人力資源管理協會崗位職責書
- 崗位職責
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一、組織部
1、負責按策劃方案組織實施,並評估活動效果形成書面報道;
2、負責不斷開發適合協會活動需要的資源(含場所等);
3、負責協管各種物料,包括採購、出入庫管理,製作臺賬等;
4、負責發展開發企業會員,個人會員,使會員隊伍不斷壯大;
二、協會助理
1、協助協會會長副會長推進基因工程;
2、協助會長、副會長開展商業贊助;
3、督導工作計劃落實;
4、負責會議組織,形成會議紀要;
5、祕書工作。
三、會長崗位職責
1、負責與政府建立良好關係;
2、負責管理會員部;
3、負責組織召開協會內部會議,明確工作計劃;
4、協會講師;
5、負責專家團家團隊管理
四、副會長崗位職責
1、負責協會基因工程方案的實施;
2、負責管理宣傳部;
3、協助會長工作;
4、負責協會各種制度、文案稽核。
五、宣傳部
1、負責每次活動拍照、整理照片並上傳共享;
2、製作每次活動的簡報、並上傳共享;
3、負責製作活動、刊頭等宣傳;
4、負責網站內容更新維護;
5、負責將需傳播的內容通過微博、微信等公眾平臺釋出;
6、負責QQ群公告欄內容更新維護;
7、負責QQ群分組;
8、負責與外界(中國人力資源理事會、雜誌報社等)媒體建立關係;
9、負責不斷創新、更新協會宣傳渠道平臺,手段;
10、負責協會活動策劃方案的提報
11、負責活動主持人選撥和培養;
六、會員部
1、負責活動費用收取,收支帳管理並公佈;
2、負責會員資料的更顯,建立維護;
3、負責向參與活動的會員制作發放學員手冊;
4、負責開展會員生日活動慰問(禮物);
5、負責重要活動獎金、獎品的準備;
6、管理群管理員
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