天通知用人單位，不用單位批准。但用人單位不承擔經濟補償；二是，依據第三十八條的規定提出解除勞動合同，不用提前30天，也不用批准，而且，用人單位還必須按照勞動合同法第十六條第四...
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![行長年薪百萬 專家質疑薪酬改革]( "行長年薪百萬 專家質疑薪酬改革")
- 在交行去年推出高管股權激勵計劃後，建設銀行董事長郭樹清近日透露了建行股權激勵的“真容”，擬採取管理層股權激勵加全體員工持股的方式。有關金融專家表示，銀行熱衷的薪酬改革與股權激勵不能簡單等同於加工資。郭樹清沒有具體談及建行管理層股權激勵計劃（全稱“股票增值權激...
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![菸草公司職工月薪平均高達14670]( "菸草公司職工月薪平均高達14670")
- 鄙人05年七月份正式畢業，但04年12月份時已找到工作，到八月份到這間公司時已是第三間公司啦，換的公司是一間比一間大。現在這間是上市公司，在這大專畢業的我謀得了個經理祕書的位子，月薪千八。在廣州，跟我同期畢業的同學相比，都是自己找工條件下，我算很厲害啦。雖然出去住會舒服點...
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![個稅改革中的富人稅 “濟貧”就要“劫富”？]( "個稅改革中的富人稅 “濟貧”就要“劫富”？")
- 有一份報告指出，中國的富人約佔總人口的20%，但是他們上繳的個人所得稅還不到國家個人所得稅收入的10%。經濟學家稱，中國富人的稅收負擔在世界上是最輕的。在當前富人避稅辦法遠比徵稅辦法多的情形下，富人稅究竟應當如何徵收？★《中國經濟週刊》記者王紅茹/北京報道目前，個人所...
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![中國經理人薪酬排行榜]( "中國經理人薪酬排行榜")
- 上海職業經理人以8278元的平均月薪居全國十大城市之首；在中國職業經理人收入最高的十大行業中，石油行業經理人以7949元的平均月薪名列榜首。“中國十大城市經理人薪酬排行榜”第一名：上海經理人，平均月薪8278元；第二名：北京經理人，平均月薪7888元；第三名：深圳經理人，平均月薪7275元...
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![求職別怕談錢職場新人“薪”情調查]( "求職別怕談錢職場新人“薪”情調查")
- 近幾年，各地都出現類似“薪資聯盟”的新聞，其中，發生重慶某高校“薪資聯盟事件”引起當年應屆畢業生強烈關注。學生們在《薪酬聯盟書》上號召該校大學畢業生“為了我們敬愛母校的聲譽，為了我們多年的寒窗苦讀，為了抵制某些黑心公司的乘機壓價，讓我們聯合起來組成薪資聯盟，低於25...
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![青島市人事局公佈崗位薪酬及緊缺崗位情況]( "青島市人事局公佈崗位薪酬及緊缺崗位情況")
- 今年才市哪些崗位最熱門？哪些職位薪水增幅大？今天，市人事局中高階人才市場公佈了招聘崗位薪酬及緊缺人才崗位情況。總建築師年薪達15萬元、建築總工程師年薪12萬元……今天，市中高階人才市場此次公佈了技術崗位、管理崗位和銷售崗位的薪酬排榜。其中年薪最高的是總建築師，其“...
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![上海：司售人員月均工資增加一成多]( "上海：司售人員月均工資增加一成多")
- 佔滬上公交半壁江山的巴士集團，近年來堅持增資向一線主體工種傾斜的政策，使一線司售人員的收入有了實實在在的增長。據巴士一汽三分公司經理陳界明介紹，職工的收入增長同勞動貢獻緊密掛鉤，公司鼓勵職工多勞多得。去年該公司職工全年工資統計表顯示，作為主體工種的司機月均工資...
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![職場加薪的潛規則你得知道]( "職場加薪的潛規則你得知道")
- “加薪”，從來都是職場人士最實在的想法，尤其是現在物價上漲的形勢下，職場人士對加薪更是翹首企盼、心急如焚。統計表明75%以上的職場人士都會過份追求眼前的薪資提升，而不知“加薪”還有很多方式、方法可尋。職場加薪潛規則當加薪成為一種遙不可及的奢望時，當加班沒有加班費...
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![過度在乎剛畢業時的薪水會怎樣]( "過度在乎剛畢業時的薪水會怎樣")
- Offer薪水不高，要不要去？工作不在乎錢，在乎什麼？不僅是應屆生，很多工作多年的人也有這樣的疑惑。-1-不要在乎剛畢業時的薪水去年秋招季結束後，很多應屆的學弟學妹都簽了不錯的工作。偶然的機會，一個應屆生學弟，和我聊起了其職業規劃的問題。「我不準備要這家企業的offer了，薪水沒...
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![詳解年終獎：休法定假應照發 提前離職也該拿]( "詳解年終獎：休法定假應照發 提前離職也該拿")
- 明明白白拿年終獎【核心提示】：歲末將至，一隻叫做“年終獎”的紅包又開始成為各行各業上到老闆下到員工的年終“熱詞”。對員工來說，勤懇工作了一年，紅包厚不厚，成了判斷企業發展、自身工作能力、留還是走的風向標。而對老闆來說，既要獎勵最優秀的員工，又要平均照顧到每個員工的...
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![年底辭職還能拿到年終獎嗎]( "年底辭職還能拿到年終獎嗎")
- 臨近年末，很多小夥伴在詢問：“年底辭職還能拿到年終獎嗎？”其實啊，還是有機會拿到年終獎的。今天就針對這個話題給大家聊一聊年終獎的那些事。對於在年終獎發放之前已經離職的員工來說，能否獲得年終獎，主要分為3種情況：勞動合同有約定的，從其約定如果勞動者在入職時與用人單位籤...
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![青島“老總”年薪啟用新標準]( "青島“老總”年薪啟用新標準")
- 青島啤酒、海信、澳柯瑪等多家上市公司日前與青島市國資委簽訂年度責任書，企業“老總”年薪啟用新標準。《青島市國有（集體）企業負責人經營業績考核暫行辦法》日前實施，《辦法》突出了企業“老總”擔負的國有資產保值增值任務，把過去單純考核優良資產改為優良資產、不良資產雙...
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![外貿業務員一年能拿上百萬 高薪行業競爭在增大]( "外貿業務員一年能拿上百萬 高薪行業競爭在增大")
- 儘管身處其中的人對自己的薪水諱莫如深，但一般人都明白外貿是個高薪行業。幾位接受採訪的業內人士道出了這個行業的薪酬規律：雖然行政員工和一般業務員工的薪水並不比其他行業高多少，但業務經理的年薪平均在20萬元左右，最優秀的業務人員甚至賺得比老總多。業務經理年薪平均20...
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![廣州的工資為何沒有杭州高？]( "廣州的工資為何沒有杭州高？")
- 一線城市，一般就是北上廣深四個，這裡面也是有區別的，因為其中的廣州工資稍微低了一點。但是，就這一點，所有書本都是不講的，也沒幾個人瞭解，尤其在校大學生更是無從知道，因為書本給他們的印象就是，“同一檔次分數一樣”。之前，我在文章《小城市如何獲得高工資？》中，有所描述，具體城市工...
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